Объявляется конкурс на вакантную должность директора Дарьинского центра оказания специальных социальных услуг управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области

Управление координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области

Город Уральск, улица Сарайшык, 44/2 контактный телефон: 50-25-83, электронная почта

Объявляет конкурс на замещение вакантной должности директора Дарьинского центра оказания специальных социальных услуг управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области.

Должностной оклад зависит от трудового стажа (от 329 560 тенге до 389221 тенге).

Функциональные обязанности:

Центр оказания специальных социальных услуг (далее - ЦОССУ) осуществляет руководство производственной, хозяйственной и финансово-экономической деятельностью, обеспечивает сохранность и эффективное использование имущества, определяет структуру управления организацией, штатное расписание, организует текущее и перспективное планирование деятельности ЦОССУ, защищает законные права (личные, имущественные, жилищные и другие) и интересы лиц с инвалидностью, обеспечивает их принимает меры по созданию условий для поддержания родственных связей, принимает меры по обеспечению ими лиц с инвалидностью, нуждающихся в протезно-ортопедических, других специальных средствах, внедряет новые формы и методы работы по социальному обслуживанию подопечных, осуществляет связи с общественностью, координирует работу с законными представителями (родителями, опекунами), осуществляет подбор, прием и расстановку кадров, определяет должностные обязанности работников, повышает квалификацию кадров, создает безопасные и благоприятные условия труда для жизни и здоровья, обеспечивает благоприятную морально-нравственную деятельность в коллективе. принимает меры по поддержанию психологической атмосферы, проводит аттестационную работу, усиление трудовой и производственной дисциплины работников, Представляет и защищает интересы ЦОССУ в суде, государственных органах и организациях, способствует развитию мотивации, инициатив и активности работников к труду, заключает договоры, выдает доверенности, обеспечивает необходимую отчетность, достоверность статистических данных, обеспечивает соблюдение санитарно-эпидемиологических норм, санитарно-гигиенического режима, техники безопасности и охраны труда, противопожарную защиту отвечает за выполнение норм. Рассматривает и отвечает на поступившие обращения юридических и физических лиц, отвечает на запросы соответствующих органов. Контролирует внесение специалистами учреждения соответствующей информации по оказанию специальных социальных услуг в автоматизированных информационных системах «портал социальных услуг», «Социум». Работает с единой системой электронного документооборота государственных органов Республики Казахстан (Documentolog) , единой платформой e-обращения - приема и обработки всех обращений граждан.

Должен знать: Конституцию Республики Казахстан, Кодекс о здоровье народа и системе здравоохранения, Кодекс о браке (супружестве) и семье, Трудовой кодекс, Социальный кодекс, закон О языке, закон О противодействии коррупции, закон О государственных закупках; теории и методики социальной работы, профиля и особенностей организации, достижений современной психолого-педагогической науки и практики, основ социологии, психологии, педагогики, психологической профилактики, этики, геронтологии, методов воспитания и социальной работы, основ проведения медицинской, социальной и профессиональной реабилитации, основных методологических принципов социальной работы; организации хозяйственно-финансовой деятельности, основ налогового и бюджетного законодательства, теории и практики управления персоналом, методов статистического и методологического анализа, правил пожарной безопасности.

Требования к квалификации:

Высшее (или послевузовское) (социальное, педагогическое, медицинское, юридическое, экономическое) образование.

Стаж работы не менее 3 лет в системе социальной защиты (организации всех форм собственности) или не менее 5 лет на руководящих должностях в форме экономической деятельности, соответствующей профилю организации, или не менее 5 лет на руководящих должностях в неправительственных (негосударственных) организациях в области здравоохранения, образования, культуры и спорта.

В течение десяти дней со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении конкурса лицо, изъявившее желание участвовать в конкурсе, в срок приема документов принимает следующие документы в Управление координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области нарочно или по почте.

Необходимые документы:

1) заявление об участии в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов;

2) копию документа, удостоверяющего личность;

3) заполненный личный листок по учету кадров (фактически состоящий из

адреса и контактные телефоны указаны);

4) документов об образовании в соответствии с квалификационными требованиями, предъявляемыми к должности

копии;

5) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность;

6) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020" Об утверждении форм первичной медицинской документации организаций здравоохранения " (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 21579;

Справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления при поступлении на гражданскую службу;

Участник конкурса, в случае наличия, предоставляет дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученой степени и звания, научных публикациях, рекомендации руководства по предыдущему месту работы).

Место проведения собеседования: 28 мая 2025 года в 15.00 часов ЗКО, г. Уральск, ул. Сарайшык, 44/2, 3 этаж, актовый зал.

Дата публикации
12 мая 2025