Начался прием документов на областную молодежную премию акима области Жетісу «Көшбасшы - 2026»

Начался прием документов на областную молодежную премию акима области Жетісу «Көшбасшы - 2026»

ПОЛОЖЕНИЕ
О молодежной премии акима области Жетісу «Көшбасшы-2026»

 

  1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Организатор конкурса: Общественное объединение «Высший молодежный совет» через НАО «Центр поддержки гражданских инициатив» Управления внутренней политики области Жетісу.

1.2. Молодежная премия «Көшбасшы-2026» - традиционное областное мероприятие, направленное на поддержку молодежи, внесшей активный вклад в социально-экономическое и культурно-духовное развитие области Жетісу.

 

2. ЦЕЛЬ И ЗАДАЧИ КОНКУРСА

2.1. Цель - награждение лучших молодых людей в возрасте от 14 до 35 лет и популяризация их достижений среди широкой общественности.

2.2. Задачи:

  • популяризация достижений молодежи;
  • выявление перспективных лидеров;
  • привлечение молодежи к государственным, региональным программам и общественной жизни;
  • материальное и моральное стимулирование лучших представителей молодежи.

 

3. ТРЕБОВАНИЯ К УЧАСТИЮ

3.1. Кандидатами на молодежную премию акима области Жетісу «Көшбасшы-2026» могут быть:

  • активные молодые люди области Жетісу в возрасте от 14 до 35 лет (на момент окончания приема заявок);
  • учащиеся школ, колледжей, вузов, волонтеры, учителя и молодые ученые, представители сфер культуры, спорта, медицины, предприниматели, журналисты, военнослужащие, сельские инструкторы, молодые семьи и др.;
  • молодежь, добившаяся успехов в определенной сфере, победители областных, республиканских и международных конкурсов, активно участвующая в общественной жизни и заслужившая признание общества;
  • активные, образованные, креативно мыслящие молодые люди, являющиеся настоящими лидерами и вносящие вклад в светлое будущее Казахстана.

3.2. В ходе проведения конкурса кандидаты могут быть привлечены к участию в презентациях, благотворительных мероприятиях и пресс-конференциях.

3.3. Кандидат несет полную ответственность за достоверность и законность представленных документов.

3.4. Молодые люди, ставшие победителями конкурса в течение последних
4 лет, к участию не допускаются.

3.5. Кандидат может участвовать только в одной номинации.

3.6. Возраст кандидата не должен превышать 35 лет.

3.7. Необходимо подтверждение проживания, работы и/или обучения участника на территории области.

 

4. НОМИНАЦИИ КОНКУРСА

4.1. Конкурс проводится по следующим номинациям (необходимо приложить документы, подтверждающие соответствие требованиям):

 

1) «Лучший молодой цифровой лидер»

  • Возраст: от 14 до 34 лет (копия удостоверения личности);
  • Образование: наличие высшего, профессионально-технического или среднего специального образования (колледж, техникум и др.);
  • Опыт работы: справка или характеристика с места работы, подтверждающая не менее 3 лет опыта работы в сфере IT;
  • Проектная деятельность: портфолио реализованных проектов (ссылки на сайты, приложения, GitHub-репозитории) либо документы, подтверждающие активное участие в IT-сообществе и стартап-движении за последние 2 года;
  • Профессиональные достижения: предоставляются материалы, подтверждающие практический вклад в сферу цифровизации (не менее 2–3 документов): акты внедрения IT-решений или описание разработанного функционала, дипломы, грамоты или сертификаты хакатонов, олимпиад, конкурсов научных проектов, материалы, подтверждающие авторство инновационных идей или стартап-проектов (презентации, прототипы), медиа-публикации или научные статьи по тематике цифровых технологий;
  • Участие в молодежной политике: необходимо не менее 3 рекомендательных писем от государственных организаций или неправительственных организаций (НПО), руководителей IT-хабов, технопарков либо технологических компаний;
  • Награды за последние 3 года: прилагаются копии благодарственных писем, грамот, медалей, сертификатов и иных наград.

2) «Лучший молодой общественный активист»

  • Возраст: от 14 до 34 лет (копия удостоверения личности);
  • Активная деятельность в волонтерской, благотворительной, экологической, социальной и иных общественных сферах;
  • Участие в освещении актуальных молодежных проблем в обществе, СМИ и социальных сетях, а также содействие в их решении (портфолио: материалы, фото-подтверждения);
  • Наличие не менее 2 лет опыта и отсутствие дисциплинарных взысканий в трудовой деятельности (справка с места работы/организации);
  • Наличие лидерских качеств, проявление особых навыков в учебной или общественной среде;
  • Участие в молодежной политике (не менее 3 рекомендательных писем от государственных организаций или НПО);
  • Награды, полученные за последние 3 года (копии благодарственных писем, грамот, медалей, сертификатов).

3) «Лучший молодой спортсмен»

  • Возраст: от 14 до 34 лет (копия удостоверения личности);
  • Призер международных, республиканских или областных спортивных соревнований (копии удостоверений, медалей);
  • Отсутствие дисциплинарных взысканий, допинговых нарушений и иных нарушений дисциплины в трудовой деятельности или по месту учебы (справка);
  • Активное участие в молодежной политике и общественных мероприятиях на уровне области (портфолио, не менее 3 рекомендательных писем);
  • Наличие лидерских качеств и выдающихся спортивных способностей;
  • Наличие наград и спортивного разряда за последние 3 года (копии документов).

                                                                                                           

4) «Лучший студент»

  • Возраст: от 14 до 23 лет (копия удостоверения личности);
  • Студент высшего или среднего специального учебного заведения;
  • Высокий показатель GPA, отличная успеваемость (академическая справка);
  • Активная деятельность в молодежной организации или движении не менее 2 лет (подтверждающая справка);
  • Копия студенческого билета;
  • Краткое портфолио (сведения о научной, творческой и общественной деятельности);
  • 3 рекомендательных письма за участие в молодежной политике;
  • Наличие наград и сертификатов, полученных за последние 3 года.

                                                                                                     

5) «Лучший ученик»

  • Возраст: от 14 до 18 лет (учащийся средней школы);
  • Отличная успеваемость, наличие лидерских качеств и выдающихся способностей (справка из школы);
  • Участие в государственной молодежной политике и общественных мероприятиях (портфолио, проект);
  • Активное участие в общественной деятельности: менторство, дебаты, органы самоуправления и др. (не менее 3 рекомендательных писем);
  • Призер международных, республиканских олимпиад, научных проектов и конкурсов;
  • Наличие наград за последние 3 года (копии документов).

6) «Лучший молодой лидер в сфере образования и науки»

  • Возраст: от 18 до 34 лет (копия удостоверения личности);
  • Профессиональная сфера: учитель, преподаватель, молодой ученый, научный сотрудник, менеджер в сфере образования, педагог-исследователь и др.;
  • Трудовой стаж не менее 3 лет (справка с места учебы или научно-исследовательского учреждения);
  • Активное участие в государственной молодежной политике
    (3 рекомендательных письма);
  • Наличие лидерских качеств и высокого профессионального мастерства;
  • Наличие научных достижений: научные статьи, патенты, авторские свидетельства и др.;
  • Наличие степени магистра или PhD (копия документа);
  • Наличие публикаций в международных/республиканских научных журналах за последние 3 года;
  • Наличие наград и сертификатов (должны быть подтверждены документально).

 

7) «Лучшая молодая семья»

  • Возраст супругов не должен превышать 34 лет (копии удостоверений личности);
  • Граждане Республики Казахстан;
  • Наличие официального брака и полноценной семьи (копии свидетельства о браке и свидетельств о рождении детей);
  • Воспитание не менее 4 детей;
  • Активное участие в молодежной политике и общественной жизни (не менее 3 рекомендательных писем);
  • Принадлежность к трудовым династиям (трудовой стаж, профессиональные традиции);
  • Достижения членов семьи, участие в проектах, популяризация национальных ценностей (портфолио);
  • Пакет документов: семейные фотографии (из повседневной жизни, мероприятий); краткое описание семьи (образ жизни, ценности, достижения);
  • Наличие наград за последние 3 года.

 

8) «Лучший молодой предприниматель»

  • Возраст: от 18 до 34 лет (копия удостоверения личности);
  • Осуществление предпринимательской деятельности не менее 3 лет (справка Egov), индивидуальный предприниматель (ИП), владелец или учредитель ТОО;
  • Внедрение инноваций в развитие бизнеса, вклад в производство отечественной продукции (портфолио, продукция, проект);
  • Описание предпринимательской деятельности (когда и как началась деятельность, направление работы);
  • Трудоустройство молодежи категории NEET или безработной молодежи (штатное расписание);
  • Осуществление благотворительной или спонсорской деятельности (подтверждающие материалы);
  • Учитываются масштаб предприятия, филиальная сеть и численность работников (структура, описание);
  • Активное участие в государственной молодежной политике
    (3 рекомендательных письма);
  • Документы, подтверждающие достижения проекта/бизнеса (сертификаты, награды, публикации в СМИ, фото-/видеоматериалы);
  • Наличие наград за последние 3 года.

 

9) «Лучший молодой лидер в сфере культуры»

  • Возраст: от 14 до 34 лет (копия удостоверения личности);
  • Сфера деятельности: работа в области культуры, искусства, музыки, театра, хореографии, изобразительного искусства, сакрального наследия, музейного дела, народного творчества и др.;
  • Активный участник или организатор культурных мероприятий, обладающий лидерскими качествами и высоким профессиональным мастерством, пользующийся популярностью среди молодежи;
  • Наличие собственного творческого репертуара, произведений (опубликованных или размещенных на платформах);
  • Наличие призовых мест на республиканских или международных конкурсах за последние 3 года;
  • Вклад в реализацию культурных проектов и молодежной политики на уровне области (3 рекомендательных письма);
  • Отсутствие нарушений трудовой дисциплины (справка);
  • Творческое портфолио (видеоматериалы, фотографии, ссылки);
  • Наличие наград и сертификатов.

 

10) «Лучший молодой лидер в сфере медицины»

  • Возраст: от 14 до 34 лет (копия удостоверения личности);
  • Профессиональный статус: врач, фельдшер, медсестра/медбрат, лаборант, санитарный врач, психолог или иной специалист сферы здравоохранения;
  • Трудовой стаж: не менее 3 лет, отсутствие нарушений трудовой дисциплины (справка);
  • Достижения в сфере медицины: проведение сложных операций, внедрение новых методов, пример семейной профессиональной династии (портфолио);
  • Активное участие в укреплении общественного здоровья;
  • Особые заслуги в период чрезвычайных ситуаций (COVID-19, донорство крови, волонтерская деятельность и др.);
  • Вклад в молодежную политику (3 рекомендательных письма);
  • Наличие наград за последние 3 года (копии документов).

11) «Лучший молодой журналист»

  • Возраст: от 14 до 34 лет (копия удостоверения личности);
  • Профессия: тележурналист, радиожурналист, корреспондент газет и журналов, редактор онлайн-медиа, блогер, создатель медиаконтента (YouTube, Instagram и др.);
  • Место работы: работа в средствах массовой информации, медиа-проектах, информационных агентствах либо в качестве фрилансера;
  • Стаж работы в сфере медиа не менее 3 лет;
  • Активное участие в информационном сопровождении государственной молодежной политики;
  • Проведение исследований по актуальным темам, соблюдение принципов достоверности и профессионализма при распространении информации, наличие авторских материалов и публикаций в СМИ;
  • Вклад в реализацию общественно значимых проектов (портфолио, рекомендательные письма);
  • Ссылки или скриншоты медиапродуктов (статьи, репортажи, сюжеты и др.);
  • Достижения, подтвержденные средствами массовой информации или аудиторией;
  • Рекомендательное письмо (от главного редактора, продюсера или общественной организации);
  • Наличие наград за последние 3 года.

 

        12) «Лучший молодой военнослужащий»

  • Возраст: от 18 до 34 лет (копия удостоверения личности);
  • Образование: наличие высшего, профессионально-технического или среднего специального образования. Предпочтение отдается гражданам, получившим образование по военной специальности;
  • Стаж службы: не менее 2–3 лет службы в военной сфере. Необходимо предоставить справку из воинской части или с места службы об отсутствии дисциплинарных взысканий, предупреждений или выговоров в период службы (справка должна быть заверена подписью руководителя и печатью);
  • Профессиональные достижения: за последний 1 год кандидат должен продемонстрировать высокие результаты в служебной деятельности, достичь отличных показателей в боевой, физической подготовке или профессиональном мастерстве. При наличии предоставляются копии наград, благодарственных писем, грамот, нагрудных знаков, сертификатов;
  • Общественная и патриотическая активность: приветствуется активное участие в военно-патриотических мероприятиях, воспитании молодежи и общественных инициативах;
  • Участие в молодежной политике (не менее 3 рекомендательных писем от государственных организаций или НПО);
  • Награды, полученные за последние 3 года (копии благодарственных писем, грамот, медалей, сертификатов).

 

13) «Лучший молодой герой»

  • Возраст: от 14 до 34 лет (копия удостоверения личности);
  • Совершение социально значимых поступков, таких как спасение жизни или здоровья человека, предупреждение чрезвычайных ситуаций и ликвидация их последствий, предотвращение преступлений и иные общественно важные действия;
  • Не менее 3 рекомендательных писем от государственных организаций или НПО;
  • Наличие за последние 3 года благодарственных писем, грамот, сертификатов от Главы государства, акимата, партий, НПО или иных организаций и учреждений.

 

14) «Лучший молодой волонтер»

  • Возраст: от 14 до 34 лет (копия удостоверения личности);
  • Волонтеры различных сфер: учащиеся школ, колледжей и вузов, учителя и молодые ученые, представители сфер культуры, спорта, медицины, предприниматели, журналисты, молодые семьи, представители НПО и др.;
  • Направления деятельности: формирование культуры ответственного отношения к животным; сохранение исторического и культурного наследия; волонтерская помощь в сфере образования; оказание социальных услуг; помощь воспитанникам детских домов; волонтерская деятельность в сфере здравоохранения и уход за пациентами; охрана окружающей среды, очистка рек и лесов, посадка деревьев, сортировка мусора; поиск пропавших людей; участие в снижении рисков чрезвычайных ситуаций и ликвидации последствий природных и техногенных катастроф. Необходимо наличие не менее 2 лет активного опыта;
  • Приветствуется активное участие в общественной жизни, наличие наград или благодарственных писем;
  • Не менее 3 рекомендательных писем от государственных организаций или НПО;
  • Награды, полученные за последние 3 года (копии благодарственных писем, грамот, медалей, сертификатов).

Примечание: В соответствии с пунктом 3 статьи 4 Закона Республики Казахстан
«О волонтерской деятельности» от 30 декабря 2016 года, волонтерская деятельность не направлена на поддержку политических партий и религиозных объединений. В связи с этим к участию в конкурсе волонтеров не допускаются политические партии, религиозные объединения и их представители.

 

15) «Лучший методист-инструктор по делам молодежи»

  • Возраст: от 18 до 34 лет (копия удостоверения личности);
  • Образование: наличие высшего, профессионально-технического или среднего специального образования;
  • Систематическая работа по вовлечению сельской молодежи в общественные, культурные и социальные мероприятия;
  • Наличие опыта работы с молодежью категории NEET, безработной молодежью и молодежью из социально уязвимых групп;
  • Вклад в реализацию молодежных инициатив и развитие деятельности молодежных организаций в сельских населенных пунктах;
  • Организация мероприятий, направленных на профилактику правонарушений, наркомании, лудомании среди молодежи и пропаганду здорового образа жизни;
  • Проведение разъяснительной работы по государственной молодежной политике и популяризации государственных программ;
  • Наличие конкретных результатов по содействию занятости сельской молодежи, поддержке предпринимательских инициатив или получению образования;
  • Тесное взаимодействие с населением, образовательными организациями, государственными органами и неправительственными организациями;
  • Активность в социальных сетях по продвижению молодежной политики и общественных инициатив;
  • Достижения за последние 3 года в рамках областных, республиканских или международных форумов, конкурсов, проектов;
  • Вклад в молодежную политику и общественные инициативы на уровне области (3 рекомендательных письма);
  • Портфолио, подтверждающее опыт работы (проекты, фото-/видеоматериалы, ссылки);
  • Награды, полученные за последние 3 года (копии благодарственных писем, грамот, медалей, сертификатов).

5. КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ КОНКУРСНЫХ МАТЕРИАЛОВ

5.1. Конкурс проводится в два этапа:

Первый этап - организаторы проверяют полноту и соответствие документов участника. При необходимости для дополнения документов предоставляется
1 рабочий день.

Второй этап - жюри, сформированное в соответствии со специально утвержденным положением, оценивает материалы кандидатов.

5.2. Кандидат может участвовать только в одной номинации.

5.3. На конкурс представляются конкретные результаты и достижения, полученные за последние 3 года.

5.4. Жюри на основании оценочного листа анализирует портфолио кандидатов и оценивает их по следующим критериям по шкале от 1 до 10 баллов:

  • трудовой стаж;
  • международные и республиканские научные проекты, конкурсы, олимпиады;
  • успеваемость и достижения в учебе (для школьников и студентов);
  • общественная активность;
  • популярность среди молодежи (блог, медиа, влияние на аудиторию);
  • благотворительная и спонсорская деятельность;
  • популяризация национальных ценностей;
  • преданность своему делу и искренность;
  • охват молодежной аудитории;
  • качество и значимость мероприятий;
  • рекомендательные письма, характеристики, уровень наград;
  • актуальность представленных материалов;
  • личная активность и конкретный вклад;
  • авторские проекты и инициативы;
  • использование цифровых технологий (медиа, онлайн-инструменты).

Перечень критериев может изменяться или уточняться в зависимости от номинации конкурса.

5.5. Технические требования к портфолио:

Печатная версия (1 экземпляр):    

  • Формат - не более А3;
  • Цветная печать на бумаге плотностью не менее 200 г/м², переплет в мягкой обложке;
  • Содержание должно быть размещено на первой странице;
  • Все страницы должны быть пронумерованы, подтверждены фотографиями, оформлены кратко и понятно;
  • За креативное оформление портфолио (в цифровом виде, из дерева и т.д.) дополнительные баллы не начисляются.
  • Электронная версия (на флеш-накопителе):
  • Все файлы должны быть собраны в один архив и объединены в один PDF-файл;
  • В названии файла необходимо указать: ФИО, номинацию, район/город;
  • Объем PDF-файла - до 25 ГБ;
  • Все отсканированные документы должны быть качественными и четко читаемыми;
  • Документы должны быть расположены по порядку с соблюдением последовательности.

5.6. Авторское право: Все материалы, представленные в портфолио (тексты, фотографии, видеоматериалы, проекты), должны являться собственностью кандидата либо использоваться на законных основаниях. В случае нарушения авторских прав кандидат отстраняется от участия в конкурсе.

5.7. Порядок апелляции: В случае несогласия с решением жюри кандидаты вправе в течение 3 рабочих дней со дня опубликования итогов конкурса направить в организационный комитет письменное апелляционное заявление с приложением обоснованных доводов и подтверждающих документов. В случае если принятое решение членов комиссии остается без изменений, кандидат имеет право обратиться в административный суд, входящий в судебную систему Республики Казахстан, в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан.

 

  1. ПОРЯДОК ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА

6.1. Заявки принимаются со дня опубликования настоящего Положения до 1 июля 2026 года.

6.2. Жюри оценивает портфолио, отбирает лучших кандидатов и определяет среди них победителей.

 

  1. ОРГАНИЗАЦИОННЫЙ КОМИТЕТ КОНКУРСА

7.1. Общее координирование конкурса возлагается на организационный комитет.

7.2. Организационный комитет формирует базу данных, содержащую:

  • представленные участниками материалы;
  • список участников;
  • базу данных победителей.

7.3. Комитет осуществляет свою деятельность, руководствуясь настоящим Положением.

 

  1. ЖЮРИ КОНКУРСА

8.1. По каждой номинации организуется отдельное заседание.

8.2. Члены жюри рассматривают портфолио и проводят объективную оценку по балльной системе.

8.3. В состав жюри входят:

Организующий орган – Общественное объединение «Высший молодежный совет» через НАО «Центр поддержки гражданских инициатив» Управления внутренней политики области Жетісу;

  • Заместитель акима области;
  • Депутаты, общественные деятели, активисты;
  • Журналисты;
  • Представители сфер образования, науки, культуры, медицины, спорта и молодежной политики;
  • Победители прошлых лет;
  • Партнеры и спонсоры конкурса.

8.4. Члены жюри обязаны принимать участие в церемонии награждения.

 

  1. ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ КОНКУРСА

9.1. Жюри выставляет кандидатам баллы и определяет победителей.

9.2. В случае если портфолио представлены ненадлежащего качества либо не соответствуют требованиям, призовое место может не присуждаться. В таком случае комиссия вправе внести соответствующее предложение организаторам конкурса.

9.3. Итоги конкурса будут объявлены на церемонии награждения, которая состоится 12 августа 2026 года.

В торжественной церемонии примут участие:

  • Участники и победители конкурса;
  • Учащиеся школ, колледжей и студенты вузов;
  • Учителя и молодые ученые;
  • Волонтеры;
  • Молодежь, представляющая сферы культуры, спорта, медицины, предпринимательства и государственной службы;
  • Молодые семьи, молодежные организации;
  • Заинтересованные жители и гости.

9.4. Победители будут награждены:

  • Дипломом;
  • Статуэткой;
  • Денежной премией (размер будет утвержден позднее).

10. УСЛОВИЯ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МАТЕРИАЛОВ НА КОНКУРС

10.1. Для участия в конкурсе документы необходимо предоставить в электронном и печатном виде.

  • Электронная версия: E-mail: Js.jastar@mail.ru
  • Печатная версия: Адрес: 040000, город Талдыкорган, улица Д. Кунаева, №47, кабинет 212
  • Крайний срок подачи документов: до 1 июля 2026 года, 18:00 часов.
  • Контактные телефоны:
    • +7 (707) 929-12-72 - Д. Айт
    • +7 (747) 341-25-59 - Е. Талгаткызы

10.2. Материалы конкурса принимаются на казахском или русском языках.

10.3. Конкурсные материалы не возвращаются и не редактируются. Представленные материалы могут быть полностью или частично опубликованы в СМИ, интернет-ресурсах или на иных площадках. Считается, что участник дает согласие на публикацию представленных материалов.

 

  1. ОБРАЗЕЦ ЗАЯВКИ

№ страницы

Содержание

1 страница

Обложка: Указываются ФИО кандидата, фотография, название номинации, район/город.

2 страница

Заявка: С подписью и датой.

3 страница

Содержание: Указываются названия всех разделов и номера страниц.

4–5 страницы

Введение: Биографическая информация:
  • ФИО (полностью);
  • Дата рождения;
  • Место учебы/работы;
  • Семейное положение;
  • Трудовой стаж или опыт;
  • Интересы, хобби;
  • Краткая самопрезентация.

6–20 страницы | Достижения:

  • Оформляются в хронологическом порядке (год/месяц/день);
  • К каждому достижению дается краткое описание (где, какой конкурс, какой результат);
  • Подтверждаются фотографиями или копиями документов (цветные дипломы, сертификаты, благодарственные письма и т.д.);
  • Обязательно должно быть указано: в каком году, какой организацией и за что вручено.

 

21 страница | Мотивационное эссе: на тему: «Почему я достоин(достойна) молодежной премии “Көшбасшы”?»

  • Эссе должно быть написано в свободном стиле, быть искренним и вдохновляющим.

 

22–25 страницы | Фотографии (всего 5):

  • 1 - личный портрет (официальный);
  • 2 - во время работы/учебы (в процессе деятельности);
  • 1 - во время досуга (хобби, отдых);
  • 1 - вместе с членами семьи.

Фотографии должны быть четкими, качественными и соответствовать содержанию.

 

! Примечание: Формат заявки должен строго соответствовать предложенному образцу. Заявки, не соответствующие указанной структуре или содержащие неполную информацию, могут быть не допущены к участию в конкурсе.