Восточно-Казахстанской области Отдел образования Абайского района
объявляет конкурс на замещение вакантной должности руководителя организаций образования (далее - Конкурс):
-
Директор коммунального государственного учреждение«Общеобразовательная средняя школа» ВКО Абайского района с. Караул
Основная деятельность. Реализация общеобразовательных и дополнительных образовательных учебных программ основного среднего
и общего среднего образования, обеспечивающих расширенное и углубленное образование по общественно - гуманитарному и естественно –
математическому обучению в соответствии со склонностями и способностями обучающихся.
Квалификационные требования, предъявляемые к участникам конкурса: высшее (или послевузовское) педагогическое образование и стаж
педагогической работы не менее 5 лет, в том числе стаж на руководящей должности не менее 1 года, наличие первой или высшей квалификационной
категории и (или) наличие профессиональных компетенций: соответствие общим требованиям к квалификации педагога - эксперта, педагога - исследователя,
педагога - мастера (за исключением государственных служащих, работников высших учебных заведений, методических служб).
Должен знать: Конституцию Республики Казахстан, Кодекс Республики Казахстан "О браке (супружестве) и семье", Законы Республики Казахстан
"Об образовании", "О языках в Республике Казахстан", "О правах ребенка в Республике Казахстан", "О противодействии коррупцией", "О государственных
социальных пособиях по инвалидности, по случаю потери кормильца и по возрасту", "О специальных социальных услугах", "О социальной и медико-
педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями", "О профилактике правонарушений среди несовершеннолетних и
предупреждение детской безнадзорности и беспризорности" и другие нормативные правовые акты, определяющие направления и перспективы развития
образования, основы педагогики и психологии, государственные общеобязательные стандарты образования достижения педагогической науки и практики,
основы менеджмента, финансово-хозяйственной деятельности, законодательства о труде, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и
противопожарной защиты, санитарные правила и нормы.
Должностные обязанности: Руководит деятельностью организации образования в соответствии с ее уставом и другими нормативными правовыми актами.
Организует реализацию государственных общеобязательных стандартов образования совместно с педагогическими и методическими советами.
Утверждает план работы, рабочие планы и программы. Обеспечивает всеобщее обязательное обучение детей по закрепленному участку в соответствии
с законом всеобуча. Организует и совершенствует научно-методическую и материально-техническую базу учебно-воспитательного процесса. Организует
и совершенствует методическое обеспечение учебно-воспитательного процесса. Обеспечивает развитие современных информационных технологий.
Содействует деятельности учительских (педагогических) организаций, методических объединений, детских организаций. Формирует контингент учащихся,
воспитанников в соответствии с лицензией на право ведения образовательной деятельности, обеспечивает социальную защиту учащихся и воспитанников.
Защищает законные права и интересы (личные, имущественные, жилищные, трудовые и другие) воспитанников из числа детей-сирот и детей, оставшихся
без попечения родителей, принимает меры по созданию им условий для поддержания родственных связей. Обеспечивает условия содержания и проживания
воспитанников и обучающихся не ниже установленных норм. Создает необходимые условия безопасности жизни и здоровья обучающихся (воспитанников)
и работников организации образования во время учебно-образовательного процесса.
Организует работу и контроль по обеспечению питанием и медицинским обслуживанием учащихся в целях охраны и укрепления их здоровья.
Распоряжается имуществом и средствами организации образования в пределах установленных законодательством РК, представляет ежегодный отчет о
поступлении и расходовании финансовых и материальных средств учредителей.
Обеспечивает учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы в соответствии с нормативными требованиями, отвечает за соблюдение
правил внутреннего трудового распорядка, санитарно-гигиенического режима, охраны труда и техники безопасности.
Осуществляет подбор и расстановку педагогических кадров и вспомогательного персонала, утверждает структуру управления, штатное расписание
и должностные инструкции работников, создает условия для повышения их профессионального мастерства. Руководит педагогическим советом. Участвует
в подготовке аттестации работников. Представляет учителей и других работников организации образования, особо отличившихся в труде, к поощрениям и
наградам, налагает взыскания в пределах своей компетенции.
Осуществляет связь с общественностью, координирует работу с родителями (лицами их заменяющими). Представляет организацию образования в
государственных и иных организациях, обеспечивает подготовку и представление необходимой отчетности. Владеет компьютерной грамотностью,
информационно-коммуникационной компетентностью.
Должностной оклад в пределах 156 037 –189 192тенге.
Конкурс проводится на основе приказа Министра образования и науки Республики Казахстан от 21 февраля 2012 года № 57 "Об утверждении
Правил конкурсного замещении руководителей государственных учреждений среднего образования".
Для участия в Конкурсе кандидатам требуется:
1) высшее (или послевузовское) педагогическое образование;
2) стаж педагогической работы не менее пяти лет, в том числе стаж на руководящей должности не менее одного года, в малокомплектной школе
не менее трех лет педагогической работы, стаж работы на руководящей должности не требуется.
3) наличие первой или высшей квалификационной категории, и (или) категорий «педагог-эксперт», «педагог-исследователь», «педагог-мастер
(за исключением государственных служащих, работников ВУЗов, методических служб);
4) справка о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан
от 23 ноября 2010 года № 907 «Об утверждении форм первичной медицинской документации организаций здравоохранения» (зарегистрирован в Реестре
государственной регистрации нормативных правовых актов под № 6697);
5) справка об отсутствии судимости.
Для участия в Конкурсе кандидату необходимо предоставить:
1) заявление на участие в конкурсе на имя руководителя управление образование с указанием места регистрации, фактического места проживания,
контактных телефонов;
2) копию документа, удостоверяющего личность;
3) копию документа государственного образца об образовании;
4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность;
5) личный листок по учету кадров и фото;
6) производственную характеристику с прежнего места работы с указанием имевшихся взысканий и поощрений;
7) копию документа об имеющейся квалификационной категории или ученой степени (при её наличии);
8) справку о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан
от 23 ноября 2010 года № 907 «Об утверждении форм первичной медицинской документации организаций здравоохранения» (зарегистрирован в Реестре
государственной регистрации нормативных правовых актов под № 6697);;
9) справку об отсутствии судимости;
10) справку о прохождении тестирования (при её наличии);
11) Перспективный План развития школы.
Копии документов, представленных для участия в Конкурсе, заверяются кадровой службой места работы или ответственным работником организации
образования и заверяется печатью.
При предоставлении неполного пакета документов, кандидату отказывается в приеме документов на участие в конкурсе.
Кандидат вправе предоставить на рассмотрение материалы о его профессиональных достижениях, повышении квалификации, научных исследованиях,
обобщении собственного педагогического опыта, наградах.
Документы принимаются в течение 7 рабочих дней со дня выхода объявления о проведении конкурса по адресу: 071100, Восточно-Казахстанской области,
Отдел образования Абайского района ул. Ералы 6, кабинет 2, телефоны: 8(722) 529-18-17, электронный адрес b.skakova@akimvko.gov.kz