Объявление о внутреннем конкурсе для занятия вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»

  1. Республиканское государственное учреждение «Департамент государственных доходов по Западно-Казахстанской области Комитета государственных доходов Министерства финансов Республики Казахстан», 090000, Западно-Казахстанская область, г. Уральск, ул. А.Каримуллина 2/2, телефон для справок 8(7112) 53-84-40, факс 8 (7112) 53-84-40, электронный адрес kuspanova@kgd.gov.kz t.bisalieva@kgd.gov.kz

 

  1. Главный специалист Управления крупных налогоплательщиков и нерезидентов (категория «С-О-5», 1 единица, индекс №МКД-19/1,2,3,4,5,6), должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-О-5» от   108 305 (min) тенге до 146 177 (max) тенге.

Функциональные обязанности:

Обеспечение своевременного и качественного представления информаций и отчетов в КГД МФ РК, оказание практической  и методологической помощи нижестоящим управлениям государственных доходов в организации работы по вопросам, входящим в компетенцию Управления.Осуществление взаимодействияс государственными органами по     вопросам, входящим в компетенцию Управления, предоставление предложений по совершенствованию налогового законодательства.  Качественное и своевременное  оказание государственных услуг по подтверждению резидентства Республики Казахстан. Рассмотрение заявлений на возврат подоходного налога из бюджета или условного банковского вклада на основании международного договора и в соответствии с Налоговым кодексом.Осуществление контроля работы с недропользователями, заключившими контракты на разведку (добычу) УВС, на предмет соблюдения норм налогового законодательства.

Выработка предложений по пресечению возможных схем уклонения от уплаты налогов  и других обязательных платежей в бюджет по крупным налогоплательщикам, подлежащим мониторингу, недропользователям и субъектам крупного предпринимательства. Проведение  камерального контроля ФНО 101.04, на предмет соблюдения положений международного договора, предоставление ответа на запрос от органов государственных доходов других областей по нерезидентам по данным ФНО 101.04 и 200.02. Обеспечение полноты поступления налогов, обязательных платежей в бюджет, исчисления, удержания и перечисления ОПВ, исчисления и уплаты социальных отчислений в ГФСС, начисленных по результатам налоговых проверок.

Проведение налоговых проверок подлежащих мониторингу крупных налогоплательщиков, недропользователей и субъектов крупного предпринимательства, тематических проверок по вопросу исполнения налогового обязательства по отдельным видам налогов и других обязательных платежей в бюджет крупными налогоплательщиками. Проведение встречных проверок в отношении третьих лиц, в случае необходимости, а также по запросам налоговых органов других областей и правоохранительных органов в отношении крупных налогоплательщиков, проведение налоговых проверок по заявлениям, сообщениям и жалобам крупных налогоплательщиков.

Требования к участникам конкурса по образованию:

Послевузовское или высшее образование – социальные науки и бизнес: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление, радиотехника, электроника и телекоммуникации.

Требования по компетенциям:

стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы не требуется.

 

  1. Главный специалист юридического управления Управления (временно, на период отпуска по уходу за ребенком основного работника Даулеткалиевой Л.М., до 03.01.2023 года) (категория «С-О-5», 1 единица, индекс № №МКД-7/1,2,3), должностной оклад в зависимости от выслуги лет для категорий «С-О-5» от   108 305 (min) тенге до 146 177 (max) тенге.

Функциональные обязанности:

Защита прав и интересов в установленном порядке в суде, также в других организациях при рассмотрений правовых вопросов деятельности органа государственных доходов, оказание консультации по правовым вопросам работникам Департамента, проведение работы по жалобам налогоплательщиков, анализ жалоб рассмотренных судебными органами, проведение правовой экспертизы административных материалов и правовых актов, организация и проведение претензионно-исковой работы, своевременное и качественное рассмотрение материалов по жалобам налогоплательщиков на постановления об административных правонарушениях, подготовка заключений на запросы структурных подразделений Департамента и участников ВЭД, своевременная подготовка информации и документаций по правовым вопросам.

Требования к участникам конкурса по образованию:

Послевузовское или высшее образование – право: юриспруденция.

Требования по компетенциям:

стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы не требуется.

 

3.  Руководитель Управления аудита (категория «С-O-3», 1 единица, индекс №МКД-12), должностной оклад для категорий «С-O-3» в зависимости от выслуги лет от 123 171 (min) тенге до 166 528 (max) тенге.

Функциональные обязанности:

        Общее руководство и организация деятельности управления, планирование работы сотрудников управления, контроль за своевременностью и полнотой поступления налогов и других обязательных платежей в  бюджет, владение методами информационно-аналитической работы, контроль за качеством проведенных налоговых проверок, оказание практической и методической помощи работникам управления. Работа с гражданами.  

Контроль за качественным проведением камеральных таможенных проверок, за условно-выпущенных товарами и товаров НДС при таможенном оформлении уплаченный методом зачета.Осуществление консультационно-разъяснительной работы при обращении участников внешнеэкономической деятельности.

Требования к участникам конкурса по образованию:

Послевузовское или высшее образование – социальные науки и бизнес: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент, государственное и местное управление или право: юриспруденция, международное право, таможенное дело.

Требования по компетенциям:

стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью, принятие решений, лидерство, стратегическое мышление, управление изменениями.

Требования по опыту работы:

  • не менее двух лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2, E-G-1 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;
  • не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием структурного подразделения государственного органа, или не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2, E-G-1 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром;
  • не менее двух лет стажа работы на административных государственных должностях не ниже категорий А-5, B-5, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2, E-G-1 или на административных государственных должностях корпуса "А", или на политических государственных должностях, определенных Реестром, или в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, района (города областного значения), работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;
  • не менее одного года стажа работы в должности судьи, за исключением судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам;
  • не менее трех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов центрального уровня либо на руководящих должностях областного уровня, или на руководящих должностях не ниже тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил, местных органов военного управления или военных учебных заведений;
  • не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, при наличии стажа работы не менее одного года на руководящих должностях;
  • завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;
  • наличие ученой степени.

 Время и место проведения собеседования:

         Кандидаты, участвующие во внутреннем конкурсе и допущенные к собеседованию в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию проходят собеседование  по категориии C-O-5, С-О-3 по адресу: ЗКО, г.Уральск, ул. А.Каримуллина, 2/2.

Срок приема документов

         Документы предоставляются с 16 июля по 21 июля 2021  года в течение 3 рабочих дней, который исчисляется со следующего рабочего дня после публикации объявления о проведении внутреннего конкурса на интернет-ресурсе уполномоченного органа по делам государственной службы (далее – Уполномоченный орган).

Для участия в отборе требуются:

        а) заявление по форме;

         б) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.

 Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

         Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

На рассмотрении конкурсной комиссией документы принимаются в государственный орган, объявивший конкурс, в электронном виде посредством интегрированной информационной системы "Е-қызмет" или портала электронного правительства "Е-gov" либо на адрес электронной почты, указанный в объявлении, в сроки приема документов.

         Дополнительная информация

Собеседование с кандидатами, участвующими во внутреннем конкурсе и допущенными к собеседованию, при необходимости может быть проведено посредством дистанционных средств видеосвязи.

При наличии согласия кандидата допускается онлайн-трансляция собеседования с ним на интернет-ресурсах и социальных сетях.

Во время собеседования и проведения иных средств отбора кандидат также может использовать технические средства записи, если это не мешает ходу заседания конкурсной комиссии.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.           

Решение конкурсной комиссии и списки кандидатов, получивших положительное заключение конкурсной комиссии, размещаются на информационных стендах государственного органа в местах, доступных для всеобщего обозрения, а также на его интернет-ресурсе в течение одного рабочего дня после проведения конкурса.

 Конкурс проводится на основании Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан
по делам государственной службы и противодействию коррупции
от 21 февраля 2017 года № 40.

 

Объявление о внутреннем конкурсе для занятия вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»
Дата публикации
15 июля 2021