Годовой план Координационного Совета на 2024 г.
Задачи:
|
№ |
Наименование мероприятия
|
Сроки исполнения |
Ответственные лица |
Место проведения |
Отметка об исполнении |
|
|
|
I. ОРГАНИЗАЦИОННАЯ РАБОТА
|
|||||
|
1 |
Проведение заседаний Координационного совета главных, старших медицинских сестер и акушерок, фельдшеров. |
ежеквартально |
|
|
|
|
|
2 |
Разработать и утвердить положение о координационного совета. |
Февраль |
|
|
|
|
|
3 |
Внедрить утвердить комитеты по структуре координационного совета с разработкой функциональных обязанностей и обучением. |
Февраль |
|
|
|
|
|
4 |
Создание официальной веб-страницы Совета на сайте Управления для обеспечения эффективного координирования деятельности работы медицинских сестер медицинских организаций. |
В течение года |
|
|
|
|
|
5 |
О создании при УЗКО Методической электронной базы для сбора и формирование методических материалов для работы средних медицинских сестер лечебных учреждении. |
В течение года |
|
|
|
|
|
6 |
Открытие симуляционного центра при УЗКО для проведения обучение для среднего медицинского персонала |
В течении года |
|
|
|
|
|
7 |
Проведение повышение качества деятельности медицинских сестер, акушерок и фельдшеров работников сельской местностей |
По плану |
|
|
|
|
|
8 |
Проводить мониторинг и контроль качества работы главных медицинских сестер, акушерок и фельдшеров, рейдов по медицинским учреждениям. |
Ежеквартально |
|
|
|
|
|
|
II. МЕРОПРИЯТИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ РАБОТЫ СЕСТРИНСКОГО ПЕРСОНАЛА И ОБЕСПЕЧЕНИЮ КАЧЕСТВА СЕСТРИНСКОЙ ПОМОЩИ
|
|||||
|
1 |
С целью повышения профессионального уровня главных медицинских сестер проводить областные конференции в лечебных учреждениях. |
Ежеквартально
|
|
|
|
|
|
2 |
Разработка и внедрение методических инструкций, рекомендаций, памяток, стандартов операционных процедур (СОПов) и алгоритмов для средних медицинских работников и младшего персонала в практическую деятельность. |
В течении года |
|
|
|
|
|
3 |
Сотрудничество между медицинскими учреждениями о создании методических кабинетов. |
В течении года |
|
|
|
|
|
4 |
Проведение обучения тренеров для симуляционного центра |
В течении года |
|
|
|
|
|
5 |
Совершенствование нормативно-правовой базы в лечебных учреждениях |
В течении года |
|
|
|
|
|
6 |
Разработка программ и проведение школ, мастер-классов для специалистов сестринского дела; акушерства и фельдшеров. |
В течении года |
|
|
|
|
|
7 |
Организация и проведение конкурса на звание (номинации) «Лучшая главная медицинская сестра по ЛПУ», «Лучшая медицинская сестра», фельдшер скорой помощи, лучший ФАП, Лучшая акушерка. |
май |
|
|
|
|
|
8 |
Организация обучение за рубежом обмен опытом для среднего медицинского персонала |
В течении года |
|
|
|
|
|
9 |
Проведение круглых столов и обмен опыта работы с другими областями |
В течении года |
|
|
|
|
|
10 |
Отчет о проделанной работе секторов координационного совета. |
Ежеквартально |
|
|
|
|
|
11 |
Внедрения в лечебных учреждениях самостоятельный сестринский прием и сестринские записи. |
В течении года |
|
|
|
|
|
|
III. САНИТАРНО-ПРОФИЛАКТИЧЕСКАЯ И ПРОТИВОЭПИДЕМИЧЕСКАЯ РАБОТА
|
|||||
|
21 |
Контролировать своевременное проведение санитарно-просветительной работы и пропаганды здорового образа жизни в стационарах, поликлиники, ФАПЫ. |
в течение года |
|
|
|
|
|
22 |
Контролировать соблюдение санитарно-эпидемиологического режима в стационарах, поликлиниках, ФАП. |
в течение года |
|
|
|
|