Согласно ст.207 Социального кодекса (далее-Кодекс), назначение пенсионных выплат по возрасту производится: мужчинам по достижении 63 лет, женщинам по достижении по достижении 61 года; с 1 января 2028 года – по достижении 61,5 года; с 1 января 2029 года – по достижении 62 лет; с 1 января 2030 года – по достижении 62,5 лет; с 1 января 2031 года – по достижении 63 лет.
Женщины, родившие (усыновившие, удочерившие) 5 и более детей и воспитавшие их до восьмилетнего возраста, имеют право на пенсионные выплаты по возрасту по достижении 53 лет.
Согласно ст.209 Кодекса, трудовой стаж для исчисления пенсионных выплат по возрасту учитывается за период до 1 января 1998 года. Трудовой стаж подтверждается трудовой книжкой, а при отсутствии трудовой книжки или соответствующих записей в ней устанавливается на основании документов, подтверждающих сведения о работе, либо решения суда. При наличии представляются: документ об образовании; военный билет или справка управления (отдела) по делам обороны; свидетельства о рождении детей.