Департамент УИС по Кызылординской области объявляет конкурс на следующую вакантную должность старшего начальствующего состава.
1) старший инспектор группы тылового обеспечения Департамента УИС по Кызылординской области (С-SVO-8) - 1 единица.
(базовая заработная плата, 238 440 тнг без учета экологического коэффициента).
Основные должностные обязанности:
- Готовит предложения для включения в текущие и перспективные планы работы отдела (подразделения, группы) по вопросам осуществления государственных закупок;
- Подготавливает обобщенные справки, информацию и рекомендации, предоставляемые другим инстанциям и ведомствам;
- Оформляет соответствующие дела по номенклатуре отдела (подразделения, группы), осуществляет контроль за своевременным исполнением поручений и указаний на местах;
- Рассматривает планы и предложения по проведению государственных закупок;
- Принимать меры по предупреждению коррупционных правонарушений, не допускать фактов совершения коррупционных правонарушений, противостоять любым проявлениям коррупции и проявлять к ним нетерпимость;
- Принимать меры по предупреждению коррупционных правонарушений, не допускать фактов совершения коррупционных правонарушений, противостоять любым проявлениям коррупции и проявлять к ним нетерпимость;
-Незамедлительно доводить до сведения руководства и (или) правоохранительных органов о ставших им известными случаях коррупционных правонарушений, а также о фактах обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
- Осуществляет иные обязанности в соответствии с законодательством Республики Казахстан;
-Осуществление работы по повышению имиджа уголовно-исполнительной системы через средства массовой информации;
- Проведение работы по предоставлению информационных причин, материалов и иной информации для публикации в средствах массовой информации и социальных сетях. Взаимодействие с представителями средств массовой информации и средств массовой информации в рамках должностных обязанностей;
Требования к участникам конкурса:
Граждане не старше тридцати пяти лет, имеющие соответствующее образование и прошедшие военную службу или военную подготовку в специализированных организациях Министерства обороны по подготовке военно-подготовленного резерва, а также освобожденные или отложенные от призыва на срочную воинскую службу в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
По решению руководителя правоохранительного органа на вакантную должность может быть принято лицо старше тридцати пяти лет, имеющее высокую профессиональную подготовку либо значительный опыт работы по определенным специальностям.
Образование: высшее или послевузовское, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности: Юриспруденция, Таможенное дело, Менеджмент, Экономика, Государственное и местное управление, Строительство, Теплоэнергетика, Транспортное строительство, Защита в чрезвычайных ситуациях, Архитектура, Пожарная безопасность, Информационные системы, Организация перевозок и движения транспорта, Технология продовольственных товаров, Нефтегазовое дело, Информационные технологии, Автоматизация и управление.
Требования к опыту работы:
1) не менее трех лет стажа службы в правоохранительных либо специальных государственных органах либо на воинской службе либо в должности судьи;
2) не менее четырех лет стажа работы на административных государственных должностях, соответствующих соответствующему профильному направлению конкретной должности этих категорий;
3) не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности этих категорий;
4) не менее пяти лет стажа работы для лиц, зачисленных в Президентский Молодежный кадровый резерв.
Наличие сертификата о прохождении тестирования и заключения оценки личных качеств, выдаваемого уполномоченным органом Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы (далее – АДГС) (правоохранительная служба, программа 2, Приказ Председателя АДГС от 20.09.2016 года №1).
Конкурс проводится на основании «правила формирования и работы конкурсной комиссии, сроки проведения этапов конкурса, а также перечень документов, необходимых для участия в конкурсе на занятие вакантной и временно вакантной должности в правоохранительных органах», "правила формирования и работы конкурсной комиссии, сроки проведения этапов конкурса, а также перечень вакантных и временно вакантных должностей в правоохранительных органах перечень документов, необходимых для участия в конкурсе на занятие должности» (далее-правила) от 26 декабря 2022 года №256, и. о. председателя Агентства Республики Казахстан по финансовому мониторингу от 26 декабря 2022 года №40, и. о. министра внутренних дел Республики Казахстан от 28 декабря 2022 года №1009, Министра по чрезвычайным ситуациям Республики Казахстан от 29 декабря 2022 года №358 и председателя Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (антикоррупционной службы) от 29 декабря 2022 года № 358 и председателя Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (антикоррупционной службы) от 29 декабря 2022 года №485.
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.
Прием документов от кандидатов, изъявивших желание участвовать в конкурсе на вакантную и временно вакантную должности органа, осуществляется органом в течение пяти рабочих дней со дня последнего опубликования объявления о проведении конкурса.
Кандидат представляет документы наручно или направляет следующие документы по общедоступным информационным системам, соответствующим требованиям законодательства Республики Казахстан Об электронном документе и электронной цифровой подписи:
1) заявление по форме согласно Приложению 1;
2) копия документа, удостоверяющего личность гражданина Республики Казахстан, либо его электронная форма;
3) копии документов об образовании, а также документы, подтверждающие прохождение процедуры нострификации или признание в соответствии с Законом Республики Казахстан» Об образовании " (для дипломов, выданных зарубежными учреждениями образования, копии для сверки);
4) Подробное, написанное от руки, заполненная автобиография, с указанием близких родственников, включая бывших супругов, в соответсвии с формой, приведенной в Приложении 2, копии дополнительных послужных списков (для бывших сотрудников правоохранительных органов, специальных государственных органов, органов гражданской обороны, военнослужащих, государственных служащих), копии документов, подтверждающих трудовую деятельность (для других лиц);
5) анкета в соответсвии с формой, приведенной в Приложении 3;
6) военный билет или приписное удостоверение;
Представление неполного пакета документов является основанием для отказа конкурсной комиссией в их рассмотрении и недопущения к следующим этапам конкурса. Копия документа, удостоверяющего личность гражданина Республики Казахстан, либо его электронная форма; Для получения подробной информации можно обратиться по телефону: г.Кызылорда, проспект Абая, дом 48, 8 (7242) 23-48-29, электронный адрес a.berkinbekov@mvd.gov.kz.
Департамент уголовно-исполнительной системы по Кызылординской области