«Об определении порядка и условий установления стимулирующих надбавок к должностным окладам работников коммунального государственного учреждения «Центр исследования проблем религий области Абай»

Об определении порядка и условий установления стимулирующих надбавок к должностным окладам работников коммунального государственного учреждения «Центр исследования проблем религий области Абай» государственного учреждения «Управление по делам религий области Абай»

В соответствии со статьей 27 Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», подпунктом 3) пункта 5 постановления Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий», акимат области Абай ПОСТАНОВЛЯЕТ:

  1. Определить порядок и условия установления стимулирующих надбавок к должностным окладам работников коммунального государственного учреждения «Центр исследования проблем религий области Абай» государственного учреждения «Управление по делам религий области Абай», согласно приложению к настоящему постановлению.
  2. Государственным учреждениям: «Управление по делам религий области Абай» (Искаков С. А.), «Управление экономики и бюджетного планирования области Абай» (Құдайбергенқызы Р.),  «Управление финансов области Абай» (Кожанбаев А. Н.) принять соответствующие меры, вытекающие их настоящего постановления.
  3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя акима области Абай Сарсебаева Ж.Б.
  4. Настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого опубликования.

 

 

Аким области Абай                                                               Н. Уранхаев

 

                                                                                                               Приложение  к постановлению акимата

                                                                                                               области Абай

                                                                                                               от «__» _________ 2024 года

                                                                                                                №____

 

 

 

Порядок и условия

 установления стимулирующих надбавок к должностным окладам работников коммунального государственного учреждения «Центр исследования проблем религий области Абай» ГУ «Управление по делам религий области Абай»

 

  1. Общие положения

 

  1. Порядок и условия установления стимулирующих надбавок к должностным окладам гражданских служащих коммунального государственного учреждения «Центр исследования проблем религий области Абай» ГУ «Управление по делам религий области Абай» (далее – Учреждение) разработаны в соответствии с подпунктом 3) пункта 5 постановления Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий»  и определяют порядок и условия выплаты надбавок за особые условия труда» (далее – порядок и условия).
  2. В соответствии с подпунктом 37) пункта 1 статьи 1 Трудового кодекса Республики Казахстан заработной платой является вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера

      Выплата стимулирующих надбавок к должностным окладам работников Учреждения, указанных в настоящем порядке и условиях, не является основанием для невыплаты других видов поощрения работников (премии, доплаты, совмещение должностей, сверхурочные работы).

  1. Бюджетные средства на выплату стимулирующих надбавок к должностным окладам работников Учреждения должны предусматриваться в плане финансирования (плане развития) Учреждения на каждый финансовый год.

          Источником финансирования выплаты стимулирующих надбавок работников  учреждения к должностному окладу является местный бюджет.

Стимулирующие надбавки к должностным окладам работников учреждения устанавливаются за счет местного бюджета, по решению маслихата области Абай.

 

  1. Порядок установления стимулирующих надбавок к должностным окладам работников

 

  1. Стимулирующие надбавки определяются приказом руководителя управления по делам религий области Абай (далее – Управление) в соответствии с решением комиссии по установлению стимулирующих надбавок к должностным окладам работников Учреждения (далее – комиссия). Предложение об установлении надбавок работникам вносится на рассмотрение комиссии руководителем Учреждения.
  2. Предложение об установлении стимулирующие надбавки руководителю Учреждения на рассмотрение комиссии вносится руководителем Управления.
  3. Решение о создании комиссии и определении секретаря комиссии принимает руководитель Управления либо лицо, исполняющее его обязанности.
  4. Общее количество членов комиссии составляет нечетное число, но не менее трех человек.
  5. Секретарь комиссии не является членом комиссии и не имеет права голоса при принятии комиссией решений.
  6. Решение комиссии принимается открытым голосованием, считается принятым, если за него проголосовало большинство от общего числа членов комиссии.
  7. Решение комиссии оформляется протоколом, который подписывается председателем и членами комиссии.
  8. Установление стимулирующих надбавок к должностным окладам работников рассматривается на заседании комиссии один раз в год.

 

  1. Условия установления стимулирующих надбавок к должностным окладам работников

 

  1. Стимулирующие надбавки к должностным окладам работников Учреждения могут быть установлены за:

1) проведение реабилитационной работы с осужденными по статьям экстремизма и терроризма в уголовно-исполнительной системе;

2) проведение индивидуальной реабилитационной работы с приверженцами псевдорелигиозного течения и их близкими родственниками, друзьями, поддерживающими экстремистские идеи, направленные на возбуждение религиозной розни или вражды;

3) проведение информационно-разъяснительной работы с лицами, обучающимися на неофициальной основе в зарубежных духовных учебных заведениях и отучившимися, а также их родителями;

4) организацию работы телефона доверия (прямой линии) по вопросам религии, оказание экстренной психологической, консультативной и правовой помощи лицам, попавшим в трудные или кризисные жизненные ситуации от деятельности деструктивных религиозных течений, обратившимся по телефону доверия;

5) исполнение функций сокращенных и/или временно отсутствующих работников без освобождения от выполнения основной работы;

6) иные условия труда по решению комиссии.

 

Дата публикации
23 января 2025