І. Республиканское государственное учреждение Управление государственных доходов по Казталовскому району Департамента государственных доходов по Западно-Казахстанской области Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан, 090700, Западно-Казахстанская область, Казталовский район, с.Казталов, ул. Ж.Жабая, д.4, телефон для справок 8(71144) 31-5-63, электронный адрес: zh.mukanova@kgd.gov.kz
1.Главный специалист отдела по работе с налогоплательщиками (категория «С-R-4», 1 единица, индекс №МКБ-8-2), должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-R-4» от 226 837 (min) тенге до 260 564 (max) тенге.
Функциональные обязанности: Осуществление взаимодействия с правоохранительными и уполномоченными государственными органами и другими организациями и предприятиями по вопросам, входящим в компетенцию ведомства.Выполнение задач начальника Департамента государственных доходов и начальника управления. Обеспечение полного и своевременного поступления налогов и других обязательных платежей в бюджет. Контроль исполнения налогового обязательства, определенного по результатам налоговой проверки, работа с неактивными налогоплательщиками, организация и проведение тематических и встречных налоговых проверок, работа с уполномоченными органами. Реализация мер по обеспечению исполнения налоговых обязательств и реализация работы по принудительному взысканию налоговой задолженности налогоплательщиков, полному и своевременному удержанию, начислению и перечислению обязательных пенсионных взносов и социальных трансфертов. После применения всех мер, предусмотренных налоговым законодательством, провести предъявление претензий в соответствии с Законом Республики Казахстан «О реабилитации и банкротстве». Составление материалов об административных правонарушениях налогоплательщикам, нарушившим Законы РК «Налоговый кодекс», «Об обязательном социальном страховании», «О пенсионном обеспечении», контроль включения карт 1-АБ, 1-АП в программу ЕРАП .
Требования к участникам конкурса по образованию:
Послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории – бизнес, управление и право: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, государственный аудит, право.
Требования по компетенциям: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;
Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.
Сроки и место проведения собеседования: кандидаты, участвующие в конкурсе и допущенные к собеседованию, в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию проходят собеседование по категории С-R-4 по адресу: ЗКО, Казталовский район,с.Казталовка ул.Ж.Жабая, 4.
ІІ. Республиканское государственное учреждение «Управление государственных доходов по Бокейординскому району Департамента государственных доходов по Западно-Казахстанской области Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан», 090200, Западно-Казахстанская область, Бокейординский район, п.Сайхин, ул.Бергалиева, д.1, телефон для справок (871140)21-1-61, факс 87114021232 , электронный адрес: ma.uspanova@kgd.gov.kz,
1. Главный специалист отдела по работе с налогоплательщиками, (категория «С-R-4», 1 единица, индекс №МКБ-3-2/5). Должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-R-4» от 226 837 (min) тенге до 260 564 (max) тенге.
Функциональные обязанности: Осуществление взаимодействия с правоохранительными и уполномоченными государственными органами и другими организациями, предприятиями по вопросам, относящимся к компетенции отдела. Исполнение поручений руководителя управления государственных доходов и руководителя отдела. Обеспечение полноты и своевременности поступлений налогов и других обязательных платежей в бюджет. Контроль за исполнением налогового обязательства, выявленного в результате налоговой проверки, работа с бездействующими налогоплательщиками, организация и проведение тематических и встречных налоговых проверок, работа с уполномоченными органами. Осуществление работы по применению мер обеспечения исполнения налогового обязательства и принудительному взысканию налоговой задолженности налогоплательщиков, контроль за полнотой и своевременностью удержания, исчисления и перечисления обязательных пенсионных взносов и социальных отчислений. Проведение исковой работы в соответствии с Законом РК «О реабилитации и банкротстве» после принятия всех мер, установленных налоговым законодательством. Заполнение материалов по административным правонарушениям налогоплательщикам, нарушившим законы Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет», «Об обязательном социальном страховании», «О пенсионном обеспечении», контроль за включением карточек Ф№1-АП, Ф№1-АВ в программу ЕРАП. Проведение разъяснительной работы по применению законодательства, нормативно-правовых актов по исчислению и сбору налогов и других обязательных платежей в бюджет.
Требования к участникам конкурса по образованию:
Послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории – Бизнес, управление и право, экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, юриспруденция.
Требования по компетенциям:
стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.
Сроки и место проведения собеседования:
Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию проходят собеседование по категории C-R-4 по адресу: ЗКО, Бокейординский район, п.Сайхин, ул.Бергалиева, д.1.
Срок приема документов
Документы предоставляются с 22 октября 2024 года по 31 октября 2024 года в течение 7 рабочих дней, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса.
Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства "Е-gov" в сроки приема документов.
Для участия в общем конкурсе предоставляются следующие документы:
1) Заявление;
2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса "Б" с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам (далее – Послужной список);
3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально.
К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии "Болашак", а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.
К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии "Болашак", прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан "Болашак", выданной акционерным обществом "Центр международных программ".
К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования.
Службой управления персоналом (кадровой службой) посредством интегрированной информационной системы "Е-қызмет" проверяется наличие у кандидата (за исключением лиц, указанных в пункте 79 настоящих Правил):
1) сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений по программе тестирования для категории объявленной должности, действительного на момент подачи документов;
2) заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе с результатами не ниже пороговых значений, действительного на момент подачи документов для участия в конкурсе.
Для участия в общем конкурсе государственным служащим и лицом, указанным в части первой пункта 8 статьи 27 Закона, предоставляются следующие документы:
1) Заявление;
2) Послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не более чем за один месяц до дня представления документов.
Представление неполного пакета документов, либо недостоверных сведений, либо несоответствии документов предъявляемым к ним требованиям является основанием для отказа в их принятии секретарем конкурсной комиссией.
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).
Дополнительная информация:
Конкурс проводится в соответствии Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б", утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции №40 от 21 февраля 2017 года.