ГУ «Управление образования города Нур-Султан» объявляет конкурс на занятие вакантных руководящих должностей
ГУ «Управление образования города Нур-Султан» объявляет конкурс на занятие вакантных руководящих должностей:
- Директора ГКП на ПХВ «Школа-лицей № 15» акимата города Нур-Султан (адрес: г. Нур-Султан, район Сарыарка, пр. Сарыарка, 48/1).
Должностной оклад 450 000 тенге.
Общеобразовательная школа с казахским и русским языком обучения.
Направление – естественно-математическое.
Функционирует с 1964 года, проектная мощность школы - 880 ученических мест.
- Директора КГУ «Средняя школа № 18» акимата города Нур-Султан (адрес: г. Нур-Султан, район Сарыарка, пр. Богенбай батыра, 17).
Должностной оклад в зависимости от стажа - от 134 143 тенге до 149 717 тенге.
Общеобразовательная школа с казахским и русским языком обучения.
Направление – общественно-гуманитарное.
Функционирует с 1981 года, проектная мощность школы - 1568 ученических мест.
- Директора КГУ «Средняя школа № 49» акимата города Нур-Султан (адрес: г. Нур-Султан, район Байқоңыр, Сарыадыр, 3).
Должностной оклад в зависимости от стажа - от 134 143 тенге до 149 717 тенге.
Общеобразовательная школа с казахским языком обучения.
Направление – общественно-гуманитарное, естественно-математическое.
Функционирует с 2005 года, проектная мощность школы – 700 ученических мест.
- Директора ГКП на ПХВ «Школа-лицей № 54» акимата города Нур-Султан (адрес: г. Нур-Султан, район Байконур, ул. А.Иманбаева, 4).
Должностной оклад 450 000 тенге.
Общеобразовательная школа с казахским языком обучения.
Направление – естественно-математическое.
Функционирует с 2006 года, проектная мощность школы - 1200 ученических мест.
- Директора ГКП на ПХВ «Школа-лицей № 73» акимата города Нур-Султан (адрес: г. Нур-Султан, район Алматы, ул. 191/2).
Должностной оклад 450 000 тенге.
Общеобразовательная школа с казахским языком обучения.
Направление – естественно-математическое.
Функционирует с 2014 года, проектная мощность школы - 1200 ученических мест.
Требования к квалификации: Для организаций начального, основного среднего, среднего, образования за исключением малокомплектных школ: высшее (послевузовское) педагогическое или иное профессиональное образование по соответствующему профилю, или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку; стаж педагогической работы не менее пяти лет, при этом, последние два года непрерывного педагогического стажа, стаж в должности заместителя руководителя организации среднего образования не менее одного года; наличие первой или высшей квалификационной категории педагога или квалификационной категории педагога - эксперта, педагога - исследователя, педагога - мастера (за исключением государственных служащих, работников преподавателей ВУЗов с педагогическим стажем не менее пяти лет, методистов методических кабинетов (центров), системы повышения квалификации).
Должностные обязанности: Руководит деятельностью организации образования в соответствии с ее уставом и другими нормативными правовыми актами.
Организует реализацию Государственных общеобязательных стандартов образования совместно с педагогическим и методическим советом.
Руководит педагогическим советом. Утверждает План развития школы, план учебно-воспитательной работы, рабочие учебные планы, краткосрочные планы учителей-предметников. Утверждает план работы, рабочие учебные планы и программы.
Формирует и совершенствует научно - методическую и материально-техническую базу организации образования.
Организует и совершенствует методическое обеспечение учебно-воспитательного процесса. Обеспечивает развитие современных информационных технологий.
Содействует деятельности педагогических организаций, методических объединений, детских организаций.
Формирует контингент учащихся, воспитанников в соответствии с лицензией на правоведения образовательной деятельности, обеспечивает социальную защиту обучающихся и воспитанников.
Защищает законные права и интересы (личные, имущественные, жилищные, трудовые и другие) воспитанников из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, принимает меры по созданию им условий для поддержания родственных связей.
Обеспечивает условия содержания и проживания воспитанников и обучающихся с учетом норм, установленных законодательством Республики Казахстан.
Создает необходимые условия безопасности жизни и здоровья обучающихся (воспитанников) и работников организации образования во время учебно-воспитательного процесса.
Создает специальные условия в учебном процессе с целью удовлетворения особых образовательных потребностей.
Организует работу и контроль по обеспечению питанием, (медицинским обслуживанием в рамках обязательств школы) учащихся в целях охраны и укрепления их здоровья.
Распоряжается имуществом и средствами организации образования в пределах норм, установленных законодательством Республики Казахстан.
Представляет ежегодный отчет о деятельности организации, в том числе о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств перед попечительским советом и родительской общественностью.
Обеспечивает учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы в соответствии с нормативными требованиями, отвечает за соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, санитарно-гигиенического режима, по безопасности и охране труда.
Осуществляет подбор и расстановку педагогов и вспомогательного персонала, утверждает, штатное расписание и должностные обязанности работников, создает условия для повышения их профессиональной компетентности.
Организует процедуру присвоения (подтверждения) квалификационной категории педагогов.
Представляет работников и педагогов организации образования, имеющих высокие показатели и достижения, к поощрениям.
Руководит Советом по педагогической этике, налагает взыскания в пределах своей компетенции с учетом рекомендации Совета по педагогической этике. Налагает взыскания в пределах своей компетенции на других работников школы.
Осуществляет связь с общественностью, координирует работу с родителями (лицами их заменяющими), попечительским советом.
Представляет организацию образования в государственных и иных организациях, обеспечивает подготовку и представление необходимой отчетности.
Работает над собственным профессиональным развитием, в том числе в области менеджмента.
Внедряет концепцию "Образование, основанное на ценностях" в организации с участием всех субъектов образовательного процесса, в том числе семьи детей.
Прививает антикоррупционную культуру, принципы академической честности среди обучающихся, воспитанников, педагогов и других работников.
Отвечает за качество предоставления образовательных услуг.
Должен знать: Конституцию Республики Казахстан, Трудовой Кодекс Республики Казахстан, законы Республики Казахстан "Об образовании", "О статусе педагога", "О противодействии коррупции", "О языках в Республике Казахстан" и другие нормативные правовые акты, определяющие направления и перспективы развития образования; основы педагогики и психологии;
Государственные общеобязательные стандарты образования достижения педагогической науки и практики; основы менеджмента, финансово-хозяйственной деятельности; правила по безопасности и охране труда, противопожарной защиты, санитарные правила и нормы.
Конкурс проводится на основе Закона РК «Об образовании», Типовых квалификационных характеристик должностей педагогических работников и приравненных к ним лиц, утвержденных приказом МОН РК от 13 июля 2009 года № 338 и на основе приказа Министра образования и науки Республики Казахстан № 57 от 21 февраля 2012 года «Об утверждении Правил конкурсного замещения руководителей государственных организаций среднего, технического и профессионального, послесреднего образования и конкурсного назначения на должность руководителя государственной организации дошкольного, среднего образования, технического и профессионального, послесреднего и дополнительного образования» и приложение 2 к приказу Министра образования и науки Республики Казахстан от 8 апреля 2015 года № 173.
ГУ «Управление образования г. Нур-Султан» или государственная корпорация (Правительство для граждан) осуществляют прием следующих документов на занятие вакантной должности В ТЕЧЕНИЕ СЕМИ РАБОЧИХ ДНЕЙ СО ДНЯ ВЫХОДА ОБЪЯВЛЕНИЯ:
1) заявление по форме согласно приложению 3 к настоящим Правилам;
2) документ, удостоверяющий личность (для идентификации);
3) копию документа государственного образца об образовании (документа собственного образца вузов);
4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность;
5) личный листок по учету кадров и фото;
6) производственную характеристику с прежнего места работы с указанием имевшихся взысканий и поощрений;
7) копию документа об имеющейся квалификационной категории и ученой степени (при ее наличии);
8) справку о состоянии здоровья по форме, о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 "Об утверждении форм первичной медицинской документации организаций здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 6697);
9) справку об отсутствии судимости;
10) справку о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления;
11) документ о прохождении тестирования (при наличии);
12) документ о прохождении курсов повышения квалификации, переподготовки (при наличии);
13) документ, подтверждающий прохождение курсов повышения квалификации по менеджменту в образовании не менее семидесяти двух часов;
14) перспективный План развития организации образования.
Согласно приказу Министра образования и науки Республики Казахстан № 57 от 21 февраля 2012 года «Об утверждении Правил конкурсного замещения руководителей государственных организаций среднего, технического и профессионального, послесреднего образования и конкурсного назначения на должность руководителя государственной организации дошкольного, среднего образования, технического и профессионального, послесреднего и дополнительного образования» проводится тестирование.
Дата проведения конкурса устанавливается согласно вышеуказанным Правилам.
Место проведения конкурса ГУ «Управление образования города Нур-Султан».
Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены по адресу: 010000, г. Нур-Султан, ул. Бейбітшілік, 11, ГУ «Управление образования города Нур-Султан» кабинет № 703 или в государственную корпорацию (Правительство для граждан).
ТЕЛЕФОНЫ ДЛЯ СПРАВОК: 55 68 59, 55 68 57, 55 67 56.