Меню

Управление финансов Восточно-Казахстанской области

Государственное учреждение «Управление финансов Восточно-Казахстанской области» является государственным органом Республики Казахстан, осуществляющим руководство в сфере исполнения бюджета.

Миссия Управления: обеспечение реализации государственной политики в области исполнения бюджета.

Задачи: - выполнение комплекса мероприятий по обеспечению исполнения бюджета области;
- осуществление бюджетного мониторинга;
- ведение бюджетного учета и бюджетной отчетности по исполнению местного бюджета.

Адрес 070004, г.Усть-Каменогорск
улица М. Горького, 65
Телефoн +7 (7232) 26 52 59
Факс +7 (7232) 26 51 08
Email oblfin@akimvko.gov.kz
1
Страницы
Пресс-центр
Об управлении
Деятельность
Документы
Контакты
gov@nitec.kz

Типовые вопросы по вопросам введения дополнительных ограничений

Типовые вопросы по вопросам введения дополнительных ограничений

СОБЛЮДЕНИЕ ПРОПУСКНОГО РЕЖИМА

Кто, когда и как будет выдавать пропуски на передвижение?

Жители многоквартирных домов городов Усть-Каменогорск и Семей получают пропуск в кооперативах собственников квартир (КСК), кондоминиумах (КДМ). Жители частных домов г. Усть-Каменогорск получают пропуск в Комитетах местного самоуправления (КМС).

Для жителей города Семей организована работа 50 передвижных пунктов раздачи пропусков.

График работы КСК, КДМ, КМС - со 2 апреля 2020 года ежедневно с 8.00 до 00.00 часов без выходных.

При наличии личного автомобиля необходимо при получении пропуска предъявить техпаспорт автотранспорта, для выдачи соответствующего вида пропуска (белого либо зеленого цвета) в соответствии с государственным номером.

Как узнать к какому КСК, КДМ, КМС относится мой дом?

Узнать к какому органу управления относится Ваш дом и его адрес можно на сайте kdmyk.kz

ФИЛИАЛ 1 - территория микрорайона КШТ, микрорайона Левый берег, пос. Ульбинский, пос. им. А. Куленова, пос. Жыланды, 16, 19, 20 микрорайонов. Расположен по адресу: пр. К. Сатпаева, 14/1–84. Контактные телефоны: 21-65-96, 52-50-76, факс 61-28-13.

ФИЛИАЛ 2 - территория от ж. д. моста до УКГЭС, в пределах микрорайонов Промбаза, Лесозавод, Аблакетка, а также село Басово и ул. Левобережная, находящаяся на левом берегу реки Иртыш. Расположен по адресу: ул. Челюскина, 17/1. Контактные телефоны: 60-94-81, 71-07-15, факс 60-98-04.

ФИЛИАЛ 3 - территория в границах ул. Кабанбай батыра (нечетная сторона с № 41 по № 125), ул. им. А. Протозанова (с № 43 по № 145), набережная им. Славского, ул. Пермитина, ул. Казахстан (с № 3 по № 72), ул. К. Кайсенова, ул. Тохтарова, ул. К. Либкнехта, пр. Ауэзова, ул. Крылова, ул. Лихарева, ул. Чехова (с № 2 по № 74), ул. С. Нурмагамбетова, ул. М. Горького, ул. Бейбітшілік (с № 25 по № 54). Расположен по адресу: ул. Чехова, 68. Контактные телефоны: 24-57-53, факс 26-94-50.

ФИЛИАЛ 4 - территория Октябрьский район – ул.  Протозанова (с № 1 по № 41), ул. Кабанбай батыра (№ 13, 15, 17), ул. Казахстан (с № 67 по № 101), ул. Л. Толстого, ул. Новаторов, ул. Новая, ул. Степная, ул. Туркестанская; микрорайон Северный – ул. Чехова, ул.  Бейбітшілік, ул. Невская, ул. 2-ая Невская, ул. 3-ая Невская, ул. Первомайская; микрорайон Пристань – ул. Вторая, ул. Третья, ул. Декабристов, ул. Четвертая, ул. Временная, ул. Кожедуба, пер. Почтовый, пос. Красина, пос. Шмелев Лог. Расположен по адресу: ул. Бурова, 24. Контактные телефоны: 78-96-24, факс 26-40-96.

ФИЛИАЛ 5 - территория пос. Новая Гавань, пос. Новая Согра, микрорайон Карабах, пос. Радужный, пос. Овечий ключ, Станция Коршуново. Расположен по адресу: ул. Менделеева, 4. Контактные телефоны: 62-18-70, факс 62-18-70.

ФИЛИАЛ 7 - территория от Дворца спорта до Востокмашзавода четная сторона пр. Н. Назарбаева, Бражий ручей, ОАО «Казцинк», ОАО «УК УМЗ», Стройплощадка, Заульбинка, Тополиная роща, Комендантка, Квартал. Расположен по адресу: ул. Добролюбова, 25. Контактные телефоны: 77-29-11, факс 77-46-43.

ФИЛИАЛ 8 - территория ул. Астана, ул. Ә. Қашаубаева, ул. Потанина, ул. Амурская, ул. 1–ая Набережная, ул. Асар, ул. Виноградова (четная сторона), ул. 30 Гвардейской дивизии, ул. Серикбаева, микрорайон Студгородок, пр. Н. Назарбаева (нечетная сторона до № 35/2), ул. Виноградова (нечетная сторона), проспект Н. Назарбаева (нечетная сторона), ул. Пограничная, пос. Октябрьский. Расположен по адресу: бульвар Гагарина, 20. Контактные телефоны: 77-66-64.

ФИЛИАЛ 9 - территория районов Нефтебазы, ст. Защита, четная сторона пр. Н. Назарбаева от Машиностроительного завода, ул. Бажова от Мебельного комбината до трамвайного поворота на ст. Защита. Расположен по адресу: ул. Октябрьская, 123.

ФИЛИАЛ 10 - территория ул. Пограничная, пр. Н. Назарбаева (нечетная сторона с № 177 по № 351), от Бражьего ручья до трамвайной линии по ул. Деповский (нечетная сторона с № 111 и с № 82 четная сторона), ул. Бажова (от № 287 нечетная сторона), № 362 четная сторона до выезда из города микрорайона Аэропорт, микрорайонов Аэропорт, Кирзавод, Прохладная. Расположен по адресу: ул. Бажова, 546. Контактные телефоны: 51-67-89, факс 77-80-84.

ФИЛИАЛ 11 - территория с. Новоявленка, 28-ой жилой район, пос. Меновное, Ново-Ахмирово, Старо-Ахмирово, Прудхоз, 22-ой жилой район, 23-ий жилой район, с. Ново-Троицкое, с. Самсоновка, 50 садоводческих обществ. Расположен по адресу: пос. Меновное, ул. М. Горького, 11а. Контактные телефоны: 57-41-79, факс 78-61-89.

Где получать пропуски, можно ли выходить за пределы "блоков", как будет осуществляться контроль (кто будет проверять пропуска - допустим, человек вышел в магазин).

Жители многоквартирных домов городов Усть-Каменогорск и Семей получают пропуск в кооперативах собственников квартир (КСК), кондоминиумах (КДМ) (по отдельному графику, который будет доведен жителям сотрудниками КСК и КДМ).

Жители частных домов г. Усть-Каменогорск получают пропуск в Комитетах местного самоуправления (КМС) (по отдельному графику, который будет доведен жителям сотрудниками КМС).

Для жителей города Семей организована работа 50 передвижных пунктов раздачи пропусков.

График работы КСК, КДМ, КМС - со 2 по 6 апреля 2020 года ежедневно с 8.00 до 00.00 часов без выходных.

Проверка кратности использования пропусков и их отметка осуществляется сотрудниками Департамента полиции, закрепленными за квадратами (Усть-Каменогорск разбит на 200 квадратов, Семей на 202).

С пропуском можно перемещаться в отведенный день по всем квадратам.

Как будет отмечаться, что человек вышел именно раз в три дня? Кто будет ставить эти отметки и где?

Оба вида пропусков имеют 15 полей для отметок. Проверка кратности использования пропусков и их отметка осуществляется сотрудниками Департамента полиции, закрепленными за квадратами (Усть-Каменогорск разбит на 200 квадратов, Семей на 202).

Пропуск не действителен без удостоверения личности.

Как будет осуществляться прогулка с собаками в период карантина?

Выгулять собаку на улице можно два-три раза в день в радиусе ста метров от дома в малолюдное время.

Владельцы собак во время выгула, обеспечивают уборку экскрементов своей собаки.

Владельцам собак не допускается: выгуливать собак во дворах, на детских площадках, участках детских дошкольных учреждений, школьных дворах, территориях лечебно-профилактических и медицинских учреждениях здравоохранения, стадионах;

При этом необходимо сократить время выгула и не допускать, чтобы собака подбирала на улице посторонние предметы.

Можно выехать на пикник в пределах города? До какого числа?

Поездка на пикник запрещена, в вязи с ведением ограничительных мер. Движение населения по территории городов Усть-Каменогорск, Семей осуществляется только при наличии пропусков и удостоверений личности и только для посещения близлежащих объектов торговли, аптеки и банков.

Невыполнение мер и временных ограничений (ст. 476 КОАП РК) – штраф 10 МРП или арест до 15 суток.

Каков алгоритм получения пропусков на семью?

Один пропуск выдается на одну квартиру/дом. Использовать пропуск в течении одной недели можно не более 3 раз.

Держатель пропуска имеет возможность посещать объекты торговли, аптеки и совершать покупки, пользоваться услугами банков.

Если я машиной могу пользоваться по четным, а пропуском по нечетным, я могу каждый день выходить?

При наличии личного автомобиля необходимо при получении пропуска предъявить техпаспорт автотранспорта, для выдачи соответствующего вида пропуска (белого либо зеленого цвета) в соответствии с государственным номером.

В этом случае при выдаче определенного вида пропуска (белый или зеленый) приоритет будет отдаваться кратности государственного номера автомобиля. Таким образом выдается только один пропуск.

Как часто можно выходить из дома по пропуску?

В предусмотренный четный или нечетный день выйти из дома можно один раз. Стоит обратить внимание, что людям необходимо тщательно планировать свой маршрут. Например, если вы отправились на работу, то на обратном пути надо зайти в магазин. Выйти в магазин вечером второй раз – не получится.

Как можно выезжать на личном транспорте по определенным дням на дачи из города? Пропуск где и как получить?

Выезжать на дачи можно в случае, если она расположена в черте города. При этом необходимо учитывать, что введены ограничения на передвижение автомобильного транспорта в дневное и прекращается в ночное время. Запрещается передвижение частного транспорта в субботу и в воскресенье, праздничные дни.

Пропуск на автомобиль получается также в кооперативах собственников квартир (КСК), кондоминиумах (КДМ) при предъявлении техпаспорта автотранспорта, для выдачи соответствующего вида пропуска (белого либо зеленого цвета) в соответствии с государственным номером.

В этом случае при выдаче определенного вида пропуска (белый или зеленый) приоритет будет отдаваться кратности государственного номера автомобиля.

Если люди живут на съемной квартире, а прописаны по другому адресу, смогут ли они получить пропуска?

Да, вы можете получить пропуск не зависимо от места прописки. Пропуск выдается на 1 квартиру/дом в кооперативах собственников квартир (КСК), кондоминиумах (КДМ).

График работы КСК - со 2 апреля 2020 года ежедневно с 8.00 до 00.00 часов без выходных.

Если кому-то не достался пропуск, его оштрафуют за пребывание на улице?

Движение населения по территории городов Усть-Каменогорск, Семей осуществляется только при наличии пропусков и удостоверений личности и только для посещения близлежащих объектов торговли, аптеки и банков.

Невыполнение мер и временных ограничений (ст. 476 КОАП РК) – штраф 10 МРП или арест до 15 суток.

Во избежание подобной ситуаций Вам необходимо обратиться в КСК по месту жительства для получения пропуска.

Зачем вообще тогда нужны эти квадраты?

На данный момент квадраты служат для организации патрулирования органами правопорядка. Однако, при ухудшении эпидемиологической ситуации ограничительные меры могут быть усилены и тогда передвижение людей будет ограничено этими квадратами. В интересах населения максимально сократить передвижения по городу и контакты с другими людьми без необходимости, чтобы не допустить возможного распространения инфекции и ужесточения ограничительных мер.

ОБРАЗОВАНИЕ

Как будет проходить дистанционное обучение в сельских округах, где интернета нет или он с низкой скоростью?

В области на сегодняшний день около 6 тыс. семей не имеет интернета. Для данных семей будут приобретены роутеры для временного пользования.

Дети, проживающие в населенных пунктах, где нет интернета или интернет с низкой скоростью будут дистанционно обучаться с помощью телеканалов, «Ел Арна» и «Балапан».

Расписание телеуроков, утвержденное Министерством образования и науки, доведены до сведения всех организаций образования области.

Как будут обучать в многодетных семьях, где, возможно, нет компьютера или он один на всех?

Все учащимся, не имеющим компьютеров, особенно из многодетных малообеспеченных семей будут предоставлены ноутбуки за счет школ на временное пользование. Директора школ заключают договора с родителями на ответственное хранение.

Будут ли работать детские сады?

Все детские сады – и государственные, и частные, а так же мини-центры при школах – закрываются со 2 апреля и до окончания режима ЧП.

Каким образом будет построен учебный процесс? Как будет идти контроль знаний учащихся?

В начальных классах ТВ-уроки будут проходить по 8 учебным предметам из 13, на уровне основного среднего образования – по 15 учебным предметам из 20, а старшей школе из 19 учебных предметов будут изучаться 15. 

Учебные предметы, не вошедшие в перечень транслируемых предметов по ТВ, рекомендуются для самостоятельного дистанционного обучения учителями.

Для использования дополнительно рекомендуются интернет - ресурсы BilimLand, Мектеп онлайн, Darin.online, AiTube, Bilimland.kz, sabak.kz, aitube.kz, youtube.com, Opiq.kz на казахском и русском языках.

Обратная связь будет предоставляться через электронные журналы Кунделик, Білім ал и Мектеп кз.

ТРАНСПОРТ

Как будет организована работа общественного транспорта в городах Усть-Каменогорск, Семей?

Общественный транспорт продолжит свою работу. Но его количество будет сокращено до 30 процентов.

С 6 апреля в городе Усть-Каменогорск автобусы и трамваи будут ходить с 06.00 утра до 19.30 вечера.

В городе Семей работа общественного транспорта будет сокращено время обслуживания путем выпуска транспорта на маршруты в соответствии пассажиропотоком с 08.00 до 20.00 часов. Пассажирские перевозки контролируются посредством диспетчерской программы «Bus Report».

Будет ли возможность выхода на работу сотрудников, проживающих в пригородах (Опытное Поле, Новоявленка, Ахмирово, Бобровка и т.д.).

Работодатель должен решить вопрос с доставкой рабочих из других населенных пунктов на служебном транспорте с соблюдением всех санитарно-эпидемиологических мер.

Как проводится санитарная обработка общественного транспорта?

С 13 марта весь общественный транспорт области перешел на 3-кратную обработку салона в соответствии с Санитарными правилами РК. Перевозчиками заключены договора на поставку дезинфицирующих средств на 3-месячный период. Водителям регулярных автобусных маршрутов выданы соответствующие памятки.

Общая уборка салона проводится перед выходом на линию. Обработка касается поручней, ручек сидений.

ОБЕСПЕЧЕНИЕ ТОВАРАМИ И ПРОДУКТАМИ.

ЦЕНООБРАЗОВАНИЕ

Хватит ли продуктов по социальным ценам?

Перебоев с поставками социально значимых продовольственных товаров нет. на складах предприятиях-производителей, стабфонде и на складах торговых сетей имеются в полном объеме запасы продовольственных товаров в полном объеме для обеспечения населения области.

Также выделено дополнительное финансирование для закупа социально-значимых продовольственных товаров в стабилизационный фонд. Пополнение товаров осуществляется согласно договорам поставок в обычном режиме. Введен «зеленый коридор» на доставку в города основных продуктов питания и социально значимых товаров, медикаментов. 

Огласите список товаров, за ценами на которые следит государство.

Согласно Постановления Правительства Республики Казахстан утвержден перечень социально значимых продовольственных товаров, куда вошли 19 наименований, а именно мука пшеничная первого сорта, хлеб пшеничный из муки первого сорта, рожки, крупа гречневая, рис, говядина лопаточно-грудная часть, мясо кур (бедренная и берцовая кость с прилегающей к ней мякотью), молоко пастеризованное 2,5% в мягкой упаковке, кефир 2,5% в мягкой упаковке, творог, яйца 1 категории, масло подсолнечное, масло сливочное несоленое, картофель, морковь, лук репчатый, капуста белокочанная, сахар-песок, соль. Государственными органами на постоянной основе осуществляется мониторинг цен на перечисленные товары.

Кто и как будет отслеживать ситуацию ценообразования на основные продукты питания?

Согласно Постановления Правительства Республики Казахстан утвержден перечень социально значимых продовольственных товаров, куда вошли 19 наименований. В случае необоснованного роста цен на социально значимые продовольственные товары государственными органами будут приниматься меры в соответствии с законодательством в сфере защиты конкуренции. Проводится мониторинг цен.

СЛУЖБА ДОСТАВКИ

Куда можно обратиться в г. Усть-Каменогорске, чтобы уточнить включен ли одиноко проживающий пенсионер в списке для доставки продуктов и медикаментов?

При подаче заявки Вам будет необходимо указать фамилию, имя, отчество пенсионера и его категорию (лица старше 70 лет и инвалидов 1, 2, 3 групп). Диспетчер службы автоматически найдет Вас в списке и офрмит заказ.

Номера доставки? Номера для консультаций.

Если вы не относитесь к категории лицам, старше 70 лет и инвалидов 1 и 2 групп: вы можете подать заявку через интернет-портал http://Дүкен.kz или через Call-центр 8775-34-44-077.

Для жителей города Семей доставка осуществляется сервисом «Дүкен Семей» по телефону 8(7222)521-212.

Доставка осуществляется на платной основе. Для получения подробной информации обращаться в контакт центр 1331, Call-центр 8775-34-44-077.

Будет ли предложена альтернатива с доставкой лекарств и продуктов из других магазинов и аптек?

Вы можете пользоваться любым удобным для вас сервисом доставки продуктов и медикаментов.

Также если вы не относитесь к категории лицам, старше 70 лет и инвалидов 1, 2, 3 групп: вы можете заказать продукты и медикаменты через интернет-портал http://Дүкен.kz.

Для жителей города Семей доставка осуществляется сервисом «Дүкен Семей» по телефону 8(7222)521-212.

ПОДДЕРЖКА БИЗНЕСА

У нас в торговом центре собственник отказывается снижать арендную плату даже наоборот увеличивает ее. Как в этом случае быть?

На сегодняшний день местными исполнительными органами проводится работа с владельцами торговых объектов по снижению или приостановке взимания арендной платы за торговые места. В связи со сложившейся ситуацией владельцы торговых объектов относятся с пониманием и поддерживают данные меры. Вопрос по снижению или приостановке взимания арендной платы за торговые места арендодатели рассматривают по каждому арендополучателю индивидуально.

Когда можно будет подать заявление и в течение какого времени банки второго уровня рассматривают заявление субъектов МСБ? Будет ли взиматься комиссия с заемщика комиссии за рассмотрение заявления?

Заявление субъекта малого и среднего предпринимательства, в том числе индивидуального предпринимателя, может быть подано в любой момент в период с 16 марта до 15 июня 2020 года и рассматривается кредитной организацией в течение 10 рабочих дней. В этот период кредитные организации не взимают с заемщика комиссии и иные платежи за рассмотрение заявления о приостановлении выплат и изменение соответствующих договоров. 

РАБОТА ПРЕДПРИЯТИЙ

Какие предприятия будут работать? Можно увидеть список?

Согласно Постановлению «О введении ограничительных мероприятий по недопущению распространения коронавирусной инфекции (COVID-19) на территории области» установлен перечень объектов, по которым требуется приостановить деятельность. В их число включены крупные торговые объекты, торгово-развлекательные центры, торговые дома, центры семейного отдыха, универсальные и непродовольственные рынки, автомойки, станции технического обслуживания, расположенные в зданиях данных объектов, за исключением продовольственных отделов;  объекты общественного питания (рестораны, кофейни, кафе, банкетные залы, столовые, донерные, бары); ночные клубы, бары, кальянные; образовательные центры, кружки, арт-клубы, места детского досуга, детские сады всех форм собственности; развлекательные объекты (интернет-клубы, букмекерские, бильярдные, караоке, квесты, антикафе, боулинг центры); спортивные объекты всех форм собственности; объекты сферы услуг (парикмахерские, салоны красоты, СПА, массажные центры, бани, сауны); кинотеатры и театры; автосалоны, авторынки, салоны продажи автозапчастей. Все остальные предприятия продолжают работу в штатном режиме с усилением санитарных и дезинфекционных мер.

Могут ли работать СТО и магазины автозапчастей?

Согласно Постановлению «О введении ограничительных мероприятий по недопущению распространения коронавирусной инфекции (COVID-19) на территории области» деятельность станции технического обслуживания, автомоек, автосалонов, авторынков, салонов продажи автозапчастей приостановлена. Однако они могут принимать онлайн заказы и осуществлять доставку.

Рынки, а именно продуктовые павильоны будут работать?

Приостанавливается деятельность крупных торговых объектов, торгово-развлекательных центров, торговых домов, центров семейного отдыха, универсальных и непродовольственных рынков, в том числе автомойки, станции технического обслуживания, расположенных в здании данных объектов, за исключением продовольственных отделов, с соблюдением дезинфекционного режима. Продуктовые павильоны на рынках также будут работать с соблюдением дезинфекционного режима.

В городе Усть-Каменогорске будут ли работать КСК? Куда обращаться в случае коммунальных аварий?

В городе Усть-каменогорске КСК будут работать согласно графика. Для устранения проблемных вопросов коммунального характера (водо-, тепло- электро- снабжения, канализации) обращаться в аварийные службы по городу Усть-Каменогорску: ГКП «Өскемен Водоканал» - 8/7232/531-661; АО «УК ТС» - 8/7232/701-947; ВК РЭК - 8/7232/293-742; Единый Call центр – 109.

ЗДРАВООХРАНЕНИЕ

Если ограничен выход из дома, а в ближайшей аптеке нет нужного лекарства?

Перед выходом на улицу рекомендуется изначально уточнить по номеру 1330 в какой аптеке имеется необходимое вам лекарство.

Так же вы можете использовать любой удобный для вас онлайн сервис доставки медикаментов.

СОЦПОДДЕРЖКА

Кто имеет право на адресную социальную помощь? Как можно получить продуктово-бытовой набор?

Право на государственную адресную помощь имеют лица (семьи) со среднедушевым доходом, не превышающим черты бедности. Размер черты бедности на 2 квартал 2020 года составляет 21 298 тенге.

В состав семьи по Закону включаются совместно проживающие члены семьи, связанные имущественными и личными неимущественными правами и обязанностями, вытекающими из брака (супружества), родства, свойства, усыновления (удочерения) или иной формы принятия детей на воспитание, а также совместно проживающие лица, фактически сожительствующие.

Среднедушевой доход семьи рассчитывается путем деления совокупного дохода семьи за расчетный период на количество месяцев в указанном периоде и число членов семьи.

Если по критериям ваша семья подходит необходимо обратиться в Центр занятости по месту жительства (контактные данные имеются на сайте управления координации занятости и социальных программ ВКО).

В период чрезвычайного положения продуктово-бытовые наборы будут предоставляться детям в возрасте от 6 до 18 лет из малообеспеченных семей, получающих адресную социальную помощь (далее – АСП), в том числе из многодетных семей.

Как быть семьям, в которых один из членов семьи находиться в декретном отпуске, а другой потерял доход на время ЧП?

Если Вы находитесь в отпуске без сохранения заработной платы, тогда Вам полагается социальная выплата из ГФСС (Государственный фонд социального страхования) в размере 42500 тенге в месяц.

Для этого требуется хотя бы одно перечисление в ГФСС в течение 12 месяцев, до даты введения чрезвычайного положения. Заявление подается в местный орган по вопросам занятости работодателем (может подать и сам работник) через сервис «Электронное обращение» на веб-портале «Электронного правительства» с приложением списка работников.

Также, можете обратиться в Центр занятости по месту проживания по вопросу оказания адресной социальной помощи малообеспеченным семьям.

Как и кому выплачиваются социальные выплаты?

Социальная выплата осуществляется из ГФСС (Государственный фонд социального страхования) для лиц, находящихся в отпусках без сохранения заработной платы в размере 42500 тенге в месяц.

Категории лиц, имеющих право на получение социальной выплаты: работники субъектов микро, малого и среднего предпринимательства, работники субъектов крупного предпринимательства в населенных пунктах, где введен карантин, индивидуальные предприниматели, лица, занимающиеся частной практикой (нотариус, частный судебный исполнитель, адвокат, профессиональный медиатор), плательщики единого совокупного платежа, физические лица, получающие доходы по договорам гражданско-правового характера.

Заявление подается работодателем (может подать и сам работник) в местный орган по вопросам занятости через сервис «Электронное обращение» на веб-портале «Электронного правительства» с приложением списка работников, направленных в отпуска без содержания в связи с ограничениями деятельности на период действия чрезвычайного положения.

ИНФОРМАЦИОННОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ

Какой телефон горячей линии?

В Восточно-Казахстанской области по номеру 1331 действует общественная приемная акима области, куда можно обратиться, в том числе по вопросам разъяснения коронавирусной инфекции. Обращения по четырёхзначному телефонному номеру 1331 принимаются бесплатно как со стационарных телефонов из любого населенного пункта Восточно-Казахстанской области, так и сотовых.

По г.Усть-Каменогорск для консультирования по получению пропусков действует линия «138».

Кроме того, во всех городах, районах области открыты CALL-центры для медицинских консультаций:

Наименование

Номер телефона

1.              

г. Усть-Каменогорск

8 (7232) 701131

2.              

г. Семей

8 (7222) 600500

3.              

г. Курчатов

8 (72251) 79950

4.              

г. Риддер

8 (72336) 79954

5.              

Абайский район

8 (72252) 79950

6.              

Аягозский район

8 (72237) 49950

7.              

Бескарагайский район

8 (72236) 79950

8.              

Бородулихинский район

8 (72351) 69950

9.              

Глубоковский район

8 (72331) 79950

10.          

Жарминский район

8 (72347) 79950

11.          

Зайсанский район

8 (72340) 79950

12.          

Район Алтай

8 (72335) 79950

13.          

Катон-Карагайский район

8 (72342) 79950

14.          

Кокпектинский район

8 (72348) 79950

15.          

Курчумский район

8 (72339) 79950

16.          

Тарбагатайский район

8 (72346) 79970

17.          

Уланский район

8 (72338) 79950

18.          

Урджарский район

8 (72230) 79950

19.          

Шемонаихинский район

8(72332) 69950

ТРУДОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО

Управление государственной инспекции труда

ҚР Бас мемлекеттік санитарлық дәрігерінің 2020 жылғы 12 наурыздағы № 19 қаулысына сәйкес, үй карантині кезеңінде қызметкерлерге медициналық ұйымдарға бармай, уақытша еңбекке жарамсыздық парағы ресімделеді. Еңбекке жарамсыздық парағы қалай төленеді?

Еңбек Кодексінің 133-бабының 1-3 тармағына сәйкес, жұмыс беруші өз қаражаты есебінен жұмыскерлерге еңбекке уақытша қабілетсіздігі бойынша әлеуметтік жәрдемақы төлеуге міндетті. Еңбекке уақытша қабілетсіздігі бойынша әлеуметтік жәрдемақылар төлеу үшін денсаулық сақтау саласындағы уәкілетті орган айқындаған тәртіппен берілген еңбекке уақытша қабілетсіздік парақтары негіз болып табылады. Еңбекке уақытша қабілетсіздігі бойынша әлеуметтік жәрдемақылар жұмыскерлерге еңбекке қабілетсіздіктің бірінші күнінен бастап жұмысқа қабілеттілігі қалпына келген күнге дейін немесе мүгедектік белгіленгенге дейін Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес төленеді.

Уақытша еңбекке жарамсыздық бойынша әлеуметтік төлемдердің мөлшері «Уақытша еңбекке жарамсыздық бойынша әлеуметтік төлемдердің мөлшерін айқындау туралы» Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2015 жылғы 28 желтоқсандағы № 1103 қаулысымен айқындалады, осы қаулыға сәйкес, бір айға төленетін жәрдемақы мөлшері тиісті жылға арналған айлық есептік көрсеткіштің он бес еселенген мөлшерінен аспауы керек (АЕК = 2651 теңге), яғни 39765 теңге.

Сонымен қатар, коронавирустық инфекцияның таралуының алдын алу шаралары аясында жекелеген ұйымдардың қызметі шектеулі.

Жұмыс беруші толық емес жұмыс режимін енгізуді қалай жүзеге асыра алады?

Кодекстің 70-бабына сәйкес, еңбек шартын жасасқан кезде, сондай-ақ еңбек қатынастары процесінде жұмыскер мен жұмыс беруші арасында жазбаша келісім бойынша толық емес жұмыс уақыты белгіленуі мүмкін.

 Осы Кодексте белгіленген қалыпты ұзақтықтан аз уақыт, оның ішінде:

1) толық емес жұмыс күні, яғни күнделікті жұмыс (жұмыс ауысымы) ұзақтығының нормасын азайту;

2) толық емес жұмыс аптасы, яғни жұмыс аптасындағы жұмыс күндерінің санын қысқарту;

3) күнделікті жұмыс (жұмыс ауысымы) ұзақтығының нормасын бір мезгілде азайту және жұмыс аптасындағы жұмыс күндерінің санын қысқарту толық емес жұмыс уақыты болып есептеледі.

Бұл ретте еңбекке ақы төлеу нақты жұмыс істеген уақытына сәйкес жүзеге асырылады.

Икемді жұмыс уақыты қалай жүзеге асырылады?

Икемді жұмыс уақыты - бұл жұмыс уақытын ұйымдастырудың ерекше формасы, жұмыс уақытының жиынтық есебіне негізделген жұмыс режимі, онда жұмыскерлер мен өндірістің мүдделері ескеріледі. Бұл режим бес және алты күндік жұмыс апталарына қолданылады және белгілі бір мерзімге немесе белгісіз мерзімге орнатылуы мүмкін.

Кодекстің 74-бабына сәйкес, жұмыскерлердің әлеуметтік-тұрмыстық және өзге де жеке қажеттіліктерін өндіріс мүдделерімен үйлестіру мақсатында жұмыскерлер үшін икемді жұмыс уақыты режимі белгіленуі мүмкін.

  1. Икемді жұмыс уақыты режимі кезінде: 1) белгіленген жұмыс уақыты; 2) жұмыскер сол уақыт ішінде еңбек міндеттерін өз қалауы бойынша атқаруға құқылы икемді (ауыспалы) жұмыс уақыты; 3) есептік кезең белгіленеді.
  2. Оның шегінде жұмыскерлердің осы санаты үшін орташа белгіленген жұмыс уақытының ұзақтығы сақталуға тиіс кезең икемді жұмыс уақыты кезіндегі есептік кезең деп танылады.

Қашықтықтан жұмыс кезінде еңбекақы қалай төленеді?

Меншік нысанына қарамастан, мемлекеттік және жеке меншік барлық кәсіпорындар қашықтықтан жұмыс режиміне ауыса алады.

Тараптардың келісімі бойынша және егер өндіріс процесі мүмкіндік берсе, карантин кезеңінде жұмыс беруші қашықтан жұмыс жасауға құқылы. Кодекстің 138-бабына сәйкес, қашықтықтан жұмыс істеу жұмыс процесінде ақпараттық-коммуникациялық технологияларды пайдалана отырып, еңбек процесін жұмыс беруші орналасқан жерден тысқары жерде жүзеге асырудың ерекше нысаны болып табылады.  Жұмыс беруші жұмыскерге коммуникация құралдарын (байланыс құралдарын) береді және оларды орнату мен оларға қызмет көрсету жөніндегі шығыстарды көтереді. Жұмыскер меншікті коммуникация құралдарын тұрақты негізде пайдаланған жағдайда, жұмыс беруші өтемақы төлейді, оның мөлшері мен төлеу тәртібі жұмыскермен келісім бойынша белгіленеді.

Тараптардың келісімі бойынша қашықтықтан жұмыс істейтін жұмыскерге жұмыс беруші үшін жұмысты орындауға байланысты өзге де шығыстар (электр энергиясының, судың құны және және басқа да шығыстар) өтелуі мүмкін.

Қашықтан жұмыс істейтін қызметкерлер үшін жұмыс уақытының тұрақты есебі жасалады, бақылау ерекшеліктері еңбек шартында айқындалады. Бұл жағдайда жұмысты орындау шарттары, жұмыс уақытының есебі, шығындар тараптардың келісімі бойынша (жұмыс берушінің актісі, еңбек шарты) белгіленеді, ал жалақы нақты жұмыс істеген уақыт үшін төленеді.

Ата-ананың біреуіне ақылы демалыс беру туралы не айтуға болады?

Еңбек кодексінің 93-бабына сәйкес, жұмыскерлерге жыл сайынғы ақы төленетін еңбек демалысын берудің кезектілігі жыл сайын жұмыс беруші жұмыскерлер пікірін ескере отырып бекітетін демалыстар кестесіне сәйкес айқындалады не тараптардың келісімі бойынша демалыстар кестесінен тыс белгіленеді. Осыған байланысты жұмыс берушілер жыл сайынғы ақылы еңбек демалысын балаларымен бірге отыруға мәжбүр болған ата-аналардың біреуіне бере алады немесе беруге міндетті.

Егер ата-аналардың екеуі де еңбек демалысында болып келген жағдайда, Кодекстің 97-бабына сәйкес, еңбек шарты тараптарының келісімі бойынша, жұмыскердің өтініші негізінде оған жалақы сақталмайтын демалыс берілуі мүмкін. Жалақы сақталмайтын демалыстың ұзақтығы жұмыскер мен жұмыс берушінің арасындағы келісім бойынша айқындалады.

Әлеуметтік төлем кімге және қалай төленеді?

Жалақы сақталмайтын демалыстағы адамдар үшін МӘСҚ (Мемлекеттік әлеуметтік сақтандыру қорынан) ай сайын әлеуметтік төлем 42500 теңге мөлшерінде төленеді.

Әлеуметтік төлемдерді алуға құқығы бар адамдардың санаттары: микро, шағын және орта кәсіпорындардың қызметкерлері, карантин енгізілген елді мекендердегі ірі кәсіпорындардың қызметкерлері, жеке кәсіпкерлер, жеке тәжірибемен айналысатын адамдар (нотариус, жеке сот орындаушысы, адвокат, кәсіби медиатор), бірыңғай жиынтық төлемді төлеушілер, азаматтық-құқықтық келісімшарттар бойынша табыс алатын жеке тұлғалар.

Өтінімді жұмыс беруші (жұмысшының өзі де жібере алады) жұмыспен қамтудың жергілікті органына, «Электрондық үкімет» веб-порталындағы «Электрондық үндеу» қызметі арқылы, төтенше жағдай кезіндегі қызметіне байланысты шектеулерге байланысты жалақысы сақталмайтын демалысқа жіберілген қызметкерлердің тізімін қоса береді.

Как будет оплачиваться больничный лист на период домашнего карантина?

В соответствии п.1-3 ст.133 Трудового кодекса РК (далее-Кодекс), работодатель обязан за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности. Основанием для выплаты социальных пособий по временной нетрудоспособности являются листы временной нетрудоспособности, выданные в порядке, определенном уполномоченным органом в области здравоохранения. Социальные пособия по временной нетрудоспособности выплачиваются работникам с первого дня нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности или до установления инвалидности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

Размеры социального пособия по временной нетрудоспособности определяются постановлением Правительства РК от 28 декабря 2015 года №1103 «Об определении размеров социального пособия по временной нетрудоспособности», согласно которому размер пособия, выплачиваемого за один месяц, не может превышать пятнадцатикратной величины месячного расчетного показателя за соответствующий год (МРП=2651 тенге), т.е. 39765 тенге.

Кроме того, в рамках мер по недопущению распространения коронавирусной инфекции ограничена деятельность отдельных организаций.

Как работодатель может осуществить введение режима неполного рабочего времени?

Согласно ст.70 Кодекса, по письменному соглашению между работником и работодателем работнику может устанавливаться неполное рабочее время. Неполным рабочим временем считается время, которое меньше нормальной продолжительности, установленной настоящим Кодексом, в том числе: 1) неполный рабочий день, то есть уменьшение нормы продолжительности ежедневной работы (рабочей смены);

2) неполная рабочая неделя, то есть сокращение числа рабочих дней в рабочей неделе;

3) одновременное уменьшение нормы продолжительности ежедневной работы (рабочей смены) и сокращение числа рабочих дней в рабочей неделе.

Оплата труда при этом будет осуществляться пропорционально фактически отработанному времени.

Как осуществляется режим гибкого рабочего времени?

Режим гибкого рабочего времени – особая форма организации рабочего времени, режима работы, основанной на суммированном учете рабочего времени, при котором учитываются интересы работников и производства. Такой режим применяется как при пяти, так и шестидневной рабочих неделях и может устанавливаться на определенной срок или неопределенный срок.

Согласно ст.74 Кодекса, для работников может устанавливаться режим гибкого рабочего времени.  При режиме гибкого рабочего времени устанавливаются: фиксированное рабочее время; гибкое (переменное) рабочее время, в течение которого работник вправе по своему усмотрению выполнять трудовые обязанности; учетный период.

Учетным периодом при гибком рабочем времени признается период, в пределах которого должна быть соблюдена в среднем установленная для данной категории работников продолжительность рабочего времени.

Как будет производится оплата труда при дистанционной работе?

Все предприятия, как и государственные, так и частные, вне зависимости от форм собственности, которые могут перейти на дистанционный режим работы, должны это сделать.

По соглашению сторон и в случае если позволяет производственный процесс, в период карантина работодатель вправе установить дистанционную работу. Согласно ст.138 Кодекса, дистанционная работа является особой формой осуществления трудового процесса вне места расположения работодателя с применением в процессе работы информационно-коммуникационных технологий. Работодатель предоставляет работнику средства коммуникаций (средства связи) и несет расходы по их установке и обслуживанию.

В случае, когда работник использует собственные средства коммуникаций на постоянной основе, работодателем выплачивается компенсация, размер и порядок выплаты которой устанавливается по соглашению с работником. По соглашению сторон дистанционному работнику могут возмещаться и иные расходы, связанные с выполнением работы для работодателя (стоимость электроэнергии, воды и другие расходы).

Для работников, занятых на дистанционной работе, устанавливается фиксированный учет рабочего времени, особенности контроля за которым определяются в трудовом договоре. В данном случае условия осуществления работы, учет рабочего времени, расходы устанавливаются по соглашению сторон (актом работодателя, трудовым договором), а оплата заработной платы производится за фактически отработанное время.

Как на счет предоставления оплачиваемых отпусков для одного из родителей?

Согласно ст.93 Кодекса, предоставление очередного трудового отпуска осуществляется в соответствии с графиком отпусков или вне графика по соглашению сторон в случае возникновения такой необходимости. В связи с этим работодатели могут или обязаны предоставляют одному из родителей, вынужденных оставаться с детьми, оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск.

В случае, оба родителя уже побывали в трудовом отпуске, согласно ст.97 Кодекса, по соглашению сторон трудового договора на основании заявления работника ему может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы. Продолжительность отпуска без сохранения заработной платы определяется по соглашению между работником и работодателем.

Командированные возвращаются из других городов в г.Усть-Каменногорск, какие меры по карантину принять как работодателю?

Перевести своих работников на дистанционный режим работы, с сохранением 100% оплаты труда, либо направить в оплачиваемый трудовой отпуск.

В случае вынужденного простоя, оплата устанавливается в размере не ниже минимального размера заработной платы (42 500 тенге). Однако, оплата простоя может быть выше минимального размера заработной платы по соглашению сторон между работником и работодателем.

Если, Вы примете решение о том, что направите работников в отпуска без содержания, в случае Ваше предприятие не относится к субъекту крупного предпринимательства, Вы должны направить список работников в центр занятости либо зарегистрировать его на портале egov.kz для возможности получения Вашими работниками социальной выплаты в размере 42500 тенге.

ПРАВОВОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ

За что возможно наложение штрафа и в каких размерах?

Невыполнение мер и временных ограничений (ст. 476 КОАП РК) – штраф 10 МРП или арест до 15 суток

Неповиновение представителям власти (ст. 379 УК РК) – штраф 2 тыс. МРП или до 2 лет лишения свободы;

Неповиновение требованиям полиции (ст. 667 КОАП РК) – штраф до 40 МРП или арест до 10 суток);

Невыполнение предписания органов санэпиднадзора (ст. 462 КОАП РК) – штраф до 500 МРП;

Нарушение санитарных правил и гигиенических норм (ст. 425 КОАП РК) – штраф до 5 млн тенге;

Нарушение санитарных правил и гигиенических норм, повлекшее смерть (ст. 304 УК РК) – штраф 2 тыс. МРП или лишение свободы до 10 лет;

Распространение заведомо ложной информации, создающей опасность нарушения общественного порядка или причинения существенного вреда правам и законным интересам граждан или организаций либо охраняемым законом интересам общества или государства, совершенное в условиях чрезвычайного положения (ч. 4 ст. 274 УК РК) – ограничение свободы на срок от трех до семи лет либо лишение свободы на тот же срок.

Как будут работать суды?

В связи с введением чрезвычайного положения областным судом принят ряд мер. Местным судам рекомендовано: проводить судебные процессы дистанционно с применением IT-технологий (ВКС, мобильного приложения TrueConf); отложить на более поздние сроки рассмотрение судебных дел, по которым процессуальные сроки не наступили (в том числе путем приостановления, отложения, продления сроков и т. д.); отменить выездные заседания судов, рассмотрение уголовных дел и материалов с сокращенными сроками разрешения (материалы, рассматриваемые следственными судьями, дела ускоренного, приказного, согласительного производства и т. д.), административных дел рекомендуется осуществлять в условиях максимальной изоляции и безопасности для вовлеченных лиц; по уголовным делам и материалам, административным делам, по которым лица содержатся под стражей, задержаны, арестованы, участие указанных лиц обеспечить только путем ВКС без конвоирования в здание суда; в целях обеспечения своевременного начала судебного заседания установить в каждом суде графики рассмотрения дел и материалов с применением ВКС.

Дата публикации
04 April 2020
Направления деятельности
Популярные новости
Протокольное решение Штаба оперативного реагирования на чрезвычайное положение  по Восточно-Казахстанской области № 1/183  от 13 апреля 2020 г.
Протокольное решение Штаба оперативного реагирования на чрезвычайное положение по Восточно-Казахстанской области № 1/183 от 13 апреля 2020 г.
«О мерах по недопущению распространения коронавирусной инфекции (COVID-19) на территории Восточно-Казахстанской области»
«О мерах по недопущению распространения коронавирусной инфекции (COVID-19) на территории Восточно-Казахстанской области»
Типовые вопросы по вопросам введения дополнительных ограничений
Типовые вопросы по вопросам введения дополнительных ограничений
Социальные медиа
Меню подвал
Цели устойчивого развития
Сайт Премьер-Министра РК
Сайт Президента РК
Послания Президента РК
Виртуальная Приемная
Государственные символы РК
Сайт Парламента РК
Открытое Правительство
Законодательство
Структура Правительства РК