Положение коммунального государственного учреждения «Индерского районного отдела занятости, социальных программ и регистрации актов гражданского состояния»

Положение коммунального государственного учреждения       «Индерского районного отдела занятости, социальных программ и регистрации актов гражданского состояния»

 

        Глава 1. Общие положения

  1. Коммунальное государственное учреждения «Индерский районный отдел занятости, социальных программ и регистрации актов гражданского состояния» (далее отдел) является государственным органом     Республики Казахстан,  осуществляющим руководство в сфере  _реализации политики занятости, социальной защиты населения и государственной регистрации актов гражданского состояния.                        

     2.Отдел  имеет  ведомства:  

       КГУ Центр занятости населения акимата Индерского района,  КГУ организации дневного полустационарного типа отделения дневного пребывания  КГУ отдела занятости, социальных программ и регистрации актов гражданского состояния Индерского района.

       3.Отдел    осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией и законами Республики Казахстан, актами Президента и Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением.

      4.Отдел является юридическим лицом в  организационно-правовой форме государственного учреждения, имеет печати и штампы со своим наименованием на государственном языке, бланки установленного образца, в соответствии с законодательством Республики Казахстан счета в органах казначейства.
      5.Отдел вступает в гражданско-правовые отношения от собственного имени.
      6.Отдел  имеет право выступать стороной гражданско-правовых отношений от имени государства, если оно уполномочено на это в соответствии с законодательством.
     7.Отдел по вопросам своей компетенции в установленном законодательством порядке принимает решения, оформляемые приказами руководителя_и  другими актами, предусмотренными                                   законодательством Республики Казахстан.

                                                         2

 

      8.Структура и лимит штатной численности  
Отдела утверждаются в соответствии с действующим законодательством.
       9. Местонахождение юридического лица: 060200, Республика Казахстан, Атырауская область, Индерский район, поселок Индерборск, улица Кунаева дом16.
       10. Полное наименование государственного органа- Коммунальное государственное учреждения «Индерский районный отдел занятости, социальных программ и регистрации актов гражданского состояния".
       11. Настоящее Положение является учредительным документом отдела.
       12. Финансирование деятельности  отдела осуществляется из республиканского и местных бюджетов, бюджета (сметы расходов) Национального Банка Республики Казахстан.
      13.Отделу запрещается вступать в договорные
отношения с субъектами предпринимательства на предмет выполнения обязанностей, являющихся функциями отдела.      Если  отделу законодательными актами
предоставлено право осушествлять приносящую доходы деятельность, то доходы, полученные от такой деятельности, направляются в доход государственного бюджета, если иное не установлено законодательством Республики Казахстан.

 

 Глава 2. Миссия, основные задачи, функции, права и обязанности государственного органа

 

  1. Миссия отдела:

  Реализация политики занятости, социальной защиты населения и государственной регистрации актов гражданского состояния.

     15.Задачи отдела:
       1) обеспечения занятости ;

  • социальная защита, реабилитация инвалидов;
  • социальная защита малообеспеченных граждан ;
  • оказание социальной поддержки отдельным категориям граждан;
  • оказание специальных социальных услуг;
  • осуществляет иные задачи, установленные законодательством Республики Казахстан.              

                                        

  1. Функции отдела:

 

                                                          3

 

       1) анализирует,  прогнозирует   спрос и предложение части  рабочей силы  на рынке труда, информирует    местные исполнительные органы и уполномоченный орган по вопросам занятости населения  о состоянии рынка труда региона ;  

       2) участвует в формировании баз данных единой информационной системы социально-трудовой сферы о текущих вакансиях и прогнозе создаваемых рабочих мест в разрезе востребованных специальностей в проектах, реализуемых в рамках государственных, правительственных программ и программ развития территорий, также инициатив частного сектора;

      3)разрабатывает меры социальной защиты от безработицы и обеспечения занятости населения, организует активные меры содействия занятости населения;

     4)организует работу по созданию специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов;

     5) запрашивает у структурных подразделений местных исполнительных органов по вопросам образования, организаций образования, учебных центров при организациях, имеющих право на образовательную деятельность, осуществляющих профессиональное обучение, сведения о трудоустройстве выпускников, информацию о профессиях, по которым ведется обучение, количестве подготовленных и планируемых к подготовке и выпуску специалистов по конкретным профессиям;

    6) вносит в местные исполнительные предложения по определению населенных пунктов для добровольного переселения лиц для повышения мобильности рабочей силы;

   7) координирует работу центров занятости населения;

   8) запрашивает у работодателей информацию о прогнозной потребности в кадрах;

   9) осуществляет мониторинг организаций с рисками высвобождения и сокращения рабочих мест;

  10) регистрирует обратившихся лиц в качестве в качестве ищущих работу;

  11) осуществляет работу по назначению и выплате  адресной социальной помощи нового формата;

  12)  реализует социальные помощи финансируемых из местного бюджета;

  13) принятия соответствующих решений о предоставлении специальных услуг;

  14)  организует работу и участвует в формировании  учреждений предоставляющие специальные социальные услуги;

 

 

                                                          4

 

     15) организует работу по  обеспечению кадрами, организации курса подготовки и переподготовки кадров учреждений предоставляющие специальные социальные услуги;

    16) проводит мониторинг по анализу спроса  предоставления специальных социальных услуг с учетом потребностей;

    17)  организует работу по размещению в портал социальные заказы,  а также проводит  конкурсы  по государственным закупкам  на специальных социальные услуги ;

    18) разрабатывает мероприятия по  развитию специальных социальных услуг;

     19) самостоятельно ведет действия с частными и юридическими лицами, а также с  учреждениям предоставляющие  оказания специальных социальных услуг ;

     20) осуществляет в интересах местного государственного управления иные полномочия, возлагаемые на местные исполнительные органы законодательством Республики Казахстан;

    21) организует работу по оказанию социальной и благотворительной помощи инвалидам;

   22) организует работу  проведения конкурса по социальной ответственности бизнеса «Парыз»;

   23) организует работу комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и социального партнерства;

   24) организует работу  проведения конкурса « Енбек жолы»

   25) организует  работу по социальной  поддержке участников, ветеранов ВОВ, инвалидов;

   26) организует  работу по определению опекуна совершеннилетним  гражданам;

  27) организует  работу по определению  стажа работавщим не менее 6-ти месяцев в годы войны 1941-1945 г.г;

  28) реализует работу по регистрации актов гражданского состояния  в соответствии законодательных актов Республики Казахстан, вносит в базу регистрацию частных лиц;

 29) обеспечение организации, подготовки документации протезно-ортопедической помощи  инвалидам;

 30) регистрация граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском испытательном ядерном полигоне, выплата единовременной государственной денежной компенсации, выдача удостоверений;

 31) Обеспечение инвалидов сурдо-тифлотехническими и обязательными гигиеническими средствами;

 

                                                          5

 

    32) Оформление документов на инвалидов для предоставления им услуги индивидуального помощника для инвалидов первой группы, имеющих затруднение в передвижении, и специалиста жестового языка для инвалидов по слуху;

      33) Предоставление инвалидам кресла-коляcок;

      34) Обеспечение инвалидов санаторно-курортным лечением;

      35) Оформление документов на оказание специальных социальных услуг в медико-социальных учреждениях (организациях);

      36) Оформление документов на оказание специальных социальных услуг в условиях ухода на дому;

      37) Назначение социальной помощи отдельным категориям нуждающихся граждан по решениям местных представительных органов;

      38) Возмещение затрат на обучение на дому детей-инвалидов;

     39) Назначение социальной помощи специалистам социальной сферы, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, по приобретению топлива;

   40) Выдача справки, подтверждающей принадлежность заявителя (семьи) к получателям адресной социальной помощи ;

     41) Выдача удостоверения реабилитированному лицу;

   42) Назначение  жилищной помощи;

   43) Обеспечивает рассмотрение обращений физических  и юридических лиц в порядке и сроки, установленные законодательством;

  44) Прием личных граждан, оказание консультации  по вопросам регистрации актов гражданского состояния;

  45) При регистрации актов   гражданского состояния руководствоваться нормативно-правовыми актами;

  46) Осуществление государственной регистрации рождения, смерти, заключения брака (супружества),расторжения брака (супружества),усыновления, установления отцовства (материнства), перемены имени, отчества и фамилии

   47) Внесение изменений, дополнений и исправлений в записи актов гражданского состояния, восстановление и аннулирование записей актов гражданского  состояния;

    48) По вопросам регистрации актов гражданского состояния дать ответы в архив;

    49) Провести работу по регистрация в книге записи входящих и исходящих бланков удостоверении;

    50) Вести метриковую книгу записи по вопросам регистрации актов гражданского состояния;

    51)Проводить работу по сдаче  документации регистрации актов гражданского состояния в архив;

 

                                                           6

 

    52) Проводит разьяснительную работу среди населения по вопросам Закона Республики Казахстан «О браке (супружестве) и семье», положении регистрации актов гражданского состояния;

    53) Проводить совместную работу с учреждением здравооранения при регистрации  рождения и смерти;

    54) Подготовить ответы  на заявлений поступивщих  от частных и юридических лиц;

    56) Подготовить ежемесячные, квартальные отчеты для сдачи в департамент юстиций;

    57)   своевременно регистрировать актов гражданского состояния в базе регистрации актов гражданского состояния и проследить за полнотой;

    58) регистрация рождения ребенка, в том числе внесение изменений, дополнений и исправлений в записи актов гражданского состояния;

    59) регистрация брака, в том числе внесение изменений, дополнений и исправлений в записи актов гражданского состояния;

    60) выдача повторных свидетельств или справок о регистрации актов гражданского состояния;

    61) определение отцовства, в том числе внесение изменений, дополнений и исправлений в записи актов гражданского состояния;

    62) регистрация перемены имени, отчества, фамилии, в том числе внесение изменений, дополнений и исправлений в записи актов гражданского состояния;

    63) восстановление записей актов гражданского состояния;

    64) регистрация смерти, в том числе внесение изменений, дополнений и исправлений в записи актов гражданского состояния;

    65) регистрация усыновления (удочерения), в том числе внесение изменений, дополнений и исправлений в записи актов гражданского состояния;

    66) Удаление записей актов гражданского состояния;

    67) Подготовит паспорт по бюджетным программам и передать  на утверждение акимату Индерского района;

    68) организация работы по составлению бухгалтерских отчетов, правилность исползования финансовых средств;

    69) Осуществляет в интересах местного государственного управления иные функции, возлагаемые на местные исполнительные органы законодательством Республики Казахстан.              

       2)функции ведомств:

        16-1 функции КГУ Центра занятости населения акимата Индерского района

 

 

                                                    7

 

       1) Осуществляет оценку состояния и прогноз развития занятости населения, информирование населения о состянии рынка;

       2) осуществляет  реализацию активных мер содействия занятости, предусмотренных настоящим законом, а также дополнительных мер содействия занятости, финансируемых за счет средств бюджета;

       3) регистрирует обратившихся лиц в качестве ищущих работу и безработных;

       4) осуществляет прием документов, перечень которых установлен уполномоченным органом по вопросам занятости населения, необходимых для назначения социальной выплаты на случай потери работы за счет средств Государственного фонда социального страхования, и направляет их в Государственную корпорацию;

       5) оказывает услуги по социальной профессиональной ориентации;

       6) оказывает содействие лицам, ищущим работу, и безработным в подборе подходящей работы, выдает направление для трудоустройства;

       7) осуществляет взаимодействие с Государственным фондом социального страхования;

      8) ведет учет свободных рабочих мест (ваканций);   

       9) ведет индивидуальную карту трудоустройства безработного;

     10) әлеуметтік келісім шарттар жасасады;

     11) оказывает трудовое посредничество лицам  в качестве ищущих работу и безработным;

    11-1)  выдает справку о безработице ;

    11-2)

    11-3)

    12) оказывает иные меры содействия занятости, предусмотренные законодательством Республики Казахстан о занятости населения;

16-2 функции КГУ организации дневного полустационарного типа отделения дневного пребывания Индерского района

      1)  оказывают услуги для инвалидов с нарушениями опорно-двигательного аппарата, в том числе детей нарушениями ОДА от полтора лет, нуждающихся в оказании специальных социальных услуг в условиях полустационара;

     2) предоставляет специальные социальные услуги в условиях полустационара;

     3) оказывает специальные социальные услуги с учетом индивидуальных потребностей получателей услуг, ориентированных на повышения уровня их личностного развития, социализации и интеграции;

 

 

                                                         8

    4) создание благоприятного морально-психологического климата в организации полустационарного типа;

    5) оказание разносторонней помощи получателям услуг путем предоставления комплекса необходимых специальных социальных услуг, направленных на проведение оздоровительных и социально-реабилитационных мероприятий;

   6) проведение социальной, медицинской и профессиональной реабилитации инвалидов.

    7) осуществляет иные функции, установленные законодательством Республики Казахстан.              
       17. Права и обязанности отдела:

      1) выступать стороной гражданско-правовых отношений от имени государства, если оно уполномочено на это в соответствии с законодательством;

      2)   запрашивать и получать любую информацию и отчеты от предприятий, организаций и учреждений независимо от форм собственности и хозяйствования по вопросам, относящимся к компетенции отдела;

       3) осуществляет иные функции, установленные законодательством Республики Казахстан;

       4) защищает права частных, юридических лиц  установленные законодательством Республики Казахстан;

       5) координирует работу подведомственных учреждений;

       6)обеспечивает своевременное выполнения поручений, заданий поступивщие Правительства Республики Казахстан.               


        Глава 3. Организация деятельности государственного органа

    18.Руководствоосуществляется первым руководителем, который несет персональную ответственность за выполнение возложенных на  задач
осуществление им своих функций.

     19.Первый руководитель отдела   назначается на должность и освобождается от должности акимом района;

  1. Первый руководитель  отдела  имеет заместителей, которые назначаются на должности и освобождаются от должностей в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
  2. Полномочия первого руководителя отдела
  • определяет обязанности и полномочия своего заместителя и своих сотрудников;
  • назначает и освобождает от должности сотрудников:

 

 

                                                9

        3) в установленном законодательством порядке осуществлят поощрение  и налагает дисциплинарные взыскания на сотрудников;

       4) в пределах своей компентенции  заключает  договара и  подписывает финансовую документацию;

       5) утверждает на финансавый год  штатную численность работников, а также плана финансирования отдела, подведомственных учреждений;

       6) осуществлять иные права, не противоречащие законодательству Республики Казахстан

  1. Исполнение полномочий первого руководителя отдела в период его отсутствия осуществляется лицом, его замещающим в соответствии с действующим законодательством.
  2. Первый руководитель определяет полномочия своих заместителей в соответствии с действующим законодательством.
  3. Аппарат отдела возглавляется  акимом района   назначается на должность и освобождается от должности  в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан.

 

 Глава 4. Имущество государственного органа

  1. Отдел может иметь на праве оперативного управления обособленное имущество в случаях, предусмотренных законодательством.
    Имущество отдела формируется за счет имущества, переданного ему собственником, а также имущества (включая денежные доходы), приобретенного в результате собственной деятельности и иных источников, не запрещенных законодательством Республики Казахстан.
           25. Имущество, закрепленное за отделом относится к  районной  оммунальной собственности.

       26.Отдел не вправе самостоятельно отчуждать (наименование государственного органа) или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выданных ему по плану финансирования, если иное не установлено законодательством.

 

 Глава 5. Реорганизация и упразднение государственного органа

  1.   Реорганизация и упразднение отдела осуществляются в соответствии с законодательством Республики Казахстан.                                                                                                                       
           Перечень организаций, находящихся в ведении отдела   и его ведомств
                1. КГУ Центр занятости населения акимата Индерского района ; 
  2. КГУ организации дневного полустационарного типа отделения дневного пребывания КГУ отдела занятости, социальных программ и регистрации актов гражданского состояния Индерского района.
Положение коммунального государственного учреждения «Индерского районного отдела занятости, социальных программ и регистрации актов гражданского состояния»
Дата публикации
30 ноября 2020