СРАВНИТЕЛЬНАЯ ТАБЛИЦА к проекту приказа Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан «О внесении изменений и дополнений в приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 8 сентября 2023 года № 380 «Об утверждении Правил выдачи, финансирования и распределения между регионами Республики Казахстан единоразовых ваучеров на признание профессиональных квалификаций»

СРАВНИТЕЛЬНАЯ ТАБЛИЦА

к проекту приказа Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан «О внесении изменений и дополнений в приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан               от 8 сентября 2023 года № 380 «Об утверждении Правил выдачи, финансирования и распределения между регионами Республики Казахстан единоразовых ваучеров на признание профессиональных квалификаций»

 

№

Структурный элемент

Действующая редакция

Предлагаемая редакция

Обоснование

 

Правила выдачи, финансирования и распределения между регионами Республики Казахстан единоразовых ваучеров на признание профессиональных квалификаций

1.       

пункт 3

 3. Для получения единоразового ваучера лицо, зарегистрированное в качестве безработного, (далее – претендент) до 15 октября текущего года в личном кабинете на цифровой платформе НСК подает подписанное электронной цифровой подписью (далее - ЭЦП) заявление на получение единоразового ваучера по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам.

  3. Для получения единоразового ваучера претендент, зарегистрированный в качестве безработного, (далее – претендент) до 15 октября текущего года в личном кабинете на цифровой платформе НСК подает подписанное электронной цифровой подписью (далее - ЭЦП) заявление на получение единоразового ваучера по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам.

Подача заявления возможна при подтверждении АИС «Рынок труда» в автоматическом режиме регистрации в качестве безработного и (или) получения единоразового ваучера в текущем году согласно распределения между регионами Республики Казахстан.

В связи с автоматизированным  процессом АИС «Рынок труда», процедура проверки претендента на предмет его регистрации в качестве безработного и (или) получения единоразового ваучера в текущем году будет проводиться в автоматическом режиме без необходимости направления запроса.

 

2.       

 пункт 4

4. Специалист карьерного центра в течение двух рабочих дней после дня подачи заявления вносит указанные в заявлении данные претендента в его индивидуальную карту занятости и формирует запрос в АИС «Рынок труда» для проверки претендента на предмет его регистрации в качестве безработного и (или) получения единоразового ваучера в текущем году.

  4. Исключить

 

3.       

 пункт 5

5. АИС «Рынок труда» в течение одного рабочего дня после дня поступления запроса проверяет претендента на предмет его регистрации в качестве безработного и (или) получения единоразового ваучера в текущем году.

 5. Исключить

 

4.       

 пункт 6

      6.  В случае отсутствия регистрации претендента в качестве безработного и (или) получения им единоразового ваучера в текущем году АИС «Рынок труда» присваивает запросу специалиста карьерного центра в АИС «Рынок труда» статус «НЕ ПОДТВЕРЖДЕН».

     Специалист карьерного центра в течение одного рабочего дня после дня присвоения запросу статуса «НЕ ПОДТВЕРЖДЕН» направляет уведомление об отказе в предоставлении единоразового ваучера в личный кабинет претендента на цифровой платформе НСК.

  6. Исключить

 

5.       

 пункт 7

    7. В случае регистрации претендента в качестве безработного и не получения им единоразового ваучера в текущем году АИС «Рынок труда» присваивает запросу специалиста карьерного центра в АИС «Рынок труда» статус «ПОДТВЕРЖДЕН».

     Специалист карьерного центра в течение одного рабочего дня после дня присвоения запросу статуса «ПОДТВЕРЖДЕН» направляет уведомление о подтверждении права на получение единоразового ваучера в личный кабинет претендента на цифровой платформе НСК и оформляет в АИС «Рынок труда» направление претендента на получение единоразового ваучера.

7. Исключить

 

 

6.       

 пункт 8

 8. АИС «Рынок труда» в течение одного рабочего дня после поступления направления претендента на получение единоразового ваучера направляет заявление претендента в личный кабинет центра признания, выбранного претендентом, на цифровой платформе НСК.

8. Карьерный центр в течении одного рабочего дня после дня получения заявления проверяет полноту представленных кандидатом документов и правильность заполнения заявления.

В случае представления неполного пакета документов и (или) неправильного заполнения заявления, карьерный центр в сроки, указанные в части первой настоящего пункта, направляет претенденту мотивированный отказ посредством цифровой платформы НСК.

      При подаче претендентом полного пакета документов и правильного заполнения заявления в сроки, указанные в части первой настоящего пункта, карьерный центр направляет заявление претендента в личный кабинет центра признания, выбранного претендентом, на цифровой платформе НСК.

Приведение в соответствие с Правилами признания профессиональных квалификаций приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 6 сентября 2023 года № 374.

 

7.       

 пункт 9

  9. В течение трех рабочих дней после дня получения заявления центр признания подтверждает возможность прохождения претендентом процедуры признания профессиональной квалификации по заявленной профессии в личном кабинете претендента на цифровой платформе НСК и направляет подтверждение в центр трудовой мобильности посредством АИС «Рынок труда».

   9. В течение трех рабочих дней после дня получения заявления центр признания подтверждает возможность или предоставляет мотивированный отказ в прохождении претендентом процедуры признания профессиональной квалификации по заявленной профессии в личном кабинете претендента на цифровой платформе НСК и посредством АИС «Рынок труда».

 

8.       

пункт 10

10.   Центр трудовой мобильности в течение двух рабочих дней после подтверждения центра признания направляет единоразовый ваучер в форме электронного документа в личный кабинет претендента на цифровой платформе НСК с указанием даты его выдачи и срока действия, индивидуального идентификационного номера претендента и наименования центра признания.   

      

10. АИС «Рынок труда» автоматически в случае подтверждения центра признания направляет единоразовый ваучер в форме электронного документа в личный кабинет претендента на цифровой платформе НСК с указанием даты его выдачи и срока действия, индивидуального идентификационного номера претендента и наименования центра признания.         

 

В связи с автоматизированным  процессом АИС «Рынок труда», направляет автоматически единоразовый ваучер в форме электронного документа в личный кабинет претендента на цифровой платформе НСК.

 

9.       

 пункт 12

12. Срок действия единоразового ваучера продлевается на период временной нетрудоспособности получателя единоразового ваучера, указанный в листе временной нетрудоспособности.

     Для продления срока действия единоразового ваучера получатель единоразового ваучера размещает в личном кабинете на цифровой платформе НСК копию листа временной нетрудоспособности, который направляется в АИС «Рынок труда».

12. Срок действия единоразового ваучера продлевается на период временной нетрудоспособности получателя единоразового ваучера, указанный в листе временной нетрудоспособности.

     Для продления срока действия единоразового ваучера получатель единоразового ваучера размещает в личном кабинете на цифровой платформе НСК копию листа временной нетрудоспособности, который направляется в АИС «Рынок труда», в случае отсутствия информации в интегрированных информационных системах.

Возможность получения листа временной нетрудоспособности из интегрированных информационных систем.

 

 

Дата публикации
01 декабря 2023