ПОЛОЖЕНИЕ отдела по поддержке и развитию частного предпринимательства Управления предпринимательства и инвестиций города Алматы
- ПОЛОЖЕНИЕ
отдела малого и среднего бизнеса
Управления предпринимательства и инвестиций города Алматы
1. Общие положения
1. Отдел малого и среднего бизнеса (далее отдел) является структурным
подразделением КГУ «Управление предпринимательства и инвестиций города
Алматы» (далее - Управление).
2. Отдел в своей деятельности руководствуется Конституцией Республики
Казахстан, Законами Республики Казахстан «О государственной службе Республики
Казахстан», «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике
Казахстан», иными Законами Республики Казахстан по вопросам деятельности отдела,
Указами Президента Республики Казахстан, постановлениями Правительства
Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами по вопросам
деятельности отдела, решениями и распоряжениями Акима города Алматы,
Положением Управления, а также настоящим Положением.
3. Структура, штатная численность отдела утверждается уполномоченным
должностным лицом государственного органа в порядке, установленном
законодательством Республики Казахстан.
4. Отдел состоит из руководителя отдела и трех главных специалистов.
и обязанности отдела 2. Основные задачи, функции, права и
4. Задачи: Реализация государственной политики в области поддержки и
развития частного предпринимательства.
Функции:
1) разработка и осуществление перспективных и текущих целевых программ по
проблемам развития малого и среднего бизнеса в регионе;
2) реализация Государственной программы поддержки и развитию малого
среднего бизнеса;
3) разработка и реализация программ по поддержке и развитию малого
среднего бизнеса;
5.1. Задача: Перспективное экономическое планирование и
прогнозирование показателей малого и среднего бизнеса.
1) проведение постоянного мониторинга показателей малого и среднего
бизнеса;
2) реализация региональных планов развития, в пределах компетенции отдела;
И
И
3) проведение анализа по поддержке и развитию малого и среднего бизнеса, в том
числе в разрезе отраслей;
4) мониторинг деятельности в сфере поддержки и развития малого и
среднего бизнеса;
5) исполнение стратегических показателей в рамках Национального плана развития
Республики Казахстан до 2025 года;
6) исполнение Комплексных планов социально-экономического развития
региона.
5.2. Задача: Участие в подготовке предложений по совершенствованию нормативноправовых актов по вопросам поддержки и развития малого и среднего бизнеса.
Функции:
1) организация работы и утверждение состава консультативно совещательного
органа - Экспертного совета по вопросам предпринимательства при акимате города
Алматы;
2) организация работы консультативно-совещательного органа
(межведомственного характера) - Комиссии по рассмотрению анализа регуляторного
воздействия по актам регионального значения при акимате города Алматы
утверждение состава комиссии;
И
3) организация работы Делового Совета при акимате города Алматы утверждение
состава комиссии.
5.3. Задача: Ведение работ по популяризации программ по поддержке
развитию малого и среднего бизнеса среди населения
1) организация работы по развития социального предпринимательства;
2) ежегодное проведение «Единого дня отчета»;
3) организация и проведение совещаний, форумов в области малого и среднего
бизнеса, а также участие и содействие в их проведении, в рамках действующего
законодательства.
6. Права и обязанности:
И
1) запрашивать с курируемых подразделений, организаций и от отделов Управления
документы и сведения, необходимые для выполнения своих обязанностей;
2) участвовать в разработке договоров и других актов, регулирующих отношения в
области частного предпринимательства;
3) проводить анализ информации и иных материалов, поступающих от
структурных подразделений Управления по вопросам деятельности частного
предпринимательства;
4) внести предложения по совершенствованию нормативно-правовых актов по
вопросам поддержки и развития частного предпринимательства.
9. Обязанности сотрудников отдела:
1) соблюдение этического кодекса государственного служащего РК и трудовой
дисциплины;
2) качественное исполнение своих должностных обязанностей;
3) специалисты несут ответственность за полное и качественное исполнение
порученных заданий, квалифицированную подготовку документов, аналитических
справок;
4) работники отдела несут персональную ответственность за разглашение
сведений, предоставляющих конфиденциальный и служебный характер.
3. Организация деятельности отдела
7. Отдел обладает полномочиями, необходимыми для реализации его основных
задач и функций, в соответствии с законодательными актами, актами Президента
Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами Республики
Казахстан.
8. Отдел возглавляет руководитель отдела, назначаемый
освобождаемый от должности руководителем Управления
установленном законодательством Республики Казахстан.
на должность и
B порядке,
9. Руководитель отдела осуществляет общее руководство деятельностью отдела и
несет персональную ответственность за выполнение возложенных на отдел задач и
осуществление им своих функций.
10. Планирует работу Отдела.
11. В период временного отсутствия руководителя отдела, его обязанности
выполняет один из главных специалистов отдела.
12. Сотрудники Отдела обеспечивают строгую конфиденциальность, при работе с
документами и несут предусмотренную законодательством ответственность за
разглашение информации, составляющую государственную, служебную тайну.
13. Документы, направляемые от имени Отдела государственного органа в другие
структурные подразделения по вопросам, входящим в компетенцию Отдела,
подписываются руководителем Управления И заместителями руководителя
Управления.
Дата публикации
31 марта 2023