|
№ р/с |
Сыбайлас жемқорлық тәуекеліне ұшырайтын лауазым |
Сыбайлас жемқорлық тәуекелдері бар лауазымдық өкілеттіктер |
Сыбайлас жемқорлық тәуекелдері |
|
1 |
Директор |
Департаменттің қызметіне басшылық жасау және үйлестіруді жүзеге асыру |
Мүдделер қақтығысы. Лауазымдық өкілеттіктерді асыра пайдаланумен/теріс пайдаланумен байланысты тәуекелдер. Жеке мәселелерін шешу кезінде өзінің лауазымдық өкілеттіктерін пайдалануы |
|
2 |
Директордың орынбасары |
Департамент директоры болмаған кезеңде оны алмастыру |
Лауазымдық өкілеттіктерді асыра/теріс пайдалану
|
|
3 |
Басқармалар басшылары, бас сарапшылар, сарапшылар |
Құқықтық сараптама, сондай-ақ құқықтық мониторинг және нормативтік құқықтық актілерді талдау мәселелері бойынша жалпы басшылықты жүзеге асыру |
Құқықтық сараптама, сондай-ақ құқықтық мониторинг және нормативтік құқықтық актілерді талдау мәселелері бойынша қызметті жүзеге асыру кезінде лауазымдық өкілеттіктерді асыра пайдаланумен/асыра пайдаланумен байланысты тәуекелдер |
|
Тиісті сот талқылауына әкеп соққан негізгі себептер мен жағдайларды анықтау мақсатында Министрліктің қатысуымен болған даулар бойынша талап қою жұмысының, сот практикасының жай-күйіне талдау жүргізуді қамтамасыз ету және оларды жою және кінәлі лауазымды адамдарды жауапқа тарту жөнінде ұсыныс енгізу. |
Кінәлі лауазымды тұлғаларды жауапқа тарту кезінде лауазымдық өкілеттіктерін асыра пайдаланумен/теріс пайдаланумен байланысты тәуекелдер |