Положение государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ города Каражал»

1. Государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ города Каражал» (далее – государственное учреждение) является государственным органом Республики Казахстан, осуществляющим руководство в сфере занятости и социальных программ.
2. Государственное учреждение ведомств не имеет.
3. Государственное учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией и законами Республики Казахстан, актами Президента и Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением.
4. Государственное учреждение является юридическим лицом в организационно-правовой форме государственного учреждения, имеет печати и штампы со своим наименованием на государственном языке, бланки установленного образца, в соответствии с законодательством Республики Казахстан счета в органах казначейства.
5. Государственное учреждение вступает в гражданско-правовые отношения от собственного имени.
6. Государственное учреждение имеет право выступать стороной гражданско-правовых отношений от имени государства, если оно уполномочено на это в соответствии с законодательством.
   7. Государственное учреждение по вопросам своей компетенции в установленном законодательством порядке принимает решения, оформляемые актами, предусмотренными законодательством Республики Казахстан.
7. Структура и лимит штатной численности государственного учреждения утверждаются в соответствии с действующим законодательством.
8. Местонахождение юридического лица: 200122, Республика Казахстан, область Ұлытау, город Каражал, улица Сары Тока, дом 1.
9. Полное наименование государственного органа: - на государственном языке - «Қаражал қаласының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемесі, на русском языке - Государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ города Каражал».
10. Настоящее положение является учредительным документом государственного учреждения.
11. Финансирование деятельности государственного учреждения осуществляется из республиканского и местных бюджетов, бюджета

(сметы расходов) Национального Банка Республики Казахстан в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

13. Государственному учреждению запрещается вступать в договорные отношения с субъектами предпринимательства на предмет выполнения обязанностей, являющихся функциями государственного учреждения.
    Если государственному учреждению законодательными актами предоставлено право осуществлять приносящую доходы деятельность, то доходы, полученные от такой деятельности, направляются в доход государственного бюджета.

 

2. Задачи и полномочия государственного органа

 

• Задачи:

Осуществление единой государственной политики в области занятости, социальной защиты социально-уязвимых слоев населения.

• Полномочия: 

1) Права:

для реализации предусмотренных настоящим Положением задач и полномочий государственное учреждение вправе запрашивать и получать необходимую информацию, документы и материалы от государственных органов, должностных лиц, предприятий, организаций, независимо от ведомственной подчиненности и форм собственности в пределах своих полномочий;

осуществлять иные права в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

2) Обязанности:

рассматривать обращения юридических и физических лиц, а также давать разъяснения, отнесённые к компетенции государственного учреждения;

осуществлять иные обязанности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

16. Функции:

         принятие, рассмотрение обращений граждан и юридических лиц по вопросам, относящимся к компетенции государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ города Каражал», и сообщение заявителям о принятых решениях в порядке и сроки, установленные законодательством Республики Казахстан;

         назначение и выплата государственной адресной социальной помощи;

         назначение и выплата жилищной помощи;

         назначение социальной помощи отдельным категориям нуждающихся граждан по решениям местных представительных органов;

         возмещение затрат на обучение на дому детей с инвалидностью;

         обеспечение санаторно-курортного лечения лиц с инвалидностью и детей с инвалидностью в соответствии с индивидуальной программой;

         обеспечения лиц с инвалидностью техническими вспомогательными (компенсаторными) средствами (или) специальными средствами передвижения в соответствии с индивидуальной программой;

         обеспечения услугами индивидуального помощника для лиц с инвалидностью первой группы, имеющих затруднение в передвижении, специалиста жестового языка для лиц с инвалидностью по слуху в соответствии с индивидуальной программой;

         предоставление дополнительных мер социальной помощи лицам с инвалидностью, предусмотренных законодательством Республики Казахстан;

         регистрация граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на      Семипалатинском испытательном ядерном полигоне, выплата единовременной государственной денежной компенсации, выдача удостоверений;

          выдача жилищных сертификатов;

         установление опекунства и попечительства над недееспособными или ограниченно дееспособными совершеннолетними лицами;

         оформление документов на оказание специальных социальных услуг в государственных и негосударственных медико-социальных учреждениях (организациях), предоставляющих услуги за счет государственных бюджетных средств;

         оказание специальных социальных услуг в условиях оказания услуг на дому;

         проведение анализа потребностей населения в специальных социальных услугах;

         принятие мер по развитию системы предоставления специальных социальных услуг;

         организация кадрового обеспечения субъектов, предоставляющих специальные социальные услуги, профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации социальных работников;

         взаимодействия с физическими, юридическими лицами и государственными органами по вопросам предоставления специальных социальных услуг;

         осуществление государственных закупок, а также размещения государственного социального заказа по предоставлению специальных социальных услуг и услуг по оценке и определению потребности в специальных социальных услугах;

         анализ, прогнозирование спроса и предложении  рабочей силы в  городе и информирование местного исполнительного органа города;

         внесение в местные исполнительные органы предложений по мерам содействия занятости населения;

         внесение в местные исполнительные органы предложений по определению населенных пунктов для добровольного переселения лиц в целях повышения мобильности рабочей силы;

         реализации региональной карты занятости и активных мер содействия занятости населения;

         осуществления мониторинга создания рабочих мест в рамках национальных проектов, планов развития города, региональной карты занятости;

         осуществление мониторинг организаций с рисками высвобождения и сокращения рабочих мест;

         выдача, продление и отзыв разрешении трудовому иммигранту в пределах квоты, распределенной уполномоченным органом по вопросам занятости населения;

         организация работы городской трёхсторонней комиссии по социальному партнерству и регулированию социальных и трудовых отношений;

         проведение работы по противодействию коррупции.

 

3. Организация деятельности государственного органа

 

17. Руководство государственного учреждения осуществляется первым руководителем, который несет персональную ответственность за
    выполнение возложенных на государственное учреждение задач и осуществление им своих полномочий.
18. Первый руководитель государственного учреждения назначается на должность и освобождается от должности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
19. Полномочия первого руководителя государственного учреждения:

1) определяет обязанности и полномочия своих подчинённых специалистов и работников;

2) в соответствии с законодательством назначает на должности и освобождает от должностей сотрудников государственного учреждения;

3) в установленном законодательством порядке налагает дисциплинарные взыскания и применяет меры по поощрению сотрудников государственного учреждения, решает вопросы трудовых отношений;

4) издает приказы и дает указания;         

5) представляет государственное учреждение во всех государственных органах и иных организациях;

6) выдает доверенности;

7) принимает меры, по противодействие коррупции и дисциплинарной ответственности за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей по предупреждению совершения коррупционных правонарушений подчиненными сотрудниками и несет персональную ответственность за принятие антикоррупционных мер;

8) осуществляет личный прием граждан;

9) заключает договора и совершает иные сделки, предусмотренные законодательством Республики Казахстан.

Исполнение полномочий первого руководителя государственного учреждения в период его отсутствия осуществляется лицом, его замещающим в соответствии с действующим законодательством.

 

 

4. Имущество государственного органа

 

20. 20. Государственное учреждение может иметь на праве оперативного управления обособленное имущество в случаях, предусмотренных законодательством.

Имущество государственного учреждения формируется за счет имущества, переданного ему собственником, а также имущества (включая денежные доходы), приобретенного в результате собственной деятельности и иных источников, не запрещенных законодательством Республики Казахстан.

21. 21. Имущество, закрепленное за государственным учреждением, относится к коммунальной собственности.
22. 22. Государственное учреждение не вправе самостоятельно отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выданных ему по плану финансирования, если иное не установлено законодательством.

 

5. Реорганизация и упразднение государственного органа

 

23. Реорганизация и упразднение государственного учреждения осуществляются в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

 

Дата публикации

25 июня 2026