О внесении изменений в приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 29 марта 2019 года № 154 «Об утверждении Правил формирования национальной системы прогнозирования трудовых ресурсов и использования ее результатов»

 

О внесении изменений в приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 29 марта 2019 года № 154

«Об утверждении Правил формирования национальной системы прогнозирования трудовых ресурсов и использования ее результатов»

 

 

ПРИКАЗЫВАЮ:

  1. Внести в приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 29 марта 2019 года № 154 «Об утверждении Правил формирования национальной системы прогнозирования трудовых ресурсов и использования ее результатов» (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 18445) следующие изменения:

подпункт 1) пункта 2 изложить в следующей редакции:

«1) государственный информационный портал «Электронная биржа труда» – информационная система, содержащая единую информационную базу рынка труда.»;

пункт 4 исключить;

пункты 11 и 12 изложить в следующей редакции:

«11. Прогноз трудовых ресурсов подлежит размещению в системе:

на краткосрочный период – не позднее 20 числа каждого месяца, следующего за отчетным кварталом;

на среднесрочный период – не позднее 15 мая года, следующего за отчетным периодом;

на долгосрочный период – каждые три года не позднее 15 мая года, следующего за отчетным периодом.

  1. Национальная система прогнозирования трудовых ресурсов на краткосрочный период формируется на основании информации работодателей, предоставляемой в соответствии с подпунктами 1) и 2) пункта 2статьи 28 Закона Республики Казахстан «О занятости населения», посредством интеграции с государственным информационным порталом «Электронная биржа труда», с последующим анализом и обработкой с помощью следующего уравнения:

где, Xt – прогнозная занятость в периоде t;

c, aὶ, bὶ – параметры модели;

p, d, q – порядки авторегрессионной части, взятия разностей, части скользящего среднего значения;

△d– оператор разности временного ряда порядка d (последовательное взятие d раз разностей первого порядка - сначала от временного ряда, затем от полученных разностей первого порядка, затем от второго порядка и т.д.);

Ɛt – белый шум.»;

пункты 19 и 20 изложить в следующей редакции:

«19. Результаты национальной системы прогнозирования трудовых ресурсов на среднесрочный и долгосрочный периоды используются государственными органами при:

  1) формировании государственного образовательного заказа на подготовку специалистов техническим и профессиональным, а также с высшим и послевузовским образованием;

  2) при выработке предложений для формирования государственного образовательного заказа в разрезе направлений;

  3) разработке стратегических планов центральных государственных органов, содержащихся за счет средств республиканского бюджета;

  4) прогнозе социально-экономического развития области, городов республиканского значения, столицы;

            5) разработке и реализации бюджетной политики, молодежной, миграционной, а также политики занятости населения.

  1. Результаты формирования национальной системы прогнозирования трудовых ресурсов размещаются на государственном информационном портале «Электронная биржа труда» на казахском и русском языках.»;

приложение 2 изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.

  1. Департаменту развития национальной системы квалификаций и прогнозирования Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан в установленном законодательством Республики Казахстан порядке обеспечить:

1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

2) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан;

3) в течение десяти рабочих дней после исполнения мероприятий, предусмотренных настоящим пунктом приказа, представление в Департамент юридической службы Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан сведений об исполнении мероприятий.

  1. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого вице-министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан Сарбасова А. А.
  2. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

 

 

 

            Должность                                                                                          ФИО

 

«СОГЛАСОВАН»

Министерство

сельского хозяйства

Республики Казахстан

 

«СОГЛАСОВАН»

Министерство

Образования и науки

Республики Казахстан

 

«СОГЛАСОВАН»

Министерство здравоохранения

Республики Казахстан

 

«СОГЛАСОВАН»

Министерство

Индустрии и инфраструктурного развития

Республики Казахстан

 

«СОГЛАСОВАН»

Национальный банк

Республики Казахстан

 

«СОГЛАСОВАН»

Министерство

Национальной экономики

Республики Казахстан

 

«СОГЛАСОВАН»

Министерство внутренних дел

Республики Казахстан

 

«СОГЛАСОВАН»

Министерство

цифрового развития, оборонной и аэрокосмической промышленности

Республики Казахстан

 

«СОГЛАСОВАН»

Министерство энергетики

Республики Казахстан

 


                                                                    

Дата публикации
01 марта 2022