Государственная служба - зеркало общества
Сегодня в рамках реализации поручения Главы государства по модернизации государственной службы подготовлен ряд подзаконных актов. Теперь будут ужесточены требования к госслужащим. Актуальная модернизация государственной службы не ограничивается внесением изменений в нормативно-правовые документы. Одна из главных задач здесь – совершенствование профессионально-личностной идентичности государственного служащего. Для этого государственному служащему необходимо сознательное изменение. Это порождает требование изменения намерений и принципов позиции.
Современное наше общество ожидает, что государственные служащие будут справедливо и добросовестно служить национальным и общественным интересам, вкладывать свои усилия, знания и опыт в развитие нашей Родины. Личностная зрелость государственного служащего-предпосылка трансформации общества в целом. Личность государственного служащего должна быть примером для общества. Для этого государственный служащий должен накапливать профессиональные, личностные качества и видеть в деле результат.
Одна из главных позиций в сознательной модернизации государственного служащего – открытость. Открытость укрепляет связи между народом и государственным аппаратом и способствует сплочению. Требует считаться с требованиями общественности, учитывать их мнение при принятии важных государственных решений. Ожидаемый результат открытости-завоевание доверия со стороны общества. Поэтому главной позицией должно стать открытость к отзывчивости, справедливость в принятии решений.
главный специалист отдела О.Отарбай