Солтүстік Қазақстан облысы Аққайың ауданы Смирново ауылдық округі әкімі аппаратының іс жүргізу бойынша бас маманы
2024 жылғы 5 сәуір
«Солтүстік Қазақстан облысы Аққайың ауданы әкімінің аппараты» КММ
«Б» корпусы бос мемлекеттік әкімшілік төменгі лауазымына орналасу үшін жалпы конкурс жариялайды:
«Солтүстік Қазақстан облысы Аққайың ауданы Смирново ауылдық округі әкімінің аппараты» КММ, бас маман, Е-G-3 санаты, 1 бірлік. Блок A.
Жалақысының мөлшері қызмет атқарған жылдарына байланысты 226 837 теңгеден 260 564 теңгеге дейін. (243700)
Негізгі функционалдық міндеттері:
Аппараттың құжаттық қызметін ұйымдастыру (құжат айналымын ұйымдастыру бойынша жұмыс регламентін әзірлеу, іс жүргізу бойынша Нұсқаулыкты сақтауын бақылау). Аппараттың жиынтық іс номенклатурасын анықтау. Келіп түскен хаттарды, ҚР Президентінің, аудан әкімінің және меншікті актілерді мерзімінде орындалуын қамтамасыз ету. Кадрлармен, іріктелген құжаттарымен жұмыс. Мұрағатқа құжаттарды даярлау және өткізу. Округ әкімі аппаратының мөрлерінің сақтауын қамтамасыз ету. Кіріс және шығыс хат-хабарларды ЭҚЖ базасында жұмысты жүргізеді. Мемлекеттік қызмет көрсету және бақылауды қамтамасыз ету уақтылы орындалуын және олар бойынша құжаттар бойынша жұмысты жүргізеді Азаматтардың ауызша және жазбаша өтініштерін қарау бойынша жұмысты ұйымдастыру. Іс жүргізу негізін аппараттың мамандарына үйретуді, азаматтардың өтініштерімен жұмысын және құжаттардың мезгілінде орындалуын бақылауды ұйымдастыру. Көп балалы ананы «Алтын алқа» және «Күміс алқа» медалімен марапаттау бойынша жұмысты ұйымдастырады. Иесіз қарттарды әлеуметтік - медициналық мекемелерге жолдауға жәрдемдесу. Өз құзыреті шегінде округ әкімімен жүктелген және қолданыстағы заңнамамен қарастырылған басқа да функцияларды жүзеге асырады.
Конкурсқа қатысушыларға қойылатын негізігі талаптар:
жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі білім, мемлекеттік лауазымдардағыжұмыс өтілі бір жылдан кем емес, Қазақстан Республикасының Конституциясында, конституциялық заңдарында немесе өзге де заңнамалық актiлерiнде олар үшiн өзгеше құқықтық мәртебе айқындалған өзге де лауазымдардағы – соттар лауазымындағы жұмыс өтілі, Парламент депутаттары, тұрақты негізде жұмыс істейтін маслихат депутаттарының жұмыс өтілі танылады немесе осы санаттағы накты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес салаларда екі жылдан кем емес жұмыс өтілі бар болған жағдайда орта білімнен кейінгі немесе техникалық және кәсіптік білімі барларға рұқсат етіледі;
жұмыс тәжірибесі талап етілмейді.
Жоғары білім, жоғары оқу орнынан кейінгі білім, орта білімнен кейінгі білім, орта техникалық білім, кәсіби білім, техникалық білім:
бизнес, басқару және құқық (құқықтану және/немесе есеп және аудит және/немесе қаржы және/немесе экономика); әлеуметтік ғылымдар және ақпарат (кітапханалық іс, ақпаратты өндеу және мұрағаттану); жаратылыстану ғылымдары, математика және статистика (окружающая среда және/немесе биологиялық және сабақтас ғылымдар); бизнес, басқару және құқық (қаржы, банк және сақтандыру ісі және/немесе құқық және/немесе бухгалтерлік іс және салық салу); ақпараттық-коммуникациялық технологиялар (ақпараттық-коммуникациялық технологиялар және/немесе ақпараттық қауіпсіздігі); жаратылыстану ғылымдары, математика және статистика (табиғи ресурстарды қорғау және ұтымды пайдалану (салалар бойынша)); педагогикалық ғылымдар (жалпы дамудың пәндік мамандандырылған мұғалімдерін даярлау және/немесе мектепке дейінгі тәрбиелеу және оқыту педагогикасы және/немесе педагогика және психология және/немесе пәндік мамандандырылмаған мұғалімдерді даярлау және/немесе гуманитарлық пәндер бойынша мұғалімдер даярлау және/немесе жаратылыстану пәндері бойынша мұғалімдер даярлау және/немесе тілдер және әдебиет бойынша мұғалімдерді даярлау); ұлттық қауіпсіздік және әскери іс (қоғамдық қауіпсіздік және/немесе әскери іс және/немесе ұлттық қауіпсіздік); ауыл шаруашылығы және биоресурстар (орман шаруашылығы және/немесе агроинженерия және/немесе агрономия және/немесе мал шаруашылығы және/немесе жерге орналастыру); өнер және гуманитарлық ғылымдар (тілдер және әдебиет және/немесе гуманитарлық ғылымдар және/немесе өнер); инженерлік, өңдеу және құрылыс салалары (электр энергетикасы және/немесе автоматтандыру және басқару және/немесе сәулет және құрылыс және/немесе машина жасау және/немесе аспап жасау және/немесе стандарттау, сертификаттау және метрология (салалар бойынша) және/немесе жылу энергетикасы және/немесе көлік, көлік техника және технологиялары); әлеуметтік ғылымдар, журналистика және ақпарат (әлеуметтік ғылымдар және/немесе журналистика және ақпарат); қызметтер (көлік қызметтері); инженерлік, өңдеу және құрылыс салалары (автомобиль көлігіне техникалық қызмет көрсету, жөндеу және пайдалану және/немесе геодезия және картография және/немесе - Машина құрылысы технологиясы (түрлер бойынша) және/немесе - Ғимараттар құрылысы және пайдалануы және/немесе производство строительных изделий и конструкций және/немесе жерге орналастыру); ветеринария (ветеринария).
Нақты лауазымның мамандануына сәйкес салалардағы қатынастарды реттейтін Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілерін, «Қазақстан – 2050» Стратегиясы: қалыптасқан мемлекеттің жаңа саяси бағыты стратегиясын білуі.
Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерді орындау үшін үшін қажетті басқа да міндетті білімдерді қамтиды.
«Б» корпусы мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға кандидаттарға тестілеу бағдарламасындағы«Е-G-3» санаты үшін: мемлекеттік тілді білуге, Қазақстан Республикасының Конституциясын, Қазақстан Республикасының әкімшілік рәсімдік-процестік кодексі, «Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы», «Қазақстан Республикасындағы жергілікті мемлекеттік басқару және өзін-өзі басқару туралы», «Мемлекеттік көрсетілетін қызметтер туралы» Қазақстан Республикасының заңдарын, Қазақстан Республикасы Президентінің 2015 жылғы 29 желтоқсандағы №153 Жарлығымен бекітілген Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызметшілерінің әдеп кодексін (Мемлекеттік қызметшілердің қызметтік әдеп қағидаларын) білуге арналған тестер және өзгерістерге басшылық, стратегиялық ойлау, жетекшілік, шешімдерді қабылдау, қызметті басқару, ынтымақтастық және әрекеттестік, жеделділік, өздігінен даму, адалдық, қызметті тұтынушыға және оны хабарландыруға бағдарлану, жауапкершілік, бастамашылдық, стресске орнықтылықдеңгейін анықтауға арналған тестілер белгіленеді.
Конкурс Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігі Төрағасының 2017 жылғы 21ақпандағы №40 бұйрығымен бекітілген «Б» корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасуға конкурс өткізу Қағидалары негізінде өткізіледі.
Жалпы конкурсқа қатысу үшін мынадай құжаттар тапсырылады:
1) Өтініш;
2) 3х4 үлгідегі түрлі түсті суретпен осы Қағидаларға 3-қосымшаға сәйкес нысанда толтырылған "Б" корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымына кандидаттың қызметтік тізімі (бұдан әрі – Қызметтік тізім);
3) білімі туралы құжаттар мен олардың көшірмелерінің нотариалдық куәландырылған көшірмелері;
"Болашақ" халықаралық стипендиясын иеленуші, сондай-ақ өзара тану және баламалылығы туралы халықаралық шарттардың қолдану аясына жататын Қазақстан Республикасының азаматтарына шетелдік жоғары оқу орындары, ғылыми орталықтары мен зертханалары берген білім туралы құжаттарды қоспағанда, Қазақстан Республикасы азаматтарының шетелдік білім беру ұйымдарында алған білімі туралы құжаттарының көшірмелеріне білім беру саласындағы уәкілетті орган берген аталған білімі туралы құжаттарды нострификациялау немесе тану куәліктерінің көшірмелері қоса беріледі.
"Болашақ" халықаралық стипендиясын иеленушілерге берілген білімі туралы құжаттарға "Халықааралық бағдарламалар орталығы" Акционерлік қоғамы берген Қазақстан Республикасы Президентінің "Болашақ" халықаралық стипендиясы бойынша оқуды аяқтау туралы анықтаманың көшірмесі қоса беріледі.
Өзара тану және баламалылығы туралы халықаралық шарттардың қолдану аясына жататын білімі туралы құжаттардың көшірмелеріне білім беру саласындағы уәкілетті орган берген аталған білімі туралы құжаттарды тану туралы анықтаманың көшірмелері қоса беріледі.
Персоналды басқару қызметі (кадр қызметі) "Е-қызмет" интегралды ақпараттық жүйесі арқылы кандидаттың (осы Қағидалардың 79-тармағында көрсетілген адамдарды қоспағанда):
1) құжаттарды тапсыру сәтінде заңнаманы білуіне тестілеуден өткені туралы шекті мәннен төмен емес нәтижелері бар қолданыстағы сертификаттың;
2) конкурсқа қатысу үшін құжаттарды тапсыру сәтінде уәкілетті органда жеке қасиеттерін бағалауды өту туралы шекті мәннен төмен емес нәтижелері бар қолданыстағы қорытындының бар болуын тексереді.
Осы Қағидалардың 76-тармағының 2) және 3) тармақшаларында көрсетілген құжаттардың көшірмелерін ұсынуға рұқсат етіледі.
Бұл ретте, персоналды басқару қызметі (кадр қызметі) құжаттардың көшірмелерін түпнұсқалармен салыстырып тексереді.
Жалпы конкурсқа қатысу үшін мемлекеттік қызметші және Заңның 27-бабы 8-тармағы бірінші бөлігінде көрсетілген адам келесі құжаттарды тапсырады:
1) Өтініш;
2) тиісті персоналды басқару қызметімен құжат тапсырғанға дейін бір айдан аспайтын уақытта расталған қызметтік тізім.Құжаттардың толық пакетін қолма-қол тәртіпте немесе почта арқылы тапсырған кандидаттарға конкурс комиссиясының хатшысы осы Қағидалардың 5-қосымшасына сәйкес нысан бойынша құжаттарды қабылдау туралы қолхатты береді.
Құжаттардың толық емес пакетін немесе дәйексіз мәліметтерді ұсыну комиссияның хатшысымен оларды қабылдаудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.
Құжаттардың толық пакетін электрондық түрде электрондық почта мекенжайына тыпсырған кандидаттарға қолхат электрондық түрде кандидаттың электрондық почта мекенжайына жолданады.
Азаматтар біліміне, жұмыс тәжірибесіне, кәсіби деңгейіне және беделіне қатысты (біліктілігін арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берілуі туралы құжаттардың көшірмелері, мінездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.
Әңгімелесуге жіберілген үміткерлер одан «Солтүстік Қазақстан облысы Аққайың ауданы әкімінің аппараты» КММ әңгімелесуге жіберу туралы хабарлама алған күннен бастап 3 жұмыс күні ішінде өтеді.
Жалпы конкурсқа қатысатын және әңгімелесуге жіберілген кандидаттармен әңгімелесу қажет болған жағдайда қашықтық бейнебайланыс құралдары арқылы өткізілуі мүмкін.
Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар және сарапшылар шақырылады. Байқаушы ретінде конкурс комиссиясының отырысына қатысу үшін тұлғалар әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күнінен кешіктірмей персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) тіркеледі. Тіркелу үшін тұлғалар персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесін, Қағидалардың 26-тармағында көрсетілген ұйымдарға тиесілілігін растайтын құжаттардың түпнұсқасын немесе көшірмелерін ұсынады.
Конкурсқа қатысуға қажетті құжаттар Қазақстан Республикасы мемлекеттік қызмет істері Агенттігінің интернет-ресурсында жалпы конкурс өткізу туралы хабарландыру соңғы жарияланған күннен бастап, ол жалпы конкурс өткізу туралы хабарландыру соңғы жарияланғаннан кейін келесі күнінен бастап есептеледі, 7 жұмыс күні ішінде қолма-қол, пошта арқылы мына мекен-жайға ұсынылуы тиіс: 150300, Аққайың ауданы, Смирново ауылы, Народный көшесі, 50 Солтүстік Қазақстан облысы Аққайың ауданы әкімінің аппараты қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не Akkain-akimat@sko.gov.kzэлектрондық почта мекенжайына электронды түрде не "Е-gov" электронды үкімет порталы арқылы құжаттарды қабылдау мерзімінде тапсырады. Анықтамаларды 8(71532) 21664, факс 8(71532) 21159 арқылы алуға болады.
Конкурсқа қатысушылар мен кандидаттар уәкілетті органға немесе оның аумақтық бөлімшесіне, не Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сот тәртібінде конкурс комиссиясының шешіміне шағымдана алады.
|
|
|
|
|
|
«Б» корпусының мемлекеттік |
|
Нысан
|
|
______________________ |
Өтініш
Мені__________________________________________________________________________________________________________________
бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасу конкурсына қатысуға жіберуіңізді сұраймын.
"Б" корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидаларының негізгі талаптарымен таныстым, олармен келісемін және орындауға міндеттенемін.
Менің жеке мәліметтерімді, оның ішінде психоневрологиялық және наркологиялық ұйымдардан мәліметтерімді жинауға және өңдеуге келісімімді білдіремін.
Мемлекеттік қызметші өзінің жақын туыстары (ата-аналары (ата-анасы), балалары, асырап алушылары, асырап алынған балалары, ата-анасы бір және ата-анасы бөлек аға-інілері мен апа-сіңлілері (қарындастары), аталары, әжелері, немерелері), жұбайы (зайыбы) және (немесе) жекжаттары (жұбайының (зайыбының) ата-анасы бір және ата-анасы бөлек аға-інілері мен апа-сіңлілері (қарындастары), ата-аналары және балалары) атқаратын лауазымға тікелей бағынысты болатын мемлекеттік лауазымды атқара алмайды, сондай-ақ жақын туыстары, жұбайы (зайыбы) және (немесе) жекжаттары тікелей бағынысында бола алмайтыны туралы талаппен таныстым.
Мемлекеттік органның интернет-ресурсында менің әңгімелесуімнің бейнежазбасын транляциялауға және орналасуға келісім беремін __________________
(иә/жоқ)
Ұсынылып отырған құжаттарымның дәйектілігіне жауап беремін.
Қосаберілгенқұжаттар:
_______________________________________________________________
________________________________________________________
Мекенжайы: ________________
Байланыс телефондары: ________________
e-mail: ______________________
ЖСН: ______________________
_________ ___________________________
(қолы) (Тегі, аты, әкесініңаты (болған жағдайда
20 __ ж. "___"_______________
20__ ж."____"_______________
|
|
|
|
|
"Б" корпусының мемлекеттік |
|
|
Нысан |
"Б" КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК ЛАУАЗЫМЫНА КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТІК ТІЗІМІ ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА "Б"
|
________________________________________ |
|
|||
|
_______________________________________ |
||||
|
_______________________________________ |
||||
|
ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ |
||||
|
1. |
Туғанкүніжәнежері / |
|
||
|
2. |
Ұлты (қалауыбойынша) / |
|
||
|
3. |
Отбасылық жағдайы, балалардың бар болуы / |
|
||
|
4. |
Оқуорнынбітіргенжылыжәне оныңатауы / |
|
||
|
5. |
Мамандығыбойыншабіліктілігі, ғылымидәрежесі, ғылыми атағы (болған жағдайда) / |
|
||
|
6. |
Шетелтілдерінбілуі / |
|
||
|
7. |
Мемлекеттікнаградалары, құрметтіатақтары (болған жағдайда) / |
|
||
|
8. |
Дипломатиялықдәрежесі, әскери, арнайыатақтары, сыныптықшені (болған жағдайда) / |
|
||
|
9. |
Жазатүрі, оны тағайындаукүні мен негізі (болғанжағдайда) / |
|
||
|
10. |
Соңғы үшжылдағықызметініңтиімділігінжылсайынғыбағалаукүні мен нәтижесі, егерүшжылдан кем жұмысістегенжағдайда, нақтыжұмысістегенкезеңіндегібағасыкөрсетіледі (мемлекеттікәкімшілікқызметшілертолтырады) / |
|
||
|
|
ЕҢБЕК ЖОЛЫ/ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ |
|||
|
|
Күні / Дата |
қызметі, жұмысорны, мекеменіңорналасқанжері / |
||
|
|
қабылданған / |
босатылған / |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
_____________________ |
_______________ |
||
* Ескертпе: қызметтіктізімдеәрбіратқаратынлауазымбөлекжолдатолтырылады