Перечень должностей с вероятностью подверженности коррупционным рискам,
выявленных по итогам внутреннего анализа коррупционных рисков
|
№ |
Должность с вероятностью подверженности коррупционным рискам |
Должностные полномочия с вероятностью подверженности коррупционным рискам |
Коррупционные риски |
|
1 |
Заместитель руководителя управления |
Координация работ в сфере занятости населения, социальной защиты и социальной поддержки; координация деятельности подведомственных коммунальных государственных учреждений, Центра трудовой мобильности, организация мер социальной поддержки. |
При реализации мер занятости и социальной поддержки могут возникнуть риски необоснованного предоставления преимуществ отдельным гражданам или организациям, незаконного влияния на деятельность подведомственных учреждений, принятия субъективных решений при организации социальных услуг, сокрытия конфликта интересов. |
|
|
Руководитель отдела |
Организация работ по содействию занятости населения, социальной защите, адресной социальной помощи, социальной поддержке и оказанию специальных социальных услуг, свод отчетов, проведение мониторинга. |
При реализации мер социальной поддержки могут быть риски необъективного рассмотрения информации; искажения отчетных показателей, искажения поставщиков услуг; необоснованного влияния на работу поставщиков услуг; возникновения конфликта интересов. |
|
|
Главный специалист |
Мониторинг исполнения мер по содействию занятости населения; анализ создания рабочих мест и показателей занятости; анализ оказания специальных социальных услуг. |
Возможны риски необъективной проверки сведений в документах; искусственного завышения показателей; использования служебной информации в личных интересах. |