Картограмма коррупции в деятельности Территориального департамента Комитета регулирования и контроля в сфере социальной защиты населения по Павлодарской области

№

Сфера деятельности (направление)

Выявленные коррупционные риски

Причины и условия возникновения коррупционных рисков

Должности (структурные подразделения), подверженные рискам

Принятые меры по предупреждению и устранению коррупционных рисков

Результат (ожидаемый/достигнутый)

2024год

1

Медико-социальная экспертиза

Риск необоснованного принятия экспертного решения

Недостаточный контроль за полнотой и достоверностью предоставляемых документов со стороны УЗО

Руководители и главные специалисты отдела МСЭ 

Усиление внутреннего контроля, проведение разъяснительной работы, актуализация должностных инструкций

Фактов коррупционных правонарушений не допущено

2

Пенсионное и социальное обеспечение

Рассмотрение обращений граждан 

Увеличение объема поступающих обращений  по установлению юр.факта

Руководители отделов и главные специалисты отдела пенсионного и социального обеспечение

Направление разъяснительных писем, предложений в вышестоящий орган

Фактов коррупционных правонарушений не допущено

3.

Социальная защита населения, лицензирование организаций, оказывающих специальные социальные услуги

Риск субъективности при проведении проверок

Отсутствие сроков  исполнения предписаний об устранений нарушений, отсутствие проверочных листов в сфере государственного контроля по предоставлению специальных социальных услуг

Руководители отделов и главные специалисты отдела контроля

Направлены предложения в Комитет

Фактов коррупционных правонарушений не допущено

2025год

1

Медико-социальная экспертиза

Риск необоснованного принятия экспертного решения

Недостаточный контроль за полнотой и достоверностью предоставляемых документов со стороны УЗО

Руководители и главные специалисты отдела МСЭ 

Усиление внутреннего контроля, проведение разъяснительной работы, актуализация должностных инструкций

Фактов коррупционных правонарушений не допущено

2

Пенсионное и социальное обеспечение

-прием

-обращения

Увеличение объема поступающих обращений  по установлению юр.факта

Руководители отделов и главные специалисты отдела пенсионного и социального обеспечение

Направление разъяснительных писем, предложений в вышестоящий орган

Фактов коррупционных правонарушений не допущено

3.

Социальная защита населения, лицензирование организаций, оказывающих специальные социальные услуги

Риск субъективности при проведении проверок

Отсутствие сроков  исполнения предписаний об устранений нарушений, отсутствие проверочных листов в сфере государственного контроля по предоставлению специальных социальных услуг

Руководители отделов и главные специалисты отдела контроля

Направлены предложения в Комитет

Фактов коррупционных правонарушений не допущено

2026год( за 1-3 кварталы)

1

Медико-социальная экспертиза

Риск необоснованного принятия экспертного решения

Недостаточный контроль за полнотой и достоверностью предоставляемых документов со стороны УЗО

Руководители и главные специалисты отдела МСЭ 

Усиление внутреннего контроля, проведение разъяснительной работы, актуализация должностных инструкций

Фактов коррупционных правонарушений не допущено

2

Пенсионное и социальное обеспечение

-прием

-обращения

Увеличение объема поступающих обращений  по установлению юр.факта

Руководители отделов и главные специалисты отдела пенсионного и социального обеспечение

Направление разъяснительных писем, предложений в вышестоящий орган

Фактов коррупционных правонарушений не допущено

3

Социальная защита населения, лицензирование организаций, оказывающих специальные социальные услуги

Риск субъективности при проведении проверок

Отсутствие сроков исполнения предписаний об устранений нарушений,

Руководители отделов и главные специалисты отдела контроля

Направлены предложения в Комитет

Фактов коррупционных правонарушений не допущено

4

Работа с обращениями граждан

Риск несвоевременного рассмотрения обращений

Высокая нагрузка, увеличение количества обращений  по установлению юр.факта при соблюдении порядка досудебного рассмотрения

Ответственные исполнители, руководители отделов

ежемесячный мониторинг исполнения, персональная ответственность

Повышение качества и своевременности рассмотрения обращений