Лауазымдық міндеттері:
1.2 Барлық қызметкерлерге бірдей міндетті бұйырықтар шығарады, нұсқаулар береді;
1.3 Қызметкерлерді жұмысқа қабылдап, жұмыстан босатады;
1.4 ҚР заңнамасымен белгіленген тәртіпте мемлекеттік мекеменің қызметкерлерін мадақтау және тәртіптік жаза белгілеу шараларын қолданады;
1.5 ҚР заңнамасымен, мекеме Жарғысымен және басқарманың жүктеген өзгеде міндеттерін жүзеге асырады;
1.6 Жаңа әдістер мен технологияларды пайдалана отырып, ұлттық қауіпсіздікке нұқсан келтіре отырып, ақпаратты әдейі бұрмалаумен және жалған ақпаратты таратумен байланысты ақпараттық ықпал ету фактілерін анықтауға катысады;
1.7 Республикалық және өңірлік БАҚ өкілдерімен диалог алаңдарын ұйымдастыру;
1.8 Мемлекеттік органдар үшін ақпаратты іс-шаралардың оқиғалар қатарын дайындау ҚР Президенті жанындағы ОКҚ-мен келісіледі;
1.9 Талдамалық ақпараттық материалдарды дайындау және басып шығару және мемлекеттік органдардың баспасөз хатшылары мен БАҚ редакторлары үшін ақпараттық саясатты жетілдіру жөнінде ұсынымдар әзірлеу.
2.1 Сыбайлас жемкорлық құқық бұзушылықтар жасауға, протекционизмге, непотизмге және жақын туыстарына тікелей бағынуға жағдай жасауға жол бермеу туралы сыбайлас жемқорлыққа қарсы стандартты сақтау;
2.2 Қазақстан Республикасының «Әкімшілік құқық бұзушылық туралы» Кодексіне сәйкес ұйымдағы заңсыз миссионерлік қызметі үшін әкімшілік жауапкершілікке тартылады;
2.3 Қызметі нәтижесінде алынған адамдар мен қызмет алушылардың жеке деректерін Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес жария етпеу;
2.4 Мекеменің Жарлықта бекітілген қызмет пәніне және мақсатына жауап бермейтін қызметпен айналысуға, сондай-ақ мәміле жасауға құқығы жоқ;
2.5 Мекеме өзінің қызмет мақсатына қайшы келетін, Қазақстан Республикасының заңдарымен немесе құрылтай құжаттарымен айқын шектелген, я болмаса басшының жарғылық құзіретін бұза отырып жасаған мәміле «Ұлытау облысының қоғамдық даму баскармасы» ММ немесе Ұлытау облысы әкімдігінің, я болмаса прокурордың талап арыз бойынша жарамсыз деп танылуы мүмкін;