РЕШЕНИЕ №10 о допуске участников конкурса к собеседованию

Приложение 6 к Правилам
проведения конкурса на занятие
административной государственной
должности корпуса «Б»

Форма

 

РЕШЕНИЕ №10

о допуске участников конкурса к собеседованию

 

город Туркестан                                                                                          28.02.2022 год

 

№

Должность

Фамилия, имя, отчество (при его наличии) кандидата

Решение (допущен (а) /  не допущен (а))

Причины недопущения

1.

Главный специалист отдела мониторинга развития агропромышленного комплекса и предпринимательства аппарата акима Туркестанской области (на время учебного отпуска основного работника до 15.07.2022 года), категория D-4

-

-

-

2.

Начальник отдела проектирования и развития Управления энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Туркестанской области, категория D-O-3

Онгаров Куатбек Усенулы

допущен

-

3.

Главный специалист отдела водных ресурсов Управления сельского хозяйства Туркестанской области, категория D-O-4

Смайыл Ғалия Нұрланбекқызы

допущена

-

4.

Главный специалист отдела производства и переработки продукции растениеводства Управления сельского хозяйства Туркестанской области, категория D-O-4

-

-

-

 

 

Приложение 7 к Правилам
проведения конкурса на занятие
административной государственной
должности корпуса «Б»

Форма

 

ГРАФИК
проведения собеседования и эссе

 

№

Должность

Фамилия, имя, отчество (при его наличии) кандидата

Место, дата и время проведения собеседования

Место, дата и время проведения эссе

1.

Начальник отдела проектирования и развития Управления энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Туркестанской области, категория D-O-3

Онгаров Куатбек Усенулы

Аппарат акима Туркестанской области, город Туркестан, мкр. Жаңа қала, улица 32, здание 18.

02.03.2022 год, 16:00 (через приложение  Skype)

-

2.

Главный специалист отдела водных ресурсов Управления сельского хозяйства Туркестанской области, категория D-O-4

Смайыл Ғалия Нұрланбекқызы

-

 

РЕШЕНИЕ №10 о допуске участников конкурса к собеседованию
Дата публикации
01 марта 2022