Объявление о конкурсе на занятие вакантных государственных должностей первого руководителя коммунальных государственных казенных предприятий «Ясли-сад «Балдырған», «Ясли-сад «Айналайын» отдела образования Жылыойского района Управления образования Атырауской области»
060010, г. Атырау Айтеке би 77,
телефоны для справок / факс: 354327
e-mail: obl.bilim@atyrau.gov.kz,
3) Расположенные на территории Жылыойского района.
Основная деятельность организаций образования: организация дошкольного воспитания и обучения. Коммунальноегосударственное казенное предприятие: «Ясли-сад «Балдырған», «Ясли-сад «Айналайын» отдела образования Жылыойского района Управления образования Атырауской области»;
4) Квалификационные требования к кандидату на должность первого руководителя, утвержденные типовыми квалификационными характеристиками педагогов:
высшее (послевузовское) педагогическое образование или иное профессиональное образование по соответствующему профилю или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, педагогический стаж работы пять лет, из них последних два года стажа в дошкольной организации, для сельской местности – три года, из них последний год в дошкольной организации;
и (или) наличие первой или высшей квалификационной категории педагога, или квалификации педагога – эксперта или педагога - исследователя, или педагога – мастера; либо наличие квалификационной категории «заместитель руководителя третьей квалификационной категории» или «заместитель руководителя второй квалификационной категории», или «заместитель руководителя первой квалификационной категории» организации образования либо «руководитель-организатор» или «руководитель-менеджер», или «руководитель-лидер»;
стаж работы не менее пяти лет в должности государственного служащего по направлению деятельности в области образования и науки, в должности руководителя организаций технического и профессионального, послесреднего образования или высшего и (или) послевузовского образования с наличием педагогического образования за исключением норм абзаца 3 настоящего пункта;
Должностные обязанности. руководит деятельностью организации дошкольного обучения и воспитания (далее - до) в соответствии с нормативными правовыми актами.
Руководит работой педагогического совета.
Организует разработку и утверждение рабочих учебных планов, дополнительных дошкольных образовательных программ, контролирует правила внутреннего распорядка.
Обеспечивает реализацию образовательных программ в соответствии с государственным общеобязательным стандартом дошкольного воспитания и обучения, создает необходимые условия безопасности жизни и здоровья воспитанников и работников организаций образования в ходе учебно-воспитательного процесса.
Обеспечивает психолого-педагогическую поддержку детей и родителей в вопросах воспитания и развития ребенка с особыми образовательными потребностями.
Создает специальные условия для организации воспитания и обучения детей с особыми образовательными потребностями, в том числе создания безбарьерной среды.
Определяет структуру управления организацией образования, решает финансовые, хозяйственные, научные, методические и другие вопросы.
Формирует контингент воспитанников, обеспечивает их социальную защиту.
Содействует деятельности общественных педагогических организаций и методических объединений.
Обеспечивает организацию необходимыми условиями для охраны и укрепления здоровья воспитанников, питания и медицинского обслуживания детей.
Распоряжается имуществом и средствами организации дошкольного воспитания и обучения в установленном законодательством порядке, ежегодно отчитывается о поступлении средств от учредителей и их расходовании.
Обеспечивает сохранение и укрепление учебно-материальной базы, ведение учета, соблюдение правил санитарно-гигиенического режима, охраны труда и техники безопасности.
Осуществляет взаимодействие с общественностью, организациями, родителями (лицами, их заменяющими).
Осуществляет подбор и расстановку педагогических кадров и вспомогательного персонала, разрабатывает должностные инструкции работников.
Создает условия для повышения профессионального мастерства кадров.
В установленном порядке производит присвоение (подтверждение) квалификационной категории работников.
Внедрение концепции "образование, основанное на ценностях" в образовательных организациях при участии всех форм образовательного процесса, в том числе семей детей.
Осуществляет подготовку и представление необходимого отчета об организации образования.
6) Размер должностного оклада:
Размер должностного оклада устанавливается в соответствии с Постановлением Правительства Республики Казахстан.
7) Конкурс проводится после сроков, указанных в правилах назначения на должность руководителей государственных организаций образования, в здании Управления образования Атырауской области, по адресу: г. Атырау, ул. Айтеке би, д. 77.
8) В течение 7 рабочих дней со дня опубликования объявления прием документов для участия в конкурсе осуществляется Отделом аттестации и управления педагогическими кадрами управления образования Атырауской области.
9) Перечень документов, необходимых для участия в конкурсе:
Услугополучатель подает в канцелярию услугодателя либо в Государственную корпорацию следующие документы:
1) заявление по форме согласно приложению 3 к настоящим Правилам;
2) документ, удостоверяющий личность либо электронный документ из сервиса цифровых документов (для идентификации);
3) личный листок по учету кадров и фото;
4) копия документа государственного образца об образовании;
5) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность;
6) справка о состоянии здоровья по форме 075/у, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 "Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения, а также инструкций по их заполнению" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);
7) справка об отсутствии динамического наблюдения больных с психическими поведенческими расстройствами;
8) справка об отсутствии динамического наблюдения наркологических больных;
9) сертификат о прохождении сертификации согласно приложению 7 к настоящим Правилам;
10) сертификат о сдаче КазТеста или QAZAQ RESMI TEST (не ниже среднего уровня В1);
11) резюме;
12) удостоверение о присвоении (подтверждении) квалификационной категории.
Через веб-портал электронного правительства egov.kz:
1) заявление по форме согласно приложению 3 к настоящим Правилам;
2) личный листок по учету кадров и фото размером 3х4;
3) копия документа государственного образца об образовании;
4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность;
5) справка о состоянии здоровья по форме 075/y, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 "Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения, а также инструкций по их заполнению" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);
6) сертификат о прохождении сертификации;
7) сертификат на знание государственного языка (КазТест или QAZAQ RESMI TEST) не ниже среднего уровня (В1);
8) резюме.
Для участия в конкурсе кандидат предоставляет дополнительно на рассмотрение государственному органу, объявившему конкурс, материалы о его профессиональных достижениях, повышении квалификации, научных исследованиях, обобщении собственного педагогического опыта, наградах, информацию о достижении показателей эффективности (при их наличии).
Представление документов, указанных в подпунктах 4), 5), 6), 7), 8) и 9) настоящего пункта не требуется при наличии у услугодателя возможности их получения из соответствующих информационных систем. Документы, указанные в подпунктах 3) и 4) настоящего пункта заверяются службой управления персоналом (кадровой службой) с места работы или ответственным работником организации образования и заверяется печатью.
10) для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.
11) контактные телефоны для уточнения информации: 354327
Электронная почта obl.bilim@atyrau.gov.