«Ақмола облысы Жақсы ауданы әкімінің аппараты» ММ
Конкурс туралы мәліметтер
Құжаттарды қабылдау мерзімі: 25.08.2026 – 26.08.2026
Қабылдау 1 этап: 25.08.2026 – 26.08.2026
Қабылдау 2 этап: 27.08.2026
Практикалық бағалау: 28.08.2026
Анықтама телефоны: 87163521202
E- G -3 санаты үшін орташа лауазымдық жалақы: 282693
(Лауазымдық жалақы нақты қызметкердің жұмыс өтіліне байланысты хабарландыруда көрсетілгеннен өзгеше болуы мүмкін)
Лауазым атауы:
«Жақсы ауданы Подгорное ауылы әкімінің аппараты» мемлекеттік мекемесінің бас маманы «E-G-3» санаты, 1 бірлік.
Негізгі функционалдық міндеттері: Іс қағаздарын жүргізеді, жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін есепке алады. Әлеуметтік сала мәселелері бойынша жұмыс жүргізеді. Қоғамдық жұмыстарды ұйымдастырады. Мемлекеттік қызмет көрсету бойынша жұмысты жүзеге асырады. Сайлаушылар бойынша есеп пен есептілікті жүргізеді. Әскери міндеттілер мен әскерге шақырылушылардың есебін ұйымдастырады және жүргізеді. Шаруа қожалықтарының, шағын және орта кәсіпкерлік субъектілерінің шаруашылық есебін, есебін жүргізеді. Көп балалы аналарды мемлекеттік наградалармен марапаттау жұмыстарын жүргізеді. Халықтан салықтар мен басқа да төлемдерді жинайды. Лауазымдық нұсқаулыққа сәйкес өзге де міндеттерді жүзеге асырады. Лауазымдық нұсқаулыққа сәйкес өзге де міндеттерді жүзеге асырады. А блогы, 3 деңгей.
Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар: жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі не орта білімнен кейінгі немесе техникалық және кәсіптік білім, педагогика ғылымдары немесе өнер және гуманитарлық ғылымдар немесе әлеуметтік ғылымдар, журналистика және ақпарат немесе бизнес, басқару және құқық немесе жаратылыстану ғылымдары, математика және статистика немесе ақпараттық-коммуникациялық технологиялар немесе инженерлік, өңдеу және құрылыс салалары немесе ауыл шаруашылығы және биоресурстар немесе ветеринария немесе денсаулық сақтау немесе қызметтер немесе ұлттық қауіпсіздік және әскери іс саласында.
Мынадай құзыреттердің болуы: стресске орнықтылық, бастамашылдық, жауапкершілік, қызметті тұтынушыға және оны ақпараттандыруға бағдарлану, парасаттылық, өзін-өзі дамыту, жеделдік, ынтымақтастық және өзара іс-қимыл, қызметті басқару.
Жұмыс тәжірибесі талап етілмейді.
Шағымдану тәртібі
Конкурстың қорытындыларына және/немесе кадр қызметінің әрекетіне (әрекетсіздігіне) шағымды уәкілетті органға немесе оның аумақтық бөлімшесіне конкурс қорытындылары жарияланған күннен бастап бес жұмыс күнінен кешіктірмей беру уәкілетті орган немесе оның аумақтық бөлімшесі келіп түскен шағым бойынша тиісті шешім қабылдағанға дейін конкурсты тоқтата тұру үшін негіз болып табылады.
https://eqyzmet.gov.kz/#/main/vacancy/actual/1014164.5479458128