Объявление конкурса на занятие вакантной должности руководителя ГКП на ПХВ «Астана ветсервис» акимата города Астана
Государственное учреждение «Управление охраны окружающей среды и природопользования города Астаны», 010000, город Астана, пр. Сарыарка, 13, кабинет 415, телефоны для справок, 8 (7172) 55-75-12, uoosip@astana.kz объявляет конкурс на занятие вакантной должности руководителя ГКП на ПХВ «Астана ветсервис» акимата города Астана.
Основные требования к участникам конкурса: высшее образование в сфере: ветеринарии (ветеринарная медицина и/или ветеринарная санитария); социальные науки, экономика и бизнес (экономика и/или государственное и местное управление), право (юриспруденция).
Наличие стажа работы по специальности на руководящих должностях не менее 5 лет.
Должностные обязанности:
Руководить в соответствии с законодательством производственной, хозяйственной и финансово-экономической деятельностью организации;
Обеспечивать исполнение принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества организации, содержащегося на его балансе, а также финансово-хозяйственные результаты ее деятельности;
Определять политику, стратегию деятельности организации и механизм их реализации;
Заключать договора, совершает сделки, операции со сторонними организациями или другими юридическими лицами, издает распоряжения, приказы, представляет организацию на деловых встречах.
Организовывать работу и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, направляет их деятельность на развитие и совершенствование гибкого и мобильного производства товаров и услуг, быстро реагирующих на нововведения и изменение рыночной ситуации с учетом социальных и рыночных приоритетов;
Обеспечивать повышение эффективности работы организации, повышение качества предоставляемых услуг, их соответствие государственным стандартам и стандартам высокоразвитых стран;
Обеспечивать выполнение организацией обязательств перед государственным бюджетом, накопительными пенсионными и страховыми фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, включая банки, а также выполнение хозяйственных и трудовых договоров (контрактов), показателей индикативных планов и бизнес-планов.
Организовывать производственно-хозяйственную деятельность на основе использования новейшей техники и технологии, прогрессивных форм управления и организации труда, производительности труда, экономической эффективности, рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов;
Принимать меры по обеспечению организации квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды, формированию благоприятной психологической атмосферы в коллективе;
Решать вопросы, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности организации, в пределах предоставленных ему законодательством прав, поручать ведение отдельных направлений деятельности другим должностным лицам, заместителям директора, руководителям филиалов, а также функциональных и производственных подразделений.
Обеспечивать соблюдение законности в деятельности организации и осуществлении ее хозяйственно-экономических связей, использование правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных условиях, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений;
Осуществлять прием граждан по вопросам, относящимся к компетенции курируемого участка, рассмотрение в пределах своей компетенции предложений и обращений граждан, принятие решении по ним;
Проводить ветеринарно-профилактические мероприятия по обеспечению ветеринарно-санитарной безопасности на территории соответствующей административно-территориальной единицы;
Организация работы по транспортировке ветеринарных препаратов по профилактике особо опасных болезней животных;
Защищать и представлять имущественные и другие интересы организации в суде, арбитраже, государственных органах и других организациях.
Должностной оклад составляет – 800 000 тенге;
Должен знать: законом Республики Казахстан «О ветеринарии», Гражданским кодексом Республики Казахстан, Кодексом Республики Казахстан «Об административных правонарушениях», Трудовым кодексом Республики Казахстан, Постановлениями республиканских, региональных и местных органов государственной власти и управления и иными законодательные, иные нормативные правовые акты Республики Казахстан и акты государственных органов, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность организации, определяющие приоритетные направления развития экономики и соответствующего вида экономической деятельности Республики Казахстан в целом, перспективы, стратегию, приоритеты технического, экономического и социального развития организации, методические и другие материалы других органов, касающиеся деятельности организации, профиль, специализацию и особенности структуры организации, основы учета и финансового анализа, схемы кредитования, производственные мощности и кадровые ресурсы организации, порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров, управление экономикой и финансами организации, организацию производства и труда, порядок разработки и заключения отраслевых соглашений, коллективных договоров и регулирования социально-трудовых отношений, трудовое законодательство, правила внутреннего трудового распорядка, требования пожарной безопасности.
1) заявление об участии в конкурсе;
2) резюме на государственном и русском языках;
3) автобиография, изложенная в произвольной форме;
4) копии документов об образовании;
5) копию трудовой книжки (при ее наличии) или трудового договора, либо выписки из приказов о приеме и прекращении трудового договора с последнего места работы;
6) справку по форме №075/у "Медицинская справка (врачебное профессионально-консультативное заключение)", утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 21579).
Участник конкурса может представить дополнительную информацию, относительно его образования, стажа работы, уровня профессиональной подготовки ( копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, научных публикации, а также рекомендации от руководства с предыдущего места работы).
Дата начала приема документов у лиц, претендующих на участие в конкурсе определяется со дня размещения объявления о проведении конкурса в средства массовой информации. Прием документов для лиц, претендующих на участие в конкурсе, заканчивается по истечении пятнадцати календарных дней со дня объявления о проведении конкурса в средствах массовой информации.
При наличии всех документов, указанных в пункте 3, а также соответствия лица требованиям Правил назначения и проведения аттестации руководителя государственного предприятия, утвержденных приказом министра национальной экономики Республики Казахстан от 02.02.2015 года № 70, а также согласования его кандидатуры, Комиссия принимает решение о допуске подавшего документы лица к участию в конкурсе в течение пяти рабочих дней со дня окончания приема документов. Список лиц, допущенных к участию в конкурсе, утверждается протоколом Комиссии.
Также определяются профессиональные знания участников конкурса на основании квалификационных требований и должностной инструкции руководителя соответствующего предприятия.
Члены Комиссии имеющее особое мнение, которое, в случае его выражения, излагается в письменной форме и прикладывается к протоколу.
Ход обсуждения и принятое Комиссией решение оформляются в виде протокола, который подписывается всеми членами Комиссии и секретарем Комиссии.
Оформление протокола заседания Комиссии осуществляет секретарь Комиссии.
Документы на участие в конкурсе необходимо предоставлять по адресу: город Астана, район Сарыарка, пр. Сарыарка, 13, 4 этаж, кабинет 415 (телефоны для справок: 557512)