Общий конкурс на занятие вакантных административных
государственных должностей корпуса «Б»
ГУ «Аппарат акима Жаксынского района Акмолинской области»
Сведения о конкурсе
Сроки приема документов: 08.11.2025- 14.11.2025
Тестирование на оценку личных качеств: 22.11.2025
Оценка способности работать с текстовой и числовой информацией: 26.11.2025
Собеседование: 4.12.2025
Телефон для справок: 87163521202
Средний должностной оклад для категории E- G -3: 210086
(Должностной оклад может отличаться от указанного в объявлении в зависимости от стажа работы конкретного служащего)
Наименование должности:
Главный специалист-бухгалтер государственного учреждения «Аппарат акима Запорожского сельского округа Жаксынского района» категория «E-G-3», 1 единица.
Основные функциональные обязанности: Ведет работу по функционированию Системы государственного планирования в сельском округе (селе), по разработке Прогноза социально-экономического развития сельского округа (села), разрабатывает основные направления налогово-бюджетной политики сельского округа (села) и проект бюджета сельского округа (села) на трехлетний период, проекты документов по уточнению бюджета, обеспечивает корректировку и уточнение бюджета сельского округа села. Ведет бухгалтерский учет, учет операций, проводимых через районный отдел Казначейства. Обеспечивает целевое использование бюджетных средств. Оформляет финансовую документацию, месячные, квартальные отчеты в установленные сроки, контролирует состояние расчетов с бюджетом, сохранность ценностей. Проводит конкурсы государственных закупок товаров, работ и услуг. Осуществляет иные обязанности согласно должностной инструкции. Блок В, уровень 3.
Требования к участникам конкурса: высшее или послевузовское образование, либо техническое и профессиональное или послесреднее образование, в области бизнес, управление и право (экономика либо учет и аудит либо финансы).
Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.
Опыт работы не требуется.
Порядок обжалования
Подача жалобы на итоги конкурса и/или кадровой службы действие (бездействие) в уполномоченный орган или его территориальное подразделение не позднее пяти рабочих дней со дня опубликования итогов конкурса, является основанием для приостановления конкурса до принятия уполномоченным органом или его территориальным подразделением соответствующего решения по поступившей жалобе.
https://www.eqyzmet.gov.kz/#/main/vacancy/actual/1014164.4617260306