ПРОЕКТ АНАЛИТИЧЕСКОЙ СПРАВКИ по результатам внутреннего анализа коррупционных рисков в государственном учреждении «Отдел занятости и социальных программ Курмангазинского района»

ПРОЕКТ АНАЛИТИЧЕСКОЙ СПРАВКИ по результатам внутреннего анализа коррупционных рисков в государственном учреждении «Отдел занятости и социальных программ Курмангазинского района»

Курмангазинский район                                                            6 мая 2026 года

 

Сведения об объекте анализа

Объект анализа: государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ Курмангазинского района Атырауской области».

В соответствии с пунктом 5 статьи 8 Закона Республики Казахстан от 18 ноября 2015 года «О противодействии коррупции», а также в соответствии с Типовыми правилами проведения внутреннего анализа коррупционных рисков, утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 19 октября 2016 года № 12, в 2026 году был утвержден приказ «О проведении внутреннего анализа коррупционных рисков».

Юридический адрес отдела: индекс 060400, Атырауская область, Курмангазинский район, Курмангазинский сельский округ, улица Болашак, дом № 40.

Предмет внутреннего анализа коррупционных рисков:

Деятельность государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ Курмангазинского района».

Период проведения анализа: с 6 апреля по 6 мая 2026 года.

Информационно-аналитическая часть

Отдел занятости и социальных программ Курмангазинского района осуществляет свою деятельность в соответствии с постановлением от 24 июля 2023 года № 209 «Об утверждении Положения государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ Курмангазинского района».

Согласно распоряжению акима Курмангазинского района штатная численность отдела составляет 10 единиц.

  1. Выявление коррупционных рисков в нормативных правовых актах, регулирующих деятельность отдела

Деятельность отдела регулируется следующими нормативными правовыми актами:

Трудовой кодекс Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года № 414-V;

Указ Президента Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 153 «О мерах по дальнейшему совершенствованию этических норм и правил поведения государственных служащих Республики Казахстан» (Этический кодекс);

Закон Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года № 416-V «О государственной службе Республики Казахстан»;

Закон Республики Казахстан от 12 января 2007 года № 221 «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц»;

Указ Президента Республики Казахстан от 29 декабря 2015 года № 152 «О некоторых вопросах прохождения государственной службы»;

Социальный кодекс Республики Казахстан от 20 апреля 2023 года № 224-VII;

Закон Республики Казахстан от 18 декабря 1992 года № 1787 «О социальной защите граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском ядерном полигоне»;

Закон Республики Казахстан от 16 апреля 1997 года № 94 «О жилищных отношениях»;

Закон Республики Казахстан от 4 декабря 2015 года № 434-V «О государственных закупках»;

Закон Республики Казахстан от 11 июля 1997 года № 151 «О языках в Республике Казахстан»;

Постановление Правительства Республики Казахстан от 16 января 2012 года № 64;

Закон Республики Казахстан от 23 января 2001 года № 148 «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан»;

Закон Республики Казахстан от 1 марта 2011 года № 413 «О государственном имуществе»;

Приказ Министра финансов Республики Казахстан от 11 декабря 2015 года № 648 «Об утверждении Правил осуществления государственных закупок»;

Приказы Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан №№ 205, 283, 284, 285, 286, 287, 288 от 2023 года, регулирующие порядок предоставления социальных услуг, технических средств реабилитации, санаторно-курортного лечения, услуг индивидуального помощника, специалиста жестового языка, регистрации поставщиков услуг и др;

Приказ Заместителя Премьер-министра – Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 29 июня 2023 года № 263 «Об утверждении стандартов оказания специальных социальных услуг»;

Приказ и.о. Министра индустрии и инфраструктурного развития Республики Казахстан от 16 октября 2020 года № 539 «Об утверждении Правил оказания государственной услуги «Назначение жилищной помощи»;

Приказ Заместителя Премьер-министра – Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 29 июня 2023 года № 227 «Об утверждении Правил назначения и выплаты государственной адресной социальной помощи».

Государственные услуги, оказываемые отделом

 

Отдел оказывает следующие государственные услуги:

оформление документов для материального обеспечения детей с инвалидностью, обучающихся на дому;

назначение государственной адресной социальной помощи;

назначение социальной помощи отдельным категориям нуждающихся граждан по решениям местных представительных органов;

регистрация граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне, выплата единовременной государственной денежной компенсации и выдача удостоверений;

оформление документов на предоставление лицам с инвалидностью протезно-ортопедической помощи;

обеспечение лиц с инвалидностью сурдо-, тифлотехническими и обязательными гигиеническими средствами;

оформление документов для предоставления услуг индивидуального помощника лицам с инвалидностью I группы, испытывающим трудности при передвижении, и услуг специалиста жестового языка лицам с нарушением слуха;

обеспечение инвалидными креслами-колясками;

обеспечение санаторно-курортным лечением лиц с инвалидностью;

выдача справки, подтверждающей принадлежность заявителя (семьи) к получателям адресной социальной помощи;

назначение жилищной помощи;

привлечение трудовых переселенцев;

оформление документов на предоставление специальных социальных услуг на дому одиноким престарелым гражданам, лицам с инвалидностью, нуждающимся в постороннем уходе, а также детям с инвалидностью.

  1. Выявление коррупционных рисков, связанных с конфликтом интересов

Фактов конфликта интересов не выявлено.

  1. Осуществление разрешительных функций

Разрешительные функции отделом не осуществляются.

  1. Осуществление контрольных функций

Контрольные функции отделом не осуществляются.

  1. Выявление коррупционных рисков, связанных с организационно-управленческой деятельностью

За 5 месяцев 2026 года отделом оказано 1926 государственных услуг.

 

За указанный период издано 144 приказа, в том числе по вопросам направления работников в служебные командировки и увольнения по собственному желанию.

Фактов незаконного вмешательства в деятельность юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и хозяйствующих субъектов, а также коррупционных правонарушений не установлено.

За 5 месяцев 2026 года в отдел поступило 13 обращений физических лиц, все обращения были рассмотрены и удовлетворены в полном объеме.

  1. Выявление скрытых функций

Скрытые функции в деятельности отдела не выявлены.

  1. Результаты ранее проведенных проверок

За 5 месяцев 2026 года проверки ревизионной комиссией не проводились.

  1. Выявление коррупционных рисков в финансово-хозяйственной деятельности

Бюджетные средства используются строго по целевому назначению, требования по их расходованию соблюдаются.

  1. Информационно-разъяснительная работа

В здании отдела размещены памятки «Если у вас требуют взятку, действуйте следующим образом», направленные на формирование атмосферы нулевой терпимости к коррупции.

В доступном для граждан месте установлен ящик для обращений и жалоб, функционирует телефон доверия 2-52-76.

В средствах массовой информации материалы о противоправных действиях работников отдела не публиковались.

Сотрудники отдела принимают участие в проводимых в районе встречах, круглых столах и семинарах на тему противодействия коррупции, а также публикуют статьи в средствах массовой информации.

Государственные служащие отдела ежегодно в установленные сроки представляют декларации о доходах и имуществе.

В отделе соблюдаются требования антикоррупционного законодательства.

Лица, осуществляющие деятельность, несовместимую с выполнением государственных функций, не выявлены.

Фактов совместной службы близких родственников, супругов и свойственников не установлено.

Не выявлено случаев использования служебной либо иной информации в целях получения имущественных или неимущественных выгод.

Фактов получения материального вознаграждения, подарков либо услуг за совершение действий в интересах третьих лиц не установлено.

В учреждении функционирует система видеонаблюдения.

 

Заключение

По результатам проведенного внутреннего анализа коррупционных рисков в государственном учреждении «Отдел занятости и социальных программ Курмангазинского района» коррупционные риски и обстоятельства, способствующие совершению коррупционных правонарушений, не выявлены.

 

Руководитель рабочей группы,

созданной для проведения

внутреннего анализа коррупционных рисков:                               Ж. Джанканов

ПРОЕКТ АНАЛИТИЧЕСКОЙ СПРАВКИ по результатам внутреннего анализа коррупционных рисков в государственном учреждении «Отдел занятости и социальных программ Курмангазинского района»
Дата публикации
08 июля 2026