«Б» корпусының бос мемлекеттік әкімшілік лауазымдарға орналасуға жалпы конкурс туралы хабарландыру
`Приозерск қаласы әкімінің аппараты' мемлекеттік мекемесі
Конкурс туралы ақпарат
Құжаттарды қабылдау мерзімі: 13.02.2026 - 15.02.2026
Қабылдау 1 этап: 16.02.2026- 18.02.2026
Қабылдау 2 этап: 20.02.2026
Жеке қасиеттерін бағалауға арналған тестілеу: 21.02.2026
Мәтіндік және сандық ақпаратпен жұмыс істеу қабілетін бағалау: 25.02.2026
Эссе: 28.02.2026
Сұхбат: 05.03.2026
Анықтама телефоны: 87009777913
E-R-1 санат үшін орташа лауазымдық жалақы : 441254
(Лауазымдық жалақы нақты қызметкердің жұмыс өтіліне байланысты хабарландыруда көрсетілгеннен өзгеше болуы мүмкін)
"Приозерск қаласының тұрғын үй қатынастары және тұрғын үй инспекциясы бөлімі" мемлекеттік мекемесінің басшысы, E-R-1 (Лауазым мәртебесі: Бос)
Тұрғын үй қатынастарын реттеу және тұрғын үй инспекциясы саласындағы мемлекеттік саясатты іске асыруды қамтамасыз етеді. Мемлекеттік коммуналдық тұрғын үй қорынан тұрғын үйді бөлу, сақтау, тиісінше пайдалану жөніндегі іс-шараларды қамтамасыз етеді және ұйымдастырады. Меншік нысанына қарамастан тұрғын үй қорының пайдаланылуы мен пайдаланылуына, тұрғын үй-жайлардың пайдаланылуына, санитарлық күтімге, жалпы пайдаланылатын орындарға, баспалдақ торларына, кіреберістерге мемлекеттік бақылауды жүзеге асырады. Кондоминиум объектілерінің ортақ мүлкіне күрделі жөндеудің жекелеген түрлерін жүргізудің тізбесін, кезеңдерін және кезектілігін анықтауды, техникалық тексеруді ұйымдастырады. Өз құзыреті шегінде әкімшілік құқық бұзушылық туралы хаттама жасайды және істерді қарайды. Сотта мемлекеттік мекеменің мүдделерін білдіреді. Бөлімнің жұмысын ұйымдастырады және басқарады.
Жоғары білім, жоғары оқу орнынан кейінгі білім, орта білімнен кейінгі білім, кәсіби білім: құқық, мемлекеттік және жергілікті басқару, сәулет және құрылыс
Е-R-1 санатының ауылдар, кенттер, ауылдық округтер әкімдерінің, аудандық атқарушы органдары бөлімдері басшыларының мемлекеттік әкімшілік лауазымдары санаттарына мынадай талаптар белгіленеді:
жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі білім не орта білімнен кейінгі немесе техникалық және кәсіптік білім;
жұмыс тәжірибесі келесі талаптардың біріне сәйкес болуы тиіс:
төмен емес лауазымдарда бір жылдан кем емес;
Үміткерлер уәкiлеттi органға немесе оның аумақтық бөлiмшесiне, не сот тәртiбiнде конкурс қорытындыларына және/немесе кадр қызметінің әрекетіне (әрекетсіздігіне) шағымдана алады.