2024 жылғы 1 қаңтардан бастап Мемлекет басшысының тапсырмасын іске асыру мақсатында Қазақстанда ең төменгі жалақы мөлшері (ЕТЖ) ұлғайтылды.

ҚР Еңбек кодексіне сәйкес жұмыс берушілер жұмыскерлерге ЕТЖ-дан төмен емес деңгейде жалақы төлеуге міндетті. Бірінші кезекте ЕТЖ-ның артуы жалақысы төмен қызметкерлерге әсер етеді. Бұдан басқа, жалақы деңгейін белгілеу кезінде ЕТЖ көрсеткішін пайдаланатын жұмыс берушілер де біліктіліктің разрядаралық жүйесін ескере отырып, қызметкерлердің басқа санаттарының жалақысын қайта қарайтын болады.