«Б» корпусының бос мемлекеттік әкімшілік лауазымдарға орналасуға жалпы конкурс туралы хабарландыру Шарбақты ауданы әкімінің аппараты

Конкурс туралы ақпарат

Құжаттарды қабылдау мерзімі: 22.04.2025 - 28.04.2025

Қабылдау 1 этап: 29.04.2025- 02.05.2025

Қабылдау 2 этап: 06.05.2025

Жеке қасиеттерін бағалауға арналған тестілеу: 07.05.2025

Мәтіндік    және    сандық    ақпаратпен    жұмыс   істеу                          қабілетін            бағалау: 10.05.2025

Эссе: 14.05.2025

Сұхбат: 19.05.2025

Анықтама телефоны: 87774357515

E-R-1 санат үшін орташа лауазымдық жалақы : 380391

(Лауазымдық     жалақы     нақты     қызметкердің                                    жұмыс       өтіліне байланысты хабарландыруда көрсетілгеннен өзгеше болуы мүмкін)

 

Лауазым атауы:

"Шарбақты ауданының экономиканың нақты сектор бөлімі" коммуналдық мемлекеттік мекемесі басшысы, E-R-1 (Лауазым мәртебесі: Бос)

 

Функционалдық міндеттері:

Бөлім қызметіне жалпы басшылықты ұйымдастыру; ауданның сәулет-қала құрылысы және құрылыс қызметін үйлестіруді жүзеге асыру; сәулет және қала құрылысы жөніндегі аудандық бағдарламаларды әзірлеуді жүзеге асыру және өкілді органның бекітуіне енгізу және олардың іске асырылу барысын бақылау; аудандық атқарушы және өкілетті органдардың қарауына ауданның сәулет және             қала        құрылысы           саласындағы          әкімдік             пен          аудан           әкімінің                  актілері жобаларының орындалуын қамтамасыз етеді және олардың іске асырылу

барысын бақылайды;

сәулет және қала құрылысы қызметі саласындағы мемлекеттік реттеу әдістерінің жүйесін әзірлеу, нарықтық қатынастарды жетілдіруге жәрдемдесу, әлеуметтік әріптестікті дамыту;

ауданның елді мекендерін жоспарлау және құрылыс нормалары мен ережелерінің сақталуын бақылауды жүзеге асыру;

сәулет және қала құрылысы жобалау құжаттамасының сапасын, қала құрылысы және сәулет-құрылыс тәртібінің сақталуын қадағалауды ұйымдастыру және жүзеге асыру;

қала құрылысы объектілерін іске асыруға қатысу, пайдалануға берілетін объектілерді (кешендерді) заңнамада белгіленген тәртіппен қабылдау және тіркеу жөніндегі жұмыстарды ұйымдастыру; құрылыстарды, үйлерді, ғимараттарды, инженерлік және көлік коммуникацияларын салу, кеңейту, техникалық қайта жарақтандыру, жаңғырту және күрделі жөндеу туралы,

 

сондай-ақ аумақтарды инженерлік жағынан дайындау, абаттандыру мен көгалдандыру, аяқталмаған объектілер құрылысын консервациялау туралы шешімге қатысу;

аудандық маңызы бар объектілерді кейіннен кәдеге жарату бойынша жұмыстар кешенін жүргізу; Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сәулет-құрылыс қызметі және елді мекендерді абаттандыру саласындағы құқық бұзушылықтарды қарау және әкімшілік жазалар қолдану; заңнамада белгіленген тәртіппен бекітілген аудан аумағында қала құрылысын жоспарлаудың кешенді схемасын (аудандық жоспарлау жобасын), ауылдық елді мекендердің бас жоспарларын іске асыру жөніндегі қызметті үйлестіреді;

жергілікті ауқымдағы төтенше жағдайлардың алдын алу және оларды жою жөніндегі іс-шараларды ұйымдастыру; ауданның аумағында тұрғын үй құрылысы, білім беру, спорт, мәдениет, абаттандыру, ауыл шаруашылығы, инженерлік-коммуникациялық желілер, коммуналдық шаруашылық, сумен жабдықтау жүйелері сала-сындағы мемлекеттік бағдарламаларды іске асыруда бөлімнің тиімді жұмысын ұйымдастыру, мемлекеттік тапсырысты орындауға қызмет көрсе-тушілермен келісім-шарт жасауды қамтамасыз етеді;

тауарларды, жұмыстарды, көрсетілетін қызметтерді мемлекеттік сатып алу бойынша конкурстық құжаттаманы әзірлеуді үйлестіру және оларды жүргізу; тауарларды, жұмыстар мен көрсетілетін қызметтерді әлеуетті өнім берушілердің конкурстық өтінімдерін қарауды жүзеге асыру; ауданда тұрғын үй-коммуналдық шаруашылық, жолаушылар ав-тотасымалдау және автомобиль жолдары, пошта және радио байланыс, те-лекоммуникация, энергетикалық кешен саласындағы қызметті үйлестіруді жүзеге асыру; ауданның шегінде тұрғын үй және тұрғын үй-коммуналдық шару-ашылығын, аудандық маңызы бар жалпы пайдаланымдағы автомобиль жолдарын және өзге де елді мекендерді, пошта және радио байланысын, те-лекоммуникацияларды, энергетикалық кешенді дамытудың аудандық бағдарламаларын әзірлеуді жүзеге асыру және олардың іске асырылу бары-сын бақылау. Қазақстан Республикасының заңнамасында көзделген өзге де функцияларды жүзеге асыру.

 

Білімі бойынша талап:

Жоғары білім, жоғары оқу орнынан кейінгі білім, орта білімнен кейінгі білім, кәсіби білім: машина жасау, автоматтандыру және басқару, сәулет, құрылыс, сурет өнері, мүсін өнері, дизайн, жылу энергетикасы, технологиялық машиналар мен жабдықтар (сала бойынша), көлік құрылысы, кадастр, инженерлік жүйелер мен желілер, геодезия және картография, көлік, көлік техникасы және технологиялары, электр энергетикасы, стандарттау, сертификаттау және метрология (салалар бойынша), көлік қызметтері, құрылыс бұйымдарын және құрастырылымдарын өндіру, гидротехникалық құрылыс, - Ғимараттар құрылысы және пайдалануы, автомобиль көлігіне техникалық қызмет көрсету, жөндеу және пайдалану

 

Жұмыс тәжірибесі бойынша талаптар:

 

жоғары оқу орнынан кейінгі немесе жоғары не орта білімнен кейінгі немесе техникалық және кәсіптік білім;

мынадай құзыреттердің бар болуы: күйзеліске төзімділік, бастамашылдық, жауапкершілік, қызметті тұтынушыға және оны ақпараттандыруға бағдарлану, адалдық, ынтымақтастық және әрекеттестік, қызметті басқару, шешім қабылдау, көшбасшылық, стратегиялық ойлау, өзгерістерді басқару;

жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:

  • жұмыс өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-5, B5, C-4, C-O-4, C-R-3, D-4, D-O-3, Е-3, D-R-3, E-R-3, E-G-3 санаттарынан төмен

емес лауазымдарда бір жылдан кем емес;

  • жұмыс өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдарының басшылық лауазымдарында немесе әскери қызметтің басшылық лауазымдарында бір жылдан кем емес;
  • осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда жұмыс өтілі үш жылдан кем емес егер ұйымдардың басшылық лауазымдарында бір жылдан кем емес;
  • республикалық және жергілікті бюджеттерден қаржыландырылатын мемлекеттік мекемелердегі жұмыс өтілі үш жылдан кем емес оның ішінде басшылық лауазымдарында бір жылдан кем емес.

 

Шағым жасау тәртiбi

Үміткерлер уәкiлеттi органға немесе оның аумақтық бөлiмшесiне, не сот тәртiбiнде конкурс қорытындыларына және/немесе кадр қызметінің әрекетіне (әрекетсіздігіне) шағымдана алады.

Дата публикации
22 апреля 2025