«Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігінің 2020 – 2024 жылдарға арналған стратегиялық жоспарын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 2019 жылғы 30 желтоқсандағы № 709 бұйрығына өзгерістер енгізу туралы

2008 жылғы 4 желтоқсандағы Қазақстан Республикасы Бюджет кодексінің 62-бабы 5-тармағының 4) тармақшасына сәйкес БҰЙЫРАМЫН:

1. «Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігінің 2020 – 2024 жылдарға арналған стратегиялық жоспарын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 2019 жылғы 30 желтоқсандағы № 709 бұйрығына мынадай өзгерістер енгізілсін:

көрсетілген бұйрықпен бекітілген Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігінің 2020 – 2024 жылдарға арналған стратегиялық жоспарында:

«Стратегиялық және бюджеттік жоспарлаудың өзара байланысының архитектурасы» деген 4-бөлімде:

«Бюджеттік бағдарламалар» деген кіші бөлім мынадай редакцияда жазылсын:

«

Бюджеттік бағдарлама-лар – 1

027 «Азаматтардың жекелеген санаттарын әлеуметтік қамсыздандыру және олардың төлемдерін жүргізу»

Бюджеттік бағдарламалар – 2

058 «Республикалық деңгейде халықты әлеуметтік қорғау және көмек көрсету, сондай-ақ әлеуметтік қорғау жүйесін жетілдіру және инфрақұрылым-ды дамыту»

067 «Халықаралық ұйымдармен бірлесіп атқарылатын жобалардың жүзеге асырылуын қамтамасыз ету»

 

Бюджеттік

бағдарламалар – 4

056 «Әлеуметтік-еңбек саласын ақпараттық-талдамалық қамтамасыз ету жөнінде көрсетілетін қызметтер, жұмыспен қамту саясатын жаңғырту»

062 «Облыстық бюджеттерге, республикалық маңызы бар қалалардың, астана бюджеттеріне мүгедектерді жұмысқа орналастыру үшін арнайы жұмыс орындарын құруға жұмыс берушінің шығындарын субсидиялауға берілетін ағымдағы нысаналы трансферттер»

068 «Нәтижелі жұмыспен қамтуды және жаппай кәсіпкерлікті дамытудың 2017 – 2021 жылдарға арналған «Еңбек» мемлекеттік бағдарламасын іске асыру»

081 «Жұмыспен қамтудың 2020 – 2021 жылдарға арналған жол картасы шараларын іске асыру»

Бюджеттік бағдарламалар – 3

034 «Еңбекті қорғау саласындағы қолданбалы ғылыми зерттеулер»

066 «Қазақстан Республикасының орнықты дамуына және өсуіне жәрдемдесу шеңберінде бағдарламалық жобаларды іске асыру»

131 «Ғылым және (немесе) ғылыми-техникалық қызмет субъектілерін базалық қаржыландыруды қамтамасыз ету»

 

001 «Еңбек, халықты жұмыспен қамту, әлеуметтік қорғау және көші-қон саласындағы мемлекеттік саясатты қалыптастыру»

071 «Облыстық бюджеттерге, республикалық маңызы бар қалалардың, астана бюджеттерiне әлеуметтік сала қызметкерлерінің еңбекақысына үстемақы тағайындау»

101 «Өкілдiк шығындарға арналған қаражат есебiнен іс-шаралар өткізу»

138 «Министрлік қызметкерлерінің біліктілігін арттыру»

082 «Қазақстан Республикасының Ұлттық қорынан бөлінетін нысаналы трансферт есебінен тұтынушылық кредиттер бойынша қалыптасқан берешекті өтеу жөнінде жеке тұлғаларға әлеуметтік қолдау көрсетуге «Проблемалық кредиттер қоры» АҚ-ға нысаналы аударым»

»;

«Стратегиялық бағыттар, мақсаттар және нысаналы индикаторлар» деген 5-бөлімде:

«Халықты әлеуметтік қорғауды қамтамасыз ету» деген 1-стратегиялық бағытта:

«Әлеуметтік қамсыздандыру қызметтерін ұсыну» деген 1.1-мақсатта:

реттік нөмірі 1, 2 және 3-жолдар мынадай редакцияда жазылсын:

 «

1.

Табысты зейнетақы төлемдерімен алмастыру коэффициенті (жинақтаушы зейнетақыны есепке алмағанда)

Вице-министр

 

Еңбекмині деректері

%

53,7

49,8

50,0

49,9

49,6

49,3

48,5

2.

ЖЗЖ-мен қамтылған, жұмыс істейтін  халықтың үлесі (МЗЖ төлеуден босатылғандарды қоспағанда)

Вице-министр

 

Еңбекмині деректері

%

75,5

73,0

78,2

75,7

75,8

75,8

75,8

3.

Табысы ең төменгі күнкөріс деңгейінен төмен халықтың үлесі

Вице-министр

 

ҚР ҰЭМ СК ресми стат. дерек-тері

%

4,3

7,0

5,3

4,5

4,4

4,4

4,3

                                                                                                                                   »;

«Жұмыспен қамту және еңбек қатынастарын реттеу саясатын қалыптастыру, көші-қон процестерін басқару» деген 2-стратегиялық бағытта:

«Жұмыспен қамтуға жәрдемдесу шараларының тиімділігін арттыру және көші-қон процестерін басқаруды қамтамасыз ету» деген 2.1-мақсатта жаңа редакцияда жазылсын:

 «

1.

Жұмыссыздық деңгейі  

Вице-министр

 

стат. ресми деректер

%

4,9

4,8

6,1

4,8

4,7

4,7

4,6

2.

Әйелдердің жұмыссыздық деңгейі

Вице-министр

ҰЭМ СК ресми стат. деректері

%

5,4

5,4

6,4

5,3

5,3

5,3

5,3

3.

Жастар жұмыссыздық деңгейі

Вице-министр

ҰЭМ СК ресми стат. деректері

%

-

3,8

5,9

3,7

3,6

3,6

3,6

4.

Халықты жұмыспен қамту орталықтарына жүгінгендер қатарынан бағдарламаға тартылған адамдардың үлесі

Вице-министр

 

Еңбек-мині деректері

 

%

 

93,2

92,8

93,3

93,3

93,4

93,5

93,6

5.

Өзін-өзі жұмыспен қамтыған халықтың құрамындағы нәтижесіз жұмыспен қамтылғандардың үлесі

Вице-министр

 

ҚР ҰЭМ СК ресми стат. деректері

 

%

9,3

10,3

15,9

10,2

10,1

10,1

10,0

6.

Жұмыспен қамтуға жәрдемдесу шараларымен қамту:

Вице-министр

Еңбек-мині деректері

%

 

 

 

 

 

 

 

 

жұмыссыздарды

123,2

86,0

46,4

87,0

87,2

87,5

87,7

өзін-өзі нәтижесіз жұмыспен қамтығандарды

72,2

66,0

45,0

67,0

67,2

67,5

67,7

7.

Халықты жұмыспен қамту орталықтарына жүгінгендердің ішінен жұмысқа орналасқан мүмкіндігі шектеулі адамдардың үлесі

Вице-министр

 

Еңбек-мині деректері

 

 

%

-

87

75,0

87,5

87,6

87,7

87,8

8.

Жергілікті атқарушы органдар берген рұқсаттар бойынша тартылатын шетелдік жұмыс күші құрамындағы білікті мамандардың үлес салмағы,  кемінде (ШЖК тартуға арналған квота бойынша)

шектеулі

адамдардың

үлесі

Вице-министр

Еңбек-мині деректері

%

82,3

70

70,0

70,5

71,0

71,5

72,0

»;

«6. Ресурстар» деген бөлім осы бұйрыққа қосымшаға сәйкес жаңа редакцияда жазылсын.

2. Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігінің Стратегиялық жоспарлау және талдау департаменті осы бұйрыққа қол қойылған күнінен бастап күнтізбелік 10 күн ішінде оны Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігінің ресми интернет-ресурсында орналастыруды қамтамасыз етсін.

3. Осы бұйрықтың орындалуын бақылау Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігінің жауапты хатшысы
А.Д. Құрманғалиеваға жүктелсін.

4. Осы бұйрық қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.   

Қазақстан Республикасының

Еңбек және халықты

әлеуметтік қорғау министрі            Б. Нұрымбетов

«Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігінің 2020 – 2024 жылдарға арналған стратегиялық жоспарын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 2019 жылғы 30 желтоқсандағы № 709 бұйрығына өзгерістер енгізу туралы
Дата публикации
03 декабря 2020