Положение о социально-политическом отделе аппарата акима Костанайской области

Приложение к приказу

руководителя аппарата акима области

от 10 февраля 2020 года № 61

Утверждено приказом

руководителя аппарата акима области

  от 3 января 2019 года № 2

 

Положение о социально-политическом отделе аппарата акима Костанайской области

 

  1. Общие положения

 1.1 Социально – политический отдел (далее - Отдел) является структурным подразделением государственного учреждения «Аппарат акима Костанайской области».

1.2 Отдел в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики Казахстан, Законами Республики Казахстан, актами Президента и Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами Республики Казахстан, Положением об аппарате акима области, Регламентом работы аппарата акима области, а также настоящим Положением.

1.3 Штатная численность Отдела утверждается руководителем аппарата акима области в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан.

1.4. Социально – политический отдел состоит из:

1) Руководителя;

2) Главного инспектора;

3) Трех главных специалистов.

 

  1. Основные задачи, функции, права и обязанности Отдела

 

2.1 Задача: обеспечение деятельности акима области по социально-политическим вопросам на территории Костанайской области.

2.2 Функции:

1) обеспечение выполнения актов Президента Республики Казахстан, Правительства, постановлений акимата, решений, распоряжений и поручений акима по вопросам, относящимся к компетенции отдела;

2) изучение и анализ социально-политической ситуации в области, анализ работы акиматов городов и районов, местных органов государственного управления;

3) координация гендерной политики в пределах компетенции Отдела;

4) подготовка и проведение мероприятий с участием акима области, заместителя акима области по вопросам компетенции Отдела.

2.3 Права и обязанности:

1) участвовать в пределах своих полномочий в рассмотрении вопросов и принятии по ним решений, требовать их исполнения соответствующими органами и должностными лицами;

2) запрашивать в установленном порядке информацию и материалы, необходимые для выполнения должностных обязанностей, а также объяснения о причинах задержки выполнения заданий и поручений руководства;

3) привлекать высококвалифицированных специалистов, экспертов, научных работников при подготовке вопросов, по поручениям акима, акимата области;

4) строго соблюдать исполнительскую и трудовую дисциплину в соответствии с действующим законодательством и принятыми в соответствии с ними внутренними документами аппарата акима области.

 

  1. Организация деятельности Отдела

 

3.1 Отдел обладает полномочиями, необходимыми для реализации его основных задач и функций, в соответствии с законодательными актами, актами Президента Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами Республики Казахстан.

3.2 Отдел возглавляет руководитель Отдела, назначаемый и освобождаемый от должности приказом руководителя аппарата акима области.

3.3 Руководитель Отдела осуществляет общее руководство работой Отдела и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Отдел задач и осуществление им своих функций.

3.4 Руководитель Отдела представляет руководителю аппарата акима Костанайской области предложения по структуре и штатному расписанию отдела.

3.5 В этих целях руководитель Отдела:

1) определяет должностные обязанности работников Отдела;

2) осуществляет планирование работы Отдела;

3) осуществляет взаимодействие с другими структурными подразделениями аппарата акима области;

4) вносит предложение о поощрении и наложении взысканий на работников Отдела;

5) осуществляет иные полномочия в соответствии с законами и актами Президента Республики Казахстан.

3.6 Документы, направляемые от имени Отдела в другие структурные подразделения по вопросам, входящим в компетенцию Отдела, подписываются руководителем Отдела, а в случае отсутствия – лицом его замещающим.

 

Дата публикации
04 июня 2020