О ПРОДЕЛАННОЙ РАБОТЕ УПОЛНОМОЧЕННЫМ ПО ЭТИКЕ ПО ЖЫЛЫОЙСКОМУ РАЙОНУ ЗА 2021 ГОД
ОПРОДЕЛАННОЙ РАБОТЕ УПОЛНОМОЧЕННЫМ ПО ЭТИКЕ ПО ЖЫЛЫОЙСКОМУ РАЙОНУ ЗА 2021 ГОД
Распоряжением акима Жылыойского района от 21 января 2020 года №8-р исполнение функций уполномоченного по этике по району возложено на руководителя аппарата акима района.
По итогам 2021 года оказано 48 индивидуальных консультаций, в том числе 19 государственных служащих, 8 физических и юридических лиц. Проведен личный прием 12 граждан, на выездных встречах личным приемом охвачено 9 граждан. Со стороны государственных служащих возникли вопросы касательно перевода на другую должность, устройству детей в детский сад, удаленной работе, сокращению государственных служащих, проведена разъяснительная работа в законодательном порядке.
Большинство физических и юридических лиц обратилось по социальным вопросам (вода, газ, электричество, жилищные вопросы). Своевременно оказана помощь работникам соответствующей отрасли, им разъяснены выезды.
Лиц, обратившихся по фактам нарушения норм служебной этики государственными служащими не было.
Также на странице Уполномоченного по этике в Фейсбуке и в СМИ публикуются все мероприятия, выполненные в соответствии с планом работы. Проведено 53 разъяснительных работ по соблюдению законодательства Республики Казахстан, проведено 13 лекций и семинаров, загружено в СМИ и социальные сети 3 статьи с 4 видеосюжетами. На Интернет ресурсе было опубликовано 33 статьи.
В прошлом году уполномоченным по этике в рамках проекта «Адал көмек» был проведен прием населения в онлайн формате. В целях создания условий для эффективного использования рабочего времени государственными служащими организована выездная библиотека.
В целях реализации программной статьи Первого Президента РК «Болашаққа бағдар: Рухани жаңғыру және «Ұлы даланың жеті қыры» среди государственных служащих были организованы конкурсы «Әдептілік дәстүрден», «Үкілі домбыра». К конкурсу «Отбасы үйім-отбасым тірегім» был подготовлен сюжет о государственном служащем.
В преддверии празднования 30-летия независимости был подготовлен и опубликован в социальной сети видеоролик на тему 1 день государственного служащего из числа ровесников Независимости на государственной службе.
Кроме того, в целях мониторинга состояния морально-психологического климата в коллективе акимата района проведено анонимное анкетирование (в нем приняли участие 243 государственных служащих), по итогам которого были обсуждены и разъяснены вопросы повышения доверия государственных служащих к руководителю, оплаты работникам, привлеченных к работе в выходные и праздничные дни.
За значительный вклад в создание благоприятной атмосферы в коллективе 80 сотрудников были поощрены различными грамотами.
На сегодняшний день к уполномоченному по этике обращений от физических и юридических лиц, государственных служащих по фактам нарушения этических норм не поступало.