Аналитическая справка по итогам внутреннего анализа по выявлению коррупционных рисков в деятельности КГУ «Аппарат маслихата района Магжана Северо-Казахстанской области»

Аналитическая справка

по итогам внутреннего анализа по выявлению коррупционных

рисков в деятельности КГУ «Аппарат маслихата

района Магжана Северо-Казахстанской области»

 

Руководствуясь  пунктом 5 статьи 8 Закона Республики Казахстан  от  18 ноября  2015 года «О противодействии коррупции», Типовыми правилами проведения внутреннего анализа коррупционных рисков, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 19 октября 2016 года № 12 (далее - Типовые правила), а также согласно распоряжения председателя маслихата района  Магжана Жумбаева Северо-Казахстанской области от 8 сентября 2025 года  № 25-р «О создании комиссии по проведению внутреннего анализа коррупционных рисков  в деятельности коммунального государственного учреждения «Аппарат маслихата района Магжана Жумабаева  Северо-Казахстанской области» Рабочей группой, в утвержденном составе, в период с 23 сентября по 26 сентября  2025 года  в коммунальном государственном учреждении «Аппарат маслихата района Магжана Жумабаева Северо-Казахстанской области» (далее – Аппарат маслихата) проведен внутренний анализ коррупционных рисков (далее - внутренний анализ)  в деятельности  Аппарата маслихата за период с 1 января 2024 года по 1 сентября  2025 года.

Согласно пункта 8 Типовых правил, внутренний анализ коррупционных рисков в деятельности Аппарата маслихата проводился по следующим направлениям:

1) выявление коррупционных рисков в нормативных правовых актах, затрагивающих деятельность Аппарата маслихата;

2) выявление коррупционных рисков в организационно-управленческой деятельности Аппарата маслихата.

В соответствии с пунктом 10 Типовых правил, под организационно-управленческой деятельностью понимаются вопросы:

1)   управления персоналом, в том числе сменяемость кадров;

2)   урегулирования конфликта интересов;

3)   оказания государственных услуг;

4)   реализации разрешительных функций;

5)   реализации контрольных функций;

6)   иные вопросы, вытекающие из организационно-управленческой деятельности.

  1. По первому направлению: выявление коррупционных рисков в нормативных правовых актах и правовых актах, затрагивающих деятельность Аппарата маслихата:

 

В ходе изучения нормативных правовых актов, затрагивающих деятельность Аппарата маслихата, и организационно-управленческой деятельности по вышеуказанным критериям внутренний анализ показал следующее.

Аппарат маслихата в своей деятельности руководствуется:

Конституцией Республики Казахстан;

Конституционным законом Республики Казахстан «О выборах в  Республике Казахстан»;

Указом Президента Республики Казахстан «Об утверждении Типового регламента маслихата»;

Законом Республики Казахстан «О местном государственном управлении  и самоуправлении в Республике Казахстан»;

Законом Республики Казахстан «О правовых актах»;

Законом Республики Казахстан «О государственном имуществе».

Кроме того, деятельность государственных служащих Аппарата маслихата регламентируется Законами Республики Казахстан: «О государственной службе Республики Казахстан»; «О противодействии коррупции» и другими нормативными правовыми актами.

При применении нормативных правовых актов, касающихся деятельности Аппарата маслихата и вышеуказанных законодательных актов  Республики Казахстан    в   ходе работы по реализации функций аппарата коррупционные риски не выявлены.

За период с 01 января по 25 сентября 2025 года маслихатом района   Магжана Жумабаева проведено 19 сессий маслихата, на которых принято  285 решение, в том числе 7 нормативных правовых акта, 201 нормативных правовых актов, подлежащих опубликованию в ЭКБ.              

Председателем маслихата района, за указанный период, издано  258 распоряжений, в том числе: 211 по личному составу и 47 по основной деятельности.

         В настоящее время действуют следующие нормативные правовые акты, в которых содержатся правовые нормы, касающиеся деятельности аппарата маслихата:

          - Коллективный договор, утвержденный от 06 июня 2023 года, регистрационный номер № 13;

         -  решение маслихата района Магжана Жумабаева Северо-Казахстанской области от 21 апреля 2023 года № 2-2 «Об утверждении Методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» коммунального государственного учреждения «Аппарат маслихата района Магжана Жумабаева  Северо-Казахстанской области» (далее – Методика оценки деятельности);

- регламент маслихата района Магжана Жумабаева, утвержденный решением маслихата района Магжана Жумабаева Северо-Казахстанской области  от 21 апреля 2023 года № 2-3;

-  Положение коммунального государственного учреждения «Аппарат маслихата района Магжана Жумабаева Северо-Казахстанской области» утвержденное решением маслихата района Магжана Жумабаева  Северо-Казахстанской области от 21 апреля 2023 года № 2-5;                                   

         Также в Аппарате маслихата действует распоряжение председателя маслихата, касающееся вопросов внутриведомственной деятельности государственного учреждения:

- Внутренний порядок направления в служебные командировки  и возмещения расходов на них в коммунальном государственном учреждении «Аппарат маслихата района Магжана Жумабаева Северо-Казахстанской области» утвержденный распоряжением председателя маслихата района           Магжана Жумабаева Северо-Казахстанской области 29 сентября  2023 года  № 33-р.

          При применении вышеуказанных нормативных правовых актов, распоряжений председателя маслихата района, касающихся деятельности Аппарата маслихата и вышеуказанных законодательных актов Республики Казахстан, в ходе работы по реализации функций Аппарата маслихата, коррупционные риски не выявлены.

 

  1. По второму направлению-выявление коррупционных рисков  в организационно-управленческой деятельности Аппарата маслихата:

1)   управления персоналом, в том числе сменяемость кадров;

Штатная и фактическая численность государственных служащих Аппарата маслихата составляет 5 человек, при этом имеется 2 внештатные единицы – работники по трудовому договору (секретарь руководителя, водитель).

Согласно подпункта 4) пункта 3 статьи 19 Закона Республики Казахстан  «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» руководство деятельностью Аппарата маслихата осуществляется председателем маслихата района, избираемым из числа депутатов.

В соответствии с Законом Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» структура Аппарата маслихата утверждается на сессии маслихата района       Магжана Жумабаева Северо-Казахстанского области. Так, на 2025 год структура   и штатная численность Аппарата маслихата утверждена решением маслихата        от 24 декабря 2024 года за № 22-8. 

В структуру Аппарата маслихата входит: руководитель аппарата  и 4 главных специалиста: главный специалист-юрист, главный специалист по организационной работе,  главный специалист по делопроизводству и кадровой работе, главный специалист-бухгалтер.

Утверждены квалификационные требования к административным государственным должностям корпуса «Б» коммунального государственного учреждения «Аппарат маслихата района Магжана Жумабаева  Северо-Казахстанской области» от 13 сентября 2023 года по средствам системы Е-қызмет.

В течении анализируемого периода проведен общий конкурс на замещение вакантной должности главного специалиста-бухгалтера, специалист назначен распоряжением председателя маслихата 26 января 2024 года за № 1-р.

Фактов занятия государственных должностей, находящихся  в непосредственной подчиненности должностям, занимаемыми их близкими родственниками не имеется.

Во исполнение требований антикоррупционного законодательства, в целях осуществления мер финансового контроля всеми административными государственными служащими Аппарата маслихата приняты антикоррупционные ограничения, а также служащими и их супругами своевременно представлены декларации в органы государственных доходов.

В Аппарате маслихата отсутствуют факты: совместной службы (работы) близких родственников, супругов и свойственников; нарушения принятых антикоррупционных ограничений и запретов, установленных для должностных лиц действующим законодательством Республики Казахстан.

Так же, в Аппарате маслихата отсутствуют государственные служащие, которые являются учредителями коммерческих организаций, а также входящие  в состав управленческих органов этих организаций.

За вышеуказанный период фактов привлечения к административной ответственности государственных служащих за административные правонарушения, порочащие государственную службу не имеется.

Отсутствуют и факты совершения коррупционных преступлений  и правонарушений со стороны сотрудников Аппарата маслихата.

В указанный период, к дисциплинарной ответственности сотрудники Аппарата маслихата не привлекались.

Исходя из вышеизложенного, на основании результатов кадровой работы, должности, подверженные коррупционным рискам в Аппарате маслихата не выявлены.

2) по вопросу урегулирования конфликта интересов:

За анализируемый период конфликтов интересов среди сотрудников Аппарата маслихата не было.

В целях мониторинга соблюдения норм служебной этики, а также анализа состояния морально-психологического климата в Аппарате маслихата  проводится анонимное анкетирование, в котором участвуют административные государственные служащие.

Данные опросов показали, что морально-психологический климат  в коллективе удовлетворительный, взаимоотношения между сотрудниками и руководителем уважительные, соблюдаются этические и моральные стороны поведения служащих.

3) по вопросу оказания государственных услуг:

В соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан и Положением Аппарат маслихата не наделен полномочиями оказывать (предоставлять) государственные услуги.

4) по вопросу реализации разрешительных функций:

Аппарат маслихата не имеет компетенцию выдачи лицензий и других документов разрешительного характера.

5) по вопросу реализации контрольных функций:

Аппарат маслихата согласно Положению и действующего законодательства Республики Казахстан не наделен контрольными и надзорными функциями.

6) проверки, проведенные  контрольно-надзорными органами

  За анализируемый период проверки контрольно-надзорными органами в Аппарате маслихата не проводились.

7) практика рассмотрения обращений физических и юридических лиц:

Поступившие обращения носят различный характер, при этом, они рассмотрены и решены в соответствии с законодательством либо путем дачи разъяснений и положительного решения вопроса. Все обращения зарегистрированы в установленном  порядке, в том числе  в информационно-аналитической системе Е-Өтініш.

Вопросы реализации прав и законных интересов физических и юридических лиц, в том числе организация и осуществление надлежащей работы  по рассмотрению обращений физических и юридических лиц находятся    на постоянном контроле у руководства Аппарата маслихата.

Так, на регулярной основе, на сайте, на стенде и в официальных СМИ района размещаются: график приема граждан по личным вопросам председателем районного маслихата, информация о графике приема граждан депутатами, объявление о телефоне доверия.

В приемной председателя районного маслихата, в общедоступном месте размещен информационный стенд «Этический кодекс государственных служащих Республики Казахстан».

За анализируемый период в аппарат маслихата обратилось – 24 граждан путем подачи письменного обращения и личного приема граждан – 7  человек.

Поступившие обращения носили различный характер, при этом, они рассмотрены и решены в соответствии с законодательством либо путем дачи разъяснений и положительного решения вопроса, часть из них удовлетворены.      Все обращения зарегистрированы в установленном порядке, через единую платформу приема и обработки всех обращений граждан (Е-Otinish).

В районных СМИ, на сайте и на информационных стендах Аппарата маслихата размещен график приема граждан председателем маслихата, депутатами и уполномоченным по этике, также ежеквартально размещается сведение о телефоне доверия.

В ходе данного анализа в организационно-управленческой деятельности Аппарата маслихата коррупционных рисков не выявлено.

         Вывод: По результатам проведенного внутреннего анализа коррупционных рисков, на основании вышеизложенного, в организационно-управленческой деятельности и применении нормативных правовых актов, касающихся внутриведомственного функционирования Аппарата маслихата, рабочая группа пришла к выводу:

- в деятельности Аппарата маслихата коррупционных рисков не выявлено;

- должностей, подверженные коррупционным рискам в Аппарате маслихата не имеется.

 

 

Рабочая группа:

 

Руководитель аппарата                                                            Г. Аюпова

 

Главный специалист-юрист                                                       Р. Садыков                                          

                                                                                                                                

Главный специалист

по организационной работе                                                        К. Каржауова

 

Главный специалист

по делопроизводству

и кадровой работе                                                                         Т.Лакизо                                                 

Ознакомлена:

Председатель районного маслихата                                      А. Рахметова

Дата публикации
01 октября 2025