АНАЛИТИЧЕСКАЯ СПРАВКА по итогам проведенного внутреннего анализа коррупционных рисков в деятельности коммунального государственного учреждения «Отдел земельных отношений акимата Мамлютского района Северо-Казахстанской области»

АНАЛИТИЧЕСКАЯ СПРАВКА

по итогам проведенного внутреннего анализа коррупционных рисков

в деятельности коммунального государственного учреждения

«Отдел земельных отношений акимата Мамлютского района

Северо-Казахстанской области»

 

На основании приказа руководителя коммунального государственного учреждения «Отдел земельных отношений акимата Мамлютского района Северо-Казахстанской области» от  23 января 2025 года №  10                 (далее - приказ), в соответствии с Типовыми правилами проведения внутреннего анализа коррупционных рисков, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 19 октября 2016 года № 12, Рабочей группой, созданной вышеуказанным приказом, проведен внутренний анализ коррупционных рисков (далее-анализ) в деятельности коммунального государственного учреждения «Отдел земельных отношений акимата Мамлютского района Северо-Казахстанской области» (далее – Отдел).

Анализируемый период: с 01 июня 2024 года по 31 января 2025 года.

Период проведения анализа: 22 календарных дня, с 03 февраля по 28 февраля 2025 года.

Состав рабочей группы:

Белоус

Тамара Васильевна

-

главный специалист бухгалтер

 

Алексеюк

Эльмира Рашидовна

-

главный специалист по земельным вопросам

Камалатдинова

Таскира Вильевна

-

представитель общественного совета (по согласованию)

Анализ проведен по следующим направлениям:

  1. Коррупционные риски в нормативных правовых актах, затрагивающих деятельность отдела;
  2. Коррупционные риски в организационно-управленческой деятельности аппарата.
  3. КОРРУПЦИОННЫЕ РИСКИ В НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТАХ.

Примечание: Изучены следующие нормативные правовые акты:  

1. Кодекс Республики Казахстан «Об административных правонарушениях»;

2.КОРРУПЦИОННЫЕ РИСКИ В ОРГАНИЗАЦИОННО-УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ.

2.1.  Управление персоналом.

2.1.1. Коррупционный риск отсутствие Правил трудового распорядка.

В соответствии со статьей 69 Кодекса Правила трудового распорядка утверждаются работодателем по согласованию с представителями работников.

В правилах трудового распорядка устанавливаются рабочее время и время отдыха работников, условия обеспечения трудовой дисциплины, иные вопросы регулирования трудовых отношений.

Для отдельных категорий работников трудовой распорядок регулируется уставами и положениями, утверждаемыми в порядке, установленном законами Республики Казахстан.

Правила трудового распорядка являются обязательными для выполнения работодателем и работниками.

Однако в Отделе отсутствует Правил трудового распорядка.

Рекомендации:

1) разработать и принять приказ об утверждении Правила трудового распорядка.

 

2.2. Иные вопросы вытекающие из организационно-управленческой деятельности.

2.2.1. Коррупционный риск отсутствие комиссии, рассматривающей обращения потенциальных поставщиков, включенных в реестр недобросовестных участников государственных закупок.

Также, в ходе анализа выявлено, что в аппарате отсутствует согласительная комиссия рассматривающая обращения потенциальных поставщиков, включенных в реестр недобросовестных участников государственных закупок вследствие уклонения от заключения договора о государственных закупках.

В соответствие п.9) ст.3 ЗРК «О государственных закупках» согласительная комиссия - постоянно действующий коллегиальный орган, создаваемый заказчиком для рассмотрения обращений потенциальных поставщиков, включенных в реестр недобросовестных участников государственных закупок вследствие уклонения от заключения договора о государственных закупках.

Согласно п.6 ст.8 ЗРК «О государственных закупках» в случае, предусмотренном частью второй пункта 5 настоящей статьи, потенциальный поставщик вправе обратиться в согласительную комиссию в порядке, определенном уполномоченным органом, с ходатайством об исключении его из реестра недобросовестных участников государственных закупок не позднее десяти рабочих дней со дня, когда ему стало известно о включении в такой реестр.

Согласительная комиссия рассматривает обращение потенциального поставщика, уклонившегося от заключения договора, и принимает решение об исключении либо отказе в исключении такого потенциального поставщика из реестра недобросовестных участников государственных закупок.

В случае принятия решения об исключении потенциального поставщика из реестра недобросовестных участников государственных закупок заказчик обращается в уполномоченный орган.

Уполномоченный орган выносит решение об исключении потенциального поставщика из реестра недобросовестных участников государственных закупок с учетом решения согласительной комиссии.

Таким образом, ущемляется права потенциальных поставщиков на обращение в согласительную комиссию в порядке, определенном уполномоченным органом, с ходатайством об исключении его из реестра недобросовестных участников государственных закупок

Рекомендации:

2) разработать и принять приказ о согласительную комиссию.

 

                ЗАКЛЮЧЕНИЕ:

- Руководителю рабочей группы:

1) в срок не позднее 5 рабочих дней после подписания итоговой аналитической справки разработать и утвердить План мероприятий по устранению и предупреждению коррупционных рисков;

2) в течении 6 месяцев со дня подписания справки по результатам внутреннего анализа осуществлять мониторинг и оценку исполнения рекомендаций.

Руководитель отдела                                                                             Р.Сайпенова

 

СОГЛАСОВАННО:

 Белоус

Тамара Васильевна

 

-

главный специалист бухгалтер

 

Алексеюк

Эльмира Рашидовна

 

-

главный специалист по земельным вопросам

Камалатдинова

Таскира Вильевна

-

представитель общественного совета (по согласованию)

 

Дата публикации
04 марта 2025