Шиелі ауданы әкімдігінің
2023 жылғы « » тамыздағы
№ «___» қаулысына 1-қосымша
«Шиелі ауданының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» коммуналдық мемлекеттік мекемесінің Ережесі
1) «Шиелі аудандық отбасын қолдау орталығы» коммуналдық мемлекеттік мекемесі.
1) дүйсенбі мен жұма аралығында 5 (бес) күн жұмыс істейді;
2) жұмыс уақыты жергілікті уақыт бойынша сағат 09.00-ден 19.00-ге дейін. Сағат: 13.00-ден 15.00-ге дейін үзіліс;
3) сенбі және жексенбі күндері, сондай-ақ Қазақстан Республикасының заңнамасында белгіленген мереке күндері жұмыс істемейді.
функциялары, құқықтары мен міндеттері
1) әлеуметтік бағдарламалар және жұмыспен қамту саласындағы мемлекеттік саясатты жүзеге асыру;
2) аудан әкімдігінің бөлімдерімен бірігіп аудандық бағдарламаларды әзірлеу және оларды іске асыру;
3) жұмыссыздық деңгейін түсіру және кедейшілік ауқымын қысқарту жөніндегі мемлекеттік саясатты жүзеге асыруға қатысу;
4) берілген құзырет шеңберінде жұмыспен қамту заңнамасын іске асыру;
5) уәкілетті орган және жұмыспен қамту агенттігі арқылы еңбек делдалдығын ұйымдастыру;
6) халықты әлеуметтік қорғау және жұмыспен қамту бағытындағы мемлекеттік саясатты аудандық деңгейде жүзеге асыру;
7) мүгедектерді оңалту бағдарламасын жүзеге асыру;
1) әлеуметтік және еңбек қатынастары саласы бойынша әлеуметтік әріптестік жүйесін реттеу жөнінде ұсыныстарды жүзеге асыру, әлеуметтік әріптестік бойынша үш жақты комиссияның жұмысын қамтамасыз ету және үйлестіру;
2) өмір сүру деңгейін талдау және болжамдау негізінде халықтың аз қамтылған бөлігіне әлеуметтік көмек көрсетудің бағдарламасын жасау, сондай-ақ аудандық бағдарламалар жасауға әдістемелік ұсыныстарды даярлау;
3) жалғызбасты азаматтарды және мүгедектігі бар адамдарды, мүгедектігі бар балаларды арнайы интернат үйлеріне орналастыру шараларын қабылдау, жалғыз басты азаматтарға, мүгедектігі бар адамдар мен мүгедектігі бар балаларға арнайы әлеуметтік қызметтер көрсету үшін жолдамалар беру;
4) «Халықты әлеуметтік қорғау саласында арнаулы әлеуметтік қызметтер көрсету стандартына» сәйкес, үйде қызмет көрсету жағдайларында арнаулы әлеуметтік қызмет көрсетуге мұқтаж мүгедектігі бар балаларға және 18 жастан асқан адамдарға, басқа адамдардың күтімі мен көмегіне мұқтаж жалғызілікті қарттарға және мүгедектігі бар адамдарға үйден әлеуметтік қызмет көрсету;
5) мемлекеттік және қайырымдылық негізінде қолдауға мұқтаж адамдарды, әлеуметтік қорғаудың кешенді жүйесін жасауға, күрделі өмір тәлкегіне кезіккендерге психологиялық, медициналық-әлеуметтік қызметтер көрсететін мамандандырылған мекемелер мен қызметтер кешендерінің өркендеуіне ықпал жасау;
6) еңбек нарығындағы жағдайды, жұмыс күшінің сұранысы мен ұсынымын болжамдау;
7) мемлекеттік атаулы әлеуметтік көмек, тұрғын үй көмегін тағайындау және төлеу жұмыстарын ұйымдастыруды және әдістемелік қамтамасыз етуді жүзеге асыру;
8) ауылдық жерде тұратын әлеуметтік сала мамандарына отын сатып алуға әлеуметтік көмек тағайындау;
9) үйде тәрбиеленетін және оқытылатын мүгедектігі бар балаларды материалдық қамтамасыз ету;
10) халықтың әлеуметтік аз қорғалған санаттары, оның ішінде мүгедектігі бар адамдар үшін қосымша жұмыс орындарын құруға ықпал жасау;
11) ауданның еңбек нарығындағы жағдайды ескере отырып жұмыс берушілерге шетел жұмыс күшін тартуға ықпал жасау;
12) аудан құрылысы саласындағы мемлекеттік саясатты қалыптастыруға қатысу, инфрақұрылым объектілерінің мүгедектігі бар адамдар мен қарттарға қолайлы болуына ықпал жасау;
13) мүгедектігі бар адамдарды оңалтуға қажетті өндірістік және тұрмыстық арнаулы қозғалыс құралдарының, техникалық жабдықтарының қажеттілігін анықтау, олармен қамтамасыз етуге сұраныс жасау;
14) мүгедектігі бар адамдарға протезді-ортопедиялық көмек көрсетуді ұйымдастыруды қамтамасыз ету және техникалық көмекті қажет ететін адамдарға уақытылы анықтауға бағытталған іс-шараларды жүзеге асыру;
15) өз құзыреті аясында бөлім және оның құрылымдық бөлімшелерінің қызметкерлерінің еңбегіне ақы төлеу және нормалауды ұйымдастыру;
16) халыққа әлеуметтік көмек көрсету бағдарламасын қаржыландыру мақсатында мемлекеттік, қоғамдық, діни және қайырымдылық ұйымдардың, мекемелер мен кәсіпорындардың, шетелдік фирмалар мен біріккен кәсіпорындардың бірлесіп әрекет жасауын үйлестіру;
17) бөлімдегі кадрларды қайта даярлауға және біліктігін арттыруға бағытталған шаралары ұйымдастыру;
18) өз құзырындағы мәселелер бойынша бөлімге азаматтардан түскен өтініштер, арыздар мен шағымдарды, ұсыныстарды белгіленген тәртіпте қарау;
19) арнаулы әлеуметтік қызметтерді көрсету туралы тиісті шешімдер қабылдау;
20) жекелеген санаттағы азаматтарға, оның ішінде атаулы күндер мен мерекелік күндерге әлеуметтік және қайырымдылық көмектер ұйымдастыру;
21) орташа табысы Қызылорда облысы бойынша ең төменгі күнкөріс деңгейінен төмен табыстары бар отбасылардың тұлғаларына тұрмыстық қажеттіліктерге әлеуметтік көмектер ұйымдастыру;
22) мамандандырылған туберкулезге қарсы медициналық ұйымнан шығарылған, туберкулезден емделудің сүйемелдеу сатысындағы азаматтарға, қосымша тамақтануға әлеуметтік көмектер ұйымдастыру;
23) өңірге қажет мамандықтар бойынша әлеуметтік тұрғыдан халықтың осал тобы қатарынан Қазақстан Республикасының оқу орындарында бакалавр академиялық дәрежесін алу үшін студенттерге оқу ақысын төлеуге әлеуметтік көмектер ұйымдастыру;
24) табиғи зілзаланың немесе өрттің салдарынан азаматқа (отбасына) не оның мүлкіне зиян келтірілген жағдайда не әлеуметтік мәні бар аурулары болған жағдайда, орташа табысы Қызылорда облысы бойынша ең төменгі күнкөріс деңгейінен төмен азаматтарға әлеуметтік көмектер көрсетілуін ұйымдастыру;
25) Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 2022 жылғы 15 сәуірдегі № 123 бұйрығымен бекітілген «Еңбекші көшіп келушілерге рұқсат беру, ұзарту және кері қайтарып алу қағидаларына» сәйкес аудан аумағына еңбекші көшіп келушілерге еңбек қызметімен айналысуға рұқсаттар беру, ұзарту және кері қайтарып алу мемлекеттік көрсетілетін қызметін жүзеге асырады.
26) Қазақстан Республикасының заңнамасымен жергілікті атқарушы органдарға жүктелетін өзге де өкілеттіктерді жүзеге асырады.
1) егер заңнамаға сәйкес осыған уәкілеттік берілген болса, мемлекеттің атынан азаматтық-құқықтық қатынастардың тарапы болуға;
2) Бөлім құзыры аясындағы мәселелер бойынша меншік түрінде, шаруашылық жүргізу жағдайына қарамастан өндіріс орындарынан, ұйымдар мен мекемелерден қажетті мәліметтерді, есептерді сұратуға және алуға;
3) ұйымдарда қоғамдық жұмыстар дайындау мен өткізу, жұмыссыздар мен жұмыспен қамтылмаған халықты дайындау мен қайта дайындау жөнінде ұсыныстарды жергілікті атқарушы органдарға енгізуге;
4) халықты әлеуметтік қолдауға байланысты бағдарламалар, қоғамдық акциялар өткізуді ұйымдастыруға;
5) белгіленген тәртіп бойынша жұмыспен қамту мәселелері бойынша конференциялар, семинарлар және жиналыстар өткізуге;
6) өзіндік ақпарат-анықтамалық бюллетендер, плакаттар, буклеттер, әдістемелік материалдар шығаруға және жарнамалық тақталар жасақтауға;
7) жеке және заңды тұлғалардың жолдаған өтініштерін қарауға, оларды орындауға, Қазақстан Республикасының заңнамасында белгіленген жағдайларда және тәртіппен олар бойынша жауаптар беруге, жеке тұлғаларды және заңды тұлғалардың өкілдерін қабылдауды ұйымдастыруға, заңды және негізделген шешімдер қабылдауға, өзі қабылдаған шешімдердің орындалуын бақылауды қамтамасыз етуге, қолданыстағы заңнамада қарастырылған өзге де міндеттерді іске асыруға міндетті.
1) өз қызметін жүзеге асыру кезінде аудан әкімі мен жетекшілік ететін аудан әкімінің орынбасарына есеп береді;
2) орынбасарының және қызметкерлерінің функционалдық міндеттері мен өкілеттіліктерін айқындайды;
3) қызметкерлерді қызметке тағайындайды және босатады;
4) заңнамада белгіленген тәртіппен қызметкерлерді ынталандыруды жүзеге асырады;
5) заңнамада белгіленген тәртіппен қызметкерлерге тәртіптік жаза қолданады;
6) өз құзыреті шегінде бұйрықтар шығарады, нұсқаулар береді, қызметтік және қаржы құжаттарына қол қояды;
7) мемлекеттік органдарда және өзге де ұйымдарда сенім хатсыз Шиелі ауданының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімнің мүддесін білдіреді;
8) сыбайлас жемқорлыққа қарсы бағытталған шараларды жүзеге асырады және сыбайлас жемқорлыққа қарсы шараларды қолданбағаны үшін дербес жауапкершілікте болады;
9) гендерлік теңдік стратегиясын іске асырады;
10) «Шиелі аудандық отбасын қолдау орталығы» коммуналдық мемлекеттік мекемесінің жұмысын үйлестіруге басшылық етеді;
11) «Шиелі аудандық отбасын қолдау орталығы» коммуналдық мемлекеттік мекемесінің басшысын жұмысқа тағайындайды және босатады, сонымен қатар заңнамада белгіленген тәртіппен ынталандыруды жүзеге асырады, сондай-ақ тәртіптік жаза қолданады;
12) Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес өзге де өкілеттіктерді жүзеге асырады.
«Шиелі ауданының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» коммуналдық мемлекеттік мекемесінің мүлкi оған меншік иесі берген мүлiк, сондай-ақ өз қызметі нәтижесінде сатып алынған мүлік (ақшалай кірістерді қоса алғанда) және Қазақстан Республикасының заңнамасында тыйым салынбаған өзге де көздер есебінен қалыптастырылады.
Таратылған жағдайда Шиелі ауданының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімінің мүлкін пайдалану Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес жүзеге асырылады.
Түптеліп, нөмірленіп
Тігілген ____бетте
Бөлім басшысы
А. Төлегенов____________
Түптеліп, нөмірленіп
Тігілген ____бетте
Бөлім басшысы
А. Төлегенов____________
Түптеліп, нөмірленіп
Тігілген ____бетте
Бөлім басшысы
А. Төлегенов____________
Түптеліп, нөмірленіп
Тігілген ____бетте
Бөлім басшысы
А. Төлегенов____________