Разработана дифференцированная система поощрения личного состава

Изменения и дополнения разработаны в приказ министра обороны РК от 2 июня 2017 года № 255 «Об утверждении Правил выплаты денежного довольствия, пособий и прочих выплат военнослужащим Вооруженных Сил Республики Казахстан».

Для премирования личного состава предлагается принцип дифференцированного подхода. Он состоит из комплекса мер, направленных на повышение результатов деятельности путем материального стимулирования на основе индивидуальных показателей.

С полным текстом документа можно ознакомиться на портале «Электронное правительство» в разделе «Открытые данные».

Кроме того, разработаны изменения в приказ министра обороны РК от 3 июня 2016 года № 273 «Об утверждении норм труда финансовых работников Вооруженных Сил Республики Казахстан».

Изменения касаются норм времени на работы по бухгалтерскому учету и финансовой деятельности в государственных учреждениях Министерства обороны Казахстана.

Полный текст проекта доступен на интернет-портале «Открытые НПА»: https://legalacts.egov.kz.