Приложение № 3
к правилам разработки и
утверждения (переутверждения) бюджетных
программ (подпрограмм)
и требований к их содержанию
ПРОЕКТ
БЮДЖЕТНОЙ ПРОГРАММЫ
|
4512251 Государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ Абайского района» |
|
|
код и наименование администратора бюджетной программы |
|
на 2023-2025 годы
|
Код и наименование бюджетной программы: 004 "Оказание социальной помощи на приобретение топлива специалистам, образования, здравоохранения, ветеринарии социального обеспечения, культуры, спорта в сельской местности в соответствии с законодательством Республики Казахстан" |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
Руководитель бюджетной программы Сейфуллина А.Т, руководитель ГУ «Отдел занятости и социальных программ Абайского района. Нормативно-правовая основа бюджетной программы: 1) Статьи 85,87 Конституции Республики Казахстан от 30 августа 1995 г. (№ гос.рег.-1); 2) Статья 9, 56 Бюджетного кодекса Республики Казахстан № 95-IV от 04 декабря 2008г. (№ гос.рег.-42587). 3) Пункт 5 ст.18 Закон РК № 66 от 8 июля 2005 года "О государственном регулировании развития агропромышленного комплекса и сельских территорий"(№ гос.рег.-24725) . 4) Статьи 31, 32, 37 Закона Республики Казахстан № 148 от 23 января 2001 года «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» (№ гос.рег.-7966); 5) Решение 35 сессии Абайского районного маслихата от 19.11.2014 г. «О предоставлении социальной помощи специалистам государственных организаций проживающих и работающих в сельских населенных пунктах на приобретение топлива» (№ гос.рег.-122780). 6) Решение № 55/586 от 27 ноября 2019 года «О внесении изменения в решение 35 сессии Абайского районного маслихата от 19 ноября 2014 года № 35/370 «О предоставлении социальной помощи специалистам государственных организаций, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, на приобретение топлива» (№ гос.рег.-120655). Вид бюджетной программы: В зависимости от уровня государственного управления - районные, (городские). В зависимости от содержания - осуществление государственных функций, полномочий и оказание вытекающих из них государственных услуг. В зависимости от способа реализации – индивидуальная бюджетная программа Текущая/развитие- текущаябюджетная программа Цель бюджетной программы: Обеспечение социальной помощью для приобретения топлива специалистам государственных организаций, проживающих и работающих в сельских населенных пунктах. Конечный результат бюджетной программы: Материальная поддержка на приобретение топлива специалистам государственных организации образования, здравоохранения, ветеринарии, социального обеспечения, культуры проживающих и работающих в сельских населенных пунктах за счет бюджетных средств -100 % (ежегодно). Эффективное, полное 100 % освоение бюджетных средств, направленных на оказание социальной помощи на приобретение топлива (ежегодно). Период достижения: до 31 декабря 2023 г, до 31 декабря 2024г, до 31 декабря 2025 г. Описание (обоснование) бюджетной программы: Прием и регистрация заявлений для выплаты единовременной материальной помощи специалистам социальной сферы проживающим, работающим в сельских населенных пунктах. Выдача уведомлений. Подготовка списков специалистов социальной сферы, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах на твердое топливо для зачисления на счета в подразделение ОАО «Казпочта» На 2023-2025 годы отклонение сумм в сравнении с 2022 годом не имеется. Расходы по бюджетной программе,всего
Код и наименование бюджетной подпрограммы: 015 «За счет средств местного бюджета» Вид бюджетной подпрограммы: В зависимости от содержания - осуществление государственных функций, полномочий и оказание вытекающих из них государственных услуг. Текущая/развитие- текущая бюджетная подпрограмма Описание (обоснование) бюджетной подпрограммы: оказание социальной помощи на приобретение топлива специалистам, образования, здравоохранения, ветеринарии социального обеспечения, культуры, спорта в сельской местности в соответствии с законодательством Республики Казахстан"
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||