Заведующий сектором по финансово-хозяйственной деятельности КГУ «Аппарат акима Бескольского сельского округа Кызылжарского района Северо-Казахстанской области». Категория административной государственной  должности E-G-2.  Должностной оклад в зависимости от выслуги лет 226837 тенге до 260564 тенге.

Основные функциональные обязанности:

         Взаимодействует с органами Казначейства, отделом экономики и финансов по вопросам планирования и исполнения бюджета. Организует и проводит государственные закупки товаров, работ и услуг. Является секретарем конкурсных комиссии государственных закупок товаров, работ и услуг. Размещает на портале годовой план государственных закупок. Вносит изменений в план государственных закупок согласно действующего законодательства Республики Казахстан. Контролирует соблюдение сроков по исполнению договоров, подписание актов на портале государственных закупок, регистрацию договора и дополнительное соглашения в казначействе. Принимает накладные и акты на портале государственных закупок от поставщиков, проверка правильности заполнения документов. Ежемесячное предоставление в отдел экономики отчетов по государственным закупкам аппарата. Составляет акты дефектов. Разрабатывает конкурсную документацию, годовой план государственных закупок. Взаимодействует с субъектами предпринимательства, проектными организациями, подготавливает сметные расчеты, запрашивает ценовые или коммерческие предложения. Проводит мониторинг цен товаров, работ и услуг, необходимых для проведения государственных закупок. Работает с веб-порталом государственных закупок, информационной системой электронных счетов-фактур, информационной системой «Казначействоклиент», Ведет документооборот на государственном и русском языках. Осуществляет переписку с государственными органами и другими юридическими и физическими лицами по вопросам входящим в компетенцию сектора. Отвечает за материально[1]техническое обеспечение аппарата акима сельского округа. Осуществляет контроль и несет ответственность за местным содержанием товаров работ и услуг.Участвует в судебных процессах по вопросам государственных закупок. Работает в интегрированной информационной системой управления персоналом «Е-қызмет». Подготавливает проекты распоряжений акима сельского округа. Ведет учет фирменных бланков распоряжений с изображением герба РК, ведение реестра (журнала) регистрации распоряжений акима сельского округа. Организует работу комиссии по списанию и уничтожению испорченных фирменных бланков. Взаимодействует со службой управления персоналом по кадровым вопросам. Подготовка текстовых и статистических отчетов по кадрам. Участвует в разработке сборника квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса «Б» аппарата акима сельского округа. Является постоянным членом комиссии по установлению трудового стажа. Обеспечивает проведение оценки деятельности государственных служащих, исполнение в государственном органе трудового законодательства и законодательства о государственной службе, соблюдения режима и условий труда, а также ограничений, связанных с пребыванием на государственной службе, обеспечивает социальную и правовую защищенность государственных служащих, вносит руководителю государственного органа предложения по их поощрению и мотивации. Разрабатывает планы перспективного развития сельского округа. Ведет учетные записи учреждения в социальных сетях, а также осуществляет общее руководство по ведению и наполняемости сайтов информационными материалами. Подготовка и предоставление ответов согласно функциональным обязанностям. Отвечает за исполнение на территории сельского округа документов Системы государственного планирования: Стратегия развития Казахстана до 2050 года; Общенациональные приоритеты; Национальный план развития Республики Казахстан, Стратегия национальной безопасности Республики Казахстан; План территориального развития  страны; концепция развития отрасли/сферы, национальные проекты; планы развития государственных органов, планы развития области. Несет персональную ответственность за сохранность вверенного имущества. Осуществляет разработку планов перспективного развития, планов благоустройства сельского округа и их реализацию. Ведение служебной документации согласно номенклатуре дел. Осуществляет контрольные функции государственного органа по соблюдению Земельного Кодекса; Закон Республики Казахстан об «Электроэнергетике», «О регулировании торговой деятельности», «О жилищных отношениях»; «Правила содержания и защиты зеленых насаждений», «Правила выпаса сельскохозяйственных животных, «Правила содержания и выгула собак», «Правила отлова и уничтожения бродячих собак», «Правила записи актов гражданского состояния», «Правила благоустройства».

            Основные требования к участникам конкурса:

Высшее или послевузовское образование, либо техническое и профессиональное или послесреднее образование: бизнес, управление и право (экономика, финансы, учет и аудит); бизнес, управление и право (экономика (по отраслям) или бухгалтерское дело и налогообложение или финансы, банковское и страховое дело).

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

            1) не менее двух лет стажа работы;

2) не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.

Внутренний конкурс проводится на основании Правил проведения конкурсов на занятие административной государственной должности утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

Для участия  в конкурсе предоставляются следующие документы:

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) Заявление;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам (далее — Послужной список);

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально.

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан — обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования.

Службой управления персоналом (кадровой службой) посредством интегрированной информационной системы «Е-қызмет» проверяется наличие у кандидата (за исключением лиц, указанных в пункте 79 настоящих Правил):

1) сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений по программе тестирования для категории объявленной должности, действительного на момент подачи документов;

2) заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе с результатами не ниже пороговых значений, действительного на момент подачи документов для участия в конкурсе.

Для участия в общем конкурсе государственным служащим и лицом, указанным в части первой пункта 8 статьи 27 Закона, предоставляются следующие документы:

1) Заявление;

2) Послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не более чем за один месяц до дня представления документов.

При этом государственные служащие могут предоставлять документы через интегрированную информационную систему "Е-қызмет".

Кандидатам, представившим полный пакет документов в нарочном порядке или по почте, секретарь конкурсной комиссии выдает расписку о принятии документов по форме согласно приложению 5 к настоящим Правилам.

Представление неполного пакета документов, либо недостоверных сведений, либо несоответствии документов предъявляемым к ним требованиям является основанием для отказа в их принятии секретарем конкурсной комиссией.

Кандидатам, представившим полный пакет документов в электронном виде на адрес электронной почты расписка направляется в электронном виде на адрес электронной почты кандидата.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его КГУ «Аппарат акима Кызылжарского района Северо-Казахстанской области» в течение 3 рабочих дней со дня уведомления о допуске их к собеседованию.

Собеседование с кандидатами, участвующими в общем конкурсе и допущенными к собеседованию при необходимости может быть проведено посредством дистанционных средств видеосвязи.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать граждане Республики Казахстан не моложе восемнадцати лет, в том числе работники уполномоченного органа по делам государственной службы (далее — уполномоченный орган).

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо уведомляет службу управления персоналом (кадровую службу) не позднее двух часов до начала проведения собеседования.

Уведомление осуществляется по телефону или по электронной почте, указанным в объявлении о проведении конкурса.

Необходимые для участия в общем конкурсе документы должны быть предоставлены в течение 7 рабочих дней, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса на интернет-ресурсах КГУ «Аппарат акима Кызылжарского района» www.sko.gov.kz, Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и  КГУ «Аппарат акима Бескольского сельского округа» по адресу: 150700, Северо-Казахстанская область, Кызылжарский район, c. Бесколь ул. Гагарина 11, КГУ «Аппарат акима Кызылжарского района» или по электронной почте kyzylzhar-akimat@sko.gov.kz либо посредством портала электронного Правительства  «E-gov» или интегрированной информационной системы «Е-қызмет» в сроки приема документов. Телефон для справок 8(71538)21346, факс 8(71538)21201.

Участники конкурса и кандидаты вправе обжаловать административный акт, административное действие (бездействие) конкурсной комиссии, службы управления персоналом (кадровой службы), либо лица, на которое возложено исполнение обязанностей службы управления персоналом (кадровой службы) в досудебном порядке.

 

Приложение 1 к приказу Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от «__» февраля 2023 года №___   Приложение 2 к Правилам проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б»

Форма                                                                                 _________________________________
                                                                             (государственный орган)

        

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсах на занятие вакантных административных государственных должностей:

________________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Выражаю свое согласие на сбор и обработку моих персональных данных, в том числе с психоневрологических и наркологических организаций.

С требованием о том, что государственный служащий не может занимать государственную должность, находящуюся в непосредственной подчиненности должности, занимаемой его близкими родственниками (родителями (родителем), детьми, усыновителями (удочерителями), усыновленными (удочеренными), полнородными и неполнородными братьями и сестрами, дедушками, бабушками, внуками), супругом (супругой) и (или) свойственниками (полнородными и неполнородными братьями и сестрами, родителями и детьми супруга (супруги), а также иметь в непосредственном подчинении близких родственников, супруга (супругу) и (или) свойственников ознакомлен (ознакомлена).

С трансляцией и размещением на интернет-ресурсе государственного органа видеозаписи моего собеседования согласен ________________________

                                                                                              (да/нет)

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

Адрес__________________________

Номера контактных телефонов: _______________

e-mail: _____________________________

ИИН ____________________________

 

_________               __________________________________

(подпись)              (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

 

«____»_______________ 20__ г.

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 3

к Правилам проведения конкурса

на занятие административной

государственной должности корпуса «Б»Форма

 

«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

 _______________________________________

 (тегi, аты, әкесiнiң аты (болған жағдайда)/

фамилия, имя, отчество (при наличии))

___________________________________

лауазымы/должность, санаты/категория

(болған жағдайда/при наличии)ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ
Туылған күні және жері/ Дата и место рождения
Ұлты/Национальность (по желанию)
Оқу орнын бiтiрген жылы және оның атауы/ Год окончания и наименование учебного заведения
Мамандығы бойынша бiлiктiлiгi ғылыми атағы (болған жағдайда)/ Квалификация по специальности ,ученая степень, ученое звание (при наличии)
Шет тiлдерiн бiлуi/ Владение иностранными языками
Мемлекеттiк наградалары, құрметтi атақтары(болған жағдайда)/ Государственные награды, почетные звания (при наличии)
Дипломатиялық дәріжесі, әскері, арнайы атақтары сыныптық шенi(болған жағдайда)/дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)
Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі туралы мәлiмет(болған жағдайда)/ вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)
Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жыл- дан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/ Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)

 

ЕҢБЕК ЖОЛЫ ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Күні/Дата қабылданған/ приема	Күні/Дата босатылған/ увольнения	Күні/Дата қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері /должность,место работы,местонахождение организации қабыл- данған/приемабосатылған/ увольнения
Кандидаттың қолы/ Подпись кандидата _______________ күні/дата_________