В ТУРКЕСТАНСКОЙ ОБЛАСТИ СНИЗИЛИСЬ ФАКТЫ НАРУШЕНИЙ ЭТИЧЕСКИХ НОРМ СРЕДИ ГОССЛУЖАЩИХ
В 2022 году уполномоченному по этике аппарата акима Туркестанской области поступило 11 жалоб по нарушениям. В соответствии с этим были проведены служебные проверки, по результатам которых семь государственных служащих привлечены к дисциплинарным взысканиям. Кроме того, по фактам нарушения этических норм на 31 госслужащего в рамках закона приняты дисциплинарные меры, в том числе в отношении 27-ми государственных служащих местных исполнительных органов района и города.
Факты нарушений этических норм среди госслужащих в прошлом году по сравнению с 2021-м было меньше на 17, или на 49%.
В связи с коррупцией возбуждены уголовные дела в отношении 17 госслужащих, наложены административные штрафы на 326 специалистов.
По словам уполномоченного по этике Максата Исаева, работа в 2022 году была согласована с руководителем областного департамента Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и выполнена в соответствии с утвержденным планом руководителя аппарата. По итогам 11 месяцев 2022 года было проведено совещание под председательством акима Туркестанской области Дархана Сатыбалды, о проделанной работе составлено уведомление.
В прошлом году, в целях разъяснения изменений в Этическом кодексе, фактов нарушения этических норм, выявления и уменьшения причин и условий, способствующих совершению правонарушений, было организовано 83 семинара-совещания: 25 в областных управлениях, остальные - в районах и городах. 32 семинара прошли в сельских и поселковых администрациях.
Совместно с филиалом Академии государственного управления при Президенте РК по Туркестанской области проведены мотивационные встречи с назначенными на госслужбу молодыми специалистами, восьмиразовые лекции по этическим нормам для специалистов - участников переподготовки.
В соответствии с индивидуальным графиком уполномоченного по этике акима области, в районах и городах проведены личные приемы, приняты к сведению обращения более 40 граждан. Также посредством проводной связи 10 гражданам были даны консультационные советы и разъяснения. В дисциплинарные комиссии МИО поступило 567 уведомлений в связи с неправомерными действиями госслужащих и дисциплинарными проступками. Это на 76% меньше, чем в 2021 году.
В целях соблюдения норм служебной этики и анализа состояния морально-психологического климата в коллективе был проведен анонимный опрос, в котором приняли участие около 3200 штатных служащих. Опрос показал устойчивость морально-психологического климата. Эти меры будут способствовать улучшению взаимоотношений и защите прав сотрудников в коллективе.
Пресс-служба акима Туркестанской области