Сноска. Вводится в действие с 01.07.2023 в соответствии с пунктом 4 настоящего приказа.
В соответствии с пунктом 2 статьи 199 Социального Кодекса Республики Казахстан ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить прилагаемые Правила исчисления (определения) размеров, назначения, осуществления, приостановления, перерасчета, возобновления, прекращения и пересмотра решения о назначении (отказе в назначении) государственной базовой пенсионной выплаты, пенсионных выплат по возрасту.
2. Департаменту социального обеспечения и социального страхования Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан в установленном законодательством порядке обеспечить:
1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;
2) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан после его официального опубликования;
3) в течение десяти рабочих дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан представление в Департамент юридической службы Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан сведений об исполнении мероприятий, предусмотренных подпунктами 1) и 2) настоящего пункта.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на курирующего вице-министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан.
4. Настоящий приказ вводится в действие с 1 июля 2023 года и подлежит официальному опубликованию.
| Заместитель Премьер-Министра - Министр труда и социальной защиты населения Республики Казахстан |
Т. Дуйсенова |
| Утвержден приказом Заместитель Премьер-Министра - Министр труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 22 июня 2023 года № 232 |
1. Настоящие Правила исчисления (определения) размеров, назначения, осуществления, приостановления, перерасчета, возобновления, прекращения и пересмотра решения о назначении (отказе в назначении) государственной базовой пенсионной выплаты, пенсионных выплат по возрасту (далее – Правила) разработаны в соответствии с пунктом 2 статьи 199 Социального кодекса Республики Казахстан (далее – Кодекс), подпунктом 1) статьи 10 Закона Республики Казахстан "О государственных и социально ответственных услугах" (и определяют порядок исчисления (определения) размеров, назначения, осуществления, приостановления, перерасчета, возобновления, прекращения и пересмотра решения о назначении (отказе в назначении) государственной базовой пенсионной выплаты, пенсионных выплат по возрасту.
Сноска. Пункт 1 - в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
2. Основные понятия, используемые в настоящих Правилах:
1) Государственная корпорация "Правительство для граждан" (далее – Государственная корпорация) – юридическое лицо, созданное по решению Правительства Республики Казахстан для оказания государственных услуг в соответствии с законодательством Республики Казахстан, организации работы по приему заявлений на оказание государственных услуг и выдаче их результатов услугополучателю по принципу "одного окна", обеспечения оказания государственных услуг в электронной форме;
2) принцип "одного заявления" – форма оказания государственной услуги, предусматривающая совокупность нескольких государственных услуг, оказываемых на основании одного заявления;
3) единый накопительный пенсионный фонд – юридическое лицо, осуществляющее деятельность по привлечению пенсионных взносов и пенсионным выплатам, а также иные функции, определенные Кодексом;
4) пенсионные выплаты из единого накопительного пенсионного фонда – выплата денег физическим лицам, за которых уплачены обязательные пенсионные взносы и (или) обязательные пенсионные взносы работодателя, и (или) обязательные профессиональные пенсионные взносы, и (или) добровольные пенсионные взносы;
5) пенсионные выплаты по возрасту – выплаты денег физическим лицам, имеющим трудовой стаж не менее шести месяцев по состоянию на 1 января 1998 года, осуществляемые пропорционально трудовому стажу;
6) уполномоченная организация по выдаче пенсий и пособий – банки второго уровня, организации, имеющие лицензии уполномоченного органа по регулированию, контролю и надзору финансового рынка и финансовых организаций на соответствующие виды банковских операций, территориальные подразделения акционерного общества "Казпочта";
7) уполномоченый орган по назначению пенсий и пособий (услугодатель) – территориальное подразделение ведомства уполномоченного государственного органа;
8) получатель пенсионных выплат – физическое лицо, которому назначены государственная базовая пенсионная выплата и (или) пенсионные выплаты по возрасту, и (или) пенсионные выплаты за выслугу лет, и (или) пенсионные выплаты из единого накопительного пенсионного фонда и (или) добровольного накопительного пенсионного фонда, и (или) страховые выплаты из страховой организации в соответствии с договором пенсионного аннуитета;
9) государственная базовая пенсионная выплата – ежемесячная денежная выплата, предоставляемая по достижении пенсионного возраста, установленного пунктом 1 статьи 207 настоящего Кодекса;
10) централизованная база данных (далее – ЦБД) – централизованная база данных центрального исполнительного органа для осуществления видов выплат на условиях, установленных в области пенсионного законодательства Республики Казахстан;
11) заявитель (услугаполучатель) – физическое лицо, обращающееся за назначением базовой пенсии и (или) пенсионными выплатами по возрасту и (или) пенсионными выплатами из единого накопительного пенсионного фонда;
12) уполномоченный государственный орган – центральный исполнительный орган, осуществляющий руководство и межотраслевую координацию в сфере социальной защиты населения в соответствии с законодательством Республики Казахстан, регулирование, контрольные функции за деятельностью Государственного фонда социального страхования;
Примечание ИЗПИ!
Подпункт 13 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
13) электронный макет дела (далее – ЭМД) – электронный макет дела получателя пенсионных выплат, формируемый Государственной корпорацией в автоматизированной информационной системе Е-макет;
Примечание ИЗПИ!
Подпункт 14 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
14) cервис цифровых документов – объект информационно-коммуникационной инфраструктуры "электронного правительства", закрепленный за оператором и предназначенный для отображения и использования документов в электронном виде, сформированных на основании сведений из объектов информатизации;
Примечание ИЗПИ!
Подпункт 15 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
15) электронная цифровая подпись (далее – ЭЦП) – набор электронных цифровых символов, созданный средствами электронной цифровой подписи и подтверждающий достоверность электронного документа, его принадлежность и неизменность содержания;
Примечание ИЗПИ!
Подпункт 16 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
16) веб-портал "электронного правительства" – информационная система, представляющая собой единое окно доступа ко всей консолидированной правительственной информации, включая нормативную правовую базу, и к государственным услугам, услугам по выдаче технических условий на подключение к сетям субъектов естественных монополий и услугам субъектов квазигосударственного сектора, оказываемым в электронной форме.
Сноска. Пункт 2 с изменением, внесенным приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 12.03.2024 № 72 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Примечание ИЗПИ!
Пункт 3 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
3. Уполномоченный государственный орган в течение трех рабочих дней с даты утверждения, изменения и (или) дополнения настоящих Правил актуализирует информацию о порядке оказания государственной услуги и направляет ее в Единый контакт-центр, уполномоченный орган по назначению пенсий и пособий, Государственную корпорацию и оператору информационно-коммуникационной инфраструктуры "электронного Правительства".
4. Лица, имеющие право на назначение государственной базовой пенсионной выплаты и пенсионных выплат по возрасту (далее – пенсий) представляют заявление по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам и для идентификации – документ, удостоверяющий личность, через:
1) Государственную корпорацию – для назначения пенсий.
Лица, по достижении пенсионного возраста в соответствии с пунктом 1 статьи 207 Кодекса по выбору заявителя подают заявления по форме согласно приложению 2 к настоящим Правилам по принципу "одного заявления" для назначения пенсионных выплат из единого накопительного пенсионного фонда, государственной базовой пенсионной выплаты и пенсионных выплат по возрасту;
2) через портал – для назначения государственной базовой пенсионной выплаты.
5. При обращении за назначением пенсий лиц, имеющих статус кандаса, для идентификации представляется удостоверение кандаса.
Для назначения пенсий недееспособным, ограниченно дееспособным или нуждающимся в опеке или попечительстве лицам заявление и документы подаются их законными представителями.
Заявление для назначения пенсий третьими лицами подается по доверенности, выданной в соответствии со статьей 167 Гражданского кодекса Республики Казахстан.
При представлении документов, составленных на иностранном языке, нотариус свидетельствует верность перевода документа на казахский или русский язык в соответствии с подпунктом 9) пункта 1 статьи 34, статьей 80 Закона Республики Казахстан "О нотариате".
Примечание ИЗПИ!
Часть 5, 6 и 7 пункта 5 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
Специалист, принимающий документы, формирует запросы в соответствующие информационные системы (далее – ИС) через шлюз "электронного правительства":
в ИС Государственная база данных "Физические лица" – по документам, удостоверяющим личность заявителя и подтверждающим регистрацию по постоянному месту жительства;
в ИС "ООП" – для установления наиболее выгодного размера среднемесячного дохода, с которого осуществлялись обязательные пенсионные взносы в накопительные пенсионные фонды или единый накопительный пенсионный фонд, а также на соответствие размера перечисленных сумм обязательных пенсионных взносов размеру произведенных социальных отчислений в Государственный фонд социального страхования за указанный период;
в ИС "ЗАГС" (записи актов гражданского состояния) – по свидетельству о рождении ребенка (детей) или выписке из актовой записи о рождении (по регистрациям, произведенным на территории Республики Казахстан после 13 августа 2007 года), по свидетельству о заключении брака (по регистрациям, произведенным на территории Республики Казахстан после 1 июня 2008 года), по свидетельству или уведомлению о смерти детей (по регистрациям, произведенным на территории Республики Казахстан после 1 мая 2008 года);
в ИС "Е Попечительство" – по документам об установлении опеки (попечительства);
в ИС "Верховный суд" - по решению суда об усыновлении (удочерении) ребенка (детей);
в ИС Комитета государственных доходов – по справке органа государственных доходов о том, что лицо не зарегистрировано в качестве индивидуального предпринимателя, а также по данным о доходе индивидуального предпринимателя, лица, занимающегося частной практикой, глав крестьянских или фермерских хозяйств, а также физических лиц, получающих доходы по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ (оказание услуг);
Заявление подается заявителем в электронной либо бумажной форме, подписывается или заверяется ЭЦП заявителя.
С учетом пунктов 1 и 2 постановляющей части Нормативного постановления Конституционного Суда РК от 18.05.2026 № 79-НП часть пятая пункта 5 настоящих Правил признана соответствующей Конституции Республики Казахстан.
При несоответствии (отсутствии) сведений в ИС указанные в части первой настоящего пункта заявителем к заявлению прилагаются документы.
Электронные документы формируются, проверяются и используются посредством сервиса цифровых документов.
6. Для назначения пенсионных выплат по возрасту к документам, перечисленным в пункте 4 настоящих Правил, заявителем представляются:
1) справка работодателя о доходах, выплаченных в валюте Российской Федерации лицам, работавшим в российских организациях комплекса "Байконур" (при наличии);
Сведения об официальном курсе национальной валюты Республики Казахстан к иностранным валютам, установленном Национальным Банком Республики Казахстан на день обращения за назначением пенсионных выплат по возрасту, отделение Государственной корпорации получает из официального интернет-ресурса Национального Банка Республики Казахстан;
2) справка работодателя о доходах за период трудовой, предпринимательской деятельности, занятия частной практикой по видам деятельности, к которым по решению Правительства Республики Казахстан применялся поправочный коэффициент 0 к ставкам обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов, а также за периоды деятельности, доходы от которой исключены из доходов физического лица, подлежащих налогообложению, в соответствии с пунктом 3 статьи 210 Кодекса согласно приложению 3 к настоящим Правилам;
3) документы, подтверждающие трудовой стаж заявителя:
трудовая книжка;
справки архивных учреждений, электронные копии архивных документов, удостоверенные электронной цифровой подписью уполномоченного работника государственного архива или ведомственного архива, или с места работы при отсутствии или негодности трудовой книжки, отсутствии соответствующих записей в трудовой книжке, наличии исправлений, неточностей, разночтений;
решение суда.
При наличии представляются:
документ об образовании;
военный билет или справка управления (отдела) по делам обороны;
свидетельства о рождении детей (выписка из актовой записи о рождении, или справка о регистрации акта гражданского состояния, выданные органами записи актов гражданского состояния);
справка о реабилитации, выданная органами прокуратуры в соответствии со статьей 10 Закона Республики Казахстан "О реабилитации жертв массовых политических репрессий";
справка военного комиссариата об участии в боевых действиях;
решение суда, подтверждающее факт осуществления и период фактического ухода неработающего отца за малолетними детьми (при условии, если указанный период не засчитан в стаж участия в пенсионной системе матери ребенка).
документ, подтверждающий проживание за границей супруги (супруга) работника учреждений, находившихся на территории Советского Союза, учреждений Республики Казахстан, международной организации;
документ, подтверждающий проживание супруги (супруга) военнослужащего, сотрудника специального государственного органа в местностях, где отсутствовала возможность трудоустройства по специальности;
документ, подтверждающий трудовую деятельность в стране выбытия этнических казахов, прибывших в Республику Казахстан в целях постоянного проживания на исторической родине
Документы, выданные за пределами Республики Казахстан, подлежат легализации в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, если иное не предусмотрено международными договорами, ратифицированными Республикой Казахстан.
Для подтверждения ухода неработающей матери за малолетними детьми представляется один из следующих документов (в зависимости от их наличия):
документ, удостоверяющий личность детей;
свидетельство о браке (справка о регистрации актов гражданского состояния) либо свидетельство о расторжении брака или выписка из актовой записи о заключении брака (при изменении фамилии) детей;
аттестат об окончании среднего учебного заведения детей;
диплом об окончании средне-специального или высшего учебного заведения либо справка учебного заведения, подтверждающая обучение детей;
свидетельство или уведомление о смерти детей (либо актовая запись о смерти или справка о регистрации акта гражданского состояния, выданные органами записи актов гражданского состояния);
военный билет или документ о прохождении воинской службы на детей;
4) свидетельство о браке (справка о регистрации актов гражданского состояния) либо свидетельство о расторжении брака или выписка из актовой записи о заключении брака (при изменении фамилии).
Сноска. Пункт 6 с изменениями, внесенными приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); от 30.06.2026 № 278 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
7. При назначении пенсионных выплат по возрасту женщинам, родившим (усыновившим, удочерившим) 5 и более детей и воспитавшим их до восьмилетнего возраста, к документам, перечисленным в пунктах 4 и 6 настоящих Правил дополнительно представляются: свидетельства о рождении детей (или актовая запись о рождении, или справка о регистрации акта гражданского состояния, выданные органами записи актов гражданского состояния) и документы, подтверждающие факт воспитания детей до восьми лет.
К документам, подтверждающим факт воспитания детей до восьми лет (в зависимости от их наличия), относятся:
1) документы, удостоверяющие личность детей;
2) свидетельство о браке (справка о регистрации актов гражданского состояния) либо свидетельство о расторжении брака или выписка из актовой записи о заключении брака (при изменении фамилии) детей;
3) документ об обучении в учебном заведении детей;
4) свидетельство или уведомление о смерти детей (выписка из актовой записи о смерти, или справка о регистрации акта гражданского состояния, выданная органом записи актов гражданского состояния);
5) военный билет или документ о прохождении воинской службы на детей;
6) решение суда об установлении факта воспитания, усыновления (удочерения) ребенка (детей).
8. При назначения пенсионных выплат по возрасту лицу, проживавшему в зонах чрезвычайного и максимального радиационного риска, к документам, перечисленным в пунктах 4 и 6 настоящих Правил дополнительно представляется документ, подтверждающий факт проживания в зонах чрезвычайного и максимального радиационного риска с 29 августа 1949 года по 5 июля 1963 года в течение 5 лет.
9. Для назначения государственной базовой пенсионной выплаты помимо документов, перечисленных в пункте 4 настоящих Правил, заявителем представляются:
1) документы, подтверждающие стаж участия заявителя в пенсионной системе;
2) свидетельство о браке (справка о регистрации актов гражданского состояния) либо свидетельство о расторжении брака или выписка из актовой записи о заключении брака (при наличии).
К документам, подтверждающим стаж участия в пенсионной системе (в зависимости от их наличия), относятся:
1) документы, предусмотренные подпунктом 3) пункта 6 настоящих Правил, подтверждающие трудовой стаж заявителя, выработанный до 1 января 1998 года;
2) документы, подтверждающие время ухода неработающей матери за малолетними детьми:
свидетельства о рождении детей (выписка из актовой записи о рождении, или справка о регистрации акта гражданского состояния, выданные органами записи актов гражданского состояния);
один из следующих документов (в зависимости от их наличия):
документ, удостоверяющий личность детей;
свидетельство о браке (справка о регистрации актов гражданского состояния) либо свидетельство о расторжении брака или выписка из актовой записи о заключении брака (при наличии) детей;
аттестат об окончании среднего учебного заведения детей;
диплом об окончании средне-специального или высшего учебного заведения либо справка учебного заведения, подтверждающая обучение детей;
свидетельство или уведомление о смерти детей (либо актовая запись о смерти, или справка о регистрации акта гражданского состояния, выданные органами записи актов гражданского состояния);
военный билет или документ, подтверждающий прохождение воинской службы на детей;
3) решение суда, подтверждающее факт осуществления и период фактического ухода неработающего отца за малолетними детьми (указанный период не засчитывается в стаж участия в пенсионной системе матери ребенка);
4) решение суда, подтверждающее факт осуществления и время ухода за лицом с инвалидностью первой группы, одиноким лицом с инвалидностью второй группы и пенсионером по возрасту, нуждающимися в посторонней помощи, а также престарелым, достигшим восьмидесятилетнего возраста, ребенком с инвалидностью в возрасте до восемнадцати лет;
Примечание ИЗПИ!
Абзац семнадцатый пункта 9 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
Представление решения суда не требуется при подтверждении государственными информационными системами сведений о получении ежемесячного государственного пособия, назначаемого и выплачиваемого матери или отцу, усыновителю (удочерителю), опекуну (попечителю), воспитывающему ребенка с инвалидностью, лицу, осуществляющему уход за лицом с инвалидностью первой группы.
5) документы, подтверждающие периоды воинской службы, службы в специальных государственных и правоохранительных органах, государственной фельдъегерской службы (в зависимости от их наличия):
трудовая книжка;
военный билет;
справка архивного учреждения о периоде службы;
справка управления (отдела) по делам обороны или с места службы;
выписки из приказов, подтверждающих возникновение и прекращение служебных отношений на основе заключения и прекращения контракта о прохождении службы;
6) документ, подтверждающий факт и период проживания за границей супруги (супруга) сотрудников дипломатических служб Республики Казахстан и международных организаций, супругов военнослужащих (кроме военнослужащих срочной службы), сотрудников специальных государственных органов с супругами в местностях, где отсутствовала возможность их трудоустройства по специальности;
7) документы, подтверждающие трудовой стаж после 1 января 1998 года в российских организациях комплекса "Байконур";
8) документы, подтверждающие периоды трудовой деятельности до 31 декабря 2004 года физических лиц, имеющих инвалидность первой и второй групп, если инвалидность установлена бессрочно (в зависимости от их наличия):
трудовая книжка;
справка с места работы при отсутствии или негодности трудовой книжки, отсутствии соответствующих записей в трудовой книжке, наличии исправлений, неточностей, разночтений;
решение суда.
С 1 января 2005 года в стаж участия в пенсионной системе физических лиц, имеющих инвалидность первой и второй групп, если инвалидность установлена бессрочно, засчитываются периоды осуществления социальных отчислений в Государственный фонд социального страхования на основании сведений централизованной базы данных о перечислении социальных отчислений.
10. Период осуществления обязательных пенсионных взносов подтверждается сведениями централизованной базы данных о перечислении обязательных пенсионных взносов.
При неполном или несвоевременном перечислении обязательных пенсионных взносов период осуществления обязательных пенсионных взносов подтверждается (в зависимости от их наличия) следующими документами:
справкой работодателя (правопреемника) о перечислении обязательных пенсионных взносов по форме согласно приложению 4 к настоящим Правилам или архивного учреждения о перечислении обязательных пенсионных взносов (при условии соответствия периодов перечисления обязательных пенсионных взносов периодам трудовой деятельности, указанным в документах, подтверждающих трудовой стаж заявителя);
решением суда, подтверждающим период перечисления обязательных пенсионных взносов.
Период, за который перечислялись обязательные пенсионные взносы лиц, занимавшихся частной практикой, физических лиц, получающих доходы по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ (оказание услуг), за исключением случая, предусмотренного подпунктом 2) пункта 4 статьи 248 Кодекса, индивидуальных предпринимателей, осуществлявших обязательные пенсионные взносы в свою пользу, членов (участников) и глав крестьянских или фермерских хозяйств, а также граждан Республики Казахстан, работающих в представительствах международных организаций в Республике Казахстан, дипломатических представительствах и консульских учреждениях иностранных государств, аккредитованных в Республике Казахстан, равен одному году при условии перечисления в единый накопительный пенсионный фонд не менее годовой суммы обязательных пенсионных взносов, подлежащей уплате за соответствующий налоговый период.
Если внесенная указанными лицами сумма обязательных пенсионных взносов меньше годовой суммы обязательных пенсионных взносов, подлежащей уплате за соответствующий налоговый период, то период, за который перечислялись обязательные пенсионные взносы, определяется пропорционально внесенной сумме обязательных пенсионных взносов.
При условии перечисления обязательных пенсионных взносов до 1 июля 2006 года в период участия в накопительной пенсионной системе учитывается месяц, предшествующий месяцу, в котором осуществлено перечисление обязательных пенсионных взносов.
Если за один месяц в накопительные пенсионные фонды и (или) единый накопительный пенсионный фонд осуществлено перечисление обязательных пенсионных взносов несколько раз, период участия в накопительной системе составляет один месяц.
Периоды трудовой, предпринимательской деятельности, занятия частной практикой по видам деятельности, к которым по решению Правительства Республики Казахстан применялся поправочный коэффициент "0" к ставкам обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов, а также период осуществления деятельности работников, предусмотренного подпунктом 4) пункта 2 статьи 206 Кодекса, подтверждаются справкой работодателя согласно приложению 3 к настоящим Правилам.
Период получения социальной выплаты на случай потери дохода в связи с ограничениями деятельности на период действия чрезвычайного положения, ограничительных мероприятий подтверждаются сведениями из централизованной базы данных.
Суммы излишне (ошибочно) уплаченных обязательных пенсионных взносов, учтенные для назначения пенсионных выплат по возрасту, не подлежат возврату.
11. Перечень основных требований к оказанию государственной услуги, "Назначение пенсионных выплат по возрасту" регламентирован приложением 5 к настоящим Правилам, перечень основных требований к оказанию государственной услуги, "Назначение государственной базовой пенсионной выплаты" регламентирован приложением 6 к настоящим Правилам.
Сноска. Пункт 11 - в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
12. При обращении заявителя за назначением пенсии специалистом, принявшим заявление, осуществляется проверка на наличие у заявителя факта назначения или подачи заявления на назначение базовой пенсии, пенсионных выплат по возрасту.
Примечание ИЗПИ!
Часть 2 пункта 12 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
При получении сведений из ИС уполномоченного государственного органа, подтверждающих факты назначения, выплаты или подачи заявления на назначение пенсий заявителю безотлагательно вручается расписка об отказе в приеме заявления по форме согласно приложению 7 к настоящим Правилам.
Примечание ИЗПИ!
Пункт 13 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
13. Специалист, принявший заявление, проверяет полноту пакета документов, принимаемых у заявителя для назначения пенсий, а также сведений, полученных из ИС, обеспечивают качество воспроизведения электронных копий документов и их соответствия оригиналам, представленных заявителем в соответствии с пунктами 4, 6, 7, 8, 9 и 10 настоящих Правил, удостоверяет посредством своего ЭЦП, после чего оригиналы документов возвращает заявителю.
14. При представления заявителем документов в соответствии с законодательством Республики Казахстан и (или) документов с истекшим сроком действия, и (или) документов, срок действия которых истекает на день принятия решения о назначении или отказе в назначении пенсий, отсутствия права на назначение пенсий заявителю безотлагательно выдается расписка об отказе в приеме заявления на назначение пенсии по форме согласно приложению 8 к настоящим Правилам.
15. При назначении пенсионных выплат по возрасту доход подтверждается сведениями централизованной базы данных о перечислении обязательных пенсионных взносов и о их соответствии размерам социальных отчислений в Государственный фонд социального страхования.
Сноска. Пункт 15 – в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования); внесены изменения на казахском языке, текст на русском языке не меняется в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.06.2026 № 278 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
16. Заявление о назначении пенсий в отделении Государственной корпорации регистрируется в электронном журнале регистрации заявлений граждан о назначении (перерасчете) пенсий по форме согласно приложению 9 к настоящим Правилам. Электронные заявки, поступившие через портал регистрируются в электронном журнале регистрации заявлений граждан на назначение по форме согласно приложению 10 к настоящим Правилам.
17. Специалистом, принявшим заявление, заявителю вручается расписка о принятии документов.
Трудовая книжка возвращается отделением Государственной корпорации заявителю после назначения пенсионных выплат по возрасту.
Примечание ИЗПИ!
Часть 1 пункта 18 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
18. При обращении заявителя за назначением государственной базовой пенсионной выплаты посредством портала запрос в ИС государственных органов и (или) организаций для получения необходимых сведений, предусмотренных в заявлении для назначения государственной базовой пенсионной выплаты согласно приложению 11 к настоящим Правилам;
При представлении государственными органами и (или) организациями электронных документов, подтверждающих запрашиваемые сведения, заявитель, осуществивший запрос посредством портала, удостоверяет электронное заявление своим ЭЦП и направляет его в автоматизированную ИС Е-макет.
Поступившее посредством портала электронное заявление, представленное для назначения государственной базовой пенсионной выплаты проходит проверку по следующим параметрам:
1)достижение заявителем пенсионного возраста;
2)полнота представленных сведений;
3) отсутствие факта назначения, выплаты, а также подачи заявления на назначение государственной базовой пенсионной выплаты;
4) отсутствие факта назначения, выплаты, а также подачи заявления на назначение государственного социального пособия по случаю потери кормильца.
При положительном результате проверки по указанным параметрам заявление перемещается в журнал входящих сообщений, предназначенных для обработки в Е-макет.
Заявителю, обратившемуся за назначением государственной базовой пенсионной выплаты посредством портала, в личный кабинет заявителя направляется уведомление о принятии электронного заявления.
19. Назначение пенсионных выплат по возрасту не превышает десяти рабочих дней, государственной базовой пенсионной выплаты – восьми рабочих дней со дня регистрации заявления с приложенными документами в Государственной корпорации.
Пенсии назначаются со дня обращения. Днем обращения за назначением пенсий считается день регистрации заявления и необходимых документов в Государственной корпорации.
Отделение Государственной корпорации формирует ЭМД и проект решения со дня регистрации заявления на назначение пенсионных выплат по возрасту в течение трех рабочих дней, на назначение государственной базовой пенсионной выплаты – в течение двух рабочих дней.
Сформированный ЭМД направляется в уполномоченный орган по назначению пенсий и пособий для принятия решения о назначении, перерасчете, пересмотре решения о назначении (возобновлении или об отказе в назначении) пенсий через филиал Государственной корпорации.
Филиал Государственной корпорации в течение двух рабочих дней рассматривает поступившие документы, проверяет правильность оформления ЭМД и расчета пенсий.
20. Размеры пенсий исчисляются (определяются) в соответствии со статьями 206, 210 и 211 Кодекса.
Пенсионные выплаты по возрасту в неполном объеме рассчитываются как доля от полной пенсионной выплаты пропорционально имеющемуся трудовому стажу на 1 января 1998 года.
Количество полных месяцев имеющегося трудового стажа делится на количество месяцев требуемого стажа и умножается на размер полной пенсионной выплаты по возрасту, равной 60 процентам от учтенного дохода.
Исчисление пенсионных выплат по возрасту в неполном объеме при отсутствии требуемого законодательством дохода осуществляется исходя из минимальной пенсии, устанавливаемой законом о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год.
21. При назначении и изменении размеров пенсий все суммы, исчисленные в тиынах, подлежат округлению до одного теңге, независимо от суммы тиынов.
Сноска. Пункт 21 – в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.06.2026 № 278 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
22. Уполномоченный орган по назначению пенсий и пособий рассматривает ЭМД и принимает решение о назначении, перерасчете, пересмотре решения о назначении (возобновлении или об отказе в назначении) пенсионных выплат по возрасту - в течение пяти рабочих дней, государственной базовой пенсионной выплаты - в течение четырех рабочих дней со дня поступления ЭМД по формам согласно приложениям 12 и 13 к настоящим Правилам.
При выявлении оснований для отказа в назначении, перерасчете, пересмотре решения о назначении (возобновлении или об отказе в назначении) пенсий уполномоченный орган по назначению пенсий и пособий направляет заявителю уведомление о предварительном решении в соответствии со статьей 73 Административного процедурно-процессуального кодекса Республики Казахстан (далее – АППК РК).
Возражения заявителя по предварительному решению принимаются уполномоченным органом в течение двух рабочих дней со дня его получения.
По результатам заслушивания уполномоченный орган по назначению пенсий и пособий принимает решение о назначении, перерасчете, пересмотре решения о назначении (возобновлении выплаты) или формирует мотивированный отказ в назначении пенсий.
Примечание ИЗПИ!
Часть 5 пункта 22 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
При этом при обращении заявителя через Государственную корпорацию уполномоченный орган направляет результат рассмотрения в Государственную корпорацию через шлюз "электронного правительства" не позднее, чем за сутки до истечения срока рассмотрения.
23. Если для принятия решения о назначении (изменении, возобновлении, выплаты) пенсий требуется приобщение к ЭМД дополнительных документов предусмотренных пунктами 6, 7, 8, 9 и 10 настоящих Правил и (или) доход не подтверждается сведениями централизованной базы данных о перечислении обязательных пенсионных взносов и о их соответствии размерам социальных отчислений в Государственный фонд социального страхования и индивидуального подоходного налога, уполномоченный орган по назначению пенсий и пособий возвращает ЭМД и через отделение Государственной корпорации направляет уведомление по форме согласно приложению 14 к настоящим Правилам.
Отделение Государственной корпорации в течение пяти рабочих дней со дня поступления уведомления ставит в известность заявителя, в том числе посредством передачи sms-оповещения на абонентское устройство сотовой связи, о представлении дополнительных документов в течение двадцати пяти рабочих дней со дня получения уведомления или sms-оповещения на абонентское устройство сотовой связи. Sms-оповещения регистрируются в электронном журнале sms-оповещений, который ведется по форме согласно приложению 15 к настоящим Правилам.
Если требуемые документы для назначения пенсий представлены в течение тридцати рабочих дней, отделение Госкорпорации направляет для утверждения в уполномоченный орган по назначению пенсий и пособий электронный проект решения о назначении, перерасчете, пересмотре решения о назначении (возобновлении или об отказе в назначении) пенсии со дня возникновения права на выплату.
Если требуемые документы представлены по истечении тридцати рабочих дней, датой обращения считается день повторной подачи заявления в соответствии с пунктами 35 и 36 настоящих Правил.
При отсутствии в ЭМД недостающего документа для принятия решения о назначении, перерасчете, пересмотре решения о назначении (возобновлении или об отказе в назначении) пенсий по заявлениям, в том числе принятым посредством веб-портала, уполномоченный орган выносит решение об отказе в назначении.
При наличии оснований для проверки представленных документов уполномоченный орган осуществляет их проверку, включая вновь представленные документы, в срок не более пятнадцати рабочих дней.
Основаниями для проведения проверки документов (сведений), представленных для назначения пенсий, являются:
1) несвоевременное и (или) неполное поступление обязательных пенсионных взносов и социальных отчислений;
2) выявление несоответствий и (или) противоречий в сведениях, содержащихся в представленных документах;
3) наличие признаков недостоверности документов, включая исправления и отсутствие необходимых подтверждающих сведений.
В целях подтверждения либо опровержения представленных сведений уполномоченный орган направляет запросы в государственные органы, организации и иные источники.
В случае проведения проверки представленных документов уведомление направляется по форме согласно приложению 15-1 к настоящим Правилам, а SMS-оповещения регистрируются в электронном журнале SMS-оповещений по форме согласно приложению 15-2 к настоящим Правилам.
После направления заявителю уведомления отделение Госкорпорации формирует электронный проект решения на основании имеющихся в ЭМД данных, и направляет в уполномоченный орган по назначению пенсий и пособий для принятия решения о назначении (об отказе в назначении) пенсии.
По результатам проверки уполномоченный орган направляет полученные документы и сведения в отделение Государственной корпорации для приобщения к ЭМД и при необходимости его доработки.
Отделение Государственной корпорации направляет доработанный ЭМД в уполномоченный орган, который рассматривает его и принимает решение о назначении либо об отказе в назначении пенсии.
Сноска. Пункт 23 - в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.06.2026 № 278 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
24. При принятии решения о назначении (отказе в назначении) пенсий отделение Государственной корпорации вручает при личном обращении уведомление о назначении (отказе в назначении) по форме согласно приложению 16 к настоящим Правилам с регистрацией его в журнале уведомлений по форме согласно приложению 17 к настоящим Правилам.
Если в заявлении на назначение пенсий указан номер мобильного телефона, зарегистрированного в базе мобильных граждан, уведомление о назначении (отказе в назначении) отправляется в автоматическом режиме посредством передачи sms-оповещения на мобильный телефон заявителя.
Sms-оповещения регистрируются в журнале sms-оповещений по форме согласно приложению 15 к настоящим Правилам.
На портале информация о назначении пенсий направляется в "личный кабинет" заявителя в форме электронного документа, удостоверенного ЭЦП уполномоченного лица.
25. Отделение Государственной корпорации после принятия уполномоченным органом решения о назначении пенсионных выплат по возрасту проставляет на каждом листе трудовой книжки отметку "пенсия назначена" и возвращает ее заявителю при его личном обращении.
Документом, подтверждающим статус получателя пенсии, является удостоверение, которое выдается отделением Государственной корпорации под роспись заявителя при обращении, согласно приложению 18 к настоящим Правилам.
К вышеуказанному удостоверению прилагается уведомление о расчете размера пенсионных выплат по возрасту по форме согласно приложению 19 к настоящим Правилам или уведомление о расчете размера государственной базовой пенсионной выплаты по форме согласно приложению 20 к настоящим Правилам.
Выдача удостоверения регистрируется в журнале регистрации удостоверений по форме согласно приложению 21 к настоящим Правилам.
При обращении за удостоверением третьими лицами удостоверение выдается по доверенности, выданной в соответствии со статьей 167 Гражданского кодекса Республики Казахстан.
При утере удостоверения по заявлению получателя отделение Государственной корпорации выписывает дубликат удостоверения. В правом верхнем углу проставляется отметка "Дубликат".
При изменении вида или размера пенсий либо изменения места жительства отделением Государственной корпорации во вкладыше к удостоверению производится соответствующая запись о произведенных изменениях.
Сноска. Пункт 25 с изменением, внесенным приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
26. Решение об отказе в назначении пенсий принимается уполномоченным органом по назначению пенсий и пособий по следующим основаниям:
1) установление недостоверности документов, представленных заявителем для получения государственной услуги, и (или) данных (сведений), содержащихся в них;
2) несоответствие заявителя и (или) представленных документов, данных и сведений, необходимых для оказания государственной услуги, требованиям, установленным законодательством Республики Казахстан.
При устранении заявителем причин отказа в оказании государственной услуги, заявитель обращается повторно для получения государственной услуги в порядке, установленном настоящими Правилами.
27. Услугополучатель вправе обжаловать решение, действие (бездействие) услугодателя, должностного лица в соответствии с пунктом 1 статьи 91 АППК РК.
28. Жалоба подается услугодателю, должностному лицу, чьи решение, действие (бездействие) обжалуются.
29. Услугодатель, должностное лицо, чьи решение, действие (бездействие) обжалуются, не позднее трех рабочих дней со дня поступления жалобы направляют ее и административное дело в вышестоящий административный орган (далее – орган, рассматривающий жалобу).
30. При этом услугодатель, должностное лицо, чьи решение, действие (бездействие) обжалуются, вправе не направлять жалобу в орган, рассматривающий жалобу, если он в течение трех рабочих дней примет решение, совершит действие, полностью удовлетворяющие требования, указанные в жалобе.
31. При несогласии с результатами оказанной государственной услуги услугополучатель обращается с жалобой в уполномоченный орган по оценке и контролю за качеством оказания государственных услуг в соответствии с пунктом 2 статьи 25 Закона Республики Казахстан "О государственных и социально ответственных услугах".
Сноска. Пункт 31 - в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
32. Жалоба услугополучателя, поступившая услугодателю, непосредственно оказывающему государственные услуги, подлежит рассмотрению в течение пяти рабочих дней со дня ее регистрации.
33. Жалоба услугополучателя, поступившая в адрес уполномоченного органа по оценке и контролю за качеством оказания государственных услуг, подлежит рассмотрению в течение пятнадцати рабочих дней со дня ее регистрации.
34. Если иное не предусмотрено законами Республики Казахстан, обращение в суд допускается после обжалования в досудебном порядке в соответствии с пунктом 5 статьи 91 АППК РК.
35. При представлении получателем пенсионных выплат по возрасту документов о трудовом стаже до 1 января 1998 года, доходе с 1 января 1998 года, дополняющих ранее представленные для назначения пенсионных выплат по возрасту документы, изменение размера пенсионных выплат по возрасту осуществляется на основании решения уполномоченного органа по назначению пенсий и пособий с учетом произведенных повышений со дня подачи заявления по форме согласно приложению 22 к настоящим Правилам, которое регистрируется в электронном журнале согласно приложению 9 к настоящим Правилам.
При этом период учитываемого среднемесячного дохода по дополнительно представленным документам, в том числе связанным с неполным исчислением, удержанием и несвоевременным перечислением обязательных пенсионных взносов в накопительные пенсионные фонды или единый накопительный пенсионный фонд, соответствует периоду первоначально представленного среднемесячного дохода, из которого был исчислен размер пенсионных выплат по возрасту.
36. При представлении получателем государственной базовой пенсионной выплаты дополнительных документов о стаже участия в пенсионной системе, изменение размера государственной базовой пенсионной выплаты осуществляется со дня подачи заявления по форме согласно приложению 23 к настоящим Правилам.
37. Изменение размеров пенсий в связи повышением, предусмотренным законодательством Республики Казахстан, изменением прожиточного минимума, размеров минимальной пенсии, базовой пенсии производится на основании решений уполномоченного органа по формам согласно приложениям 24 и 25 к настоящим Правилам, подготовленных отделением Государственной корпорации.
38. В случаях смены опекуна (попечителя), получающего пенсию за опекаемого (подопечного), недееспособность или ограниченная дееспособность которого признана судом, отделение Государственной корпорации готовит проект решения о назначении, перерасчете, пересмотре решения о назначении (возобновлении или об отказе в назначении) пенсий по формам согласно приложениям 12 и 13 к настоящим Правилам.
При изменении фамилии, имени, отчества (при его наличии), даты рождения получателя в автоматическом режиме производятся изменения в ЦБД.
Сноска. Пункт 38 с изменениями, внесенными приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.06.2026 № 278 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
39. При достижении лицом с инвалидностью пенсионного возраста, выплата пособия по инвалидности прекращается или пересматривается с учетом размера получаемых пенсионных выплат по возрасту.
40. На основании решений уполномоченного органа по назначению пенсий и пособий Государственная корпорация в течение пяти рабочих дней обеспечивает включение назначенных сумм пенсий в потребность в бюджетных средствах на выплату, которая представляется ежемесячно к 27 числу месяца, предшествующего месяцу выплаты, в Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан (далее – Министерство).
Сноска. Пункт 40 - в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
41. Министерство направляет в Министерство финансов Республики Казахстан сведения о бюджетных средствах, необходимых для выплаты пенсий в пределах сводного плана финансирования по платежам, на соответствующий период.
Сноска. В пункт 41 внесены изменения на казахском языке, текст на русском языке не меняется, в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
42. Министерство согласно потребности бюджетных средств на выплату осуществляет перечисление бюджетных средств в Государственную корпорацию в пределах сумм, предусмотренных индивидуальным планом финансирования по платежам на отчетный период.
Сноска. В пункт 42 внесены изменения на казахском языке, текст на русском языке не меняется, в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
43. Суммы, образовавшиеся после формирования потребности на месяц выплаты, подлежат включению в последующий за ним месяц в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан.
44. Государственная корпорация, получив бюджетные средства, формирует в соответствии с графиком выплаты платежные поручения на выплату пенсий, а также удержаний из пенсий.
45. Выплата пенсий производится Государственной корпорацией путем:
зачисления на банковские счета в уполномоченной организации по выдаче пенсий и пособий;
доставки на дом получателям через отделения акционерного общества "Казпочта".
При изменении номера банковского счета получателя, способа выплаты, местожительства получателя (опекуна, попечителя) в отделение Государственной корпорации или отделение уполномоченной организации по выдаче пенсий и пособий получателями (опекунами, попечителями) пенсионных выплат подается заявление об этих изменениях с документами, подтверждающими соответствующие изменения.
Заявление на изменение банковского счета и (или) способа выплаты и номер банковского счета передается уполномоченной организацией по выдаче пенсий и пособий в Государственную корпорацию, в том числе через электронные каналы связи, при наличии согласия получателя, удостоверенного ЭЦП уполномоченной организации по выдаче пенсий.
46. Доставка пенсий на дом производится следующим категориям:
лицам с инвалидностью и участникам Великой Отечественной войны;
получателям пенсий, достигшим восьмидесятилетнего возраста;
лицам с инвалидностью первой группы;
лицам, имеющим медицинское заключение о том, что нуждаются в постороннем уходе и не могут посещать по состоянию здоровья организации, осуществляющие отдельные виды банковских операций;
лицам, проживающим в сельской местности, при отсутствии автоматизированных отделений (пунктов) почтовой связи.
47. Взаимодействие по выплате пенсий получателям регламентированы на основании договоров, заключенных между Государственной корпорацией и организациями, осуществляющими отдельные виды банковских операций, если иное не установлено Национальным Банком Республики Казахстан.
48. Оплата банковских услуг, связанных с выплатой пенсий, осуществляется за счет бюджетных средств.
Примечание ИЗПИ!
Часть 1 пункта 49 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
49. Отделение Государственной корпорации на основании решения уполномоченного органа по назначению пенсий и пособий по форме согласно приложению 26 к настоящим Правилам, приостанавливает выплату пенсий по основаниям, предусмотренным пунктом 1 статьи 204 Кодекса, с первого числа месяца, следующего за месяцем поступления необходимых сведений, в том числе из информационных систем.
При приостановлении пенсий по причине выявления факта получения пенсионных выплат в государствах-участниках международных соглашений в области пенсионного обеспечения, ратифицированных Республикой Казахстан, за исключением пенсий, назначенных в соответствии с Соглашением о пенсионном обеспечении трудящихся государств-членов Евразийского экономического союза, возобновление выплаты производится со дня приостановления, но не более чем за три года перед обращением за возобновлением выплат, при условии погашения излишне выплаченных сумм пенсий в государствах.
В целях обеспечения своевременного приостановления выплаты пенсий, Комитет по правовой статистике и специальным учетам Генеральной прокуратуры Республики Казахстан ежемесячно предоставляет в Государственную корпорацию электронные списки без вести пропавших лиц, находящихся в розыске, согласно приложению 26-1 к настоящим Правилам.
Сноска. Пункт 49 с изменением, внесенным приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
50. Отделение Государственной корпорации на основании решения уполномоченного органа по назначению пенсий и пособий по форме согласно приложению 27 к настоящим Правилам, прекращает выплату пенсий по основаниям, предусмотренным пунктом 3 статьи 204 Кодекса.
При прекращении выплаты пенсий по причине выявления факта предоставления заявителем недостоверных сведений, повлекших за собой необоснованное первичное назначение, производится процедура нового назначения в порядке, предусмотренном настоящими Правилами.
Уполномоченный орган по назначению пенсий и пособий при утверждении решения о прекращении выплаты по причине выявления факта предоставления заявителем недостоверных сведений, повлекших необоснованное назначение, обращается в правоохранительные органы для установления фактов наличия или отсутствия состава преступления со стороны получателя в незаконном получении выплат.
При вынесении судебного решения о предоставлении фиктивных документов, выплата пенсий прекращается с момента первоначального назначения.
В целях обеспечения своевременного прекращения выплаты пособий, загранучреждения Республики Казахстан (далее - загранучреждения) предоставляют в Государственную корпорацию сведения о смерти гражданина Республики Казахстан, временно проживавшего за пределами Республики Казахстан по мере их поступления в загранучреждения согласно приложению 27-1 к настоящим Правилам.
Сноска. Пункт 50 с изменением, внесенным приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
51. При поступлении документов исполнительного производства на удержания из пенсий и пособий отделение Государственной корпорации в соответствии с законодательством Республики Казахстан производит удержания в ЦБД.
При поступлении заявления получателя на удержание из пенсий отделение Государственной корпорации производит удержания на основании решения уполномоченного органа по форме согласно приложению 28 к настоящим Правилам, подготовленного отделением Государственной корпорации.
52. Работниками отделения Государственной корпорации ежедневно в ЦБД производятся записи о фактах смерти, выезда, о суммах удержаний с отметкой основания, действия по приостановлению или снятию выплаты, возобновлению выплаты, а также корректировки сумм потребности в сторону уменьшения в связи со смертью, выездом получателей, приостановлением выплаты.
Примечание ИЗПИ!
Пункт 53 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
53. Возврат излишне зачисленных (выплаченных) сумм пенсий осуществляется:
по заявлению получателя;
на основании письма отделения Государственной корпорации.
При этом отделения Государственной корпорации представляет в уполномоченную организацию по выдаче пенсий и пособий письмо с приложением необходимого документа (сведений о смерти либо выезда получателя за пределы Республики Казахстан, в том числе полученных из ИС и (или) запрос пенсионного дела от уполномоченного органа страны проживания, выехавшего получателя пенсии), подтверждающего обоснованность возврата выплат в Государственную корпорацию для перечисления в доход республиканского бюджета;
по решению суда.
54. В случаях ошибочного перечисления сумм пенсий Государственная корпорация направляет в уполномоченную организацию по выдаче пенсий и пособий информацию об отзыве платежного поручения или приостановлении исполнения указания, по форме и способом, установленным договором между Государственной корпорацией и уполномоченной организацией по выдаче пенсий и пособий.
На основании информации об ошибочном перечислении либо отзыве или приостановлении исполнения указания уполномоченная организация по выдаче пенсий и пособий осуществляет возврат денег в Государственную корпорацию либо приостанавливает исполнение указания.
55. Для списания сумм пенсий, излишне перечисленных (выплаченных) получателям по причинам, не зависящим от них, отделение Государственной корпорации обращается с заявлением в судебные органы в порядке, установленном действующим гражданско-процессуальным законодательством Республики Казахстан, для вынесения судебного акта об установлении юридического факта о невозможности возврата сумм в связи с неизвестностью местонахождения должника, невозможностью установления личности должника (ответчика) или отсутствием наследников.
Списание излишне перечисленных (выплаченных) сумм Государственной корпорации производится по акту списания на основании:
судебных актов (решений, приговоров, постановлений), в том числе об отказе в удовлетворении исковых требований о взыскании излишне перечисленных (выплаченных) сумм, по установленным основаниям гражданского законодательства, как не подлежащих возврату денежных средств, полученных в качестве неосновательного обогащения, а также при применении срока исковой давности;
судебных актов (постановлений, определений) о прекращении производства по делу в связи со смертью ответчика (должника, обвиняемого);
постановлений судебных исполнителей по взысканию в пользу физических и юридических лиц о прекращении исполнительного производства в связи со смертью должника и отсутствием правопреемника.
Примечание ИЗПИ!
Пункт 56 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
56. Пенсионные дела, по которым осуществляется выплата пенсий (действующие дела), хранятся в архиве действующих дел.
ЭМД хранятся постоянно в ИС центрального исполнительного органа.
57. Пенсионные дела, по которым приостановлены выплаты пенсий, хранятся отдельно от действующих дел с отметкой "На контроле" до обращения самого получателя или членов семьи (наследника).
По истечении шести месяцев дело снимается с учета с указанием даты и суммы последней выплаты и сдается в архив Государственной корпорации. По приостановленным на срок более шести месяцев пенсионным делам/делам получателей пособий Государственной корпорацией выплата пенсий или пособий возобновляется по решению о назначении пенсии или пособия уполномоченного органа.
58. Восстановление дубликата пенсионного дела производится на основании решения уполномоченного органа.
В правом верхнем углу на обложке восстановленного дубликата пенсионного дела проставляется отметка "Дубликат".
Примечание ИЗПИ!
Часть 1 пункта 59 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
59. ИС обеспечивает комплекс мероприятий, направленных на обеспечение бесперебойного функционирования и актуализации ИС в соответствии с их назначением. ИС центрального исполнительного органа обеспечивает полноту, достоверность, актуальность и своевременность передаваемых данных.
Информационное взаимодействие осуществляется через Единую транспортную среду государственных органов Республики Казахстан с применением ЭЦП. Защита информации при информационном обмене обеспечивается как за счет использования единой защищенной транспортной среды государственных органов, так и за счет мероприятий технического и организационного характера.
Примечание ИЗПИ!
Пункт 60 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
60. Уполномоченный орган обеспечивает внесение данных в автоматизированном режиме о стадии оказания государственной услуги в ИС мониторинга оказания государственных услуг.
61. Получатели пенсий, прибывшие на постоянное местожительство в Республику Казахстан из государств-участников международных соглашений в области пенсионного обеспечения, ратифицированных Республикой Казахстан, а также получатели пенсий, сменившие место жительства внутри Республики Казахстан, представляют заявление на запрос пенсионного дела по форме согласно приложению 29 к настоящим Правилам.
Отделением Государственной корпорации осуществляется запрос пенсионного дела по прежнему местожительству заявителя.
62. Лица, прибывшие на постоянное место жительства в Республику Казахстан из государств-участников международных соглашений в области пенсионного обеспечения, ратифицированных Республикой Казахстан, представляют заявление по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам и документы, предусмотренные пунктами 4, 6, 7, 8, 9 и 10 к настоящим Правилам, после поступления пенсионного дела.
63. Лица, прибывшие на постоянное место жительства в Республику Казахстан, которым ранее назначались пенсионные выплаты по возрасту в Республике Казахстан, имеют право выбора возобновить выплату ранее назначенных в Республике Казахстан пенсионных выплат по возрасту в размере, установленном на момент выезда за пределы Республики Казахстан с даты обращения, либо пройти процедуру нового назначения в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
64. Пенсионное дело (при его наличии) получателя пенсионных выплат, выехавшего в другие регионы Республики Казахстан, высылается по электронному запросу других отделений Государственной корпорации.
Отделение Государственной корпорации по новому месту жительства получателя в течение двух рабочих дней со дня подачи заявления направляет электронный запрос в отделение Государственной корпорации по прежнему месту жительства получателя.
Отделение Государственной корпорации по прежнему месту жительства получателя в течение двух рабочих дней со дня поступления запроса формирует электронную справку-аттестат, удостоверенную ЭЦП отделения Государственной корпорации по форме согласно приложению 30 к настоящим Правилам, и направляет в отделение Государственной корпорации по новому месту жительства получателя через филиал Государственной корпорации.
65. При выезде получателя за пределы Республики Казахстан отделением Государственной корпорации на основании заявления получателя по форме согласно приложению 31 к настоящим Правилам, пенсионное дело выдается на руки получателю или высылается по запросу.
Отделением Государственной корпорации на основе ЭМД формируется бумажный вариант дела по форме согласно приложению 32 к настоящим Правилам и выдается на руки получателю или высылается по запросу уполномоченных органов других стран.
Выплата пенсий выезжающим за пределы Республики Казахстан на постоянное местожительство производится по месяц снятия с регистрации в органах внутренних дел.
66. Лицу, имеющему право на получение пенсии, находящемуся в учреждениях уголовно-исполнительной системы, пенсия назначаются на основании заявления и документов, предусмотренных пунктами 4, 6, 7, 8, 9 и 10 к настоящим Правилам, представляемых администрацией учреждения в отделение Государственной корпорации по месту нахождения учреждения уголовно-исполнительной системы.
67. Если лицо на момент помещения в учреждение уголовно-исполнительной системы является получателем пенсии, Государственная корпорация по месту нахождения учреждения уголовно-исполнительной системы на основании заявления указанного лица, представленного администрацией учреждения уголовно-исполнительной системы в соответствии с пунктами 61 и 63 настоящих Правил, осуществляет выплату в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
68. Отделение Государственной корпорации по месту нахождения учреждения уголовно-исполнительной системы после получения пенсионного/личного дела получателя выплат ставит его на учет с указанием реквизитов контрольного счета наличности учреждения уголовно-исполнительной системы для перечисления пенсий.
69. Опекун (попечитель) представляет в отделение Государственной корпорации копии решения суда о признании лица недееспособным (ограниченно дееспособным) либо решение органа опеки и попечительства об установлении опеки и попечительства.
Отделение Государственной корпорации по месту нахождения центра оказания специальных социальных услуг в условиях стационара для престарелых и лиц с инвалидностью, и находящимся на полном государственном обеспечении осуществляет выплату пенсий на основании документов, полученных в соответствии с пунктами 61 и 63 настоящих Правил.
При этом, невыплаченные суммы пенсий за период до даты регистрации в центрах оказания специальных социальных услуг в условиях стационара для престарелых и лиц с инвалидностью, и находящимся на полном государственном обеспечении, выплачиваются в полном объеме путем зачисления на банковский счет получателя.
Примечание ИЗПИ!
Часть 1 пункта 70 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
70. Отделение Государственной корпорации в течение двух рабочих дней с момента получения информации из ИС центрального исполнительного органа о поступлении (выбытии) получателя государственной базовой пенсионной выплаты в центрах оказания специальных социальных услуг в условиях стационара для престарелых и лиц с инвалидностью, и находящимся на полном государственном обеспечении, готовит проект решения о приостановлении (возобновлении) государственной базовой пенсионной выплаты с первого числа месяца, следующего за месяцем внесения информации в ИС о поступлении (выбытии) получателя государственной базовой пенсионной выплаты в центрах оказания специальных социальных услуг в условиях стационара для престарелых и лиц с инвалидностью, и находящимся на полном государственном обеспечении по форме, согласно приложению 32 и 13 к настоящим Правилам и передает его в уполномоченный орган через филиал Государственной корпорации.
Уполномоченный орган по назначению пенсий и пособий в течении трех рабочих дней рассматривает поступивший ЭМД и принимает решение о приостановлении (возобновлении) государственной базовой пенсионной выплаты, за исключением лиц, не имеющих право на пенсионные выплаты по возрасту.
Лицам, проживающим в медико-социальных учреждениях (организациях) в условиях стационара и находящимся на полном государственном обеспечении, не имеющим право на пенсионные выплаты по возрасту, базовая пенсионная выплата выплачивается в полном объеме путем зачисления на их банковские счета, открытые в уполномоченной организации по выдаче пенсий и пособий.
Примечание ИЗПИ!
Часть 1 пункта 71 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
71. Государственная корпорация осуществляет пенсионные выплаты по возрасту (сумм образовавшихся после формирования потребности на месяц выплаты) в объемах, установленных пунктом 3 статьи 202 Кодекса лицам, проживающим в центрах оказания специальных социальных услуг в условиях стационара для престарелых и лиц с инвалидностью, и находящимся на полном государственном обеспечении, с первого числа месяца, следующего за месяцем внесения информации в ИС о поступлении (выбытии) получателя пенсионных выплат по возрасту в центрах оказания специальных социальных услуг в условиях стационара.
При поступлении документов исполнительного производства или заявления получателя на удержание объемы пенсионных выплат по возрасту, установленные пунктом 3 статьи 202 Кодекса, определяются после соответствующих удержаний.
Зачисление сумм пенсионных выплат по возрасту лицам, проживающим в центрах оказания специальных социальных услуг в условиях стационара для престарелых и лиц с инвалидностью, и находящимся на полном государственном обеспечении, осуществляется в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
При этом, невыплаченные суммы пенсионных выплат по возрасту за период до даты регистрации в центрах оказания специальных социальных услуг в условиях стационара для престарелых и лиц с инвалидностью, и находящимся на полном государственном обеспечении, выплачиваются в полном объеме путем зачисления на банковский счет получателя.
Примечание ИЗПИ!
Пункт 72 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
72. Отделение Государственной корпорации возобновляет выплату пенсии по возрасту в полном объеме с первого числа месяца, следующего за месяцем внесения информации в ИС центрального исполнительного органа о выбытии получателя.
Примечание ИЗПИ!
Приложение 1 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
Сноска. Приложение 1 с изменением, внесенным приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Код района
___________________
Республика Казахстан Департамент Комитета регулирования и контроля в сфере социальной защиты населения
по _________________области
(городу)
От гражданина (ки)________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии) заявителя)
Дата рождения: "____" ________ года
Индивидуальный идентификационный номер: _________________________________
Вид документа, удостоверяющего личность: ___________________________________
Серия документа: ____ номер документа: ________ кем выдан: ___________________
Дата выдачи: "____"_____________ ______ года
Адрес постоянного местожительства: _________________________________________
Область __________________________________________________________________
город (район) _________________________ село: _______________________________
улица (микрорайон) ______________________ дом ______ квартира _______________
Банковские реквизиты:
Наименование банка ________________________________________________________
Банковский счет № _________________________________________________________
Тип счета: лицевой _________________________ карточный счет
Прошу назначить (возобновить) мне __________________________________________
(пенсионные выплаты по возрасту, государственную базовую пенсионную выплату).
Ранее пенсионные выплаты мне назначались/не назначались, в том числе за пределами Республики Казахстан (ненужное вычеркнуть).
Даю согласие для исчисления среднемесячного дохода за любые три года подряд из информационной системы Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан по наиболее выгодному периоду, с которого осуществлялись обязательные пенсионные взносы в накопительные пенсионные фонды или единый накопительный пенсионный фонд с _____________года по ____________года в сумме ___________тенге.
Даю согласие сообщать обо всех изменениях, влекущих изменения размеров выплачиваемых пенсий, а также изменении местожительства (в том числе выезд за пределы Республики Казахстан) анкетных данных, банковских реквизитов в отделение Государственной корпорации.
Перечень документов, приложенных к заявлению:
Скачать
|
№ |
Наименование документа |
Количество листов в документе |
Примечание |
|
1 |
|||
Даю согласие на сбор и обработку, хранение и использование, любым допускаемым законодательством Республики Казахстан способом, моих персональных данных при назначении, возобновлении, перерасчете выплаты, а также при выполнении Государственной корпорацией своих обязательств в соответствии с законодательством Республики Казахстан и (или) международными договорами, ратифицированными Республикой Казахстан, с правом передавать мои персональные данные, в том числе осуществлять трансграничную передачу данных в соответствии с Законом Республики Казахстан "О персональных данных и их защите".
Даю согласие на получение сведений о себе как о владельце банковского счета и номерах банковских счетов в банках второго уровня, организациях, имеющих лицензии уполномоченного органа по регулированию и надзору финансового рынка и финансовых организаций на соответствующие виды банковских операций, территориальные подразделения акционерного общества "Казпочта".
Даю согласие на уведомление о принятии решения о назначении (отказе в назначении) пенсионных выплат по возрасту, государственной базовой пенсионной выплаты, путем отправления на мобильный телефон sms-оповещения.
Контактные данные заявителя:
телефон домашний _______ мобильный____ Е-маil ________________________
дата подачи заявления: "______" _____________ 20 ___ года.
Подпись заявителя/ЭЦП _______________________________________________
Дата и время подписания заявления:
____.____________._____ года ___ часов ___ минут ___ секунд ______________
-------------------------------------------------------------------------- (линия отреза)
Заявление гражданина________________________________________________
зарегистрировано за № __ дата принятия документов "__" __ 20 ___ года
____________________________________________________________________
фамилия, имя, отчество (при его наличии) и роспись принявшего документы.
Примечание ИЗПИ!
Приложение 2 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
Сноска. Приложение 2 - в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Код района ___________________________________________________________
Республика Казахстан Департамент Комитета регулирования и контроля в сфере
социальной защиты населения
по ____________________________________________________ области (городу)
АО "Единый накопительный пенсионный фонд" (далее – ЕНПФ)
От гражданина (ки) ____________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии) заявителя)
Дата рождения: "____"________ года
Индивидуальный идентификационный номер: _____________________________
Вид документа, удостоверяющего личность:_______________________________
Серия документа: ____ номер документа: ____ кем выдан: ___________________
Дата выдачи: "____"____________ ______ года
Адрес постоянного местожительства: _____________________________________
Область ___________________ город (район) _____________ село: _____________
улица (микрорайон) ________ дом _____ квартира ______
Банковские реквизиты:
Наименование банка____________________________________________________
Банковский счет № _____________________________________________________
Тип счета: лицевой _________________________ карточный счет
Резидентство: резидент/ нерезидент
Прошу назначить мне в связи с достижением пенсионного возраста
______________________________________________________________________
пенсионные выплаты по возрасту, государственную базовую пенсионную выплату,
пенсионные выплаты из ЕНПФ). Ранее пенсионные выплаты мне назначались/
не назначались в том числе за пределами Республики Казахстан (ненужное вычеркнуть).
Даю согласие для исчисления среднемесячного дохода за любые три года подряд из информационной системы Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан по наиболее выгодному периоду, с которого осуществлялись обязательные пенсионные взносы в накопительные пенсионные фонды или единый накопительный пенсионный фонд, и на соответствие сумм обязательных пенсионных взносов, социальных отчислений в государственный фонд социального страхования с _____________года по ____________года в сумме ___________тенге.
Даю согласие сообщать обо всех изменениях, влекущих изменения размеров выплачиваемых пенсионных выплат, а также изменении местожительства (в том числе выезд за пределы Республики Казахстан) анкетных данных, банковских реквизитов в отделение Государственной корпорации. Перечень документов, приложенных к заявлению:
Скачать
|
Наименование документа |
Количество листов в документе |
Примечание |
|
Даю согласие на сбор и обработку, хранение и использование, любым допускаемым законодательством Республики Казахстан способом, моих персональных данных при назначении, возобновлении, перерасчете выплаты, а также при выполнении Государственной корпорацией своих обязательств в соответствии с законодательством Республики Казахстан и (или) международными договорами, ратифицированными Республикой Казахстан, с правом передавать мои персональные данные, в том числе осуществлять трансграничную передачу данных в соответствии с Законом Республики Казахстан "О персональных данных и их защите".
Даю согласие на получение сведений о себе как о владельце банковского счета и номерах банковских счетов в банках второго уровня, организациях, имеющих лицензии уполномоченного органа по регулированию и надзору финансового рынка и финансовых организаций на соответствующие виды банковских операций, территориальные подразделения акционерного общества "Казпочта".
Даю согласие на уведомление о принятии решения о назначении (отказе в назначении) пенсионных выплат по возрасту, государственной базовой пенсионной выплаты, пенсионных выплат из ЕНПФ путем отправления на мобильный телефон sms-оповещения.
Контактные данные заявителя:
телефон домашний _______ мобильный ____________ Е-маil _________________
дата подачи заявления: "____" __________ 20 __ года.
подпись заявителя _____________________________________________________
Заявление гражданина__________________________________________________
зарегистрировано за № __ дата принятия документов "__" __ 20 ___ года
_____________________________________________________________________
(подпись, фамилия, имя, отчество (при его наличии) и должность работника
Государственной корпорации, принявшего документы)
Сноска. Приложение 3 – в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.06.2026 № 278 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
`________________________________________________________________________
(наименование отделения Государственной корпорации)
Индивидуальный счет № ___________________________________________________
Индивидуальный идентификационный номер (ИИН) ___________________________
Фамилия _________________________________________________________________
Имя _____________________________________________________________________
Отчество (при его наличии) _________________________________________________
В период с ______________ по ______________ был освобожден от уплаты обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов на основании Постановления Правительства Республики Казахстан от 20 апреля 2020 года № 224 "О дальнейших мерах по реализации Указа Президента Республики Казахстан от 16 марта 2020 года № 287 "О дальнейших мерах по стабилизации экономики" по вопросам налогообложения", а также в период деятельности, доходы от которой исключены из доходов физического лица, подлежащих налогообложению в соответствии с подпунктом 4) пункта 2 статьи 206 Социального Кодекса Республики Казахстан.
Доход за указанный период составил ___ теңге___ тиын
(указать с разбивкой помесячно)
Директор Главный Бухгалтер
печать
Ответственный исполнитель: ___________________________
Дата и время выписки: __________
Сноска. В приложение 4 вносились изменения на казахском языке, текст на русском языке не меняется, в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Вкладчик
Фамилия |__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|
Имя |__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|
Отчество (при его наличии) |__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|
Дата рождения |__|__|__|__|__|__|__|__|
число месяц год
Вид документа, удостоверяющего личность:_______________________________
Номер |__|__|__|__|__|__|__|__|__| выдано __________________________________
Индивидуальный идентификационный номер № |__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|
Наименование работодателя _____________________________________________
БИН(ИИН) работодателя |__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|
Местонахождение работодателя __________________________________________
Является правопреемником (заполняется при наличии)
_______________________________________________________________________
(указать наименование организации)
За период с _______ по _______
Скачать
|
Дата платежного поручения |
№ платежного поручения |
БИК банка |
Наименование банка |
Накопительный пенсионный фонд или ЕНПФ |
Номер счета |
Общая сумма плат. поручения |
Сумма взносов |
Период за который перечислены пенсионные взносы |
Период трудовой деятельности в данной организации |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
Основание:_______________________________________________________________
(документы, послужившие основанием для выдачи справки)
Справка выдана для исчисления стажа участия в пенсионной системе
Место печати (при наличии)
Руководитель ______________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии) подпись)
Главный бухгалтер _________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии) подпись)
Примечание ИЗПИ!
Приложение 5 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
Примечание ИЗПИ!
Данная редакция приложения 5 действует до 12.07.2026 приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 2026 № 193.
Скачать
|
Перечень основных требований к оказанию государственной услуги "Назначение пенсионных выплат по возрасту" |
||
|
1 |
Наименование государственной услуги |
Назначение пенсионных выплат по возрасту |
|
2 |
Наименование подвида (при наличии) государственной услуги |
Отсутствует |
|
3 |
Наименование услугодателя |
Территориальные подразделения Комитета регулирования и контроля в сфере социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан (далее – услугодатель) |
|
4 |
Способы представления государственной услуги и ее подвидов (при наличии) |
1) некоммерческое акционерное общество "Государственная корпорация "Правительство для граждан" (далее – Государственная корпорация) |
|
5 |
Срок оказания государственной услуги и ее подвидов (при наличии) |
1) 10 (десять) рабочих дней |
|
6 |
Форма оказания государственной услуги и ее подвидов (при наличии) |
электронная (частично автоматизированная) и (или) бумажная и (или) оказываемая по принципу "одного заявления". |
|
7 |
Результат оказания государственной услуги и ее подвидов (при наличии) |
Уведомление о назначении (об отказе в назначении) пенсионных выплат по возрасту по форме согласно приложению 16 к настоящим Правилам. |
|
8 |
Размер платы, взимаемой с услугополучателя при оказании государственной услуги и ее подвидов (при наличии), и способы ее взимания в случаях, предусмотренных законодательством Республики Казахстан |
Государственная услуга оказывается бесплатно физическим лицам (далее – услугополучатель) |
|
9 |
График работы услугодателя, Государственной корпорации и объектов информации |
1) Услугодателя – с понедельника по пятницу включительно, в соответствии с графиком работы услугодателя, Государственной корпорации и объектов информации с 9.00 часов до 18.30 часов с перерывом на обед с 13.00 часов до 14.30 часов, кроме выходных и праздничных дней, согласно Трудовому кодексу Республики Казахстан. |
|
10 |
Перечень документов и сведений, истребуемых у услугополучателя для оказания государственной услуги и ее подвидов (при наличии) |
Услугополучатель (или его представитель по нотариально заверенной доверенности) при обращении для оказания государственной услуги предоставляет заявление по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам, а при обращении за назначением пенсионных выплат из единого накопительного пенсионного фонда, базовой пенсии и пенсионных выплат по возрасту предоставляет одно заявление по форме согласно приложению 2 к настоящим Правилам и следующие документы: в Государственную корпорацию: |
|
11 |
Основания для отказа в оказании государственной услуги и ее подвидов (при наличии), установленные законами Республики Казахстан |
При предоставлении услугополучателем неполного пакета документов согласно перечню, предусмотренному пунктом 8 настоящего перечня основных требований к оказанию государственной услуги, и (или) документов с истекшим сроком действия, отсутствия права на назначение пенсионной выплаты по возрасту, работником Государственной корпорации выдается расписка об отказе в приеме заявления на назначение по форме согласно приложению 8 к настоящим Правилам. |
|
12 |
Иные требования с учетом особенностей оказания государственной услуги, в том числе оказываемой в электронной форме и через Государственную корпорацию |
Услугополучателям, имеющим в установленном законодательством порядке полную или частичную утрату способности или возможности осуществлять самообслуживание, самостоятельно передвигаться, ориентироваться, прием документов для оказания государственной услуги производится работником Государственной корпорации с выездом по месту жительства посредством обращения через Единый контакт-центр 1414, 8 800 080 7777. |
Примечание ИЗПИ!
Приложение 6 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
Примечание ИЗПИ!
Данная редакция приложения 6 действует до 12.07.2026 приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 2026 № 193.
| Приложение 6 определения) размеров, назначения, осуществления, приостановления, перерасчета, возобновления, прекращения и пересмотра решения о назначении (отказе в назначении) государственной базовой пенсионной выплаты, пенсионных выплат по возрасту |
Скачать
|
Перечень основных требований к оказанию государственной услуги "Назначение государственной базовой пенсионной выплаты" |
||
|
1 |
Наименование государственной услуги |
Назначение государственной базовой пенсионной выплаты |
|
2 |
Наименование подвида (при наличии) государственной услуги |
Отсутствует |
|
3 |
Наименование услугодателя |
Территориальные подразделения Комитета регулирования и контроля в сфере социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан (далее – услугодатель) |
|
4 |
Способы представления государственной услуги и ее подвидов (при наличии) |
1) некоммерческое акционерное общество "Государственная корпорация "Правительство для граждан" (далее – Государственная корпорация) |
|
5 |
Срок оказания государственной услуги и ее подвидов (при наличии) |
8 (восемь) рабочих дней; Срок оказания государственной услуги продлевается на 5 (пять) рабочих дней для уведомления Государственной корпорацией заявителя о представления дополнительного(ых) документа(ов); |
|
6 |
Форма оказания государственной услуги и ее подвидов (при наличии) |
электронная (частично автоматизированная) и (или) бумажная и (или) оказываемая по принципу "одного заявления". |
|
7 |
Результат оказания государственной услуги и ее подвидов (при наличии) |
Уведомление о назначении (об отказе в назначении) государственной базовой пенсионной выплаты по форме согласно приложению 16 к настоящим Правилам. Форма предоставления результата оказания государственной услуги: электронная и (или) бумажная. |
|
8 |
Размер платы, взимаемой с услугополучателя при оказании государственной услуги и ее подвидов (при наличии), и способы ее взимания в случаях, предусмотренных законодательством Республики Казахстан |
Государственная услуга оказывается бесплатно физическим лицам (далее – услугополучатель) |
|
9 |
График работы услугодателя, Государственной корпорации и объектов информации |
1) Услугодателя – с понедельника по пятницу включительно, в соответствии с графиком работы услугодателя, Государственной корпорации и объектов информации с 9.00 часов до 18.30 часов с перерывом на обед с 13.00 часов до 14.30 часов, кроме субботы и воскресенья и праздничных дней, согласно Трудовому кодексу Республики Казахстан. |
|
10 |
Перечень документов и сведений, истребуемых у услугополучателя для оказания государственной услуги и ее подвидов (при наличии) |
1 Услугополучатель (или его представитель по нотариально заверенной доверенности) при обращении для оказания государственной услуги предоставляет заявление по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам, а при обращении за назначением пенсионных выплат из единого накопительного пенсионного фонда, базовой пенсии и пенсионных выплат по возрасту предоставляет одно заявление по форме согласно приложению 2 к настоящим Правилам и следующие документы: в Государственную корпорацию: |
|
11 |
Основания для отказа в оказании государственной услуги и ее подвидов (при наличии), установленные законами Республики Казахстан |
При предоставлении услугополучателем неполного пакета документов согласно перечню, предусмотренному пунктом 8 настоящего перечня основных требований к оказанию государственной услуги, и (или) документов с истекшим сроком, отсутствия права на назначение государственной базовой пенсионной выплаты действия работником Государственной корпорации выдается расписка об отказе в приеме заявления на назначение по форме согласно приложению 8 к настоящим Правилам. |
|
12 |
Иные требования с учетом особенностей оказания государственной услуги, в том числе оказываемой в электронной форме и через Государственную корпорацию |
Услугополучателям, имеющим в установленном законодательством порядке полную или частичную утрату способности или возможности осуществлять самообслуживание, самостоятельно передвигаться, ориентироваться, прием документов для оказания государственной услуги производится работником Государственной корпорации с выездом по месту жительства посредством обращения через Единый контакт-центр 1414, 8 800 080 7777. |
Примечание ИЗПИ!
Приложение 7 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
Сноска. В приложение 7 вносились изменения на казахском языке, текст на русском языке не меняется, в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
от "___" _________ 20 ____ года
Гражданин (ка) ___________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии) заявителя)
Дата рождения "____" _________________________ _________ года
Дата обращения "__________" _________________________ 20 ____ года
По информационной системе центрального исполнительного органа факт назначения, выплаты или подачи заявления подтвержден
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии) и должность ответственного лица)
Примечание ИЗПИ!
Приложение 8 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
Сноска. В приложение 8 вносились изменения на казахском языке, текст на русском языке не меняется, в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
от "___" _______________ 20 ____ года
Гражданин (ка) ____________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии) заявителя)
Дата рождения "____" ________________ ____ года
Опекун ___________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Дата обращения "__________" _____________________ 20 ____ года
__________________________________________________________________________
Отказано в приеме заявления на назначение по причине представления неполного пакета документов, и (или) документов с истекшим сроком действия, отсутствия права на выплату ________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии) и должность ответственного лица)
Сноска. В приложение 9 вносились изменения на казахском языке, текст на русском языке не меняется, в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Скачать
|
№ заявления |
Дата регистрации |
Дата обращения |
Код отделения |
№ дела |
Индивидуальный идентификационный номер заявителя |
Фамилия имя отчество (при его наличии) заявителя |
Дата рождения |
Вид выплаты |
Специалист |
Дата решения/отказа в назначении |
Размер пособия |
Дата назначения |
Вид назначения |
Сноска. В приложение 10 вносились изменения на казахском языке, текст на русском языке не меняется, в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Электронные заявки, поступившие через и портал
Скачать
|
Дата поступления заявки |
Время поступления заявки |
№ Заявки |
Отделение |
Код Услуги |
Индивидуальный идентификационный номер |
Фамилия |
Имя |
Отчество (при его наличии) |
Дата рождения |
Статус |
Основание (вид выплаты) |
Причина отказа |
Примечание ИЗПИ!
Приложение 11 предусматривается в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 26.05.2026 № 193 (вводится в действие с 12.07.2026).
| Приложение 11 к Правилам исчисления (определения) размеров, назначения, осуществления, приостановления, перерасчета, возобновления, прекращения и пересмотра решения о назначении (отказе в назначении) государственной базовой пенсионной выплаты, пенсионных выплат по возрасту |
Сноска. Приложение 11 с изменением, внесенным приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Республика Казахстан Департамент Комитета регулирования и контроля в сфере социальной защиты населения по ___________________________________________ области
Код отделения____________________________________
Cведения о заявителе:
Индивидуальный идентификационный номер: __________________________________
От гражданина (ки) _________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии) заявителя)
Дата рождения: "_____" ____________ ______года
Прошу назначить мне государственную базовую пенсионную выплату
Подтверждение государственных органов:
Данные заявителя:
Вид документа, удостоверяющего личность:
__________________________________________________________________________
Серия документа: ________номер документа: ________ кем выдан:________________
Дата выдачи "_____" ____________ ______года
Адрес постоянного места жительства:
Область ________________ город (район) ________________село:_________________
улица (микрорайон) _______________ дом ___________ квартира _________________
Банковские реквизиты:
Наименование банка ________________________________________________________
Банковский счет № _________________________________________________________
Тип счета: текущий ___________
Реквизиты банка второго уровня:
Банковский идентификационный код _________________________________________
Индивидуальный идентификационный код ____________________________________
Бизнес идентификационный номер ___________________________________________
Контактные данные заявителя:
Телефон домашний___________мобильный__________ E-mail ____________________
Сведения о заявителе подтверждаются Министерством юстиции Республики Казахстан (МЮ РК) ______________________________________________________________
(электронно-цифровая подпись (ЭЦП) МЮ РК)
Банковские реквизиты заявителя подтверждаются банком второго уровня (БВУ)________ (ЭЦП БВУ)
Фамилия, имя, отчество (при его наличии) заявителя ____________________________
"Несу правовую ответственность за достоверность предоставленных данных"
ЭЦП ____________________________________________________________________
Уведомлен(а) о необходимости сообщения обо всех изменениях, влекущих изменение/прекращение размера выплаты, а также об изменении местожительства (в том числе выезд за пределы РК), анкетных данных, банковских реквизитов в отделение Государственной корпорации.
При получении государственной услуги через Государственную корпорацию даю согласие на использование сведений, составляющих охраняемую законом тайну, содержащихся в информационных системах.
При открытии отдельного банковского счета для зачисления пособий и (или) социальных выплат, выплачиваемых из государственного бюджета и (или) Государственного фонда социального страхования, на деньги, находящиеся на таком счете, не допускается обращение взыскания третьими лицами.
ЭЦП ____________________________________________________________________
Дата и время подписания заявления: ____._____________.________ года
____часов ____минут____секунд
Сноска. Приложение 12 - в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.06.2026 № 278 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Код ______________________
Область __________________
Решение № ____ от " ___" ________ 20 ___ года Департамента Комитета регулирования и контроля в сфере социальной защиты населения по ____________________________________________ области
№ дела __________________________________________________________________
1. О назначении, перерасчете, пересмотре решения о назначении (возобновлении или об отказе в назначении) пенсионной выплаты по возрасту
Гражданин(ки)_____________________________________________________
Пол ______________ Дата рождения "______" ______________ 19 ____ года
Дата обращения "______" ________________ 20 ____ года № _____________
Требуется трудовой стаж работы ______ лет.
Подтверждено __ лет ___ месяцев____ дней ____ (до 1 января 1998 года).
Учтен среднемесячный доход с ____ года по ______ год _________ теңге.
Назначить пенсионную выплату по возрасту
в соответствии с пунктом _________ статьи _____Кодекса
__________________________________________________________________
Основной размер пенсионной выплаты по возрасту 60% _________________ теңге
Надбавки: за сверх отработанный стаж _______ % ______________________ теңге
Экологическая надбавка в размере ____________________________________ теңге
Доплата до размера пособия __________________________________________ теңге
(вид пособия) ______________________________________________________
(сумма прописью)
Размер месячной пенсионной выплаты (с учетом доплаты до размера
пособия________(вид пособия) ___________) ___________________________теңге
(сумма прописью с "____" _________ 20 ____ года по "____" _______ 20 __ год.
Отказать в назначении пенсионных выплат по возрасту
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
(основание)
Руководитель департамента ________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Руководитель управления (отдела) __________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Специалист ______________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Проект решения подготовлен:
Директор филиала
Государственной корпорации ________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Специалист филиала
Государственной корпорации ________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Начальник отделения
Государственной корпорации ________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Специалист отделения
Государственной корпорации ________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Сноска. Приложение 13 - в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.06.2026 № 278 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Код ______________________
Область ______________________________________________________________
Решение № ____ от " ___" ________ 20 ___ года Департамента Комитета регулирования и контроля в сфере социальной защиты населения по _________________ области
№ дела ________________________________________________________________
1. О назначении перерасчете, пересмотре решения о назначении
(возобновлении или об отказе в назначении) государственной базовой пенсионной выплаты
Гражданина(ки) ________________________________________________________
Пол ______________ Дата рождения "______" ___________ 19 ____ года
Дата обращения "______" ________________ 20 ____ года № __________
Стаж участия в пенсионной системе _____ лет
Назначить государственную базовую пенсионную выплату в соответствии с пунктом ___статьи___Кодекса.
Размер государственной базовой пенсионной выплаты ___________________ теңге
________________________________________________________________________
теңге (сумма прописью)
с "___" _________ 20 ___ года по "___" _________ 20 ___ года
2. Отказать в назначении государственной базовой пенсионной выплаты
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
(основание)
Руководитель департамента _________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Руководитель управления (отдела) ____________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Специалист _______________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Проект решения подготовлен:
Директор филиала
Государственной корпорации________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Специалист о филиала
Государственной корпорации ________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Начальник отделения
Государственной корпорации________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Специалист отделения
Государственной корпорации________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Сноска. В приложение 14 вносились изменения на казахском языке, текст на русском языке не меняется, в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
от "_____" ________20____ года
Фамилия, имя, отчество (при его наличии) заявителя
________________________________________________________________________
Дата рождения заявителя "________" _______________________ ________года
о необходимости представления следующих документов:
________________________________________________________________________
_______________________________________до "___" __________ 20__ года.
При непредставлении документов в течение указанного срока, уполномоченный орган выносит решение о назначении (изменении, возобновлении, отказе в назначении) пенсии и (или) пособия по имеющимся документам.
_________________________________________________________________________
(должность и фамилия, имя, отчество (при его наличии) ответственного лица)
Сноска. В приложение 15 вносились изменения на казахском языке, текст на русском языке не меняется, в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 02.04.2026 № 115 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Скачать
|
№ п/п |
Индивидуальный идентификационный номер |
Фамилия имя, отчество (при его наличии) |
Дата рождения |
№ дела |
Вид выплаты |
Дата передачи sms-оповещения |
№ телефона |
Специалист |
Сноска. Правила дополнены Приложение 15-1 в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.06.2026 № 278 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
от "_____" ________20____ года
Фамилия, имя, отчество (при его наличии) заявителя___________________________
Дата рождения заявителя "________" _______________________ ________года
о необходимости осуществлении проверки представленных документов для назначения пенсионных выплат ___________________________________ _______до "___" __________ 20__ года.
________________________________________________________________________
(должность и фамилия, имя, отчество (при его наличии) ответственного лица)
Сноска. Правила дополнены Приложение 15-2 в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.06.2026 № 278 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).