Приглашаем на участие в республиканском конкурсе «Еңбек жолы -2023»

Отдел занятости и социальных программ приглашает трудовых династий и работников производства на республиканской конкурс «Еңбек жолы -2023».

      В своей программной статье «Взгляд в будущее: модернизация общественного сознания» Глава государства предложил отметил что общественное сознание требует не только выработки принципов модернизации, но и конкретных проектов, которые могли бы позволить ответить на вызовы времени без утраты великой силы традиции.

      В рамках идеи Главы государства по построению Общества Всеобщего Труда, в целях повышения авторитета Человека труда, стимулирования производительности труда, пропаганды рабочих профессий, привлечения молодежи в сферу производства, а также укрепления многолетних традиций трудовых династий, Указом Главы государства учрежден праздник «День труда».

      Для продвижения идеи Общества Всеобщего Труда, Министерством с прошлого года учрежден Республиканский конкурс «Еңбек Жолы», проводимый среди трудовых династий и работников производства.

      В рамках Республиканского форума «Общества Всеобщего Труда», приуроченных празднованию «Дня труда» в районном (городском) и областном уровне будет проводиться конкурс «Еңбек жолы».

      Цели проведения конкурса:

      1) сохранение преемственности поколений;

      2) формирование позитивного общественного мнения о людях труда и создание условий для формирования новых трудовых династий на предприятиях и организациях;

      3) воспитание у казахстанцев гордости за достижения соотечественников, внесших значительный трудовой вклад в развитие экономики Республики Казахстан;

      4) воспитание молодежи в духе уважительного отношения к труду, сохранения и приумножения трудовых традиций;

      5)повышение статуса Человека труда в обществе и стимулирования производительности труда под эгидой «Общества всеобщего труда».

       В конкурсе могут участвовать все работники предприятий, вне зависимости от отрасли, за исключением государственных служащих.     

       На основании представленных участниками конкурса материалов республиканская и региональные (областные, городские и районные) комиссии по определению победителей конкурса определяют победителей по следующим номинациям:

       1) «Лучшая трудовая династия»

       В данной номинации выбирается самая многочисленная династия с самым продолжительным трудовым стажем, имеющая наибольшее количество наград.

«Трудовая династия» – группа работников одной организации, представляющая два и более поколения близких родственников одной семьи (один или оба супруга совместно с детьми или внуками), осуществляющая трудовую деятельность в настоящее время и имеющая суммарный стаж работы на данном предприятии не менее 20 лет. Главой династии признается представитель трудовой династии, ранее всех начавший трудовую деятельность.

       Трудовая династия должна принимать активное участие в общественной жизни аула, района (города, области), содействовать профессиональной ориентации молодежи, пропагандировать свою профессию;

       2) «Лучший наставник работающей молодежи»

       В данной номинации выбирается самый высокоэффективный наставник со стажем работы не менее 20 лет.

       3) «Лучший молодой работник производства»

       В данной номинации выбирается самый активный и трудолюбивый работник производства со стажем работы не более 5 лет;

        Участники конкурса оформляют и представляют местным исполнительным органам областей, городов республиканского значения и столицы следующие материалы в двух экземплярах на бумажном и электронном носителях:

        1) заявление об участии в конкурсе в произвольной форме с указанием номинации;

        2) копия удостоверения личности;

        3) видеоролик по теме номинации не более 1-2 минут (с демонстрацией рабочего места и навыков, при желании);

        4) компьютерная презентация не более 1 минуты (в формате Microsoft Power Point) о конкурсанте (работа, семья, увлечение, хобби и т.п.);

        5) копия трудовой книжки и иных документов, подтверждающих стаж работы каждого представителя трудовой династии или работника заверенная работодателем (справка с места работы);

        6) рекомендательное письмо от работодателя или профсоюза.

        При наличии (копии следующих документов):

копии государственных или ведомственных наград, грамоты, благодарственные письма

сертификаты о повышении квалификации (при наличии).

        Документы на конкурс представляются на государственном или русском языках.

        Конкурс проводится в 2 этапа:

        1 этап проводится на региональном уровне:

        1) определяются лучшие трудовые династии и работники на городском и районном уровнях;

        2) победители соответствующей области, столицы, города республиканского значения определяются среди лучших трудовых династий и работников на городском и районном уровнях;

        2 этап проводится на республиканском уровне среди победителей соответствующей области, столицы, города республиканского значения:

        1) представляются видеороликии презентации победителей соответствующих областей, столицы, города республиканского значения;

        2) изучаются представленные материалы победителей соответствующей области, столицы, города республиканского значения.

       Торжественная церемония награждения проводится в день проведения Республиканского форума текущего года в г. Астана.

       Срок приема документов до 15 июня 2023 года.

     Более подробную информацию можно получить на сайте Министерства труда и социальной защиты населения РК  www.enbek.gov.kz, либо на сайте областного управление координации занятости и социальных программ  https://www.gov.kz/memleket/entities/bko-social?lang=kk.

       Заявки и материалы для участия в конкурсе «Еңбек Жолы» просим направить по адресу: проспект Нурсултана Назарбаева, 161, (2-этаж, 13 кабинет. За дополнительной информацией можете обратиться по телефонам: 93-35-74, 93-35-98 или через электронную почту m.umbetkalieva@bko.gov.kz