Общие квалификационные требования ко всем участникам конкурса:
Для категории D-О-4:
Послевузовское или высшее образование;
наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;
опыт работы не требуется.
- В соответствии с Типовыми квалификационными требованиями к административным государственным должностям корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 13 декабря 2016 года № 85, зарегистрированного в Министерстве юстиции Республики Казахстан 21 декабря 2016 года № 14542.
Должностной оклад административного государственного служащего:
|
Категория |
Должностной оклад в зависимости от выслуги лет |
|
|
min |
max |
|
|
D-О-4 |
168875 |
255514 |
ГУ «Управление экономики Карагандинской области» (адрес: индекс 100012, город Караганда, ул. Алиханова, дом 13, почтовый адрес: 100008, город Караганда, телефон для справок: 8(7212)505620 вн (6276), факс: 8(7212)507550, e-mail: a.turmanova@karaganda-region.gov.kz объявляет конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей:
1.Главный специалист отдела стратегического планирования ГУ «Управление экономики Карагандинской области» (категория D-О-4,1 единица, №6-1-1)
Функциональные обязанности: Формирует Программу развития Карагандинской области, Прогноз социально-экономического развития Карагандинской области. Представляет информацию по вопросам, связанным с разработкой Программы развития Карагандинской области, Прогноза социально-экономического развития Карагандинской области. Владеет формами и методами информационно-аналитической работы.
Требования к участникам конкурса:
Образование – Послевузовское или высшее образование «социальные науки, экономика и бизнес» (экономика, учет и аудит, финансы, статистика,государственное и местное управление), знание Закона «О государственной службе Республики Казахстан», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» и других нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан-2050": новый политический курс состоявшегося государства.
Функциональные обязанности: Осуществляет мониторинг основных показателей социально-экономического развития области. Осуществляет анализ и координирует деятельность местных исполнительных органов, организует совещания о ходе выполнения Общенационального плана мероприятий реализации ежегодных Посланий Главы государства, межрегионального сотрудничества, резервам роста экономики, деятельности системообразующих мероприятий. Организует работы по анализу индекса потребительских цен и подготовке совещаний по вопросам инфляции. Владеет формами и методами информационно-аналитической работы и мониторинга.
Требования к участникам конкурса:
Образование – Послевузовское или высшее образование «социальные науки, экономика и бизнес» (экономика, учет и аудит, финансы, статистика, государственное и местное управление), знание Закона «О государственной службе Республики Казахстан», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» и других нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан-2050": новый политический курс состоявшегося государства.
Функциональные обязанности: Проводит работы по осуществлению мониторингов реализации мероприятий:
-на развитие 2-х малых и 8-ми моногородов;
-на финансовую поддержку местного самоуправления;
-по проекту «С дипломом в село», в части выплаты подъемных пособий и бюджетных кредитов специалистам социальной сферы и агропромышленного комплекса, прибывшим для работы и проживания в сельскую местность;
-комплексного плана социально-экономического развития городов Жезказган, Сатпаев и Улытауского района Карагандинской области на 2012-2022 годы.
Осуществляет мониторинг: показателей социально-экономического развития городов и районов.
Готовит материалы для поездок руководителей по регионам.
Участвует в формировании и внесении изменений в Программу развития области на пятилетний период, в Прогноз социально-экономического развития области.
Проводит работу по заключению Кредитных договоров на республиканском и местном уровне и предоставляет Итоговые отчеты об освоении средств и достижении показателей по курируемым вопросам.
Требования к участникам конкурса:
Образование – Послевузовское или высшее образование «социальные науки, экономика и бизнес» (экономика, учет и аудит, финансы, статистика, государственное и местное управление), знание Закона «О государственной службе Республики Казахстан», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» и других нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан-2050": новый политический курс состоявшегося государства.
Функциональные обязанности: Участвует в работе отдела по выполнению возложенных на него функций и задач. Составляет план государственного закупа товаров, услуг и работ на текущий год, вносит изменения плана государственного закупа товаров, услуг и работ ежемесячно, заключает договоры по государственным закупам товаров, работ и услуг для обеспечения деятельности Управления. Составляет и направляет отчетности по государственным закупкам и номенклатуре потребности товаров, работ и услуг. Ведет учет основных средств и товарно-материальных ценностей и отражает на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с их движением. Предоставляет отчетности на веб-портале государственных закупок и реестре государственного имущества, а также статистическую отчетность. Участвует в реализации мер по полному освоению бюджетных средств Управления.
Требования к участникам конкурса:
Образование – Послевузовское или высшее образование «социальные науки, экономика и бизнес» (экономика, учет и аудит, финансы, статистика), знание Закона «О государственной службе Республики Казахстан», «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» и других нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан-2050": новый политический курс состоявшегося государства.
Необходимые для участия в конкурсе документы:
1) заявление по форме, согласно приложению 1;
2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме, согласно приложению 2;
3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально.
К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.
К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».
К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования.
Службой управления персоналом (кадровой службой) посредством интегрированной информационной системы «Е-қызмет» проверяется наличие у кандидата:
1) сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений;
2) заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе с результатами не ниже пороговых значений.
Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 2) и 3) пункта 76 Правил. При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.
Для участия в общем конкурсе государственные служащие и лица, указанные в части первой пункта 8 статьи 27 Закона «О государственной службе Республики Казахстан», предоставляют следующие документы:
1) заявление по форме, согласно приложению 1;
2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не более чем за один месяц до дня представления документов.
Государственные служащие, участвующие в конкурсе, тестирование не проходят.
Вышеуказанные документы должны быть предоставлены в течение 7 рабочих дней начиная со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса.
Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в ГУ «Управление экономики Карагандинской области» (адрес: индекс 100012, город Караганда, ул. Алиханова, дом 13, электронная почта: a.turmanova@karaganda-region.gov.kz, размер максимально допустимого файла 30Мбайт) в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении, либо посредством портала электронного правительства «E-gov»в сроки приема документов.
Представление неполного пакета документов является основанием для отказа в их принятии секретарем конкурсной комиссией.
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).
Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Управление экономики Карагандинской области» в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию. Для лиц, занявших данные должности, подъемные расходы не оплачиваются, жилье и льготы не предоставляются.
Собеседование с кандидатами, участвующими в общем конкурсе и допущенными к собеседованию при необходимости может быть проведено посредством дистанционных средств видеосвязи.
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели, а также допускается приглашение экспертов.
В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать граждане Республики Казахстан не моложе восемнадцати лет, в том числе работники уполномоченного органа по делам государственной службы.
В качестве экспертов выступают лица, не являющиеся работниками государственного органа, объявившего конкурс, имеющие опыт работы в областях, соответствующих функциональным направлениям вакантной должности, в том числе в научной сфере, а также специалисты по отбору и продвижению персонала, государственные служащие других государственных органов, депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов.
Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии или службы управления персоналом (кадровой службы)в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке.
Приложение 1
Форма
___________________________
___________________________
___________________________
(государственный орган)
Заявление
Прошу допустить меня к участию в конкурсах на занятие вакантных административных государственных должностей ________________________
_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.
Выражаю свое согласие на сбор и обработку моих персональных данных, в том числе с психоневрологических и наркологических организаций.
С трансляцией и размещением на интернет-ресурсе государственного органа видеозаписи моего собеседования согласен ______________________.
(да/нет)
Отвечаю за подлинность представленных документов.
Прилагаемые документы: ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Адрес _______________________________________________________
Номера контактных телефонов:__________________________________
e-mail: _______________________________________________________
ИИН _________________________
_____________________________________________________________
(подпись) (Фамилия, имя, отчество (при его наличии)
«____»_______________ 20__ г.
Приложение 2
Форма
«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ
ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК
КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»
|
________________________________________ |
|
|||
|
_______________________________________ |
||||
|
_______________________________________ (жеке сәйкестендіру нөмірі / индивидуальный идентификационный номер) |
||||
|
ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ |
||||
|
1. |
Туған күні және жері/ Дата и место рождения |
|
||
|
2. |
Ұлты (қалауы бойынша)/ Национальность (по желанию) |
|
||
|
3. |
Отбасылық жағдайы, балалардың бар болуы /Семейное положение, наличие детей |
|
||
|
4. |
Оқу орнын бітірген жылы және оныңатауы/ Год окончания и наименование учебного заведения |
|
||
|
5. |
Мамандығы бойынша біліктілігі, ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) / Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии) |
|
||
|
6. |
Шетел тілдерін білуі/ Владение иностранными языками |
|
||
|
7. |
Мемлекеттік наградалары, құрметті атақтары (болған жағдайда) / Государственные награды, почетные звания (при наличии) |
|
||
|
8. |
Дипломатиялық дәрежесі, әскери, арнайы атақтары, сыныптық шені (болған жағдайда) / Дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии) |
|
||
|
9. |
Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі (болған жағдайда) / Вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии) |
|
||
|
10. |
Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жылдан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік әкімшілік қызметшілер толтырады)/ Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае, если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими) |
|
||
|
|
ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ |
|||
|
|
Күні/Дата |
қызметі, жұмыс орны, мекеменің орналасқан жері / должность*, место работы, местонахождение организации |
||
|
|
қабылданған/ приема |
босатылған/ увольнения |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
_____________________ Подпись кандидата |
_______________ |
||
* Примечание: в послужном списке каждая занимаемая должность заполняется в отдельной графе.