Антикоррупционный стандарт государственного учреждения «Отдел экономики и финансов Бурабайского района»

Антикоррупционный стандарт

государственного учреждения «Отдел экономики и финансов Бурабайского района»

 

Глава 1. Общие положения

 

1. Настоящий Антикоррупционный стандарт государственного учреждения «Отдел экономики и финансов Бурабайского района» (далее - Антикоррупционный стандарт) разработан в соответствии с Законом Республики Казахстан «О противодействии коррупции», Методическими рекомендациями по разработке антикоррупционных стандартов, утвержденными Агентством Республики Казахстан по противодействию коррупции от 31 декабря 2024 года № 285, а также иными нормативными правовыми актами Республики Казахстан в сфере противодействия коррупции.

Антикоррупционный стандарт определяет рекомендации по действиям                           и поведению работников государственного учреждения «Аппарат акима Бурабайского района» (далее - Учреждение), направленные на неукоснительное соблюдение законодательства Республики Казахстан, предупреждение коррупционных проявлений и формирование антикоррупционной культуры.

Целью Антикоррупционного стандарта является предупреждение коррупции, недопущение коррупционных проявлений, повышение правовой грамотности работников Учреждения и формирование нулевой терпимости                      к коррупции.

Основными задачами Антикоррупционного стандарта являются:

1) формирование устойчивого антикоррупционного поведения работников Учреждения;

2) предупреждение коррупционных рисков и коррупционных проявлений;

3) своевременное выявление и предотвращение коррупционных правонарушений;

4) повышение уровня правовой и антикоррупционной культуры работников;

5) обеспечение соблюдения прав, свобод и законных интересов физических и юридических лиц;

6) обеспечение прозрачности и объективности при принятии управленческих и иных решений.

 

2. Антикоррупционный стандарт:

 

1) применяется при осуществлении Учреждением своих функций                        и реализации прав и законных интересов физических и юридических лиц;

2) распространяется на работников Учреждения в пределах                                  их должностных полномочий;

3) учитывается при осуществлении служебной деятельности, подготовке и принятии управленческих решений, взаимодействии с физическими                           и юридическими лицами, а также при осуществлении государственных закупок;

4) подлежит соблюдению работниками Учреждения в соответствии                         с законодательством Республики Казахстан и внутренними документами Учреждения;

За нарушение законодательства Республики Казахстан работники Учреждения несут ответственность в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан.

Дата публикации

16 сентября 2026