«Общеобразовательная школа № 4 города Атбасар отдела образования Атбасарского района Акмолинской области»
Адрес КГУ: Республика Казахстан, индекс 020400, Акмолинская область, Атбасарский район, город Атбасар, ул. ул. Макарина 24,телефон: 87164324815.
2) «Общеобразовательная средняя школа села Тимашевка отдела образования Атбасарского района Акмолинской области»
Адрес КГУ: Республика Казахстан, индекс 020423, Акмолинская область, Атбасарский район, с. Тимашевка, ул. Гагарина 1, телефон 87164394345.
3) «Общеобразовательная школа села Тельмана отдела образования Атбасарского района Акмолинской области»
Адрес КГУ: Республика Казахстан, индекс 020422, Акмолинская область, Атбасарский район, с. Тельмана, ул.Бейбитшилик 3/1,Телефон: 87164395371.
4) «Общеобразовательная школа села Сепе отдела образования Атбасарского района Акмолинской области»
Адрес КГУ: Республика Казахстан, индекс 020407, Акмолинская область, Атбасарский район, с. Сепе, ул. Орталык 6, телефон: 87164394134.
5) «Общеобразовательная школа №2 села Бастау отдела образования Атбасарского района Акмолинской области»
Адрес КГУ: Республика Казахстан, индекс 020411, Акмолинская область, Атбасарский район, с. Бастау, ул. Байгара 31, телефон: 87164370696.
6) «Общеобразовательная школа села Есенгельды отдела образования Атбасарского района Акмолинской области»
Основной деятельностью КГУ является: реализация общеобразовательных программ дошкольного воспитания и обучения, начального, основного среднего образования.
Адрес КГУ: Республика Казахстан, индекс 020403, Акмолинская область, Атбасарский район, село Есенгельды, ул. Тың, дом 32, телефон: 87164378353.
Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 224 414 до 264 868 тенге.
1) «Основная средняя школа села Ново-Мариновка отдела образования Атбасарского района Акмолинской области»
Адрес КГУ: Республика Казахстан, индекс 020412, Акмолинская область, Атбасарский район, с.Ново-Мариновка, ул. Целинная, 5, телефон: 87164372315.
2) «Основная средняя школа села Садовое отдела образования Атбасарского района Акмолинской области».
Адрес КГУ: Республика Казахстан, индекс 020418, Акмолинская область, Атбасарский район, с. Садовое, ул. Ы. Алтынсарина 1А,телефон: 87164372315.
3) «Основная средняя школа станции Адыр отдела образования Атбасарского района Акмолинской области»
Адрес КГУ: Республика Казахстан, индекс 020403, Акмолинская область, Атбасарский район, село Адыр, ул. Ы.Алтынсарина 1, телефон: 87164371257.
Основной деятельностью КГУ является: обучение и воспитание обучающихся в интересах личности, общества, государства, получение начального, основного среднего образования.
Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 213 343 до 251 667 тенге.
Требования к квалификации руководителя КГУ:
высшее (послевузовское) педагогическое образование или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, стаж педагогической работы не менее пяти лет, в том числе последние два года непрерывного педагогического стажа, стаж в должности заместителя руководителя или в должности руководителя организации среднего образования не менее двух лет;
и (или) наличие первой или высшей квалификационной категории педагога, или квалификационной категории педагога – эксперта или педагога – исследователя, или педагога – мастера; либо наличие квалификационной категории "заместитель руководителя третьей квалификационной категории" или "заместитель руководителя второй квалификационной категории", или "заместитель руководителя первой квалификационной категории" организации образования либо квалификационной категории "руководитель-организатор" или "руководитель-менеджер", или "руководитель-лидер";
стаж работы не менее пяти лет в должности государственного служащего по направлению деятельности в области образования и науки, или в должности руководителя организаций технического и профессионального, послесреднего образования или высшего и (или) послевузовского образования с учетом наличия высшего педагогического образования за исключением норм абзацев 2,3 настоящего пункта.
Должностные обязанности руководителей КГУ: руководит деятельностью организации образования в соответствии с ее уставом и в соответствии с настоящими Квалификационными характеристиками; организует реализацию государственного общеобязательного стандарта совместно с педагогическим и методическим советом; руководит педагогическим советом; утверждает Программу развития школы, план учебно-воспитательной работы, рабочие учебные планы и программы, план внутришкольного контроля, план воспитательной работы; формирует и совершенствует научно - методическую и материально-техническую базу организации образования; организует и совершенствует методическое обеспечение учебно-воспитательного процесса;
обеспечивает развитие современных информационных технологий; организовывает и контролирует процесс проведения дистанционного обучения, утверждает откорректированную учебную программу дистанционного обучения для всех классов и расписание занятий; содействует деятельности педагогических организаций, методических объединений, детских организаций;
формирует контингент учащихся, воспитанников в соответствии с лицензией на правоведения образовательной деятельности, обеспечивает социальную защиту обучающихся и воспитанников; защищает законные права и интересы (личные, имущественные, жилищные, трудовые и иные) воспитанников из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, принимает меры по созданию им условий для поддержания родственных связей; обеспечивает условия содержания и проживания воспитанников и обучающихся с учетом норм, установленных законодательством Республики Казахстан; создает условия безопасности жизни и здоровья обучающихся (воспитанников) и работников организации образования во время учебно-воспитательного процесса; создает условия для организации воспитания и обучения детей с особыми образовательными потребностями; обеспечивает психолого-педагогическое сопровождение детей и родителей в вопросах воспитания и развития ребенка с особыми образовательными потребностями; организует работу и контроль по обеспечению питанием, (медицинским обслуживанием в рамках обязательств школы) учащихся в целях охраны и укрепления их здоровья; распоряжается имуществом и средствами организации образования в установленном законодательством порядке, представляет ежегодный отчет о поступлениях и расходовании финансовых средств; представляет ежегодный отчет о деятельности организации, в том числе о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств, перед попечительским советом и родительской общественностью; обеспечивает учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы в соответствии с нормативными требованиями, отвечает за соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, санитарно-гигиенического режима, безопасности и охраны труда; осуществляет подбор и расстановку педагогов и вспомогательного персонала, утверждает, штатное расписание и должностные обязанности работников, создает условия для повышения их профессиональной компетентности; владеет компьютерной грамотностью, информационно-коммуникационными технологиями; организует процедуру аттестации и присвоения (подтверждения) квалификационной категории педагогов; представляет работников и педагогов организации образования, имеющих высокие показатели и достижения, к поощрениям; руководит Советом по педагогической этике, налагает взыскания в пределах своей компетенции с учетом рекомендации Совета по педагогической этике; налагает взыскания в пределах своей компетенции на других работников школы; осуществляет связь с общественностью, координирует работу с родителями (лицами их заменяющими), попечительским советом; представляет организацию образования в государственных и иных организациях, обеспечивает подготовку и представление отчетности; работает над собственным профессиональным развитием, в том числе в области менеджмента; прививает антикоррупционную культуру, принципы академической честности среди обучающихся, воспитанников, педагогов и других работников; отвечает за качество предоставления образовательных услуг.
Для участия в Конкурсе кандидату на должность руководителя необходимо представить:
1) заявление;
2) документ, удостоверяющий личность (для идентификации);
3) личный листок по учету кадров и фото;
4)копию документа государственного образца об образовании (документа собственного образца вузов);
5) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность;
6) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 "Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);
7) справку с психоневрологической организации;
8) справку с наркологической организации;
9) сертификат квалификационного тестирования;
10) перспективный План развития организации образования;
11) резюме.
Документы, указанные в подпунктах 4), 5) заверяются печатью кадровой службой с места работы или ответственным работником организации образования.
Отсутствие одного из перечисленных документов является основанием для возврата документов участнику Конкурса.
Кандидат на участие в Конкурсе предоставляет на рассмотрение Комиссии управления материалы о его профессиональных достижениях, повышении квалификации, научных исследованиях, обобщении собственного педагогического опыта, наградах, информацию о достижении показателей эффективности.
Прием документов для лиц, изъявивших желание принять участие в конкурсе, заканчивается по истечении 7 рабочих дней со дня выхода объявления о проведении конкурса на официальном Интернет-ресурсе, официальных аккаунтах социальных сетей управления образования Акмолинской области.
Прием документов осуществляется через:
1) канцелярию управления образования по адресу: г. Кокшетау, ул. Сатпаева, 1, каб. 302, с 09-00 до 13-00 и с 14-30 до 18-30.
Контактные телефоны для уточнения информации: 8 (716-2) 90-31-12, электронный адрес: konkurs.kadry@mail.ru
2) некоммерческое акционерное общество "Государственная корпорация "Правительство для граждан";
3) веб-портал "электронного правительства".
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели не моложе восемнадцати лет.
Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо уведомляет кадровую службу не позднее двух часов до начала проведения собеседования.
Уведомление осуществляется по телефону или по электронной почте, указанной в объявлении о проведении конкурса.