Тулеубаев Рустем Бирлесович -родился 7 декабря 1981 года в городе Есиль Акмолинской области. В 1999 году после окончания СШ №2 г.Есиль, поступил в Павлодарский юридический колледж МВД РК, который окончил в 2001 году по специальности «Правоохранительная деятельность».
Трудовую деятельность начал в 2001 году дознавателем отделения дознания Есильского РОВД ДВД Акмолинской области.
С 2003 года по 2010 год - следователь следственного отделения Есильского РОВД ДВД Акмолинской области.
С 2010 года по 2011 год- старший следователь следственного отделения Есильского РОВД ДВД Акмолинской области.
С 2011 года по 2012 год-домоуправ ГКП на ПХВ «Есильский горкомхоз».
С 2012 года по 2013 год - главный специалист ГУ «Отдел ЖКХ, ПТ и АД Есильского района».
С 2013 года по 2015 год - руководитель государственно-правового отдела аппарата акима Есильского района.
С 2015 год по 2017 год - главный специалист ГУ «Отдел строительства Есильского района».
С 2017 год по 2021 год - аким Красивинского сельского округа Есильского района Акмолинской области.
ПРЕДВЫБОРНАЯ ПРОГРАММА
КАНДИДАТА НА ДОЛЖНОСТЬ АКИМА
СЕЛА ЗНАМЕНКА
ТУЛЕУБАЕВА РУСТЕМА БИРЛЕСОВИЧА
Предстоящее время – это эпоха грандиозных перемен в экономическом, социальном и духовном развитии страны, и долг каждого казахстанца – внести свой значительный вклад в решение этой благородной задачи.
Выдвигая свою кандидатуру в акимы села Знаменка, я поставил перед собой цель, чтобы в составе местного исполнительного органа активно влиять на решение всех жизненно важных вопросов сельчан. В своей работе при принятии решений обязуюсь руководствоваться следующими принципами:
- уважение прав и свобод человека;
- законности;
- экономической целесообразности;
- социальной ориентированности;
- сохранение культурно-исторических ценностей.
С учетом равноценности каждого из изложенных принципов будут осуществляться:
- обеспечение участия широкой сельской общественности в обсуждении и принятии решений по основным сельским проблемам;
- эффективное управление аппаратом;
- эффективное использование государственного имущества, финансовых ресурсов, увеличение доходности местного бюджета и контроль за его исполнением;
- при планировании проведения работ по благоустройству села, учитывать мнение ТОО и КХ по эффективному использованию финансовых средств;
- усиление ответственности землепользователей за благоустройство территорий;
- решение проблемного вопроса по обеспечению водой всех жителей села;
- защита интересов сельхозформирований;
- создание условий для развития новых предприятий, создание новых рабочих мест;
Для того, чтобы люди не уезжали из села, необходимо создать комфортные жизненные условия, повысить качество медицинского обслуживания и образования, создавать новые рабочие места. Кроме того, необходимо провести большую работу по очистке мусора на территории села, ведь в чистом селе приятно будем пройтись по улицам.