I. Республиканское государственное учреждение Управление государственных доходов по городу Уральск Департамента государственных доходов по Западно-Казахстанской области Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан, 090000, Западно-Казахстанская область, город Уральск, ул. Некрасова, д.30/1, телефон для справок (87112) 24-28-35, электронный адрес: d.kaskarauova@kgd.gov.kz .
1. Ведущий специалист отдела налогового администрирования (категория «С-R-5», 1 единица, индекс МКБ-1-7-3), должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-R-5» от 195 549 (min) тенге до 224 624 (max) тенге.
Функциональные обязанности: Отработка результатов камерального контроля по НДС и ИПН, а также иных налогов, платежей и сборов. Выявление налогоплательщиков, не представившим/несвоевременно представивших ф.200.00, 220.00, 240.00, 910.00,913.00, 920.00, 871.00, 100.00 по срокам установленным налоговым законодательством и направление уведомлений в ИС ИНИС о непредставлении налоговой отчетности в срок установленный налоговым законодательством. А также привлечение к административной ответственности. Выставление уведомлении за непредставление налоговой отчетности в срок, установленный налоговым законодательством РК. Исполнение критерии 10.1-10.6 (Дистанционный мониторинг), 12.1-12.5 (Администрирование субъектов малого бизнеса) 19.6 (Темп роста количества субъектов, привлеченных к административной ответственности по акции «Общественный контроль – требуй чек») согласно Перечень индикаторов и показателей оценки эффективности деятельности департаментов государственных доходов Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан. Свод по отделу и представление отчета и исполнению Перечня индикаторов и показателей оценки эффективности деятельности. В случаях выявления в ходе работы нарушений возбуждает административного производства, своевременное и качественное формирование, направление и вручение извещения о добровольной уплате административного штрафа, протокола об административном правонарушении, определения в отношении физических и юридических лиц. Своевременная передача дела на рассмотрение в суды, органу, должностному лицу, правомочному рассматривать административное правонарушение.
Требования к участникам конкурса по образованию: послевузовское или высшее либо после среднее или техническое и профессиональное образование – бизнес, управление и право: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, юриспруденция.
Требования по компетенциям: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;
Опыт работы не требуется.
2. Ведущий специалист отдела камерального контроля (временно, на период отпуска по уходу за ребенком основного работника А.Ескалиевой, до 17.06.2024 года) (категория «С-R-5», 1 единица, индекс №МКБ-1-6-3) должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-R-5» от 195 549 (min) тенге до 224 624 (max) тенге.
Функциональные обязанности: своевременно применять меры к контрагентам неблагонадежных размещенных на официальном сайте КГД МФ РК, отработку проводить согласно Регламента по применению мер воздействия к контрагентам налогоплательщиков, признанных лжепредприятиями», утвержденного приказом Председателя НК МФ РК от 24.09.2012 года No339, своевременно вручать уведомления об устранении нарушений выявленных по результатам камерального контроля контрагентам лжепредприятий и производить контроль за исполнением в информационной системе РВУ ЕХД в соответствии с «Регламентом проведения налоговыми органами мероприятий по результатам автоматизированного камерального контроля в информационной системе «Единое хранилище данных», утвержденного приказом Председателя Комитета Госдоходов Министерства финансов Республики Казахстан от 21 сентября 2018 года No431-дсп. При выявлении налогоплательщиков с признаками неблагонадежности руководствоваться Порядка взаимодействия подразделений оперативно-следственных и иных подразделений государственных доходов по предупреждению, выявлению, пресечению уголовных и административных правонарушений, относящихся к компетенции органов государственных доходов, утвержденный приказом N 170дсп от 02.04.2015г. Председателем Комитета государственных доходов МФ РК, проводить камеральный контроль налоговой отчетности и анализ поставщиков налогоплательщиков, при выявлении в ходе камерального контроля фактов уклонения от уплаты налогов применять меры согласно Регламента. В соответствии со ст. 70 НК РК проводить налоговое обследование по месту нахождения налогоплательщиков, в целях отслеживания фиктивной миграции налогоплательщиков. Осуществлять камеральный контроль налоговой отчетности и анализ поставщиков (взаиморасчеты с блочными, аналогично мигрирующие, ликвидированные, банкроты. Снятые с НДС), сколько уплачено налогов, ФОТ, количество наемных работников.
Требования к участникам конкурса по образованию: послевузовское или высшее либо послесреднее или техническое и профессиональное образование – бизнес, управление и право: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, юриспруденция.
Требования по компетенциям: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;
Опыт работы не требуется.
3. Ведущий специалист отдела администрирования косвенных налогов (категория C-R-5, 1 единиц, №МКБ-1-9-3), должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-R-5» от 195 549 (min) тенге до 224 624 (max) тенге.
Функциональные обязанности: осуществлять прием и обработку ФНО 328.00 по ввезенным товарам из стран-участниц Евразийского экономического союза за январь, март, май, июль, сентябрь, ноябрь. Осуществлять контроль за полнотой исчисления и своевременностью уплаты налогов по КБК 105115 при приеме заявлений о ввозе товаров и уплаты косвенных налогов за январь, март, май, июль, сентябрь, ноябрь. Осуществлять проверку качества составления представленных заявлений о ввозе товаров и уплаты косвенных налогов в течение 3 рабочих дней со дня их приема (с обязательной отметкой специалиста для передачи в налоговые органы стран ЕАЭС или мотивированного отказа в проставлении данной отметки) за январь, март, май, июль, сентябрь, ноябрь. Форматно-логический контроль ф.328.00, контроль за статусами за январь, март, май, июль, сентябрь, ноябрь. Привлечение к административной ответственности в порядке, установленном Кодексом РК «Об административных правонарушениях» по статьям 272, 288, 287,571,571-1 КоАП РК за февраль, апрель, июнь, август, октябрь, декабрь.
Требования к участникам конкурса по образованию: послевузовское или высшее либо послесреднее или техническое и профессиональное образование - социальные науки, экономика и бизнес: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, право: правоведение и юриспруденция, таможенное дело. Желательно наличие сертификата о прохождении курсов переподготовки по основной сфере деятельности.
Требования по компетенциям: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;
Опыт работы не требуется.
4. Руководитель отдела администрирования непроизводственных платежей (категория «С-R-3», 1 единица, индекс №МКБ-1-10-1), должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-R-3» от 263 131 (min) тенге до 302 255 (max) тенге.
Функциональные обязанности: соблюдать права налогоплательщика (налогового агента), защищать интересы государства. В соответствии с Налоговым Кодексом РК осуществлять налоговый контроль за исполнением налогоплательщиком налогового обязательства. В пределах своей компетенции осуществлять разъяснение и давать комментарии по возникновению, исполнению и прекращению налогового обязательства. Ведение учета налогоплательщиков, объектов налогообложения и (или) объектов, связанных с налогообложением по закрепленным налогам и другим обязательным платежам в бюджет; осуществление контроля за своевременным, полным и достоверным представлением уполномоченными органами сведений; проведение камерального контроля сведений, представленных уполномоченными органами на предмет исполнения налогового обязательства по представлению налоговых отчетностей по курируемым налогам и другим обязательным платежам в бюджет; качественное, своевременное формирование и направление уведомления об устранении нарушений, выявленных в результате камерального контроля по нарушениям выявленных по результатам ФЛК в ИС Единое хранилище данных (РКК ИС ЕХД); своевременно направлять налогоплательщикам (налогового агента) уведомления «Об устранении нарушений, выявленных органами налоговой службы по результатам камерального контроля» с приложением описания выявленных нарушений и осуществлять контроль за исполнением уведомлений подлежащее исполнению в течение 30 рабочих дней со дня его вручения (получения).
Требования к участникам конкурса по образованию: послевузовское или высшее образование – бизнес, управление и право: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, юриспруденция. Информационно-коммуникационные технологии: информатика, информационные системы, вычислительная техника и программное обеспечение.
Требования по компетенциям: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решения, лидерство;
опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
1) не менее одного года стажа работы;
2) не менее одного года стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
Сроки и место проведения собеседования: кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию проходят собеседование по категориям С-R-5, С-R-3 по адресу: ЗКО, г.Уральск, ул.Некрасова, 30/1.
II. Республиканское государственное учреждение «Управление государственных доходов по Таскалинскому району Департамента государственных доходов по Западно-Казахстанской области Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан», 090200, Западно-Казахстанская область, Таскалинский район, ул. Абая 19, телефон для справок (871139) 21336, электронный адрес: zko_taskala@kgd.gov.kz .
1. Ведущий специалист отдела по работе с налогоплательщиками, (категория «С-R-5», 1 единица, индекс №МКБ--11-1). Должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-R-5» от 195 549 (min) тенге до 224 624 (max) тенге.
Функциональные обязанности: Исполнение заданий и поручений руководителя управления государственных доходов и руководителя отдела. Вручение уведомлений налогоплательщикам, нарушивших налоговое законодательство, корректное ведение лицевых счетов налогоплательщиков, обеспечение исчисления налогов и ввод их в информационные системы, обеспечение качественной работы информационных систем, прием налоговой отчетности и заявлений, контроль за своевременным внесением налоговой отчетности в информационную систему и разнесение исчисленных налогов на лицевые счета налогоплательщиков. Согласно поданных заявлений, представление налогоплательщикам выписки с лицевых счетов, актов сверок, справок о наличии и отсутствии задолжности перед бюджетом. Разнесение поступивших от налогоплательщиков налогов и обязательных платежей в бюджет по лицевым счетам, формирование отчета 1-Н, ведение учета бездействующих налогоплательщиков, анализ поступлений по налогам, ведение отчетов по бланкам строгой отчетности, обеспечение исчисления местных налогов, начисление их в информационной программе, выставление уведомлений и сбор местных налогов. Проведение разъяснительной работы, обеспечение качественного и своевременного оказания государственных услуг и соблюдения налогового законодательства.
Требования к участникам конкурса по образованию:
Послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории – Бизнес, управление и право: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, юриспруденция. Информационно-коммуникационные технологии: информационные системы, вычислительная техника и программное обеспечение. Информационная безопасность: системы информационной безопасности.
Требования по компетенциям: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.
Сроки и место проведения собеседования:
Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию проходят собеседование по категории С-R-5 по адресу: ЗКО, Таскалинский район, ул.Абая 19.
Срок приема документов
Документы предоставляются с 15 января 2024 года по 23 января 2024 года в течение 7 рабочих дней, который исчисляется со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса.
Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного правительства "Е-gov" в сроки приема документов.
Для участия в общем конкурсе предоставляются следующие документы:
1) Заявление;
2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса "Б" с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам (далее – Послужной список);
3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально.
К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии "Болашак", а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.
К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии "Болашак", прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан "Болашак", выданной акционерным обществом "Центр международных программ".
К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования.
Службой управления персоналом (кадровой службой) посредством интегрированной информационной системы "Е-қызмет" проверяется наличие у кандидата (за исключением лиц, указанных в пункте 79 настоящих Правил):
1) сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений по программе тестирования для категории объявленной должности, действительного на момент подачи документов;
2) заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе с результатами не ниже пороговых значений, действительного на момент подачи документов для участия в конкурсе.
Для участия в общем конкурсе государственным служащим и лицом, указанным в части первой пункта 8 статьи 27 Закона, предоставляются следующие документы:
1) Заявление;
2) Послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не более чем за один месяц до дня представления документов.
Представление неполного пакета документов, либо недостоверных сведений, либо несоответствии документов предъявляемым к ним требованиям является основанием для отказа в их принятии секретарем конкурсной комиссией.
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).
Дополнительная информация:
Конкурс проводится в соответствии Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса "Б", утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции №40 от 21 февраля 2017 года.