Объявление о внутреннем конкурсе для занятия вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»

Республиканское государственное учреждение Управления государственных доходов по городу Уральск Департамента государственных доходов по Западно-Казахстанской области Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан, 090000, Западно-Казахстанская область,город Уральск, ул. Некрасова, д.30/1, телефон для справок (87112) 24-28-35, электронный адрес: sa.akhmetova@kgd.gov.kz, d.kaskarauova@kgd.gov.kz .

             1.Руководитель отдела администрирования косвенных налогов (категория   «С-R-3»,  1 единица, индекс МКБ-1-9-1) должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-R-4» от от 106 358 (min) тенге до 142 814(max) тенге.

Функциональные обязанности:

Осуществляет общее руководство работой отдела в соответствии с положением об отделе, организует, планирует  работу специалистов отдела по администрированию НДС, составляет план работы отдела согласно установленного порядка и формы. Определяет нагрузку работников отдела, изучает положительный опыт работы и распространяет его среди работников в пределах своей компетенции, представляет предложения по взаимодействию с правоохранительными, финансовыми и другими государственными органами по усилению контроля за соблюдением налогового законодательства в пределах компетенции, несет персональную ответственность за качественное и своевременное представление отчетности и информации в вышестоящие органы,   проведение разъяснительной работы  с налогоплательщиками по вопросам, находящимся в пределах своей компетенции отдела по применению налогового законодательства и вносимым изменениям в налоговое законодательство в части налогообложения НДС, контроль за рассмотрением обращений налогоплательщиков в установленные законодательством сроки.

Осуществляет налоговый контроль по обеспечению  полноты поступления акцизов в бюджет в пределах компетенции отдела, осуществляет мониторинг, подготовку информационно-аналитических материалов о состоянии рынка подакцизной продукции по городу Уральск, создание и контроль дел на проверку в ИНИС РК, правильность составления актов, контроль сроков налоговых проверок, осуществление контроля за своевременностью передачи актов проверок и административных материалов в суды по подведомственности, Осуществляет камеральный контроль подтвержденных заявлений о ввозе товаров и уплате косвенных налогов ф.328.0; деклараций по косвенным налогам и импортируемым товарам ф.320.0, осуществляет отработку и контроль экспортных операций  налогоплательщиков, контроль, ведение учета и отчетности по налогоплательщикам, осуществляющих ввоз товаров из стран таможенного союза  для собственных нужд. Контроль за полнотой исчисления и своевременностью уплаты налогов по КБК 105115  при приеме заявлений о ввозе товаров и уплаты косвенных налогов, проверка качества составления представленных заявлений о ввозе товаров и уплаты косвенных налогов.

         Требования к участникам конкурса по образованию:

Послевузовское или высшее - социальные науки, экономика и бизнес: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, право: таможенное дело.

Требования по компетенциям:

стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решения, лидерство.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

  • не менее одного года стажа работы на государственных должностях;
  • не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;
  • не менее полутора лет стажа работы в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;
  • не менее двух лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее одного года на должностях правоохранительных или специальных государственных органов или не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;
  • завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;
  • наличие ученой степени.

2.Главный специалист отдела администрирования юридических лиц, (временно, на период отпуска по уходу за ребенком основного работника А.Джумагазиевой, до 16.10.2022года) (категория «С-R-4», 1 единицы, индекс МКБ-1-5-2), должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий  «С-R-4»  от 95 209 (min) тенге до 128 834 (max) тенге.

Функциональные обязанности:

Осуществление взаимодействия с государственными органами и другими организациями по вопросам, относящимся к компетенции отдела. Обеспечение поступлений налогов и других платежей в бюджет, проведение камерального контроля, контроль за своевременной и качественной обработкой уведомлений по автоматизированному камеральному контролю, работа по выявлению и пресечению лжепредпринимательства, предоставление информации и отчетов в вышестоящие налоговые и другие государственные органы, проведение разъяснительной работы с налогоплательщиками. Контроль за исполнением прогнозных показателей, обеспечение полноты и своевременности поступлений налогов и других обязательных платежей в бюджет, контроль за представлением налоговой отчетности, администрирование бездействующих налогоплательщиков, выявление дополнительных резервов в бюджет. Осуществляет контроль за своевременным представлением отчетов в вышестоящий орган государственных доходов, камеральный контроль, анализ, администрирование по исполнению налоговых обязательств налогоплательщиками, находящимися на стадии ликвидации, признанными бездействующими. Проведение хронометражных обследований, составление акта при отсутствии налогоплательщика по фактическому месту жительства, представление налогоплательщикам уведомления об исполнении налогового обязательства, проведение работы по выявлению незарегистрированных налогоплательщиков.

Требования к участникам конкурса по образованию:

Послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории - социальные науки, экономика и бизнес: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление.

Требования по компетенциям:

стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы, при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

3.Главный специалист отдела «Центр по приему и обработке информации налогоплательщиков и налоговой регистрации», (временно, на период отпуска по уходу за ребенком основного работника С.Ахметовой, до 15.10.2022 года)(категория «С-R-4», 1 единица, индекс МКБ-1-7-2) должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-R-4» от 95 209 (min) тенге до 128 834 (max) тенге.

Функциональные обязанности:

       Своевременный  прием и ввод в систему, передача на обработку входящих документов, ККМ с ФП, выдача выходных документов по ККМ с ФП, выдача выходных документов и контролировать наличие книг по регистрации выходных документов по ЭЦП,  контролировать режим работы и оснащение инструктивными материалами, образцами заполнение ФНО «Терминала налогоплательщика», отправка запроса по ИИН в ГБДФЛ, оказание консультационной помощи налогоплательщикам по использованию ЭЦП при заполнении и отправке документов  посредством соответствующего программного обеспечения налоговых органов, по заполнению налоговых заявлений, отправке всех видов форм налоговых отчетностей через «Терминал налогоплательщика», на постоянной основе проводить инвентаризацию нерезидентов на соответствие  вида регистрационного учета и контроль, на постоянной основе проводить инвентаризацию налогоплательщиков на соответствие регистрационного учета по месту нахождения объекта,на постоянной основе проводить инвентаризацию налогоплательщиков, получившие ЭЦП, контролировать наличие книг регистрации входных документов отдела, ввод в ИНИС РК сведения об открытие и (или) закрытие банковских счетов, переписка с отделами УГД по г. Уральск, ДГД по ЗКО, своевременно и качественно представляет информацию по запросам и письмам правоохранительных, государственных и иных уполномоченных органов, налогоплательщиков, физических лиц. Контроль и своевременное обеспечение функционирования электронной системы управления очередью (ЭСУО).

         Требования к участникам конкурса по образованию:

послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории - социальные науки, экономика и бизнес: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление.

Требования по компетенциям:

стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

          Опыт работы, при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

 

  1. Главный специалист отдела «Центр по приему и обработке информации налогоплательщиков и налоговой регистрации», (категория «С-R-4», 1 единица, индекс МКБ-1-7-2) должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-R-4» от 95 209 (min) тенге до 128 834 (max) тенге.

Функциональные обязанности:

       Своевременный  прием и ввод в систему, передача на обработку входящих документов, ККМ с ФП, выдача выходных документов по ККМ с ФП, выдача выходных документов и контролировать наличие книг по регистрации выходных документов по ЭЦП,  контролировать режим работы и оснащение инструктивными материалами, образцами заполнение ФНО «Терминала налогоплательщика», отправка запроса по ИИН в ГБДФЛ, оказание консультационной помощи налогоплательщикам по использованию ЭЦП при заполнении и отправке документов  посредством соответствующего программного обеспечения налоговых органов, по заполнению налоговых заявлений, отправке всех видов форм налоговых отчетностей через «Терминал налогоплательщика», на постоянной основе проводить инвентаризацию нерезидентов на соответствие  вида регистрационного учета и контроль, на постоянной основе проводить инвентаризацию налогоплательщиков на соответствие регистрационного учета по месту нахождения объекта,на постоянной основе проводить инвентаризацию налогоплательщиков, получившие ЭЦП, контролировать наличие книг регистрации входных документов отдела, ввод в ИНИС РК сведения об открытие и (или) закрытие банковских счетов, переписка с отделами УГД по г. Уральск, ДГД по ЗКО, своевременно и качественно представляет информацию по запросам и письмам правоохранительных, государственных и иных уполномоченных органов, налогоплательщиков, физических лиц. Контроль и своевременное обеспечение функционирования электронной системы управления очередью (ЭСУО).

         Требования к участникам конкурса по образованию:

послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории - социальные науки, экономика и бизнес: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление.

Требования по компетенциям:

стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

          Опыт работы, при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

  1. Главный специалист отдела администрирования косвенных

налогов, (временно, на период отпуска по уходу за ребенком  основного работника М.Хамреденовой, до 01.03.2023 года) (категория «С-R-4», 1 единица, индекс МКБ-1-9-2) должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-R-4» от 95 209 (min) тенге до 128 834 (max) тенге.

Функциональные обязанности:

Проведение актов обследования плательщиков НДС. Принятие мер по обязательному применению электронных счетов-фактур, камеральный контроль по порядку применения электронных счетов-фактур в РВУ, контроль по исполнению прогноза КБК 105101,105104, ежеквартально проверяет  исполнение плательщиками НДС обязательств по отражению в ф.300.00 « Декларация НДС» импорта товаров методом зачета. При выявлении нарушений по отражению сведений по импорту методом зачета принимает меры согласно налогового законодательства, ежеквартальная отработка форматно-логического контроля  ф.300.00, принятие       мер по некорректному заполнению ф.300.00 согласно налогового законодательства  по срокам, установленных ДГД по ЗКО, отработка упрощенного порядка возврата превышения НДС по ст.434 Налогового кодекса согласно установленного « Регламента формирования УПВ в ИС СОНО», ведение количественного учета плательщиков по НДС, представление отчета 2-Н.Осуществлять камеральный контроль подтвержденных заявлений о ввозе товаров и уплате косвенных налогов ф.328.0; деклараций по косвенным налогам и импортируемым товарам ф.320.0, осуществлять отработку и контроль экспортных операций  налогоплательщиков, осуществлять  контроль, ведение учета и отчетности по налогоплательщикам, осуществляющих ввоз товаров из стран таможенного союза  для собственных нужд, Осуществлять контроль за полнотой исчисления и своевременностью уплаты налогов по КБК 105115  при приеме заявлений о ввозе товаров и уплаты косвенных налогов, проверку качества составления представленных заявлений о ввозе товаров и уплаты косвенных налогов в течение 10 рабочих дней со дня их приема (с обязательной отметкой специалиста для передачи в налоговые органы РФ, РБ, КР и Республика Армения или мотивированного отказа в проставлении данной отметки). Контроль за соблюдением законодательства в сфере оборота подакцизных товаров в части проведения тематических налоговых проверок, хронометражных обследований.

         Требования к участникам конкурса по образованию:

послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории - социальные науки, экономика и бизнес: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, право: таможенное дело.

Требования по компетенциям:

стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы, при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

 

  1. Главный специалист отдела администрирования

непроизводственных платежей, (временно, на период отпуска по уходу за ребенком  основного работника Н.Арстановой, до 11.04.2022 года) (категория «С-R-4», 1 единица, индекс МКБ-1-10-2), должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий  «С-R-4»  от 95 209 (min) тенге до 128 834 (max) тенге.

Функциональные обязанности:

Ведение учета налогоплательщиков, имеющих объекты налогообложения на основе создания полной базы данных. Ведение налогового контроля за исполнением налоговых обязательств налогоплательщиков по уплате налога на имущество, земельного налога, налога на транспортные средства. Выпуск и вручение уведомлений налогоплательщикам о начисленной сумме налогов, уведомление об устранении нарушений налогового законодательства в случае неуплаты, направление материалов в отдел правового обеспечения для дальнейшего направления в судебный орган. Осуществление контроля за правильностью декларации по индивидуальному подоходному налогу на имущество государственных служащих. Принятие административных мер в соответствии с КоАП РК.Обеспечение полноты и своевременности поступлений налогов и других обязательных платежей в бюджет, работа по снижению недоимки, ведение мониторинга поступлений. Участие в совместных мероприятиях с уполномоченными органами. Анализ поступлений непроизводственных платежей. Ведение учета налогоплательщиков по объектам налогообложения. Обеспечение своевременного полноты поступления налогов на непроизводственные платежи в бюджет, контроль за исполнением налогоплательщиками налоговых обязательств, контроль за соблюдением правил учета, хранения, оценки и реализации имущества, обращенного в собственность государства и контроль за своевременным поступлением в бюджет поступивших средств. Проведение плановой тематической проверки исполнения налогового обязательства государственными учреждениями по всем непроизводственным видам платежей, контроль за устранением нарушений налогового законодательства, указанных в акте проверки, и своевременным поступлением начисленной суммы.

Требования к участникам конкурса по образованию:

Послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории - социальные науки, экономика и бизнес: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, технические науки и технологии: автоматизация и управление, информационные системы, вычислительная техника и программное обеспечение.

Требования по компетенциям:

стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы, при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

 

  1. Главный специалист отдела анализа и учета (временно, на период отпуска по уходу за ребенком основного работника Шамшиной А. Б., до 27.03.2022года) (категория «С-R-4», 1 единицы, индекс МКБ-1-4-2), должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий  «С-R-4»  от 95 209 (min) тенге до 128 834 (max) тенге.

Функциональные обязанности:

По закрепленным налогам иметь данные по налогооблагаемой базе в разрезе налогоплательщиков, проводить анализ и прогноз поступлений, производить выгрузку переплаты по всем кодам для дальнейшего направления в соответствующие отделы для отработки образовавшейся переплаты, готовить  расчеты по текущему и  перспективному  планированию, анализ отчетов, сформированных посредством ЕХД для уточнения налогооблагаемой базы за текущий       период, УАМ-1 Факторный анализ по закрепленным налогам и платежам, подготовка ежедневного срочного отчета о суммах поступления налогов и других обязательных платежей в бюджет по г. Уральск, своевременно и качественно готовить  письма, заявки, ответы в отдел финансов города Уральск и отдел экономики и бюджетного планирования города Уральск, проводить отработку лицевых счетов и «невыясненных», «невыясненных КК» платежей, разноска начислений на лицевые счета на основании Реестра, разноска начислений на лицевые счета по отсрочке, проверка лицевых счетов на своевременность, правильность, полноту записи в лицевые счета поступивших, возвращенных сумм налогов и плат на основании первичных платежных документов, прием, передача лицевых счетов по ИП сменивших местонахождение и/или  местожительство, проверка лицевых счетов ликвидированных предприятий, снятых с учета, банкротов и закрытие лицевых счетов, ежедневно проводить мониторинг лицевых счетов УВЭД в ИС АСТАНА -1 и ИС ЦУЛС на правильность заполнения сумм начислений и поступлений сумм платежей, работа по отработке сформированных автозачетов, проводить инвентаризацию лицевых счетов налогоплательщиков. передача заключений и платежных поручений в органы Казначейства; отработка налоговых заявлений поступивших в ИС из внешних систем по  зачетам/возвратам; осуществление упрощенного возврата НДС, проверка состояния лицевого счета налогоплательщиков по представленным формам налоговой отчетности.

Требования к участникам конкурса по образованию:

Послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории - социальные науки, экономика и бизнес: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление.

Требования по компетенциям:

стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы, при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

Сроки и место проведения собеседования: кандидаты, участвующие в конкурсе и допущенные к собеседованию, в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию проходят собеседование по категории C-R-3, С-R-4 по адресу: ЗКО, г.Уральск, ул.Некрасова, 30/1.

Срок приема документов

         Документы предоставляются с 12 октября 2021 года по 14 октября 2021  года в течение 3 рабочих дней, который исчисляется со следующего рабочего дня после публикации объявления о проведении внутреннего конкурса на интернет-ресурсе уполномоченного органа по делам государственной службы (далее – Уполномоченный орган).

Для участия в отборе требуются:

        а) заявление по форме;

         б) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.

 Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

         Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

На рассмотрении конкурсной комиссией документы принимаются в государственный орган, объявивший конкурс, в электронном виде посредством интегрированной информационной системы "Е-қызмет" или портала электронного правительства "Е-gov" либо на адрес электронной почты, указанный в объявлении, в сроки приема документов.

         Дополнительная информация

Собеседование с кандидатами, участвующими во внутреннем конкурсе и допущенными к собеседованию, при необходимости может быть проведено посредством дистанционных средств видеосвязи.

При наличии согласия кандидата допускается онлайн-трансляция собеседования с ним на интернет-ресурсах и социальных сетях.

Во время собеседования и проведения иных средств отбора кандидат также может использовать технические средства записи, если это не мешает ходу заседания конкурсной комиссии.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.           

Решение конкурсной комиссии и списки кандидатов, получивших положительное заключение конкурсной комиссии, размещаются на информационных стендах государственного органа в местах, доступных для всеобщего обозрения, а также на его интернет-ресурсе в течение одного рабочего дня после проведения конкурса.

 Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан
по делам государственной службы и противодействию коррупции
от 21 февраля 2017 года № 40.

 

Объявление о внутреннем конкурсе для занятия вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»
Дата публикации
11 октября 2021