I. «Республиканское государственное учреждение «Департамент государственных доходов по Западно-Казахстанской области Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан», 090000, Западно-Казахстанская область, г. Уральск, ул. А.Каримуллина 2/2, телефон для справок 8(7112) 53-84-40, факс 8(7112) 53-84-40, электронный адрес an.mukaeva@kgd.gov.kz
1. Главный специалист Управления по работе с задолженностью (категория «С-O-5», 1 единица, индекс №МКД-16-3), должностной оклад для категорий «С-O-5» в зависимости от выслуги лет от 263 131 (min) тенге до 302 255 (max) тенге.
Функциональные обязанности: Осуществление взаимодействия с другими государственными органами и организациями по применению мер принудительного взимания налоговой задолженности, оказание практической и методической помощи нижестоящим управлениям государственных доходов. Подготовка, анализ, необходимых сведений и отчетности по взиманию налоговой задолженности, владение методами аналитической работы, защита интересов Департамента в суде, осуществление работы по взысканию таможенных платежей, налогов и пени и принятие мер по принудительному взысканию таможенных платежей, налогов и пени. Работа с гражданами. Контроль за своевременным принятием мер по взысканию дебиторской задолженности должников и кассе, контроль за достижением целевых значений индикаторов критериев по взысканию с дебиторов и инкассовых распоряжений. Осуществление контроля за проставлением статусов в ИС ИНИС «признан банкротом». Контроль над своевременностью привлечения к административной ответственности по ст. 277 КоАП РК.
Требования к участникам конкурса по образованию: Послевузовское или высшее образование - бизнес, управление и право: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, право.
Требования по компетенциям: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.
Опыт работы не требуется.
2. Главный специалист отдела налогового аудита НДС Управления администрирования косвенных налогов (временно, на период отпуска по уходу за ребенком основного работника Д.Бактыгуловой, до 19.08.2026 года), (категория «С-O-5», 1 единица, индекс №МКД-15-1/1), должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-О-5» от 263 131 (min) тенге до 302 255 (max) тенге.
Функциональные обязанности: Владение методами информационно-аналитической работы, осуществление проверок хозяйствующих субъектов по НДС, соблюдение требований налогового законодательства по НДС, осуществление контроля по возврату НДС, осуществление тематической проверки правильности возврата суммы НДС, работа с налогоплательщиками. Направление материалов в Департамент экономических расследований по ЗКО для правовой оценки и принятия процессуального решения. Контроль за взысканием доначисленных сумм НДС, пени и административного штрафа по проведенным проверкам. Соблюдение норм Этического кодекса государственных служащих Республики Казахстан, а также антикоррупционных ограничений. Согласно статьям 269, 275 Кодекса РК "Об административных правонарушениях" осуществление контроля и надзора административных дел по правонарушениям, рассмотрение жалоб налогоплательщиков, участие в судебных заседаниях касательно обращений в суд по актам проверок налогоплательщиков, протоколам по административным правонарушениям.
Требования к участникам конкурса по образованию:
Послевузовское или высшее образование – бизнес, управление и право: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, право, государственное и местное управление.
Требования по компетенциям:
Стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.
Опыт работы не требуется.
3. Руководитель Управления государственных доходов по Казталовскому району (категория «C-R-1», 1 единица), должностной оклад для категорий «C-R-1» в зависимости от выслуги лет от 354 069 (min) тенге до 406 714 (max) тенге.
Функциональные обязанности: Руководство и организация работы управления государственных доходов, контроль за исполнением обязанностей и функции, возложенных на управление государственных доходов, обеспечение полноты поступления налогов стратегического развития органов государственных доходов, обеспечение удовлетворенностью общества деятельностью органов государственных доходов, назначение на должности и освобождение от должности работников управления в соответствии с законодательством Республики Казахстан, планирование контрольно-экономической работы управления государственных доходов, обеспечение необходимыми условиями для выполнения прогнозных показателей, взыскания налоговой задолженности и других обязательных платежей в бюджет, оказание необходимой методической и консультативной помощи работникам управления государственных доходов, принимать меры по профилактике коррупционных деяний работниками Управления государственных доходов, предупреждению злоупотреблений служебным положением, искоренению коррупции.
Требования к участникам конкурса по образованию:
Послевузовское или высшее образование –социальные науки и бизнес: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, юриспруденция.
Требования по компетенциям:
стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство, стратегическое мышление, управление изменениями.
Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) не менее трех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-4, C-R-2, D-4, D-O-3, D-R-2, Е-3, E-R-2, E-G-1;
2) не менее трех лет стажа работы, в том числе не менее одного года на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы либо на должности судьи;
3) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций.
4. Заместитель руководителя Управления государственных доходов по району Бәйтерек (категория «C-R-2», 1 единица), должностной оклад для категорий «C-R-2» в зависимости от выслуги лет от 305 232 (min) тенге до 350 615 (max) тенге.
Функциональные обязанности: В пределах компетенции Управления государственных доходов осуществление руководства и координация деятельности курируемых структурных подразделений, представление интересов Управления в других государственных органах и организациях, контроль за соблюдением налогового законодательства и других нормативно-правовых актов регламентирующих поступление неналоговых поступлений, организация работы по обеспечению поступлений налогов и других обязательных платежей в бюджет, также обязательных пенсионных взносов, осуществление налогового контроля налогоплательщиков, состоящих на учете органа государственных доходов в порядке установленного мониторинга.
Требования к участникам конкурса по образованию:
Послевузовское или высшее образование –социальные науки и бизнес: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, юриспруденция.
Требования по компетенциям: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство.
Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) не менее двух лет стажа работы, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием государственного органа, или не ниже категорий А-5, В-6, С-5, C-O-6, C-R-3, D-5, D-O-5, D-R-3, Е-4, E-R-3, E-G-2;
2) не менее двух лет стажа работы, в том числе не менее одного года на руководящих должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или руководящих должностях воинской службы либо на должности судьи;
3) не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях организаций.
Сроки и место проведения собеседования:
Кандидаты, участвующие во внутреннем конкурсе и допущенные к собеседованию в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию проходят собеседование по категориии С-О-5, C-R-1, C-R-2 по адресу: ЗКО, г. Уральск, ул. А.Каримуллина, 2/2.
II. Республиканское государственное учреждение Управления государственных доходов по городу Уральск Департамента государственных доходов по Западно-Казахстанской области Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан, 090000, Западно-Казахстанская область, город Уральск, ул. Некрасова, д.30/1, телефон для справок (87112) 24-28-35, электронный адрес: d.kaskarauova@kgd.gov.kz.
1. Главный специалист отдела администрирования косвенных налогов (категория «С-R-4», 1 единица, индекс №МКБ-1-9-2) должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-R-4» от 226 837 (min) тенге до 260 564 (max) тенге.
Функциональные обязанности: Ведение журнала приема –передачи уведомлений о почтовых отправлениях (корешков о вручении, возвратов писем). Передача ответственному лицу в течение 1 рабочего дня. Отработка возврата НДС согласно ст.435,436 Налогового кодекса в порядке и сроки установленные законодательством; возврат налога на добавленную стоимость дипломатическим и приравненным к ним представительствам иностранных государств, консульским учреждениям иностранного государства, аккредитованным в Республике Казахстан, и лицам, относящимся к дипломатическому, административно-техническому персоналу этих представительств, включая членов их семей, проживающих вместе с ними, консульским должностным лицам, консульским служащим, включая членов их семей, проживающих вместе с ними, на их банковский счет в порядке и сроки, которые установлены статьей 436 настоящего Кодекса. Ежеквартальная отработка форматно-логического контроля ф.300.00, принятие мер по некорректному заполнению ф.300.00 согласно налогового законодательства по срокам, установленных ДГД по ЗКО; анализ и отработка превышения НДС по КБК 105101, согласно списка. При выявлении фактов необоснованного превышения принимает меры в соответствии с налоговым законодательством. Анализ и отработка превышения НДС по КБК 105104.
Требования к участникам конкурса по образованию:
Послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории – бизнес, управление и право: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, таможенное дело, юриспруденция.
Требования по компетенциям: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;
Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.
Сроки и место проведения собеседования: кандидаты, участвующие в конкурсе и допущенные к собеседованию, в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию проходят собеседование по категории С-R-4 по адресу: ЗКО, г. Уральск, ул.Некрасова, 30/1.
Срок приема документов
Документы предоставляются с 16 августа 2024 года по 20 августа 2024 года в течение 3 рабочих дней, который исчисляется со следующего рабочего дня после публикации объявления о проведении внутреннего конкурса на Интернет-ресурсе уполномоченного органа по делам государственной службы (далее – Уполномоченный орган).
Для участия в отборе требуются:
а) заявление по форме;
б) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.
Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).
На рассмотрении конкурсной комиссией документы принимаются в государственный орган, объявивший конкурс, в электронном виде посредством интегрированной информационной системы "Е-қызмет" или портала электронного правительства "Е-gov" либо на адрес электронной почты, указанный в объявлении, в сроки приема документов.
Дополнительная информация
Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.